Boletim informativo do Siemaco-SP - Sindicato doS

traBalhadoreS em emPreSaS de PreStação de ServiçoS

de aSSeio e conServação e limPeza UrBana de São PaUlo Dezembro 2013

Asseio e conservação

Campanha pelo fim da violência contra a mulher

Saúde da Mulher

Pag.3Casos Resolvidos Pag.7

Pag.4

SECRETARIA DA MULHER DO SIEMACO

MExEU COM vOCê, MExEU COM O SIEMACO

Pag.82014 – AMpLIE SEUS HORIzOnTES COM EDUCAçãO E CApACITAçãO.

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Um ano é bom quando acaba bem

Moacyr PereiraPresidente do Siemaco

mais uma vez vivemos à expectativa do ano novo, quando todas as esperanças se concentram num futuro melhor. eu, apesar de trabalhar diariamente por isso, por um futuro me-lhor para a nossa categoria, prefiro refletir sobre o ano que está acabando, analisar as nossas conquistas para planejar as ações de amanhã.

muito fizemos no decorrer de 2013. vocês, trabalhadores, na sua rotina de trabalho. a cada rua limpa, praça embelezada ou serviço prestado com qualidade, não apenas realizaram o seu dever como fizeram o bem para a sociedade, desempenhando uma tarefa prioritária e imprescindível para a segurança e saúde da população. desse esforço, cresceram cada dia um pouco, beneficiando também os seus familiares e amigos.

a equipe do sindicato também trabalhou pensando na cole-tividade, mas o nosso foco principal são vocês, nossos co-legas. Para isso lutamos todos os dias por condições ideais de trabalho, salários justos, dignidade e respeito. o Siemaco investe em educação, através da central de cursos que ofere-ce oportunidades em capacitação; presta assessoria aos tra-balhadores; mantém serviços visando o lazer; negocia com o patronato exigindo o que é justo; vai à Brasília exigir leis e regulamentações e também soma esforços globalmente, in-clusive se unindo com outros sindicatos, numa parceria que visa realizações no Brasil e no mundo.

Por isso, tenho certeza de que 2014 será ainda melhor. Princi-palmente se você, leitor, fizer parte do Siemaco, nos ajudando a ajudá-lo ainda mais! filie-se ao sindicato, venha crescer com a gente e fazer a sua representatividade crescer. Jun-tos, o futuro próspero e feliz, que tanto ansiamos, acontecerá hoje, amanhã e sempre!

Com votos de um Natal de amor e o melhor presente: o nosso futuro.

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Siemaco realiza paleStraS aderindoà campanha mUndial pelo fim da violência contra a mUlher

a violência contra a mulher é global e atinge todas as classes sociais. neste ano, o Siemaco, passou a aderir à campanha mundial “16 dias de ativismo Pelo fim da violência contra as mulheres”.

Para ajudar a esclarecer, realizou no dia 6 de dezembro, uma manhã de palestras. convidadas pela diretora do Siemaco,

márcia adão, responsável pela Secretaria da mulher, a Pre-sidente da comissão da mulher da oaB-SP, Gilsaine caresia, falou sobre a “Violência Contra a Mulher e a Efetividade da Lei Maria da Penha”. a professora titular do departamen-to de Jornalismo e editoração da eca/USP, cremilda medina, analisou o papel da mulher na sociedade, durante a palestra “Um breve olhar sobre a Mulher, Filhos e Educação”.

campanha 16 dias de ativismo pelo fim da violência contra a mulherhá 12 anos, o mundo todo realiza a campanha, nessa épo-ca do ano, com o objetivo de divulgar, analisar e debater todas as formas, causas e consequências desse abuso. a meta não é apenas conscientizar, mas prevenir, punir e erradicar a violência contra mulheres e meninas.

você, trabalhador, seja homem ou mulher, não admita nenhuma forma de violência contra o sexo feminino, no trabalho ou no lar. no Brasil, a lei maria da Penha é o instrumento legal que pune os agressores e protege suas vítimas.

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SECRETARIA DA MULHER REALIzApALESTRAS nO OUTUbRO ROSAa Secretaria da mulher do Siemaco, representada pelas as-sessoras ana clara e Silvana, além da coordenadora do de-partamento de cadastros, clothilde, participou do evento “ou-tubro rosa”, realizado na sede do SentracoS (Secretariado nacional dos trabalhadores no comércio e Serviços), em 29

de outubro. assistiram então às palestras sobre a “Saúde da mulher”, ministrada pelo mastologista nassif alexandre Galeb, “Álcool e drogas no ambiente de trabalho”, proferida por José carlos de oliveira, "violência contra a mulher e tráfico de Pes-soas”, pela advogada claudia luna.

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Pela segunda vez o Siemaco, através de uma ação da Secre-taria da mulher, realizou um Júri Simulado, numa parceria com o ministério do trabalho. visando esclarecer sobre a prática do assédio moral, o encontro aconteceu no dia 13 de novembro, na sede do ministério, na região central de São Paulo.estiveram presentes as diretoras do Siemaco daniela e Karine, acompanhadas pelas assessoras ana clara, andrea e Kamila.

Júri Simulado alerta sobre assédio moral

Pessoas desaParecidascaso alguma criança ou pessoa seja identificada, entre em contato com as mães da Sé pelo telefone (11) 3337-3331

Philipe de Souza

Glaucio Duarte Ferraz

Nacipio Matias

João Gabriel Kovalski

Isabella de Souza

Bruna Melo

Stefhany Lopes

Ronildo de Souza Braga

Ailton Botelho

Emilly Ketlen

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SIpATMA DO GRUpO TREzE pAULISTAcom o tema “Saúde, higiene, Saúde ocupacional e meio am-biente é responsabilidade de todos!”, a Semana interna de Prevenção de acidentes do trabalho e meio ambiente (Sipat-ma) do Grupo GtP foi realizada entre os dias dois e nove de dezembro em todos os setores de atuação da empresa. os tra-balhadores aprenderam mais sobre a saúde da coluna, drogas e tabagismo após assistirem palestras sobre os temas, e par-ticiparam de eventos com intervenções visando à importância das Políticas de Segurança e Saúde ocupacional.

o Siemaco, cada vez mais envolvido nas questões de saúde e segurança do trabalhador esteve representado pelo técnico em Saúde e Segurança, vanderson, que tem acompanhando as atividades em diversas empresas e setores, buscando orientar e conscientizar os companheiros sobre a importância das boas práticas no ambiente de trabalho.

Um domingo de descanso num lugar privilegiado, cercado de natureza e conforto. foi exatamente o que o Siemaco propor-cionou aos trabalhadores das empresas tB (câmara munici-pal de São Paulo, trf e hospital Pérola Byington), Brasanitas (caixa econômica, Pátio metrô itaquera e Sindicato dos Ban-cários) e ecolimp (hospital nove de Julho e hospital da luz). a excursão, realizada no dia 24 de novembro, proporcionou a descontração e confraternização mais do que merecida.

DE FéRIAS DO SIEMACOLAzER nA COLônIA

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EMPRESA: clean mallSetor: Hospital Cruz Azul

desrespeitando a lei, ao não conceder o benefício da cesta bá-sica para os funcionários com falta justificada através de ates-tado médico, a empresa clean mall foi procurada pelo Siemaco, que exigiu o cumprimento da cláusula 12ª da cct/2013. a lei determina que apenas “o empregado que apresentar falta sem justificação legal no mês, não fará jus ao benefício”. assim, a ação do sindicato garantiu aos companheiros o recebimento retroativo dos benefícios devidos.

É importante saber: a cesta in-natura ou vale-alimentação são direitos garantidos inclusive durante o período de férias e li-cença maternidade. em casos de afastamentos por motivo de auxílio-doença ou acidente de trabalho, serão concedidos pelo período máximo de 90 (noventa) dias.

EMPRESA: BrasanitasSetor: Hospital e Maternidade Santa Helena

após fiscalização, o Siemaco constatou importantes irregula-ridades tanto nos vestiários masculino como feminino. os ho-mens não tinham armários suficientes para guardar os seus pertences e as mulheres ainda utilizavam modelo antigo, de madeira, e também em número insuficiente. o sindicato comu-nicou a situação aos representantes da empresa e contratante.

ambos responderam de imediato, efetuando a troca dos armá-rios antigos e complementando com número suficiente para atender todos os trabalhadores.

EMPRESA: centroSetor: Shopping Aricanduva

Por não cumprir legalmente a escala de trabalho (5x1), alteran-do os horários de forma incorreta, sem a anuência do sindicato e prejudicando os trabalhadores, o Siemaco convocou assem-bleia com trabalhadores e depois enviou ofício à empresa cen-tro, solicitando reunião em sua sede.

o que antes era avisado na véspera da folga, provocando pro-blemas aos trabalhadores e seus familiares, foi regularizado, garantindo o direito às folgas planejadas.

ApóS pERDA DE COnTRATO.o Siemaco foi até o hospital São Paulo e realizou o acom-panhamento da homologação e pagamentos aos traba-lhadores da empresa iSS que teve o contrato encerrado. com o fim do contrato, a empresa rca assumiu o setor e a maioria dos trabalhadores foram contratados e continua-ram a exercer suas atividades pela nova empresa.

SIEMACO ACOMpAnHAACERTO COM OSTRAbALHADORES,

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Sua chance de voltar a estudar e oportunidades para capacitação profissionalhá mais 15 anos, o Siemaco criou a central de cursos e hoje temos a cer-teza de que as sementes plantadas estão dando muitos frutos. no decorrer de 2013, 5.076 trabalhadores se capacitaram profissionalmente em copa, limpeza hospitalar, limpeza de vidros, motivação pessoal, portaria, recepção, supervisão, tratamento de piso, encarregado, liderança, limpeza profissional, marketing pessoal, segurança preventiva e sustentabilidade.

a informática, inglês, educação continuada e o curso de jardinagem, que têm duração maior, também registraram crescimento, totalizando 857 alunos.

informações e inscrições:r: Pirineus, 20 - 12º andar Santa cecília telefone: 3825-6444 (próximo a estação marechal deodoro do metrô)

Santo amaror: doutor carlos augusto de campos, 165Santo amarotelefone: 5521-9108

confira os cursos de caPacitação oferecidos:pRáTICOS

DE CApACITAçãO:copa

Jardinagem limpeza hospitalar

limpeza profissional limpeza de vidros

Porteiros e controladores de acesso recepção e atendimento

Segurança preventiva para porteiros tratamento de pisos

DESEnvOLvIMEnTO DE HAbILIDADES:encarregado líder

liderança e motivação de equipes marketing pessoal e análise de currículo

motivação Supervisão

Sustentabilidade

O SIEMACO mantém convênios com descontos para os associadosInformações: 3821-6444

3826-4319 3821-6444

central de cUrSoS do Siemaco

não perca maiS tempoeStamoS com matrícUlaS abertaS para 2014 para edUcação continUada, inglêS e informática. aS vagaS São limitadaS. inScreva-Se!tel.: (11) 3825-6444

Sede: alameda eduardo Prado, 648 – Santa cecília – ceP: 01218-012 – tel.: 3821-6444SUBSede: rua dr. carlos augusto de campos, 165 – Santo amaro – ceP: 04750-060 – tel: 5521-9108Presidente: Moacyr Pereira • Supervisão: Wagner Antonelli • Jornalista Responsável: adriana amaral (mtB 16.447)Projeto Gráfico: AGPC Comunicação • Impressão: WT Indústria Gráfica • Tiragem: 60.000 exemplares

www.siemaco.com.br • siemaco@siemaco.com.br

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