• Sanguíneo –Prefere popularidade (quer ficar bem com as pessoas) a resultados tangíveis.

–Língua (o que e quando)–Não gosta de ouvir.–Ego (centro das atenções).–Desorganizado

Áreas de Perigo

• Colérico–Orgulho–Extrapola autoridade–Auto-suficiência–Insensibilidade–Rudeza–Hiperatividade – fazedor de coisas

Áreas de Perigo

• Melancólico–Focaliza detalhes podendo perder a visão do

todo–Muito crítico (falhas em si mesmo e nos

outros)–Batalhas na mente–Depressão–Medo

Áreas de Perigo

• Fleumático–Grande dificuldade de expressar o que

sente.–Resistente a mudanças–Procrastinação–Bloqueia sob pressão

Áreas de Perigo

• Sanguíneo – Rejeição; Perda de aprovação das pessoas.

• Colérico – Alguém se aproveitar dele; Ser passado para trás; não cumprir suas ordens.

• Melancólico – Falhar, errar; ser criticado por alguma coisa.

• Fleumático – Perda de segurança ou estabilidade; se expor.

Grandes Medos

• Como tratar uma pessoa de acordo com seu temperamento?

(P.S.: Seu alvo é ser “casca grossa”)

• Fleumático

• Gastando tempo com ele; sendo bem amigável e constante.

• Compartilhando em doses homeopáticas todos os planos, tendo paciência, ajudando-o a pensar, não falando alto e sem apressar.

• Procurando não submetê-lo a pressão de público.

• Com muita honestidade e atitude edificante, encorajando-o ganhando a sua confiança.

• A exortação deve ser bem clara, de preferência perguntar o que você quis dizer, para se certificar de que houve a comunicação.

•Melancólico

• Valorizando seu trabalho.

• Cuidando dele como pessoa; mantendo seu tanque cheio.

• Não acumulando-o de tarefas, dar uma coisa de cada vez.

• Aliviando a pressão, pois ele sozinho já se pressiona o suficiente.

• Reconhecendo o que eles fazem, cuidando com carinho, amenizando seu cansaço pelas muitas tarefas.

• Levando-o a enxergar o lado positivo das coisas.

• Como no caso do fleumático, entendendo que por ele ser introvertido enfrentar o público é um grande desafio.

• Removendo qualquer ameaça em potencial a fim de que ele se sinta seguro.

Colérico• Liderando com eficiência; Fazendo-

o sentir que está tudo sob controle. Limites bem esclarecidos. Estar preparado para questionamentos sem perder a linha.

- Tendo uma comunicação direta, aberta e franca. Procurando ser organizado para que o liderado sinta segurança e não sofra o medo de furos.

• Levando-o a confiar mais na força e na direção de Deus.

• Ensinando-o a exercer autoridade conforme Jesus exercia, com disciplina, porém sem ser dominador.

• Entendendo que no caso do colérico passar por cima da autoridade na falta dela, é expressão de comprometimento. Neste caso ele precisa de ensino e não de repreensão.

• No caso de exortação, não dar voltas, ser objetivo, não esquecendo que mesmo parecendo duro, ele precisa de amor.

•Sanguíneo

• Tendo uma postura amigável e cortês. Principalmente aceitando-o como é.

• Ouvindo-o sempre que for possível.

• Como eles são falantes, sentem muita necessidade disso.

• Fazendo-o sentir-se muito importante, interessando-se pelo seu bem estar, isto é, sendo sensível quanto as suas necessidades.

* Não economizando elogios sinceros.

• Procurando perceber seus esforços, reconhecendo as suas realizações.

- Ouvindo com atenção os seus projetos, cuidando para não desmotivar.

• Em caso de exortação ter muito cuidado, pois eles tem tendência a se sentirem rejeitados.

Incentivando-o sempre que forpreciso, e jamais escondendo a verdade dele.

Não espere que ele cumpra com tudo o que promete, termine tudo o que começa e principalmente não acredite em tudo o que diz.