O empregado que demite o patroGesto de pessoas O EMPREGADO QUE DEMITE O PATRO

Peter Collins prevendo ser demitido do reality O Aprendiz preferiu antecipar-se de Roberto Justus e usou sua fatdica frase: Como CEO da minha vida Roberto, voc est demitido.Peter Collins brasileiro, tem graduao em Economia e Administrao na Universidade da Califrnia (EUA)2VIDEO A PERDA DE TALENTOSGRANDE EMPRESAMDIA EMPRESAPEQUENA EMPRESAAfetamCausasBAIXA CONCORRNCIA SALARIAL COM AS GRANDES CORPORAES;FALTA DE PERSPECTIVA DE CARREIRA.Empresas que no esto com problemas de mercado A PERDA DE TALENTOSEm sua maioria so organizaes que esto com carteira cheia de pedidos, um enorme potencial de ampliar seus negcios com os novos projetos, mas no atendendo a contento por falhas de estrutura gerencial.Acontece mais em...

A dificuldade na contratao e permanncia de jovens executivos revela a ponta do iceberg dos problemas que a empresa est vivendo.Segundo Edilza Rejane Guimares, da dimenso Consultoria Organizacional.

PONTA DO ICEBERG DOS PROBLEMAS

A PERDA DE TALENTOS

A reestruturao da economia de PE, acentuou o estrangulamento das estruturas de deciso.Tributos e dificuldades de reter quadros geram ainda mais problemas na hora da contratao>> Executivo

quando, segundo Edson Guimares, a empresa descobre que o jovem executivo deseja testar oportunidades fora do pas. um estgio de sua prpria carreira, onde at o salrio no o mais importante. A PERDA DE TALENTOS

Quando o empregadorpode ser demitido por justa causa pelo empregado

QUANDO O EMPREGADO PODE DEMITIR O PATRO POR JUSTA CAUSATanto o empregado quanto o empregador podem cometer atos que a legislao trabalhista considera inaceitvel em uma relao de emprego e que portanto, ensejariam a resciso por justa causa para quem cometer o ato previsto na norma.

A demisso do patro conhecida como resciso indireta. Como funciona?O empregado pode demitir por justa causa o empregador com base no artigo 483 da CLT (Consolidao das Leis do Trabalho) e pedir indenizao.

EM QUE SITUAES PODEM OCORRER Exigir do empregado servios superiores s suas foras; Tratar o empregado com rigor excessivo; Submeter o empregado a perigo manifesto de mal considervel; Deixar de cumprir as obrigaes do contrato de trabalho; Ofender fisicamente o empregado ou pessoas de sua famlia; Reduzir o trabalho do empregado, de forma a afetar sua remunerao.Cuidados que o trabalhador deve ter Ver se o caso se encaixa em uma das situaes que prev o atrigo 483 da CLT ; Com a ajuda do sindicado ou de um advogado, fazer um comunicado por escrito empresa sobre a resciso indireta; Ter um comprovante de entrega do comunicado.

O que o trabalhador ganha se ele pedir pra rescindir o contratoDireitos que no receberia se no pedisse demisso; como seguro desemprego, FGTS, multa do FGTS. O trabalhador pode decidir ou no ficar na empresa at o final do processo na Justia.O que dizem os advogados e juzes Trabalhadores terceirizados, do setor de servios e do comrcio so os mais que pedem a resciso do patro, Principal razo o no pagamento dos salrios e direitos e no registro em carteira.Assdio moral o segundo motivo apontado.

O empregado que demite o patroDiogo Machado, Joo Paulo, Juliana Siqueira, Maria Eduarda, Suechilix Frana e Susana Barros.Gesto de pessoas