JJOOBBSS VVAAGGAASS && CCUURRRRÍÍCCUULLOOSSEcologicamente correta

Ano I, nº 02 ­ 2015

HOMENAGEMQuem é a mulherguerreira paravocê?

TTRREEIINNAAMMEENNTTOOAAss ffeerraass eessttããoo ssoollttaass nnaa eemmpprreessaa

MEIO AMBIENTEEscritórios jogam500 Kg de materialno lixo

TTRRAABBAALLHHOO SSEEGGUURROOAAcciiddeennttee ddee TTrraabbaallhhooee ssooffrriimmeennttoo

CIDADESCerquilho/SP luta contra a DengueSorocaba/SP lança a 1ª Mini­Praça

VVaaggaass && CCuurrrrííccuullooss

Edição Semanal/Versão Digital

JOBS VAGAS &CURRÍCULOS

Edição Nº 02 de 02/09 a16/03/2015

Acsa EditoraCNPJ­14.108.528/0001­93

Maria Tereza GrossoJornalista responsável (MTb75959/SP)Radialista (Senac DRT 13.995)PedagogaEspecializada em Segurançano Trabalho e Meio ambiente(UNISA)Treinadora de Líderes eEquipe

Administração:R­ Ferruchio Provazi, 173­ JdAliança ­ Cerquilho/SP­ CEP18520 000Criação e Redação: MariaTereza GrossoDiagramação: Equipe AcsaEditoraAs matérias assinadas são deresponsabilidade de seusautores. As informaçõesdivulgadas nos anúnciospublicitários (produtos eserviços), nas vagasdisponíveis e nos curriculospublicados são de inteiraresponsabilidade de seusanunciantes.

Oláeste é um projeto idealizado

desde a fundação da AcsaEditora em Agosto de 2011 eque está se realizando com oobjetivo de promover oencontro entre empresas ecandidatos à procura de umaoportunidade.

Para completar esta relação,serão divulgados temas quefazem parte do meu universode Treinadora há mais de 15anos, como Liderança,comportamento profissional,Meio Ambiente e Segurança noTrabalho, e claro, JOBSVAGAS & CURRÍCULOSsomente poderia ser executadoem um formato que poupasseo Meio Ambiente e tirasse doscestos de lixo quantidadesabsurdas de papéis, destino damaioria dos jornais e revistasimpressas, com rarasexceções. Nosso foco é ainformação clara, objetiva,textos simples de fácilcompreensão provocandointeração com nossos leitores,

pois convidamos a todos aparticipar conosco, enviandosugestões, ideias, formas depoupar, reciclar utilizadas nasempresas e na vida pessoalque possam servir de bonsexemplos, portanto estamosrealizando parcerias comempresas e Assessorias deImprensa para divulgarmosações que visem a melhoriacontínua da qualidade de vida.

Nesta edição estamoshomenageando as Mulheresguerreiras que não desistemda batalha até ver os seusobjetivos atingidos, ou seja,você. Parabéns, todo o dia é oDia da Mulher.

Participe enviando sugestõesde matérias, entrevistas eartigos para:acsaeditora@hotmail.com

Seja muito bem vindo ao JOBSe ba leitura!

Maria Tereza Grosso

Pag 02

Índice03 Homenagem

04 Meio Ambiente06 Treinamento

08 De bem com a vida10 Notícias

11 Trabalho Seguro12 Vagas

14 Currículos15 Cursos

Superar os próprioslimites, vencer a si mesma,levantar, sacudir a poeira e dara volta por cima, não olharpara os lados, maspermanecer fitando o objetivosem se deixar abalar,simplesmente seguir em frente,não ouvindo as vozesnegativas, nem enxergando ascircunstâncias ou barreiras,seguir em frente e ponto.Quantas mulheres nestemomento estão pensando: soueu. Isto mesmo é você, sou eu,somos nós que levantamostodos os dias, sem esmorecer,cuidamos de nossos filhos, dacasa, da alimentação, doesposo, do cachorrinho e dogatinho, da empresa, daequipe, dos clientes, cuidamosde tudo e de todos e nosesquecemos de enxergar anossa própria força; esta quenos move diariamente,chorando ou não, querendo ounão, nos impulsiona a seguirem frente. Vamos em frenteporque somos mais do quevencedoras, fomos preparadascomo guerreiras a seguir parao alvo e não desistir, todos osdias são dias das mulheresguerreiras; reconheça o seuvalor, ame­se, cuide­se, sejafortalecida no amor de Deus econtinue sendo uma mulhervirtuosa, cujo brilho muitoexcede ao de rubis.

Mulher virtuosa quem aachará? O seu valor muitoexcede ao de rubis.O coração do seu marido estánela confiado; assim ele nãonecessitará de despojo. Ela só

lhe faz bem, e não mal, todosos dias da sua vida.Busca lã e linho, e trabalha deboa vontade com suas mãos.Provérbios 31:10­13

SOROCABA REUNEMULHERES

EMPREENDEDORASSerá realizado gratuitamenteno próximo dia 26 de março, apartir das 19 hs na BibliotecaMunicipal Jorge GuilhermeSenger, no alto da Boa Vistaem Sorocaba/SP, a 12ª ediçãodo ciclo de palestras¨MULHERESEMPREENDEDORAS¨

apresentando temas queauxiliem mulheres proprietáriasou gestoras, cujo ponto altoserá a palestra enfocando arealização dos sonhos comeducação financeira,apresentada pela empresária

Maria Regina Cepil Tenor, comespecialização em finanças econtroladoria pela FGV, pós­graduada em Economia eGestão Empresarial e conta,em seu currículo, comatuações nas áreas debenefícios, administração eeducação financeira e logoapós a palestra, asparticipantes poderão trocarcartões e iniciar novosnegócios; as vagas sãolimitadas, portanto énecessário confirmar presençapelo telefone (15) 3202­9152ou e­maileempreendedor@sorocaba.sp.gov.brA Biblioteca Municipal fica naRua Ministro Coqueijo Costa,180, Alto da Boa Vista emSorocaba/SP

Fonte: ComunicaçãoPrefeitura de SorocabaJornalista:crostellato@sorocaba.sp.gov.brwww.sorocaba.sp.gov.br

QUEM É MULHER GUERREIRA PARA VOCÊ?Pag 03

Cada vez mais as pessoasestão se conscientizandosobre a necessidade de usarcom sabedoria os recursosnaturais, isto significa dizer¨não¨ ao desperdício ecomeçar a combater algunshábitos no dia­a­dia.Vai imprimir um documento?Comece a pensar: Paraproduzir uma tonelada depapel são necessárias 12árvores, 540 mil litros de água,além de custos com produtosquímicos e transporte; cadabrasileiro consome em média44 quilos de papel por ano,praticamente uma árvore porhabitante.

Infelizmente, para nós e paraas empresas, ainda há muitodesperdício de papel emateriais, mas como em todaregra, há exceções, muitos sãoos profissionais que respeitamsuas empresas e valorizam o

seu tempo agindo comprodutividade, entretanto não éraro presenciar um colaboradorrabiscando papéis, imprimindotextos e documentosdesnecessários somente paraa leitura e em seguida, jogartudo no lixo, imprimir apostilase por aí vai, o pacote dedesperdício é completo: papel,

energia, tinta, tempo, dinheiro,mão­de­obra que poderiacolaborar de outra forma maisprodutiva; o ambientecorporativo ainda sofre porfalta de informação,fundamental para o processolento de conscientização emudança de cultura.No entanto, é possível adotaralgumas iniciativas parareduzir prejuízos e promovermudanças na empresa:

Pensar antes deimprimir e comece a utilizararquivos digitais, isto poupará

tempo e espaço físicoeliminando móveis epromovendo a agilidadeoperacional e a longo prazominimizará os custos. Fazer blocos derascunho com papéis quempodem ser reaproveitados,cuidando para que nãocontenham informações sobreclientes e sigilosas sobre aempresa. Incentivar o uso deRede de internet interna. Ao imprimirdocumentos, quando forpossível, usar os dois lados dafolha. Rever e corrigir osdocumentos antes de imprimirpara evitar a repetição doprocesso.PARA PENSAR E AGIR:Colaboradores de escritóriojogam fora 500 quilos dematerial reciclável por ano.Cada tonelada de papel deescritório reciclada economiza700 litros de petróleo.Fonte:http://www.copax.com.br/ambienteFonte de pesquisa:http://www.gazetadopovo.com.br

ESCRITÓRIOS JOGAM NO LIXO 500 QUILOS DEMATERIAL RECICLADO POR ANO

Pag 04

A Organização dasNações Unidas­ ONU em 1972alertou a gravidade dos riscossobre o crescimentoeconômico desenfreado e aescassez progressiva derecursos naturais, desdeentão, debates e iniciativasaconteceram a favor destasquestões ambientais. Aexemplo disto no Brasil, oPoder Judiciário tem

aproveitado o desenvolvimentoda tecnologia para melhorar oseu sistema de gestãominimizando o impactoambiental, pois são gastos 46milhões de quilos de papel porano, ou seja, 690 mil árvoresou 400 hectares dedesmatamento e 1,5 milhão demetros cúbicos de águasuficiente para abastecer umacidade de 27 mil habitantesdurante um ano, somente oSupremo Tribunal Federalconsumiu em 2006 mais de680 toneladas de papel.Outro exemplo impactante é oDiário Oficial da União –D.O.U., com tiragem média de10 mil exemplares consumindo

17 toneladas de papel ou 40árvores por edição, no entanto,desde 2007, a sua versãooficial em papel passou a ser

on­line, exemplo que abrangeutambém o Superior TribunalFederal – STF, e desde 2008disponibiliza as decisões doTribunal somente na versãoon­line.O Sistema Eletrônico vemsendo implantado aosprocessos judiciais e aosmeios de transmissão dedados, reduzindo 99,9% dopapel utilizados, agilizando emcerca de 70% o tempo deduração dos andamentosprocessuais, ganhando em

espaço físico para manter osprocessos, transporte, cópiastiradas pelos advogados,

clipes, pastas de plásticospara formar os processosentre outros, melhorando oacesso à Justiça, acelerandosentenças, minimizando oimpacto ambiental epromovendo bons exemplospara a sociedade.Fonte:http://www.ibrajus.org.br/revista/artigo.asp?idArtigo=172

SISTEMA ELETRÔNICOJUDICÁRIO REDUZIU

99,9% DE PAPÉIS

Pag 05

AS FERAS DA EMPRESAESTÃO SOLTAS

Costumo dizer, em meusTreinamentos, que sou umaobservadora de pessoas e desituações. Quer dizer que, aoentrar em uma empresa,observo o comportamento deLíderes, Proprietários e

Funcionários em rotina detrabalho. Durante anos estiveem contato direto comempresários do comércio,indústria e prestadores deserviços, o que me rendeu aexperiência necessária paraconhecer seus desejos,necessidades e dificuldades.

Estabeleci umacomparação entre osproblemas observados nessasempresas e cheguei àconclusão de que há um fatorcomum entre elas,independente de sua forma deorganização e administração: oser humano! Aí está o maiorgerador de conflitos entre osempresários.

Infelizmente essacolocação é unânime, temmuita Fera negativa nomercado: descomprometida,desmotivada, desobediente,fofoqueira e despreparada.Todos concordam queencontrar pessoas certas epreparadas para trabalhar équase impossível. A maioriados candidatos não estãointeressados em saber o que a

empresa pensa ou esperadeles, querem o emprego,mesmo que, para isso, tenhamque ¨ omitir ¨ suas falhas. Umavez contratados, mostram oque são na realidade,popularmente ¨ colocam amanga pra fora ¨ e o caos seinstala: demissão e novacontratação para preencher avaga urgentemente,contratando outra pessoadespreparada. chamo isso deefeito ¨ dominó ¨. Por outrolado, o empresário sonha como funcionário ideal, ou seja, aperfeição em pessoa:obediente, educado,comprometido, provido de ¨dons telepáticos ¨ para quepossa entender tudo sobre otrabalho, sem a necessidadede explicações repetidas,detalhadas e cansativas, afinalninguém tempo para isso. A

obrigação de saber tudo édo funcionário!

Pag 06

O que trabalha commão displicente

empobrece, mas amão dos diligentes

enriquece.

Provérbios 10:4

Selecionei os principaisrequisitos que os empresáriosprocuram em seus funcionáriose os transformei em Leis desobrevivência na empresa,pratique e faça a diferença.Desejo que este livro,fundamentado na realidadedas empresas, lhe seja útil emude a sua vida profissionalpara melhor, ajudando­o amanter­se no emprego, afinal,que tipo de FERA você querser?Anote e pratique!

Lei nº 1. Conheça os objetivose as regras da empresa etrabalhe de acordo com elas.

Lei nº 2. Ao receber umaordem, seja obediente eexecute­a, sem reclamar.

Lei nº 3. Ame o que você faz,dê valor ao seu trabalho e àsua empresa, você precisadeles.

Lei n. Envolva­se com o seutrabalho, comprometa­se.Demonstre interesse, vista acamisa da empresa.

Lei nº 5. Tenha iniciativa eidéias novas. Busque soluçõese não tenha medo deapresentá­las ao seu Líder.

Lei nº 6. Mantenha acesa achama do prazer em trabalhar,esteja sempre motivado edisposto. Saiba mais, adquira oManual de Sobrevivência naEmpresa e distribua entre osfuncionários.

Pedidos e contatos paraPalestras e Consultorias:acsaeditora@hotmail.com

Fontes de bom humorConheça alguns dos principaisalimentos que podem ajudar amelhorar e manter o astral.ChocolateAlém do açúcar, contémtirosina – substância queestimula a produção deserotonina – e mineraisimportantes como cobre,manganês e magnésio(nutriente que fica em falta noperíodo pré­menstrual).Dispara a produção deendorfina e dopamina,neurotransmissoresresponsáveis pelorelaxamento. Os maisrecomendados são os com70% de teor de cacau peloalto poder antioxidante.Aveia ALIMENTE­SE BEM EFIQUE DE BOM HUMOR

A preocupação com aalimentação supera o desejode sentir­se saciado, pelomenos deveria superar,pesquisas estão sendorealizadas e descobriu­se quehá alimentos que contribuempara melhorar o estado deânimo de uma pessoa, poissão neurotransmissoresresponsáveis pelo prazer,bem­estar e euforia, porém oque ocupa maior destaque nas

pesquisas é a serotonina, cujaprodução aumenta aoconsumir alimentos ricos emtriptofano e carboidratos, deacordo com Rosana Raele,nutricionista do Centro deMedicina Preventiva Einstein,está explicado porque umapessoa chateada tem asensação de que melhorouapenas por comer um docinho.Entretanto ficar muito tempo

sem comer alteranegativamente o humor, o idealé seguir uma dieta equilibrada,de preferência recomendadapor um Nutricionista.

Em matéria publicada no siteda Sociedade BeneficenteIsraelita Brasileira HospitalAlbert Einstein foramapontados alguns alimentos do¨Bom Humor¨, confira na

íntegra.

Fonte:http://www.einstein.br/einstein­saude/nutricao/Paginas/alimentos­para­o­bom­humor.aspx

Sociedade Beneficente IsraelitaBrasileira Hospital AlbertEinstein

Pag 08De bem com a vida

Banana maduraContém duas substâncias queauxiliam o humor: oscarboidratos, que estimulam aprodução de serotonina e avitamina B6, que garante maisenergia. É ótima como opçãode lanche rápido.

BrócolisRico em ácido fólico, que éimportante para a liberação daserotonina. Além de garantir obom humor, renova as célulase previne defeitos no sistemanervoso dos fetos, portanto éessencial para as gestantes.Espinafre e folhas verde­

escurasTêm efeito antidepressivo porserem ricos em magnésio –que atua na produção deenergia, potássio e vitaminasA, C e do complexo B, queajuda a manter o sistemanervoso tranquilo.Frutas oleaginosasSão as nozes, castanhas,amêndoas e a mais poderosade todas, a castanha­do­brasil.Auxiliam na diminuição do

estresse por conterem umimportante antioxidante, oselênio.

Laranja, maracujá ejabuticaba

Por terem altas doses devitamina C, previnem ocansaço e combatem oestresse. Tambémcolaboraram com as defesasdo organismo. A jabuticabaainda tem a vantagem deconter vitaminas do complexoB.

LeiteProduz um efeito relaxante emtoda a musculatura graças aotriptofano, que é precursor daserotonina.

OvosContêm substâncias quegarantem o bom humor, comoa tiamina e niacina (vitaminasdo complexo B), além defazerem bem para a memória.

Peixes e frutos do marGrandes fontes de mineraisimportantes para a atividadecerebral, como o selênio.Também ajudam a combater o

cansaço e a ansiedade. Osfrutos do mar são ricos emzinco, mineral essencial para obom humor.

PimentaA sensação de ardência éprovocada pela capsaicina –substância presente napimenta – e faz com que océrebro produza maisendorfina, neurotransmissorresponsável pela sensação deeuforia. A pimenta­de­cheiro, avermelha e a malagueta sãoas melhores para o humor.

..

OS ALIMENTOS DO BOM HUMOR

SOROCABA LANÇA A 1ª MINI­PRAÇA

Desenvolvida pela Secretaria do Meio Ambiente(Sema), em parceria com a Secretaria deServiços Públicos (Serp) e a Urbes – Trânsito eTransportes, o Parklet, projeto Sorocabano deautoria das arquitetas Solange Maciel, daSecretaria do Meio Ambiente, e de TeresaDebrassi e Patrícia Sanches, da UniversidadePaulista (Unip), é uma espécie de “mini­praça”instalada sobre o asfalto de uma rua, formandouma extensão da calçada, ocupará um espaçode duas vagas de um carro (2,20 metros x 10metros) e terá bancos, mesa, floreiras, guarda­sol, aparelhos de ginástica e até bicicletáriocom o objetivo de estimular a convivência socialda população, ocupando espaços públicos quenormalmente seriam utilizados para oestacionamento de veículos. O projeto pilotoestá sendo instalado temporariamente naAvenida Domingos Júlio, em frente ao Parque“Carlos Alberto de Souza”, no Campolim.Fonte: Comunicação Prefeitura de SorocabaJornalista: Mariana Campos –macampos@sorocaba.sp.gov.brwww.sorocaba.sp.gov.brFotos: Alexandre Lombardi/Secom

Será realizado no dia 13 de Agosto de 2015 nasdependências da Universidade do TrabalhadorEmpreendedor e Negócios –UNITEN, pelaPrefeitura de Sorocaba através da Secretaria deDesenvolvimento Econômico e Trabalho –SEDET, o envolve Sorocaba, será aberto aopublico e integrará as comemorações doaniversário de Sorocaba, em parceria comempresas, autarquias públicas, universidades,agencias de recursos humanos, faculdades,banco do Povo, Espaço Empreendedor, Sebrae,irão oferecer atrações culturais e serviços àpopulação, demonstrando seus produtos eserviços. Os profissionais que estarão embusca de emprego poderão levar seuscurrículos e até participar de entrevista.Empresas interessadas deverão retirar suaficha de inscrição na UNITEN localizada naAvenida General Osório, 1.840, Vila Barão, das8h às 20h. Após o preenchimento, a ficha deveser devolvida até o dia 9 de março, emenvelope timbrado e selado. Junto com a fichade inscrição, deverá constar estatuto oucontrato social da empresa, além de CNPJ/MF.Informações pelo telefone: (15) 3316­

1633.Fonte:Jornalista responsável:Silvia Arrudassajo@sorocaba.sp.gov.br

Foto: Divulgação Prefeitura Sorocaba

SOROCABA ABRE INSCRIÇÕES PARAENVOLVE EMPRESAS

Pag 10

Estão abertas as inscriçõespara os Salões de Humor eArtes Plásticas de Cerquilho,com o intuito de reunir artistasde todo o Brasil.Os regulamentos estãodisponíveis nos siteswww.cerquilho.sp.gov.br ewww.teatromunicipaldecerquilho.com.br. As inscrições sãogratuitas e podem ser feitasaté 29 de março, diretamenteno Teatro Municipal deCerquilho, na Rua ÂngeloLuvizotto, s/n°, Centro,Cerquilho – SP, ou através doe­mailcadastrocultura@cerquilho.sp.gov.br. Cada artista poderáinscrever até duas obras emapenas uma das seguintescategorias: Humor: Cartum,Charge, Caricatura, Tiras eVanguarda, Artes Plásticas:Naif, Novas TendênciasContemporâneas e Clássico­Figurativa.

Fonte: Adriano Salomão­Assessor de ImprensaPrefeitura de Cerquilho­www.cerquilho.sp.gov.br

Tratando­se de Segurança eSaúde do Trabalho, o Brasilpossui uma das melhoreslegislações do mundo, aConstituição cidadã asseguraos direitos fundamentais, aprevalência da vida, adignidade da pessoa humanae o trabalho digno (SOUZA,

2011).Entretanto, cerca de R$800,00bilhões de salários são pagospela Sociedade brasileira,

sendo que R$ 71 bilhões sãodestinados a cobrir despesascom acidentes e doenças dotrabalho, por conseguintejustifica­se a necessidade daprevenção. Outro aspectopertinente é o custo dosacidentes para as empresas,entre as despesas com osprimeiros socorros, reposiçãode equipamentos, materiaisdestruídos, interrupção daprodução, estão os saláriospagos aos trabalhadoresafastados e os saláriosadicionais pagos aostrabalhadores que exigem emfunção das condições de altorisco de trabalho, ostrabalhadores e suas famíliastambém absorvem o impactodos acidentes e doençaspagando uma parte doscustos, sofrendo com aredução de renda, gastos comacomodação domiciliar e airreparável dor e o estigma do

acidentado ou doente(PASTORE, 2011).O trabalhador sofre as durasconseqüências com o acidente

de trabalho, tanto pelalimitação de seus movimentos,impedindo­o de retornar àatividade, quanto pela falta derecursos financeiros,diminuindo o seu poderaquisitivo e o de sua família,que acaba passando porprivações, entretanto,nenhuma perda financeira oude movimentos físicos superaa perda da vida do trabalhador;vitimado, quer por seus errosou de outrem, entretanto, aindaassim os acidentes continuama acontecer.Está na hora do trabalhadorconscientizar­se de queprevenir acidentes e usar oEquipamento de ProteçãoIndividual – EPI, vai muito alémde cumprir obrigações legais eprocedimentos necessários aoprocesso de trabalho, proteger­se é comprometer­se com aprópria vida, proteger­se éamar a vida. Maria Tereza Grosso

ESTÃO ABERTAS AS INSCRIÇÕES PARA SALÃO DEHUMOR E ARTES PLÁSTICAS DE CERQUILHO/SP

ACIDENTE DE TRABALHO: TODOSSOFREM AS CONSEQUÊNCIAS

Pag 11

Apesar do feriado deCarnaval e com menos diasúteis, o mês de Fevereiroapresentou um aumento de12,5% no volume decontratações em relação aomês de Janeiro, por meio doPosto de Atendimento aoTrabalhador – PAT emSorocaba/SP e segundo aassessoria de imprensa, foramencaminhados às empresas2.794 candidatos, dos quais680 foram contratados.Os candidatos ainda tem aoportunidade de participar doprograma ¨Time de Emprego¨ ,curso realizado com o objetivode preparar o trabalhador parabuscar oportunidades deemprego de acordo com suashabilidades e qualificações,atingindo o resultado positivode 75% de candidatoscolocados no mercado detrabalho. O PAT estálocalizado em Sorocaba/SP àRua Coronel Cavalheiros, 353,próximo ao Terminal SãoPaulo, o candidato deverácomparecer levando osoriginais da Carteira deTrabalho, RG, CPF e cartão doPIS de segunda a sexta, das8 h às 16h30 ou obterinformações pelo telefone (15)3211­4231.

Fonte: Jornalista: ViniciusCastanho –vcastanho@sorocaba.sp.gov.br

www.sorocaba.sp.gov.br

Confira as vagasdisponíveis no PAT

SOROCABA/SP

As vagas foram Atualizadasem 27/02/2015 e encontram­se disponíveis de acordo como seu preenchimento.

Ajudante de obrasAnalista contábilAuxiliar de escrituração fiscalAuxiliar de limpezaAuxiliar de manutenção predialBarmanBorracheiroCozinheiro industrialCobrador internoCostureira de máquinasindustriaisCostureira em geralCozinheiro geralCumimEletricista de instalaçõescomerciais e residenciaisEncanadorEncanador de manutençãoEncanador industrialGarçomJardineiroMarceneiroMotorista de automóveisMotorista de caminhão­guincho pesado com munkOficial de manutenção predialOperador de estação detratamento de águaOperador de telemarketingativoPorteiroTécnico de enfermagemVendedor de serviçosVendedor internoVigiaFonte:Assessoria deImprensa/Comunicação/Soroc

aba/SPVeja mais sugestões de pautaem www.sorocaba.sp.gov.br

A Central deAtendimento ao Trabalhador eà Empresa (Cate) informa asvagas disponíveis:

Estágio ­ Estar cursandoComunicação Social /

Jornalismo;Jardineiro ­ Ter trabalhado no

setor;Estágio ­ Estar cursando

Ciências Contábeis / CiênciasEconômicas;

Cortador ­ Ter trabalhado nosetor.

Os interessados devemcomparecer a Cate, portandoCarteira de Trabalho e RG, naAvenida PresidenteWashington Luís, n° 111,Centro, e funciona de segundaa sexta­feira, das 8h às 12h edas 13h às 17h.Outras informações podem serobtidas através do telefone(15) 3384­5652.

Fonte: Assessor de ImprensaPrefeitura de Cerquilhohttp://www.cerquilho.sp.gov.br/

Vagas atualizadas em 24/2 edisponíveis de acordo com oseu preenchimento.

680 TRABALHADORESCONTRATADOS EM FEVEREIROATRAVÉS DO PAT SOROCABA

CERQUILHO/SPCate informa vagas de

emprego

Pag 12VAGAS DE EMPREGO

A bênção do Senhor é que

enriquece; e não traz consigo

dores.

Provérbios 10:22

A Secretaria Municipalde Educação eCultura deCerquilho/SP abre asinscrições paraestudantes dosúltimos quatrosemestres de cursosde Licenciatura.As inscrições podemser feitas de 23 defevereiro a 3 demarço, na SecretariaMunicipal deEducação e Cultura,das 8h às 11h30 edas 13h às 16h30.O estudante deveráapresentar osseguintesdocumentos: xerox,acompanhado dooriginal, dadeclaração assinadapela Instituição deEnsino contendo osemestre que estámatriculado e o totalde semestres docurso; declaração deestágio; xerox do RGe CPF, acompanhadodos originais; e xeroxda certidão denascimento do filhomenor de 18 anos,acompanhado dooriginal.A publicação da listade classificação seráfeita no dia 5 de

março.A Instrução Normativa04/2014, pode serencontrada com asdeclaraçõesnecessárias para ainscrição, no site daPrefeitura deCerquilho:www.cerquilho.sp.gov.br.Fonte: Assessoria de Imprensa­Cerquilho

CERQUILHO/SPAdministrativo/vendasDiego Augusto Calaça(15) 3284­2935/99634­9298diegoaugustto989@gmail.com

AdministrativoMonique Cristina

Vendrame(15) 996280349/(15)996400925nike_vendrame@hotmail.com

AdministrativoMarta da Silva Pereira(15) 3284­2253/ (15)99796­2660pra.marta1975@bol.com.br

Ajudantegeral/Ajudante demotorista/aux.Expedição/produçãoAndre Felipe Soaresdos Santos

(15)996314024felipe_50cet@hotmail.com

Auxiliar devendas/produçãoAline Cristina deOliveira(15) 99791­8594

thatay.pfz@gmail.com

Aux.obras/Laboratório/laboratorista/almoxarifadoIzaqueu JuniorPereira(15) 996906631/ (15)991392429izaqueujrpereira@gmail.com

Secretariado/Vendas/TelemarketingGabriela Bellucci(19) 99144­7044/ (15)99792­1356Gabriela_bellucci1@hotmail.com

Primeiro EmpregoRaquel dos SantosBorgesTelefone: (15) 99688­4847 / (15) 3384­1383keel_borgess@hotmail.com

Repassadeira,serviços geraisCerquilho/SPMaria Antonia da Silva(15) 9 965 4190

Motorista ou vigiaEuclides Cardoso dos

Santos(15) 9 96044423/ (15)3384 4847Sarinha_enfermagem@hotmail.com

SÃO PAULO/CAPITALDesign Gráfico,Ilustração, WebDesignAlexandre da CostaPinto(11) 95967­7703[Tim]http://migre.me/o6QlG[Portólio]alexcost@gmail.comlifepressdesign@gmail.com

SOROCABA/ SPEngenheiroMecatrônico(15) – 3329­2745/ (15)– 99119­6104rm_monteiro@terra.com.br

TATUÍ­SPTecnico Segurança doTrabalhoWilliam AntônioGarcia Correa(15) 997671162williamantonio@fasternet.com.br

TIETÊ/SPAdministrativoAmanda Garcia daSilva(15)99744­6004/ (15)99680­4945amanda.garcia_2007@hotmail.com

ESTÁGIO NAEDUCAÇÃO

CERQUILHO/SP

CURRÍCULOS

Pag 14CURRÍCULOS

A Central deAtendimento aoTrabalhador e àEmpresa (Cate)informa as vagasdisponíveis:

Estágio JornalismoEstar cursandoComunicação Social /Jornalismo

JardineiroTer trabalhado nosetor

Estágio CiênciasContábeisEstar cursandoCiências Contábeis /Ciências EconômicasCortador ­ Tertrabalhado no setor

Os interessadosdevem comparecer aCate, portandoCarteira de Trabalho eRG, na AvenidaPresidenteWashington Luís, n°111, Centro, desegunda a sexta­feira,das 8h às 12h e das13h às 17h.Informações telefone(15) 3384­5652.

Vagas atualizadas em24/2 e disponíveis deacordo com o seupreenchimento Fonte:Assessor de Imprensa

Prefeitura deCerquilhohttp://www.cerquilho.p.gov.br/

O Fundo Social deSolidariedadedeCerquilho/SPestáoferecendocursos dePanificaçãoArtesanal /Culinária, PatchWork e Apliquepara o 1ºSemestre de2015, as vagassão limitadas, aidade mínima é18 anos, sendonecessárioapresentar RGe comprovantede endereço noato dainscrição.Inscreva­se:Horário: das 8hàs 16hLocal: RuaJosé MariaGonçalves, n°540, CidadeJardim­

Cerquilho/SPInformações: (15)3284­5800Fonte: Assessoria deimprensa

O Fundo Social deSolidariedade (FSS)de Cerquilho continuacom inscriçõesendereço. A idademínima para inscriçãoé de 18 anos.

Inscreva­se:Horário: das 8h às16hLocal: Rua José MariaGonçalves, n° 540,Cidade Jardim­Cerquilho/SP

Informações: (15)3284­5800Vagas atualizadas em24/2 e disponíveis deacordo com o seupreenchimento.

Fonte: Assessor de ImprensaPrefeitura de Cerquilhohttp://www.cerquilho.sp.gov.br/

ESTÁGIO DE JORNALISMOE CIÊNCIAS CONTÁBEIS EM

CERQUILHO/SP

CURSOS DEPANIFICAÇÃOARTESANAL,

PATCH WORK EAPLIQUE EMCERQUILHO/SP

Pag 15CURSOS

O novo BoletimEpidemiológico de Dengue,divulgado nesta quarta­feira, 4,pela Vigilância em Saúde, daSecretaria Municipal de Saúdee Promoção Social deCerquilho, confirma 19 casosde Dengue Autóctones(contraídos no município) e 10importados (contraídos emoutro município).

Agentes da Prefeiturade Cerquilho realizaram,durante a semana,nebulização em casas debairros que apresentaramcasos da doença. As ações decombate ao mosquitotransmissor foramintensificadas na região centralda cidade, onde, de casa emcasa, Agentes de Controle deVetores e Agentes de Saúdeintensificaram aconscientização paraeliminação de criadouros.Ainda, nesta quinta­feira, 5,será realizado um Mutirão deCombate à Dengue. Equipesde limpeza percorreram osbairros Parque das Árvores,COHAB e parte da Vila SãoJosé, recolhendo das casasobjetos que acumulam água,tais como: latas, garrafas,pratos de vasos, pneus,plásticos, lonas, sacolas,brinquedos velhos e outrosobjetos em desuso.

A Equipe de Controlede Dengue mantém ostrabalhos de prevenção portoda a cidade. Já a Equipe de

Zoonoses faz a inspeção noslocais denunciados pelosmunícipes, visando a retiradade criadouros, orientação eadoção das medidas cabíveispara delimitação e eliminaçãode foco.

ALERTA PARA OSSINTOMAS

Os sintomas mais frequentesda Dengue são: febre, dor decabeça, dor no fundo dosolhos, manchas avermelhadaspelo corpo, dores no corpo,dores nas articulações,fraqueza. Podendo ocorrer,diarreia, enjoo, falta de apetite.As pessoas com os sintomasdevem procurar a Unidade deSaúde Básica da Família(UBSF) mais próxima, asequipes das unidades estão

preparadas para receber apopulação.Só tome remédios comprescrição médica, algumasmedicações tidas comocorriqueiras podem seragravantes do quadro daDengue.Publicada na íntegraFonte: Assessor de ImprensaPrefeitura de Cerquilhohttp://www.cerquilho.sp.gov.br/

COM 29 CASOS, CERQUILHO/SP INTENSIFICA AÇÕES CONTRA A DENGUE Pag 16

Deus é fiel