U. Porto - Universidade do Porto · 2021. 1. 12. · gestÃo de recursos 27 6. execuÇÃo do plano...

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1. INTRODUÇÃO 7

2. MISSÃO 11

3. ORGANIZAÇÃO E ESTRUTURA 15

4. OBJECTIVOS ESTRATÉGICOS E OPERACIONAIS 19

5. GESTÃO DE RECURSOS 27

6. EXECUÇÃO DO PLANO DE FORMAÇÃO PARA 2008 35LINHAS GERAIS

7. QUAR 39QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

8. PLANOS DE ACTIVIDADES 63ÁREAS DE INTERVENÇÃO

9. PLANOS DE ACTIVIDADES SECTORIAIS 77

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São muitos os desafios colocados à Faculdade de Medicina da Universidade do Porto (FMUP), nome-adamente o novo Regime Jurídico das Instituições de Ensino Superior (RJIES) e o tão ansiado arranque da construção do novo edifício, cujo concurso foi aberto em finais de 2007.

É certo que a gestão do concurso de construção do novo edifício é da responsabilidade da Reitoria da nossa Universidade, no entanto cabe também à FMUP no seu todo (pessoal docente e não docente e alunos) zelar para que o processo seja célere e que o edifico seja um reflexo do grande prestigio que lhe é devido.

O RJIES, porque a isso o obriga, afigura-se como uma excelente oportunidade da Faculdade alterar o seu sistema de governação. Algumas alterações já estão consagradas no diploma, outras serão trata-das nos estatuto da Universidade do Porto que se encontram em elaboração. Durante o ano de 2008 serão também alterados os nossos estatutos de acordo com o RJIES e os da Universidade.

Para além destes desafios importa realçar a neces-sidade de aumentar o rigor na gestão, não apenas devidos aos sucessivos cortes no Orçamento de Estado a que temos sido sujeitos, mas também

para fazer face ao inesperado aumento de despe-sas, superiormente decretado, com a Caixa Geral de Aposentações.

O ano de 2008 afigura-se particularmente difícil pois o Orçamento de Estado é totalmente gasto no pagamento de vencimentos e se as dotações de pessoal (docente e não docente) estivessem com-pletamente preenchidas estaríamos numa situação muito complicada à semelhança do que ocorre nou-tras Unidades Orgânicas da UP, que obrigou a algu-mas acções de solidariedade institucional. Torna-se por isso muito importante diversificar e aumentar as fontes de financiamento.

É nesta conjectura que é elaborado o presente Pla-no de Actividades da FMUP, a partir de uma iden-tificação das actividades a desenvolver durante o próximo ano com vista a serem atingidos os objec-tivos institucionais, pretendendo-se que funcione como um meio de orientação do processo de toma-da de decisão, conferindo-lhe melhor oportunidade e racionalidade.

Este Plano será submetido, nos termos do previsto na alínea d) do artigo 34.º dos Estatutos, à aprecia-ção e aprovação da Assembleia de Representantes.

Porto, 28 de Janeiro de 2008

J. Agostinho MarquesDIRECTOR DA FACULDADE

Manuel Nuno AlçadaVOGAL DO CONSELHO DIRECTIVO

1. INTRODUÇÃO

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A missão e objectivos da FMUP decorrem de ser uma pessoa colectiva de direito público que reúne nas suas áreas específicas de intervenção, autono-mia científica, pedagógica, administrativa e finan-ceira, nos termos da lei, dos Estatutos da Universi-dade do Porto e dos seus próprios Estatutos.

A FMUP é uma Unidade Orgânica da Universidade do Porto que promove a docência, a Investigação científica e diversas actividades de apoio à Socie-dade, para além das responsabilidades inerentes à gestão da sua organização interna e das suas rela-ções com entidades nacionais e estrangeiras.

De acordo com o estabelecido no artigo 2.º dos res-pectivos Estatutos, publicados no D.R. II Série n.º243, de 20 de Outubro de 2003, são os seguintes os fins prosseguidos por esta Faculdade:

A formação nas áreas da Medicina e outras •Ciências da Saúde e da Biologia Humana, nomeadamente através do Ensino pré e pós-graduado e da realização de Investigação cien-tífica, habilitando para a concessão dos graus de Licenciado, Mestre e Doutor, e do título de Professor Agregado nas mesmas áreas;

A realização de actividades de Investigação •científica e desenvolvimento nas áreas da Me-dicina e outras Ciências da Saúde e da Biolo-

gia Humana, isoladamente ou em cooperação com outras unidades orgânicas da Universida-de do Porto, ou outras universidades nacionais ou estrangeiras;

A prestação de cuidados de saúde à comunida-•de, directamente ou através de outras entida-des públicas ou privadas;

A prestação de outros serviços para os quais •tenha reconhecida capacidade científica ou técnica, numa perspectiva de valorização recí-proca;

A realização de acções comuns com outras en-•tidades públicas ou privadas, nacionais ou es-trangeiras, particularmente a cooperação com estabelecimentos prestadores de cuidados de saúde primários, secundários ou terciários, tendo em vista o desenvolvimento de activida-des de Ensino e ou Investigação e o intercâm-bio científico;

A contribuição, no âmbito da Medicina e ou-•tras Ciências da Saúde e da Biologia Humana, para a cooperação e a solidariedade internacio-nais e para a aproximação entre os povos, com especial destaque para os países de língua por-tuguesa e para os países europeus.

2. MISSÃO

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A FMUP dispõe de um conjunto de Órgãos de Ges-tão, e está funcionalmente organizada em Serviços Académicos (Básicos e Clínicos), em Serviços Cen-trais e Estabelecimentos Dependentes, de acordo com os respectivos Estatutos.

São os seguintes os Órgãos desta Faculdade:

A Assembleia de Representantes, o Director, •o Conselho Directivo, o Conselho Científico, o Conselho Pedagógico, o Conselho Administra-tivo e o Conselho Consultivo.

Os Serviços são os mencionados no artigo 10.º dos Estatutos, e destinam-se a assegurar o exercício de funções específicas, designadamente pedagógicas, científicas, formativas, assistenciais e de prestação de outros serviços à comunidade, no quadro das atribuições da Faculdade.

A FMUP conta com sete Estabelecimentos Depen-dentes enumerados no artigo 9.º dos mencionados Estatutos.

Os Serviços e os Estabelecimentos Dependentes agregam-se em unidades funcionais nos Grupos ou nos Departamentos, em função das respectivas áreas de actividade científico-pedagógica.

Os Grupos coordenam as actividades dos serviços e dos estabelecimentos dependentes que os inte-gram, nomeadamente a nível do Ensino na Pré e na Pós-Graduação, em grandes áreas da Medicina, e outras Ciências da Saúde e da Biologia Humana.

Por seu lado, os Departamentos são unidades or-gânicas que realizam actividades de Ensino e de Investigação, de forma contínua e integrada, em determinadas áreas correspondentes a grandes sectores ou especialidades médicas, auferindo de autonomia interna na gestão dos Recursos Huma-nos e técnicos que se lhes encontram afectos.

A FMUP dispõe ainda de Serviços Centrais, confor-me estabelecido no artigo 19.º e seguintes dos res-pectivos Estatutos. Tem, igualmente, um conjunto de outros Serviços com funções de apoio à Faculda-de e à Comunidade.

Nos Serviços Centrais incluem-se os Serviços Ad-ministrativos da Faculdade, cujo modelo organiza-cional é estabelecido pelo Regulamento Orgânico aprovado pela Secção Permanente do Senado na sua reunião de 8 de Fevereiro de 2006, publicado no DR II Série, n.º 58, de 22 de Março.

3. ORGANIZAÇÃO E ESTRUTURA

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4.1 OBJECTIVOS ESTRATÉGICOS

Foram aprovados pelo Conselho Directivo da FMUP, em 30 de Outubro de 2007, os objectivos estratégicos gerais), a atingir pela Faculdade nos próximos anos, congruentes com a estratégia da Universidade do Porto:

Aumentar a dimensão da oferta na pré, pós-•graduação e investigação e desenvolvimento (I&D);

Promover a internacionalização da FMUP na •pré, pós-graduação e I&D;

Assegurar um elevado nível de qualidade na •educação/formação médica;

Reforçar as relações com outras Faculdade de •Medicina, nomeadamente dos países de língua oficial portuguesa;

Estabelecer e consolidar parcerias com Unida-•de de Saúde da área de influência da FMUP

Contribuir para a qualidade dos cuidados de •saúde prestados às populações

Contribuir para as políticas de acesso ao Mes-•trado Integrado em Medicina, Internatos Médi-cos, Carreiras Médicas e Gestão dos Hospitais Universitários;

Aumentar as receitas próprias;•

Optimizar a utilização dos recursos (humanos, •materiais e financeiros);

Garantir a realização sócio-profissional dos •membros da Instituição e a sua qualidade de vida;

4.2 OBJECTIVOS OPERACIONAIS

Os objectivos operacionais consubstanciam-se pela fixação de metas de médio e curto prazo que concorrem, directa ou indirectamente, para a con-cretização dos objectivos estratégicos.

1- AUMENTAR A DIMENSÃO DA OFERTA NA PRÉ, PÓS-GRADUAÇÃO E I&D

Aumentar a cooperação com Universidades es-•trangeiras e a Comunidade de Países de Língua

Oficial Portuguesa (CPLP);

Aumentar a formação, a prestação de serviços •à comunidade e de I&D às empresas, unidades de saúde, outros estabelecimentos de Ensino, Autarquias e Governo;

Aumentar a notoriedade nacional e internacio-•nal da FMUP;

Aumentar a oferta na pós-graduação (doutora-•mentos, mestrados, cursos e educação médica continuada);

Aumentar a participação dos estudantes nas •actividades de I&D;

Aumentar a procura dos internatos de espe-•cialidades médicas de serviços do Hospital S. João (HSJ) e outras unidades de saúde dirigi-dos por docentes da FMUP por licenciados de fora da FMUP, nacionais e internacionais;

Aumentar a procura por estudantes de pré e •pós-graduação nomeadamente de fora da FMUP quer nacionais quer internacionais;

Aumentar o número de acções de divulgação •científica e cultural e seu impacto.

Aumentar o patrocínio/mecenato pelas Empre-•sas, Autarquias e Governo;

Disponibilizar novas ofertas na pré-graduação •(cursos, licenciaturas e mestrados integra-dos);

Divulgar e valorizar o papel da FMUP nas acti-•vidades desenvolvidas no HSJ e outras unida-des de saúde da área de influência da FMUP;

Garantir a cooperação com outros Hospitais •e Centros de Saúde da área de influência da FMUP;

Qualificar a oferta do Mestrado Integrado de •Medicina;

Reforçar a cooperação com a ARS Norte e os •governos regionais da Madeira e dos Açores;

Reforçar a cooperação com o Hospital de Ma-•tosinhos, Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, Maternidade de Júlio Dinis e Hospital de Vale do Sousa;

Reforçar a cooperação com o HSJ;•

4. OBJECTIVOS ESTRATÉGICOS E OPERACIONAIS

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2- PROMOVER A INTERNACIONALIZAÇÃO DA FMUP NA PRÉ, PÓS-GRADUAÇÃO E I&D

Acompanhar a implementação do Processo de •Bolonha a nível do 1º, 2º e 3º ciclos de estudos

Aumentar a cooperação com Universidades es-•trangeiras e a Comunidade de Países de Língua Oficial Portuguesa (CPLP);

Aumentar a mobilidade de estudantes para •dentro e para fora da UP;



Aumentar a participação de estudantes em •eventos internacionais;


Aumentar a participação em projectos finan-•ciados directamente pela Comunidade Euro-peia e outras entidades financiadoras;

Aumentar a procura dos internatos de especia-•lidades médicas de serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP por licenciados de fora da FMUP, nacio-nais e internacionais;


Aumentar o número de acções de divulgação •científica e cultural e seu impacto;

Aumentar o número de internos de especiali-•dades médicas licenciados por universidades da CPLP e estrangeiras nos Serviços do HSJ e noutros Hospitais e Centros de Saúde dirigidos por docentes da FMUP;

Aumentar o número de licenciados e graduados •da FMUP que prosseguem estudos ou trabalhos em universidades de referência mundial;

Aumentar o número de publicações em revis-•tas indexadas;


Aumentar o sucesso na protecção, na gestão •da propriedade intelectual e na criação de em-presas spin-off;

Contribuir para a uniformização, a nível nacio-•nal, dos critérios para o reconhecimento e a equiparação de cursos médicos obtidos nou-

tros países exteriores à Comunidade Europeia.

Disponibilizar novas ofertas na pré-graduação •(cursos, licenciaturas e mestrados integrados);

Divulgar o património museológico e biblio-•gráfico da FMUP.

Estimular a publicação em revistas de maior •impacto;

3- ASSEGURAR UM ELEVADO NÍVEL DE QUALIDADE NA EDUCAÇÃO/FORMAÇÃO MÉDICA

Acompanhar a implementação do Processo de •Bolonha a nível do 1º, 2º e 3º ciclos de estu-dos;

Assegurar a aquisição de competências globais •mínimas para o exercício profissional;

Aumentar a contribuição dos estudantes li-•cenciados e graduados para a estratégia da FMUP;

Aumentar a cooperação com universidades es-•trangeiras e CPLP;



Aumentar a participação de docentes nas acti-•vidades de I&D;

Aumentar a participação de estudantes em •eventos internacionais;



Aumentar o número de licenciados e graduados •da FMUP que prosseguem estudos ou traba-lhos em universidades de referência mundial;


Estimular a publicação em revistas de maior •impacto.

Garantir a adequação permanente da qualifica-•ção dos colaboradores à estratégia da FMUP e a sua motivação;

Garantir o comportamento ético e cívico de •toda a comunidade da FMUP;


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Influenciar as ordens profissionais, sociedades •científicas e sindicatos no sentido de aumentar a sintonia com a estratégia da FMUP;

Melhorar a adequação entre a oferta e a procu-•ra de educação e I&D;

Proceder a avaliações do ensino ministrado na •FMUP;

Promover o desenvolvimento pessoal e inter-•pessoal dos membros da Instituição (estudan-tes e pessoal docente e não docente);

Qualificar a oferta do Mestrado Integrado de •Medicina;

Reforçar a qualidade dos serviços médicos •prestados, a nível público e privado, por do-centes da Faculdade.

4- REFORÇAR AS RELAÇÕES COM OUTRAS FACULDADES DE MEDICINA, NOMEADAMENTE DOS PAÍSES DE LÍNGUA OFICIAL PORTUGUESA








Aumentar o número de licenciados e graduados •da FMUP que prosseguem estudos ou traba-lhos em universidades de referência mundial;

Aumentar o protagonismo da Associação das •Faculdades de Medicina.

Contribuir para a uniformização, a nível nacio-•nal, dos critérios para o reconhecimento e a equiparação de cursos médicos obtidos nou-

tros países exteriores à Comunidade Europeia;

Criar sinergias com outras Faculdades de Me-•dicina que possibilitem uma participação acti-va das Faculdades na selecção dos candidatos aos internatos complementares;

Influenciar outras Faculdades de Medicina no •sentido de ser estudada uma forma de melhorar o acesso ao mestrado integrado de medicina;

5- ESTABELECER E CONSOLIDAR PARCERIAS COM UNIDADE DE SAÚDE DA ÁREA DE INFLUÊNCIA DA FMUP

Alargar a experiência de gestão do Centro de •Saúde de São João a outros Centros de Saúde e Hospitais;





Divulgar a experiência inovadora de Centro de •Saúde S. João;



Possibilitar a utilização, por outras instituições, •de equipamentos da Faculdade, tais como a Aula Magna, Cirurgia Experimental, Laborató-rio Nobre, Microscopia Electrónica, Centro de Simulação Biomédica, etc.;

Promover a liderança de docentes da FMUP •nos serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos.


Reforçar a cooperação com o Hospital de Ma-•

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tosinhos, Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, Maternidade de Júlio Dinis e Hospital de Vale do Sousa;



6- CONTRIBUIR PARA A QUALIDADE DOS CUIDADOS DE SAÚDE PRESTADOS ÀS POPULAÇÕES


Aumentar a contribuição de docentes da FMUP •na actividade assistencial médica.


Divulgar a experiência inovadora de Centro de •Saúde S. João;




Promover a liderança de docentes da FMUP •nos serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos;





7- CONTRIBUIR PARA AS POLÍTICAS DE ACESSO AO MESTRADO INTEGRADO EM MEDICINA, INTERNATOS MÉDICOS, CARREIRAS MÉDICAS E GESTÃO DOS HOSPITAIS UNIVERSITÁRIOS


Aumentar o protagonismo da Associação das •Faculdades de Medicina.

Contribuir para a uniformização, a nível nacio-•nal, dos critérios para o reconhecimento e a equiparação de cursos médicos obtidos nou-tros países exteriores à Comunidade Europeia;

Criar sinergias com outras Faculdades de Me-•dicina que possibilitem uma participação acti-va das Faculdades na selecção dos candidatos aos internatos complementares;


Influenciar o Governo e Autarquias quanto ao •enquadramento legislativo, ao financiamento e ao contexto envolvente;

Influenciar outras Faculdades de Medicina no •sentido de ser estudada uma forma de melho-rar o acesso ao mestrado integrado de medi-cina;

Promover a liderança de docentes da FMUP •nos serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos;

Reforçar a cooperação entre a Associação de •Estudantes e o governo da FMUP;

8- AUMENTAR AS RECEITAS PRÓPRIAS







Aumentar a procura por estudantes de pré e •


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pós-graduação nomeadamente de fora da FMUP quer nacionais quer internacionais;




Divulgar a experiência inovadora de Centro de •Saúde S. João.


Possibilitar a utilização por outras instituições •de equipamento da Faculdade tais como a Aula Magna, Cirurgia Experimental, Laborató-rio Nobre, Microscopia Electrónica, Centro de Simulação, etc.;

Reforçar e diversificar as fontes de financia-•mento particularmente ao nível de doações de antigos alunos;

9- OPTIMIZAR A UTILIZAÇÃO DOS RECURSOS (HUMANOS, MATERIAIS E FINANCEIROS)

Alargar a experiência de gestão do Centro de •Saúde de S. João a outros Centros de Saúde e Hospitais;







Aumentar o número de internos de especiali-•dades médicas licenciados por universidades

da CPLP e estrangeiras nos Serviços do HSJ e noutros Hospitais e Centros de Saúde dirigidos por docentes da FMUP;





Divulgar o património museológico e biblio-•gráfico da FMUP;


Facilitar a utilização dos recursos (infra-estru-•turas, equipamentos e ferramentas de softwa-re) através de uma gestão racional;




Melhorar a integração dos estudantes;•

Optimizar a gestão financeira;•

Optimizar custos de funcionamento;•

Possibilitar a utilização, por outras instituições, •de equipamentos da Faculdade, tais como a Aula Magna, Cirurgia Experimental, Laborató-rio Nobre, Microscopia Electrónica, Centro de Simulação Biomédica, etc.;

Proceder a avaliações do ensino ministrado na •FMUP;

Promover a Saúde e a qualidade de vida dos •membros da Instituição (estudantes e pessoal docente e não docente);



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Rever os estatutos da FMUP em função do •novo RJIES (Regime Jurídico das Instituições de Ensino Superior) e dos novos estatutos da Universidade do Porto.

10- GARANTIR A REALIZAÇÃO SÓCIO--PROFISSIONAL DOS MEMBROS DA INSTITUIÇÃO E A SUA QUALIDADE DE VIDA

Acompanhar a implementação do Processo de •Bolonha a nível do 1º, 2º e 3º ciclos de estu-dos;


Aumentar a contribuição da Associação de Es-•tudantes na divulgação científica e cultural;




Aumentar e adequar a oferta de actividades •culturais e desportivas para os estudantes e colaboradores;

Aumentar o número de acções de divulgação •científica e cultural e seu impacto;



Disponibilizar acompanhamento psicológico •individual aos estudantes;


Facilitar a utilização dos recursos (infra-estru-•turas, equipamentos e ferramentas de softwa-re) através de uma gestão racional;


Garantir o comportamento ético e cívico de •toda a comunidade da FMUP;

Influenciar o Governo e Autarquias quanto ao •enquadramento legislativo, ao financiamento e ao contexto envolvente;

Melhorar a integração dos estudantes;•

Melhorar as acessibilidades para os membros •da Instituição e colaboradores portadores de deficiência;

Melhorar os níveis de segurança e protecção;•

Promover a saúde e a qualidade de vida dos •membros da Instituição (estudantes e pessoal docente e não docente);


Reforçar a cooperação entre a Associação de •Estudantes e o governo da FMUP;

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A estratégia definida pela FMUP, a plena assunção das responsabilidades regulamentares a que está obrigada, a participação internacional e a coopera-ção exigem a afectação e valorização de recursos humanos, educacionais, documentais, tecnológi-cos, patrimoniais, materiais e financeiros adequa-dos ao cumprimento dos objectivos delineados, garantindo eficiência e equidade na sua obtenção e na sua gestão.

É necessário consolidar progressivamente os vários recursos com os aspectos procedimentais da go-vernação e gestão e das actividades nucleares de Ensino/Aprendizagem, Investigação, Prestação de Serviços e Colaboração Institucional.

O plano de actividades constitui um processo inte-grado que implica a interligação de processos, pes-soas, estrutura nuclear organizacional, cultura da organização, sistemas de informação e as próprias instalações, de modo a tornar possível uma gestão racional voltada essencialmente para resultados.

5.1 GOVERNAÇÃO E GESTÃO

Face à aprovação do RJIES que vem alterar a forma de gestão das Universidades e Faculdades uma nova etapa se alinha. A Universidade do Porto irá elaborar e aprovar novos Estatutos a que se seguirão as suas unidades orgânicas, particularmente a FMUP. Este desafio pode significar um ponto de viragem impor-tante na forma de governação da FMUP.

A nível de Gestão os constantes constrangimentos a que as Universidade têm sido sujeitas a nível do Orçamento de Estado obrigam não só a uma ges-tão rigorosa, racional e equilibrada, mas também à procura de novas fontes de financiamento.

O Orçamento de Estado apenas cobre os venci-mentos, pelo que só é possível fazer face às despe-sas correntes recorrendo a outras fontes de finan-ciamento.

Neste contexto, o desenvolvimento da missão insti-tucional é apoiado por diversas actividades de ges-tão que incidem sobre:

Os recursos humanos, visando a respectiva •qualificação, valorização e adequação às fun-cionalidades dos Serviços da Instituição;

Os recursos tecnológicos, infra-estruturais e •patrimoniais, onde se incluem a gestão das instalações, do património tangível e dos siste-mas de informação, a organização e manuten-

ção de tecnologias de informação;

Os recursos materiais que, ano após ano, •constituem factores de produção dos Serviços da Faculdade;

Os recursos financeiros que envolvem um ri-•goroso planeamento, orçamentação das activi-dades e controlo de gestão.

É necessário consolidar progressivamente os vários recursos e articulá-los com as actividades de ensi-no, investigação e prestação de serviços à Comu-nidade.

No sentido de para tal contribuir foram definidos, nos Serviços Administrativos desta Faculdade, os seguintes objectivos para as Divisões Académica, Financeira e Patrimonial e de Recursos Humanos:

Agilizar a resposta aos utentes, órgãos de ges-•tão e às instâncias superiores;

Prosseguir na informatização dos processos, •tendo em vista a sua melhor coordenação e execução e reduzir e aperfeiçoar o atendimen-to presencial;

Aperfeiçoar os mecanismos de controle de •procedimentos administrativos, tendo em vis-ta prevenir a ocorrência de erros e falhas;

Efectuar a conciliação física de todos os bens •móveis afectos ao inventário da FMUP, recor-rendo a Outsourcing;

Consolidação da gestão documental/arquivo •com as crescentes carências em instalações adequadas, mediante o recurso ao sistema de custódia e/ou digitalização do arquivo das três divisões dos Serviços Administrativos da FMUP por parte de empresa devidamente cre-denciada para o efeito;

Promover o alargamento das modalidades de •cobrança, tendo em vista a adequação dos Ser-viços Financeiros à crescente internacionaliza-ção da FMUP.

5.2 GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

A qualidade científica técnica e cultural dos re-cursos humanos é um factor determinante para o sucesso da FMUP. A manutenção desta elevada qualidade só é possível com a implementação de medidas que visem:

5. GESTÃO DE RECURSOS

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Gestão e manutenção do arquivo técnico e ad-•ministrativo comum;

Continuidade do processo sistemático de mo-•nitorização da avaliação do desempenho indi-vidual, promovendo o reconhecimento do mé-rito e a recompensa;

Implementação do sistema de higiene, saúde •e segurança no trabalho, nomeadamente em termos de prevenção de acidentes de trabalho e doenças profissionais, com reforço das con-dições de salubridade dos locais de trabalho, e implementação sucessiva de um Núcleo de Medicina do Trabalho.

A evolução dos recursos humanos nos últimos anos experimentou uma significativa expansão em consequência da adopção de uma política de recru-tamento e selecção de profissionais que possibili-ta à FMUP cumprir com eficiência a sua missão, passando pela constituição de equipas de trabalho especializado. Teve especial impacto a criação de um quadro de pessoal não docente em regime de contrato individual de trabalho sem termo que veio a dar resposta às legitimas aspirações de muitos dos funcionários, bem como facilitar a gestão de pessoal.

Estas medidas têm permitido a colocação de pro-fissionais em alguns Serviços, dotando as áreas es-tratégicas de actuação da FMUP com os efectivos necessários ao cumprimento das suas funções.

A Proposta de Orçamento/2008 prevê um conjunto de elementos, dos Quadros da Função Pública e do Contrato Individual de Trabalho, no regime de prestação de serviços e noutras situações.

A estrutura remuneratória dos efectivos contidos nessa Proposta é a seguinte:

Natureza do Vínculo N.º Efectivos Remuneração Base Anual (€) Indicador de Estrutura

Pessoal dos Quadros 249 6.269.366,00

Prestação de Serviços 36 417.626,00

Outras Situações 313 4.853.523,00

Total 598 11.540.515,00

FonteN.º

EfectivosRemuneração

Base Anual (€)Indicador

de Estrutura

Fonte 311 - Estado Receitas Gerais não Afectas a Projectos Co-financiados

527 10.452.901,00

Recrutamento e selecção de pessoal com per-•fil adequado e a gestão das carreiras profissio-nais;

Gestão eficiente do sistema administrativo, •educativo e formativo dos recursos humanos;

Potenciar capacidades e promover qualifica-•ções como forma de aproveitamento racional dos efectivos existentes, facultando novas perspectivas de carreira;

Potenciar os mecanismos de mobilidade tem-•porários ou definitivos, como forma de ajustar quantitativa e qualitativamente os recursos hu-manos às necessidades da Instituição;

Desenvolvimento do modelo de gestão de •competências que permita a definição da po-lítica integrada de recursos humanos, a qua-lificação e valorização do capital humano e a promoção da gestão do conhecimento;

Descentralização de competências e maior ca-•pacidade de autonomia e responsabilidade a todos os níveis dos colaboradores;

Promoção da criatividade e da inovação propi-•ciadas pelas potencialidades dos colaborado-res ou dos grupos organizados;

Harmonização dos interesses individuais e co-•lectivos contemplando a intervenção estrutu-rada dos diferentes colaboradores, o que exige a responsabilização pela criação de espaço de diálogo entre a hierarquia e todos os colabora-dores e a demonstração da verdadeira aceita-ção dos contributos válidos;

Disponibilização de informação on-line refe-•rente a dados gerais dos colaboradores da Fa-culdade;

O Orçamento de pessoal será financiado pelas se-guintes fontes de financiamento:


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À semelhança do que se tem verificado no último biénio, a FMUP continuará a prosseguir objectivos de maximização da eficiência interna e de produ-tividade dos recursos humanos de modo a que o nível de desempenho a alcançar em 2008, quer global quer sectorial, possa corresponder à plena

concretização dos objectivos estratégicos e opera-cionais traçados neste Plano.

O Orçamento global relativo ao pessoal existente em 31/07/2007, cruzando fontes de financiamento e agrupamentos de despesa, é o seguinte:

Fonte 312 - Estado Receitas Gerais Afectas a Projectos Co-financiados

2 26.140,00

Fonte 410 - Financiamento do FEDER 1 4.200,00

Fonte 510 - Auto financiamento (Receita Própria) 68 1.057.274,00

Total 598 11.540.515,00

FonteRemunerações Certas

e PermanentesAbonos Variáveis

e EventuaisSegurança

Social Total (€)

Fonte 311 - Estado Receitas Gerais não Afectas a Projec-tos Co-financiados (OE)

10.982.704,00 111.798,00 538.877,00 11.633.379,00

Fonte 312 - Estado Receitas Gerais Afectas a Projectos Co-financiados

37.062,00 2.950,00 4.270,00 44.282,00

Fonte 410 - Financiamento do FEDER

4200,00 - - 4.200,00

Fonte 510 - Auto financia-mento (Receita Própria)

1.098.940,00 235.965,00 84.681,00 1.419.586,00

Total (€)

5.3 GESTÃO DOCUMENTAL

Uma política de Gestão Documental pode ser implementada para agilizar procedimentos ad-ministrativos próprios das organizações. Existem actualmente sistemas de gestão documental e da informação nas organizações que podem ser imple-mentados no âmbito de uma gestão integrada da informação e do arquivo.

Estes sistemas são baseados nas novas tecnologias de informação e comunicação para produzir, gerir, armazenar e localizar a informação no seio das or-ganizações.

A Gestão Documental está numa fase de transição da informação produzida em suporte papel para a gestão electrónica e digital de documentação e in-formação.

Está cada vez mais associada a esta forma nascen-te e crescente de gestão da documentação e da in-formação os chamados sistemas de workflow que, permitem fazer a gestão de todos os documentos e processos desde a sua criação (seja o documento

digital ou não), passando pela avaliação até ao seu arquivamento, quer esteja na fase de arquivo cor-rente, intermédio ou definitivo.

No que respeita às características que deve possuir uma política de médio prazo, de gestão documen-tal e de arquivo corrente, intermédio e histórico para uma Instituição como a FMUP, esta deve ser integrada, isto é, deve permitir uma articulação com o “Princípio das três idades” dos documentos já supracitadas, e a produção desses mesmos do-cumentos.

De acordo com o Decreto-Lei nº 121/92, de 2 de Julho, sendo a FMUP uma Instituição pública, os fundos de arquivo por ela produzidos estão sujeitos ao referido diploma legal. É necessária a elaboração de uma portaria de gestão documental.

Na fase activa, que corresponde ao arquivo corrente devem ser estabelecidas normas de organização da documentação que permitam uma ágil e eficiente gestão da informação, de forma a garantir ganhos para a Instituição. Nesta fase os documentos são necessários à manutenção das actividades quoti-dianas, devendo permanecer nos Serviços produto-

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res. É nesta fase que se devem implementar regras de normalização de documentos e formulários, tendentes à simplificação dos procedimentos ou fases administrativas. Deve também efectuar-se o estudo das tipologias documentais produzidas, e identificar-se o seu valor e vigência (prazos de con-servação).

Na fase semi-activa, que corresponde ao arquivo intermédio, os documentos e os processos em que estes se integram já foram concluídos, mas devem ser mantidos ou conservados por razões adminis-trativas, legais ou outras que se justifiquem. A es-cassa utilização e consulta destes documentos jus-tifica que não seja necessária a presença destes nos Serviços produtores.

Neste sentido, a FMUP prevê oportunamente cele-brar um acordo com uma entidade externa que pas-sa pela transição física dos arquivos administrativos da Secretaria da Faculdade localizados em salas das caves da FMUP, o que se traduzirá em vantagem para o respectivo acondicionamento, conservação, organização, classificação e consulta não só pelos referidos Serviços mas também por outros agentes pontualmente autorizados para o efeito.

No que respeita à fase inactiva dos documentos, esta corresponde ao arquivo histórico, que é o pe-ríodo no qual os documentos não possuem já um valor previsível para a instituição que os produziu. Estes documentos podem ser eliminados mediante a elaboração de um acto de abate, ou então serão conservados em arquivos definitivos, pois adquiri-ram valor histórico ou cultural relevante.

5.4 GESTÃO DE RECURSOS TECNOLÓGICOS, INFRAESTRUTURAIS E PATRIMONIAIS, MATERIAIS E FINANCEIROS

5.4.1 GESTÃO DE RECURSOS TECNOLÓGICOS

O desenvolvimento das técnicas na prestação de cuidados de saúde deu origem à necessidade de criação de recursos humanos capazes de lidar com os novos conceitos e os novos instrumentos, sem-pre em actualização.

A FMUP tem vindo a potenciar a avaliação e o de-senvolvimento das tecnologias de informação e co-municação, rentabilizando a possibilidade do aces-so à informação pelos utilizadores.

Na sequência do já efectivado em anos anteriores o investimento em recursos tecnológicos constitui uma prioridade estratégica em termos infraestrutu-rais, e em termos do sistema de informação.

Na elaboração do Plano de Actividades para 2008, foram consideradas pelo Centro de Informática diversas actividades conforme o respectivo plano sectorial incluído no Capítulo 9 deste documento.

5.4.2 RECURSOS INFRA-ESTRUTURAIS E PATRIMONIAIS

Desde há vários anos que se tem vindo a ansiar e a perspectivar a necessidade imperiosa de proceder à melhoria das condições do Ensino e de progresso das práticas educacionais e de realização das acti-vidades da FMUP. Esta situação visa beneficiar não só os alunos, como também os médicos e outros profissionais que desempenham aqui funções.

Após um diagnóstico de necessidades efectuado pelo Conselho Directivo, a situação aponta para a adopção de um conjunto de medidas, referentes nomeadamente a:

Construção do novo edifício com cerca de •22.000m2 e remodelação das instalações existentes, em cumprimento do protocolo do Contrato-Programa para o desenvolvimento das condições de funcionamento dos Cursos de Medicina, celebrado em 2001;

Execução de diversas beneficiações destinadas a •reabilitar a estrutura física e alguns espaços que ainda apresentam condições precárias ou de degradação, para os melhor adequar a algumas necessidades manifestadas pelos Serviços;

Incremento da eficácia dos equipamentos exis-•tentes designadamente de laboratórios desti-nados ao Ensino e à Investigação;

Melhoramento das condições dos anfiteatros, •nomeadamente com a instalação de meios áu-dio visuais próprios;

Instalação de novos meios e equipamentos que •se revelam imprescindíveis para o oportuno e pontual funcionamento dos Serviços da Facul-dade. Estes meios destinar-se-ão ainda à cria-ção de algumas valências a fim de ser possível proporcionar melhores condições de utilização no apoio ao Ensino e a outras sessões de traba-lho que se realizam nessas instalações;

Renovação progressiva dos equipamentos ana-•líticos necessários ao funcionamento dos labo-ratórios científicos desta Faculdade, em condi-ções de eficácia, eficiência e competitividade, acompanhando a evolução tecnológica, os pro-gramas de Ensino/Aprendizagem e os projec-tos científicos desenvolvidos na Instituição;

Coordenação de acções referentes à organiza-•ção e preservação do património incluindo do espólio museológico.

Instalação de um sistema de controle de acessos •com cartão de identificação, melhorando assim a segurança e aumentando a acessibilidade.

Estes investimentos irão permitir à FMUP dotar-se de um conjunto de recursos essenciais ao desen-volvimento da sua actividade e à concretização dos objectivos e projectos enunciados.


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O plano de investimentos para 2008, apoia-se ain-da na identificação dos recursos necessários e re-levantes a obter no quadro de execução do presen-te Plano de Actividades efectuada pelos Serviços aquando da elaboração dos respectivos planos de actividades sectoriais.

Prevê-se que durante o próximo ano seja realizado mais algum investimento em equipamentos, totali-zando €406.300,00, a suportar por verbas de recei-tas próprias (fonte 510) e de projectos de investiga-ção (fontes 312 e 410), uma vez que do OE não será feita distribuição de qualquer verba para despesas de capital. A configuração é a seguinte:

Investimento Fonte 312 Fonte 410 Fonte 510 Total

Equipamento Administrativo 15.000,00 - 106.500,00 121.500,00

Equipamento Básico 68.700,00 11.500,00 195.100,00 275.300,00

Ferramentas e Utensílios - - 9.500,00 9.500,00

Total (€) 83.700,00 11.500,00 311.100,00 406.300,00

Encontra-se igualmente prevista para o ano de 2008, uma operação de reinventariação física do imobilizado tangível de propriedade da FMUP, no sentido de se proceder a uma reconciliação e har-monização do inventário contabilístico. Este tra-balho deverá decorrer com o apoio de serviços de outsourcing.

5.4.3 RECURSOS MATERIAIS

Para assegurar o funcionamento dos Serviços e via-bilizar a operacionalidade dos investimentos efec-tuados, é necessário dotar os Serviços da FMUP de um leque diversificado de recursos materiais, tal como consta da Proposta de Orçamento para 2008, ilustrando as despesas correntes incorridas com a aquisição desses recursos, por cada uma das fontes de financiamento. No entanto, o contributo de cada uma delas é bastante diferenciado.

5.4.4 RECURSOS FINANCEIROS

O Plano de Actividades é uma peça fundamental para a elaboração do Orçamento, constituindo uma fase essencial do processo de planeamento ao orien-tar as decisões de afectação de recursos para a con-secução dos objectivos determinados, o que, face ao contexto restritivo actual, permitirá a tomada de decisões oportunas e necessárias, em conformida-de com os resultados que se pretendem atingir.

O regime de autonomia da FMUP requer uma capa-cidade de gestão e responsabilização de todos os intervenientes na execução do presente Plano de Actividades e do Orçamento para 2008.

Contudo, a disponibilização de recursos aos Servi-ços depende da capacidade de serem reunidos os apoios financeiros suficientes para tal.

No sector financeiro, é preocupação estratégica a prossecução dos seguintes objectivos:

Assegurar a autonomia financeira da FMUP •

com reforço dos meios financeiros à sua dispo-sição de modo a mobilizar os recursos neces-sários à plena execução de todas as activida-des previstas no Plano e ao cabal cumprimento da sua missão;

Utilizar os recursos orçamentais com maior •eficácia;

Manter o equilíbrio orçamental, financeiro e de •tesouraria;

Efectivo controlo de gestão e poupança em de-•terminadas naturezas de despesa;

Acompanhamento do processo individualiza-•do de clientes;

Assegurar um adequado financiamento da ac-•tividade incrementando as receitas próprias;

Rever e consolidar todos os procedimentos e •circuitos dos processos administrativos e fi-nanceiros;

Estabilizar a estrutura da informação orçamen-•tal.

As fontes de financiamento da FMUP têm sido as dotações do Orçamento do Estado que se destinam predominantemente à cobertura financeira das ac-tividades de funcionamento e do plano de investi-mentos e, adicionalmente, as dotações com origem nas propinas, nos projectos e noutras receitas pró-prias decorrentes das actividades de prestação de serviços.

No Orçamento da Receita, os fundos tradicional-mente disponibilizados pela fonte de financiamento do Orçamento do Estado revelam-se insuficientes para uma adequada cobertura dos encargos com o sustento da Instituição, numa perspectiva estra-tégica de prossecução da sua missão. Com efeito, os indicadores que se têm vindo a apurar, nos úl-timos anos, patenteados nos relatórios financeiros periodicamente elaborados e divulgados interna e

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externamente junto das entidades competentes, comprovam claramente a necessidade de se estu-dar e recorrer a outras receitas, quer ligadas a novas actividades e projectos decorrentes das atribuições desta Instituição, quer a financiamentos externos através de fundos nacionais ou comunitários. É ainda imperioso incrementar todas as naturezas de receita existentes.

No Orçamento da Despesa, o crescimento das actividades desenvolvidas pelos Serviços tem im-plicado o dispêndio crescente de verbas tendo, por conseguinte, sido verificado um aumento em algumas despesas correntes e despesas de capital, alterando a composição da estrutura da despesa, introduzindo medidas de contenção orçamental. A FMUP tem, no entanto, conseguido, através do seu esforço, obter redução de despesas, o que pas-

sa pela dinâmica do desenvolvimento do ciclo de planeamento, com a colaboração dos respectivos Serviços, tendo em vista a execução das activida-des e o controlo de gestão, etapas que estão a ser asseguradas oportuna e regularmente.

O Orçamento para o próximo ano contém ele-mentos clarificadores acerca do desenvolvimento da actividade da FMUP. Ascende a €17.135.358,00. Neste valor as fontes de receita própria cifram-se em €4.529.979,00 (26,4%). Por seu lado, as fon-tes com origem no Orçamento do Estado perfazem €12.605.379,00 (73,6%).

Comparando a estrutura do Orçamento desta Fa-culdade para 2008, com o orçamento inicialmente aprovado para 2007, por agrupamentos de despe-sa, obtém-se o seguinte quadro ilustrativo:

Fontes1. Orçamento

Inicial de 20072. Orçamento

Inicial de 2008 3. Dif. 4. %

311 - Estado Receitas não afectas a projectos co-financiados (OE)

11.330.205,00 11.633.379,00 303.174,00 +2,7%

312 - Estado Receitas afectas a projectos co-financiados

625.000,00 972.000,00 347.000,00 +55,5%

410 - Financiamento FEDER 230.000,00 300.000,00 70.000,00 +30,4%

460 - Financiamento da UE 27.000,00 90.000,00 63.000,00 +233,3%

510–Auto-Financiamento (RP) 4.172.191,00 4.139.979,00 32.212,00 -0,7%

Total (€) 16.384.396,00 17.135.358,00 750.962,00 +4,6%

Da análise supra resulta que a dotação global da previsão do Orçamento de Funcionamento da FMUP para 2008, contém um aumento de 4,6% relativamente ao Orçamento inicial de 2007.

Cabe no entanto referir que o valor final das trans-ferências efectuadas por conta do Orçamento de Estado se cifrou em €12.837.024,00, o que repre-senta uma quebra de 9,38% enquanto a FMUP não obtiver qualquer reforço por conta desta fonte de financiamento.

A nível dos agrupamentos da despesa, mantém-se a estrutura de anos anteriores, apontando o encar-go estimado com o pessoal para €13.101.447,00, a aquisição de bens e serviços para €3.136.546,00 e as despesas com aquisição de bens de capital no valor de €588.900,00. Com menor expressão encontram-se os agrupamentos de despesa com transferências correntes no valor de €216.400,00 e outras despesas correntes com €92.065,00.

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A formação profissional é um instrumento de gestão que propicia a mudança, adequando a qualificação dos recursos humanos aos interesses actuais e fu-turos da FMUP. Respeita à assimilação de conheci-mentos e à aquisição de competências constituindo a espinha dorsal do desenvolvimento profissional, conduzindo a performances acrescidas.

A estratégia formativa adoptada baseia-se nos mo-dernos conceitos de gestão e de identificação e reforço dos centros de competências internas, na gestão por objectivos e de projectos.

O investimento em formação profissional promo-vido pela FMUP visa também satisfazer as próprias exigências de actualização e adaptação profissional dos colaboradores, hierarquizando as prioridades, os quais surgem munidos de formações de base extraordinariamente diversificadas, a que associam uma forte vontade comum de complementaridade académica e profissional na formação específica que vão adquirindo.

A propensão à interdisciplinaridade de conteúdos formativos integra-se com naturalidade nos seus hábitos profissionais e transmite-se com razoável eficácia, designadamente através do corresponden-te aproveitamento quase exaustivo.

A elaboração dos sucessivos planos de formação tem vindo a privilegiar as matérias relativas às áre-as primordiais de actuação dos Serviços, tendo em conta as carências existentes, de modo a qualificar o melhor possível o pessoal destinatário da forma-ção a ministrar.

As condições com vista à formação contínua e multi-disciplinar dos profissionais da FMUP, passam por:

Identificação das necessidades dos Serviços •em matéria de formação;

Estabelecimento de prioridades de formação e •sua fundamentação;

Elaboração do Plano de Formação anual;•

Apresentação do Plano de Formação e do respec-•tivo Orçamento para o ano seguinte com vista à respectiva aprovação pelo Conselho Directivo;

Divulgação interna do conteúdo do Plano de •Formação após a respectiva aprovação;

Garantia do cumprimento do Plano aprovado, •coordenando de forma sistemática e continu-ada as acções de formação de pessoal afecto aos diferentes Serviços;

Promoção de uma avaliação das acções de for-•mação efectuadas através de indicadores de gestão pertinentes;

Apresentação do Relatório Anual de Activida-•des de Formação.

O Plano de Formação Profissional para 2008 cons-ta de documento autónomo e apresenta um con-junto diversificado de acções repartidas por áreas temáticas destinadas aos grupos profissionais que operam nesta Faculdade.

6. EXECUÇÃO DO PLANO DE FORMAÇÃO PARA 2008LINHAS GERAIS

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A função de acompanhamento que conduz à avalia-ção a efectuar, pelo Conselho Directivo, da execução do presente Plano de Actividades, deverá assentar na recolha de um conjunto de indicadores comuns de desempenho, que deverão medir a realização e os resultados das actividades conducentes à pros-secução dos objectivos estratégicos previamente delineados, e bem assim alguns indicadores rela-tivos ao Sistema de Gestão de Recursos Humanos, Financeiros e Patrimoniais da FMUP. Complemen-tarmente, poderão os Serviços definir os indicado-res que se revelem melhor adequados à medição das actividades por si desenvolvidas, tendo em vis-ta a avaliação do desempenho do cumprimento dos objectivos organizacionais e individuais.

Do trabalho até agora realizado resulta um conjunto de indicadores de desempenho detentores de uma intrínseca lógica relacional e ainda, articulados e co-erentes com os objectivos estratégicos da FMUP.

Alguns destes indicadores terão uma leitura opera-cionalizada de curto prazo e outros terão igualmen-te uma leitura de longo prazo.

A metodologia adoptada tem a vantagem de não excluir qualquer domínio da avaliação institucional. Assegura-se a coerência entre indicadores de de-sempenho e a sua adequação à relação com múlti-plas entidades da envolvente externa, assim como à própria estratégia da Instituição.

7.1 INDICADORES DE RESULTADOS PARA OS OBJECTIVOS

Definição de competências globais mínimas •para o exercício profissional;

Número de eventos científicos e culturais or-•ganizados juntamente com a Associação de Estudantes;

Número de docentes da FMUP que exercem •actividade assistencial médica;

Número de estudantes licenciados e gradua-•dos que participam nas reuniões de discussão da estratégia da FMUP;

Número de protocolos com Universidades es-•trangeiras e com Instituições da Comunidade de Países de Língua Oficial Portuguesa (CPLP);

Número de acções de formação realizadas;•

Verbas resultantes da prestação de serviços à •

comunidade e de I&D às empresas, unidades de saúde, outros estabelecimentos de Ensino, Autarquias e Governo;

Número de estudantes em mobilidade • in ;

Número de estudantes em mobilidade • out ;

Número de artigos publicados na comunica-•ção social Portuguesa sobre a FMUP;

Área total dos artigo publicados na comunica-•ção social Portuguesa sobre a FMUP;

Número de cursos pós-graduação (doutora-•mentos, mestrados, cursos e educação médica continuada);

Número de estudantes por curso de pós-gra-•duação (doutoramentos, mestrados, cursos e educação médica continuada);

Número de docentes envolvidos nas activida-•des de I&D;

Número de estudantes presentes em eventos •internacionais;

Número de estudantes presentes nas activida-•des de I&D;

Número de projectos financiados directamen-•te pela Comunidade Europeia e outras entida-des financiadoras;

Total de verbas provenientes de projectos fi-•nanciados directamente pela Comunidade Eu-ropeia e outras entidades financiadoras;

Número de internos de especialidades médi-•cas licenciados na FMUP a efectuarem o inter-nato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP;

Número de internos de especialidades médicas •nacionais a efectuarem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP;

Número de internos de especialidades médi-•cas internacionais a efectuarem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP;

Número de actividades culturais e desportivas •organizadas;

Número de acções de divulgação científica e •cultural;

7. QUAR - QUADRO DE AVALIAÇÃO E RESPONSABILIZAÇÃO

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Número de pessoas presentes nas acções de •divulgação científica e cultural;

Número de licenciados e graduados da FMUP •que prosseguem estudos ou trabalhos em uni-versidades de referência mundial;

Número de publicações em revistas indexadas;•

Índice de impacto das publicações;•

Total de verbas provenientes de patrocínio/me-•cenato pelas Empresas, Autarquias e Governo;

Elaboração de documentos que visem unifor-•mizar os critérios para o reconhecimento e a equiparação de cursos médicos obtidos nou-tros países exteriores à Comunidade Europeia;

Relação entre o número de estudantes que re-•querem acompanhamento psicológico individu-al e os que estão a ter esse acompanhamento;

Número de visitas aos diferentes museus da •FMUP;

Número de consultas do acervo bibliográfico •da FMUP;

Número de acções de formação realizadas pe-•los colaboradores da FMUP;

Número de horas de formação realizadas pe-•los colaboradores da FMUP;

Número de protocolos com outros Hospitais •e Centros de Saúde da área de influência da FMUP;

Número de processos disciplinares envolven-•do toda a comunidade da FMUP;

Razão entre o número de vagas e o número de •candidatos nos diversos cursos da FMUP;

Número de acções realizadas com vista à inte-•gração dos estudantes;

Número de salas sem facilidade de acesso para •os membros da Instituição e colaboradores portadores de deficiência;

Número de incidentes relacionados com a segu-•rança ocorridos (furtos, roubos, vandalismo);

Número de acidentes de trabalho;•

Número de utilizações, por outras instituições, •de equipamentos da Faculdade, tais como a Aula Magna, Cirurgia Experimental, Laborató-rio Nobre, Microscopia Electrónica, Centro de Simulação Biomédica, etc;

Resultados das avaliações do ensino ministra-•do na FMUP;

Resultados das avaliações das disciplinas lec-•cionadas na FMUP;

Números de docentes da FMUP envolvidos na •gestão de serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos;

Número de acções de cooperação com a ARS •Norte e os governos regionais da Madeira e dos Açores;

Número de acções de cooperação com o Hos-•pital de Matosinhos, Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, Maternidade de Júlio Dinis e Hospital de Vale do Sousa;

Número de acções de cooperação com o HSJ;•

Reforçar a qualidade dos serviços médicos •prestados, a nível público e privado, por do-centes da Faculdade;

Total de verbas provenientes de doações de an-•tigos alunos.

7.2 INDICADORES DE RESULTADOS PARA O SISTEMA DE GESTÃO

Existe ainda um conjunto de indicadores relativos à gestão de Recursos Humanos e de recursos fi-nanceiros e patrimoniais, que serão apurados no contexto do Sistema de Gestão da FMUP e patente-ados nos documentos de prestação de contas, de-signadamente no Balanço Social e no Relatório de Contas e de Gestão, com periodicidade anual.

7.3 QUAR

A Lei n.º 66-B/2007, de 28 de Dezembro, estabe-lece o sistema integrado de gestão e avaliação do desempenho na Administração Pública.

Tendo por base o presente Plano de Actividades, foi elaborado o projecto de QUAR - Quadro de Ava-liação e Responsabilização, que se segue, no con-texto do subsistema de avaliação do desempenho (SIADAP 1), no qual se encontram evidenciados e relacionados a missão, os objectivos estratégicos e operacionais de eficácia, eficiência e de qualida-de, os indicadores de desempenho e as respectivas fontes de verificação. Os recursos afectos foram apresentados no capítulo 5. “Gestão de Recursos” do presente Plano de Actividades.

O QUAR proposto visa estabelecer um referencial que apoia a metodologia de avaliação do desem-penho dos serviços da Faculdade de Medicina da Universidade do Porto, no final do presente ano económico, sendo o mesmo ajustado no contexto


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do sistema de planeamento aplicado no ciclo anual de gestão. Os documentos previsionais e de presta-ção de contas legalmente previstos serão totalmen-te coerentes com o QUAR.

A dinâmica de actualização do QUAR sustenta-se na análise da envolvência externa, na identificação

FACULDADE DE MEDICINA DA UNIVERSIDADE DO PORTOANO: 2008

MISSÃOA Faculdade de Medicina é um centro de formação de médicos e do seu contínuo aperfeiçoamento pós-graduado, objectivo que se propõe atingir através da criação, difusão da cultura, da ciência e do exercício profissional nas áreas da medicina, outras ciências da saúde, e em biologia humana.

OBJECTIVOS ESTRATÉGICOS ( OE )OE1 - Aumentar a dimensão da oferta na pré, pós-graduação e investigação e desenvolvimento (I&D);OE2 - Promover a internacionalização da FMUP na pré, pós-graduação e I&D;OE3 - Assegurar um elevado nível de qualidade na educação/formação médica;OE4 - Reforçar as relações com outras Faculdades de Medicina, nomeadamente dos países de língua oficial portuguesa;OE5 - Estabelecer e consolidar parcerias com Unidades de Saúde da área de influência da FMUP;OE6 - Contribuir para a qualidade dos cuidados de saúde prestados às populações;OE7 - Contribuir para as políticas de acesso ao Mestrado Integrado em Medicina, Internatos Médicos, Carrei-ras Médicas e Gestão dos Hospitais Universitários;OE8 - Aumentar as receitas próprias;OE9 - Optimizar a utilização dos recursos (humanos, materiais e financeiros);OE10 - Garantir a realização sócio-profissional dos membros da Instituição e a sua qualidade de vida.

OBJECTIVOS OPERACIONAIS

Objectivos Operacionais

Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação

Ano 2008 Superou Atingiu Não Atingiu

EFICÁCIA

Ponderação 100%

OB1

Acompanhar a implementação do Processo de Bolonha a nível do 1º, 2º e 3º ciclos de estudos

Definição de compe-tências globais para o exercício profis-sional

100%

Peso 50%

Razão entre o núme-ro de candidatos nos diversos cursos da FMUP

100%

Peso 50%

Pond. 2%

das capacidades instaladas e nas oportunidades de desenvolvimento dos serviços, bem como no grau de satisfação dos utilizadores.

O QUAR destina-se a ser divulgado na Intranet des-ta Faculdade.

(cont.)

42


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB2

Alargar em 5% a experiência de gestão do Centro de Saúde de São João a outros Centros de Saúde e Hospitais

Números de docen-tes da FMUP envol-vidos na gestão de serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB3

Assegurar a aqui-sição de compe-tências globais mínimas para o exercício profis-sional

Definição de compe-tências globais para o exercício profis-sional

100%

Peso 100%

Pond. 2%

OB4

Aumentar em 5% a contribuição da Associação de Estudantes na di-vulgação científica e cultural

Número de even-tos científicos e culturais organizados juntamente com a Associação de Estu-dantes

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB5

Aumentar em 5% a contribuição de docentes da FMUP na activi-dade assistencial médica

Número de docen-tes da FMUP que exercem actividade assistencial médica

105%

Peso 100%

Pond. 2%

(cont.)


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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB6

Aumentar em 5% a contribuição dos estudantes licenciados e graduados para a estratégia da FMUP

Número de estu-dantes licenciados e graduados que participam nas reuni-ões de discussão da estratégia da FMUP

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB7

Aumentar em 5% a cooperação com Universidades estrangeiras e a Comunidade de Países de Língua Oficial Portugue-sa (CPLP)

Número de protoco-los com Universida-des estrangeiras e com Instituições da Comunidade de Paí-ses de Língua Oficial Portuguesa (CPLP)

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB8

Aumentar em 5% a formação, a prest. de serviços à comunidade e de I&D às em-presas, unidades de saúde, outros estabelecimentos de Ensino, Autar-quias e Governo

Número de acções realizadas 105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB9

Aumentar em 5% a mobilidade de estudantes para dentro e para fora da UP

Número de estudan-tes em mobilidade in

105%

Peso 50%

Número de estudan-tes em mobilidade out

105%

Peso 50%

Pond. 1%

(cont.)

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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB10

Aumentar em 5% a notoriedade nacional e interna-cional da FMUP

Número de arti-gos publicados na comunicação social Portuguesa sobre a FMUP

105%

Peso 50%

Área total dos arti-gos publicados na comunicação social Portuguesa sobre a FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 2%

OB11

Aumentar em 5% a oferta na pós-graduação (doutoramentos, mestrados, cursos e educação médi-ca continuada)

Número de cursos pós-graduação (doutoramentos, mestrados, cursos e educação médica continuada)

105%

Peso 50%

Razão entre o núme-ro de candidatos nos diversos cursos da FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 2%

OB12

Aumentar em 5% a participação de docentes nas acti-vidades de I&D

Número de docentes envolvidos nas activi-dades de I&D

105%

Peso 100%

Pond. 2%

(cont.)


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PLAN

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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB13

Aumentar em 5% a participação de estudantes em eventos interna-cionais

Número de estudan-tes presentes em eventos internacionais

105%

Peso 50%

Número de acções realizadas com vista à integração dos estudantes

105%

Peso 50%

Pond. 1%

OB14

Aumentar em 5% a participação dos estudantes nas actividades de I&D

Número de estudan-tes presentes nas actividades de I&D

105%

Peso 50%

Número de acções realizadas com vista à integração dos estudantes

105%

Peso 50%

Pond. 2%

OB15

Aumentar em 5% a participação em projectos financia-dos directamente pela Comunidade Europeia e outras entidades finan-ciadoras

Número de projectos financiados directa-mente pela Comu-nidade Europeia e outras entidades financiadoras

105%

Peso 50%

Total de verbas provenientes de projectos financia-dos directamente pela Comunidade Europeia e outras en-tidades financiadoras

105%

Peso 50%

Pond. 2%

(cont.)

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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB16

Aumentar em 5% a procura dos internatos de especialidades médicas de ser-viços do Hospital S. João (HSJ) e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP por licen-ciados de fora da FMUP, nacionais e internacionais

Nº de internos de especialidades médicas licenciados na FMUP a efectua-rem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Nº de internos de es-pecialidades médicas nacionais a efectua-rem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Nº de internos de es-pecialidades médicas internacionais a efec-tuarem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Pond. 2%

OB17

Aumentar em 5% a procura por estudantes de pré e pós-graduação nomeadamente de fora da FMUP quer nacionais quer internacio-nais

Nº de estudantes por curso de pós-gradua-ção (doutoramentos, mestrados, cursos e educação médica continuada)

105%

Peso 50%

Razão entre o nº de candidatos nos diver-sos cursos da FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 1%

(cont.)


47

PLAN

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TIVID

AD

ES2008


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB18

Aumentar em 5% o número de internos de especialidades médicas licencia-dos por universi-dades da CPLP e estrangeiras nos Serviços do HSJ e noutros Hospi-tais e Centros de Saúde dirigidos por docentes da FMUP

Nº de internos de especialidades médicas licenciados na FMUP a efectua-rem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Nº de internos de es-pecialidades médicas nacionais a efectua-rem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Nº de internos de es-pecialidades médicas internacionais a efec-tuarem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Pond. 2%

OB19

Aumentar em 5% o número de licenciados e gra-duados da FMUP que prosseguem estudos ou traba-lhos em universi-dades de referên-cia mundial

Nº de licenciados e graduados da FMUP que prosseguem estudos ou trabalhos em universidades de referência mundial

105%

Peso 100%

Pond. 1%

(cont.)

48(cont.)


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB20

Aumentar em 5% o patrocínio/me-cenato pelas Em-presas, Autarquias e Governo

Verbas resultantes da prestação de serviços à comunidade e de I&D às empresas, unidades de saúde, outros estabeleci-mentos de Ensino, Autarquias e Governo

105%

Peso 50%

Total de verbas provenientes de patrocínio/mecenato pelas Empresas, Au-tarquias e Governo

105%

Peso 50%

Pond. 2%

OB21

Aumentar em 5% o protagonismo da Associação das Faculdades de Medicina

Nº de acções rea-lizadas com vista à integração dos estudantes

105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB22

Aumentar em 5% o sucesso na pro-tecção, na gestão da propriedade intelectual e na criação de empre-sas spin-off

Nº de acções desen-volvidas

105%

Peso 100%

Pond.1%


49

PLAN

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ES2008


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB23

Contribuir para a uniformização, a nível nacional, dos critérios para o reconhecimento e a equiparação de cursos médicos obtidos noutros países exteriores à Comunidade Europeia.

Elaboração de documentos que visem uniformizar os critérios para o reconhecimento e a equiparação de cur-sos médicos obtidos noutros países exte-riores à Comunidade Europeia

100%

Peso 100%

Pond. 2%

OB24

Criar mais 5% de sinergias com outras Faculdades de Medicina que possibilitem uma participação acti-va das Faculdades na selecção dos candidatos aos internatos com-plementares

Número de internos de especialidades médicas licenciados na FMUP a efectua-rem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Número de internos de especialidades médicas nacionais a efectuarem o in-ternato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docen-tes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Número de internos de especialidades médicas internacio-nais a efectuarem o internato em serviços do HSJ e outras unidades de saúde dirigidos por docentes da FMUP

105%

Peso 33,33%

Pond. 2%

(cont.)

50


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB25

Disponibilizar mais 5% de novas ofertas na pré-graduação (cursos, licencia-turas e mestrados integrados)

Razão entre o nº de candidatos nos diver-sos cursos da FMUP

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB26

Divulgar em mais 5% o património museológico e bibliográfico da FMUP

Nº de visitas aos diferentes museus da FMUP

105%

Peso 50%

Nº de consultas do acervo bibliográfico da FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 1%

OB27

Garantir em mais 5% a cooperação com outros Hos-pitais e Centros de Saúde da área de influência da FMUP

Nº de protocolos com outros Hos-pitais e Centros de Saúde da área de influência da FMUP

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB28

Influenciar em mais 5% as ordens profissio-nais, sociedades científicas e sindi-catos no sentido de aumentar a sintonia com a es-tratégia da FMUP


105%

Peso 100%

Pond. 1%

(cont.)


51

PLAN

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ES2008


Meta

Res

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do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB29

Influenciar em mais 5% o Go-verno e Autar-quias quanto ao enquadramento legislativo, ao financiamento e ao contexto envol-vente


105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB30

Influenciar em mais 5% outras Faculdades de Medicina no sen-tido de ser estuda-da uma forma de melhorar o acesso ao mestrado inte-grado de medicina

Nº de acções desen-volvidas 105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB31

Melhorar em mais 5% a ade-quação entre a oferta e a procura de educação e I&D

Nº de docentes envolvidos nas activi-dades de I&D

105%

Peso 33,33%

Nº de estudantes presentes nas activi-dades de I&D

105%

Peso 33,33%


105%

Peso 33,33%

Pond. 2%

(cont.)

52


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB32

Possibilitar em mais 5% a utili-zação por outras instituições de equipamento da Faculdade tais como a Aula Magna, Cirurgia Experimental, La-boratório Nobre, Microscopia Elec-trónica, Centro de Simulação, etc.

Nº de utilizações por outras instituições de equipamento da Faculdade tais como a Aula Magna, Cirurgia Experi-mental, Laboratório Nobre, Microscopia Electrónica, Centro de Simulação, etc.

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB33

Promover em mais 5% a lide-rança de docentes da FMUP nos serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hospitais com os quais a FMUP tem protocolos

Nº de docentes da FMUP envolvidos na gestão de serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hos-pitais com os quais a FMUP tem protocolos

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB34

Reforçar em 5% a cooperação com a ARS Norte e os governos regio-nais da Madeira e dos Açores

Nº de acções de co-operação com a ARS Norte e os governos regionais da Madeira e dos Açores

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB35

Reforçar em 5% a cooperação com o Hospital de Matosinhos, Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, Maternidade de Júlio Dinis e Hospital de Vale do Sousa

Nº de acções de co-operação com o Hos-pital de Matosinhos, Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, Maternidade de Júlio Dinis e Hospital de Vale do Sousa

105%

Peso 100%

Pond. 2% (cont.)


53

PLAN

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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICÁCIA

OB36

Reforçar em 5% a cooperação com o HSJ

Nº de acções de coo-peração com o HSJ

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB37

Reforçar a coo-peração entre a Associação de Estudantes e o governo da FMUP

Definição de compe-tências globais para o exercício profissional

100%

Peso 100%

Pond. 2%

OB38

Reforçar em 5% e diversificar as fontes de financia-mento particu-larmente ao nível de doações de antigos alunos

Total de verbas pro-venientes de doações de antigos alunos

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB39

Rever os estatutos da FMUP em fun-ção do novo RJIES (Regime Jurídico das Instit. Ensino Sup.) e dos novos estatutos da UP


100%

Peso 100%

Pond. 1%

EFICIÊNCIA

OB40

Aumentar em 5% o número de acções de divul-gação científica e cultural e seu impacto

Nº de acções de divulgação científica e cultural

105%

Peso 50%

Nº de pessoas pre-sentes nas acções de divulgação científica e cultural

105%

Peso 50%

Pond. 2% (cont.)

54


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


EFICIÊNCIA

OB41

Aumentar em 5% o número de publicações em revistas indexadas

Nº de publicações em revistas indexadas

105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB42

Estimular a publi-cação em revistas de maior impacto

Índice de impacto das publicações

100%

Peso 100%

Pond. 2%

OB43

Facilitar em mais 5% a utilização dos recursos (infra-estruturas, equipamentos e ferramentas de software) através de uma gestão racional

Nº de novas aplica-ções instaladas

105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB44

Optimizar em mais 5% a gestão financeira

Liquidez Geral = (existências + dispo-nibilidades + dívidas de terceiros a curto prazo) / passivo a curto prazo

105%

Peso 33,33%

Autonomia Financei-ra = capitais próprios / activo líquido total

105%

Peso 33,33%

Grau de Cobertura do Imobilizado = ca-pitais permanentes / imobilizado líquido

105%

Peso 33,33%

Pond. 1%

(cont.)


55

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Meta

Res

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Concretização

Des

vioClassificação


EFICIÊNCIA

OB45

Optimizar em mais 5% custos de funcionamento

Custos de funciona-mento / Custos de investimento

95%

Peso 16,66%

Economia de escala = valor das aquisi-ções negociadas / Orçamento de Fun-cionamento Global, excluindo despesas com Recursos Hu-manos

95%

Peso 16,66%

Custos por Activi-dade

95%

Peso 16,66%

Custos com manu-tenção e assistência técnica de bens e instalações

95%

Peso 16,66%

Resultado Líquido do exercício

105%

Peso 16,66%

Grau de Execução Orçamental da Despesa

105%

Peso 16,66%

Pond. 1%

QUALIDADE

OB46

Aumentar em 5% e adequar a oferta de activi-dades culturais e desportivas para os estudantes e colaboradores

Nº de actividades culturais e desporti-vas organizadas

105%

Peso 100%

Pond. 1%

(cont.)

56


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


QUALIDADE

OB47

Disponibilizar em mais 5% acompa-nhamento psico-lógico individual aos estudantes

Relação entre o núme-ro de estudantes que requerem acompa-nhamento psicológico individual e os que estão a ter esse acom-panhamento

105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB48

Divulgar em mais 5% a experiência inovadora de Centro de Saúde S. João

Nº de docentes da FMUP envolvidos na gestão de serviços clínicos e de gestão do HSJ e nos outros hos-pitais com os quais a FMUP tem protocolos

105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB49

Divulgar em mais 5% e valorizar o papel da FMUP nas actividades desenvolvidas no HSJ e outras uni-dades de saúde da área de influência da FMUP

Nº de protocolos com outros Hos-pitais e Centros de Saúde da área de influência da FMUP

105%

Peso 100%

Pond. 1%

OB50

Garantir em mais 5% a adequação permanente da qualificação dos colaboradores à estratégia da FMUP e a sua motivação

Nº de acções de formação realizadas pelos colaboradores da FMUP

105%

Peso 50%

Nº de horas de formação realizadas pelos colaboradores da FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 2% (cont.)


57

PLAN

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Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


QUALIDADE

OB51

Garantir em mais 5% o compor-tamento ético e cívico de toda a comunidade da FMUP

Nº de processos dis-ciplinares envolven-do toda a comunida-de da FMUP

95%

Peso 100%

Pond. 1%

OB52

Melhorar em 5% a integração dos estudantes


105%

Peso 100%

Pond. 2%

OB53

Melhorar em 5% as acessibilidades para os membros da Instituição e colaboradores portadores de deficiência

Nº de salas sem facilidade de acesso para os membros da Instituição e colabo-radores portadores de deficiência

95%

Peso 100%

Pond. 2%

OB54

Melhorar em 5% os níveis de segu-rança e protecção

Nº de incidentes relacionados com a segurança ocorridos (furtos, roubos, vandalismo)

95%

Peso 50%

Nº de acidentes de trabalho

95%

Peso 50%

Pond. 2%

(cont.)

58


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


QUALIDADE

OB55

Proceder a mais 5% de a avaliações do ensino minis-trado na FMUP

Resultados das avaliações do ensino ministrado na FMUP

105%

Peso 50%

Resultados das ava-liações das discipli-nas leccionadas na FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 2%

OB56

Promover em 5% a Saúde e a quali-dade de vida dos membros da Insti-tuição (estudantes e pessoal docente e não docente)

Nº de incidentes relacionados com a segurança ocorridos (furtos, roubos, vandalismo)

95%

Peso 50%

Nº de acidentes de trabalho

95%

Peso 50%

Pond. 2%

OB57

Promover em 5% o desenvolvi-mento pessoal e interpessoal dos membros da Insti-tuição (estudantes e pessoal docente e não docente)

Nº de acções de formação realizadas pelos colaboradores da FMUP

105%

Peso 50%

Nº de horas de formação realizadas pelos colaboradores da FMUP

105%

Peso 50%

Pond. 2%

(cont.)


59

PLAN

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ES2008


Meta

Res

ulta

do

Concretização

Des

vioClassificação


QUALIDADE

OB58

Qualificar a oferta do Mestrado Integrado de Medicina


100%

Peso 100%

Pond. 2%

OB59

Reforçar a qualidade dos serviços médicos prestados, a nível público e privado, por docentes da Faculdade

Reforçar a qualidade dos serviços médicos prestados, a nível público e privado, por docentes da Faculdade

100%

Peso 100%

Pond. 2%

NOTAOs indicadores serão calculados relativamente ao ano N (2008) comparativamente com o ano N-1 (2007), através da seguinte expressão: (Nº de acções ano N / Nº de acções ano N-1) * 100

MEIOS DISPONÍVEIS

Recursos Humanos Planeados Executados Desvio

P. Dirigente 1

P. Docente 356

P. Investigação 7

P. Técnico Superior 43

P. Informática 12

P. Enfermagem 17

P. Técnico 16

P. Diagnóstico e Terapêutica 17

P. Médico 9

P. Técnico Profissional 42

P. Administrativo 57

P. Operário 4

(cont.)

60

FONTES DE VERIFICAÇÃO

OB 1 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 2 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 3 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 4 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 5 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 6 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 7 Aplicação Informática GestorOB 8 Aplicação Informática GestorOB 9 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 10 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 11 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 12 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 13 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 14 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 15 Aplicação Informática GestorOB 16 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 17 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 18 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 19 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 20 Aplicação Informática GestorOB 21 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 22 Aplicação Informática GestorOB 23 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 24 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 25 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 26 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 27 Aplicação Informática GestorOB 28 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 29 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 30 Bases de dados do Conselho Directivo

Recursos Humanos Planeados Executados Desvio

P. Auxiliar 20

TOTAL 601

Orçamento ( €) Estimado Realizado Desvio

Funcionamento € 17.135.358,00

OB 31 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 32 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 33 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 34 Aplicação Informática GestorOB 35 Aplicação Informática GestorOB 36 Aplicação Informática GestorOB 37 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 38 Aplicação Informática GestorOB 39 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 40 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 41 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 42 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 43 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 44 Aplicação Informática GestorOB 45 Aplicação Informática GestorOB 46 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 47 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 48 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 49 Aplicação Informática GestorOB 50 Aplicação Informática RH+OB 51 Aplicação Informática RH+OB 52 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 53 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 54 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 55 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 56 Bases de dados do Conselho DirectivoOB 57 Aplicação Informática RH+OB 58 Bases de dados da Divisão AcadémicaOB 59 Bases de dados da Divisão Académica

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63

PLAN

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TIVID

AD

ES2008

Sob o presente título apresentam-se os planos de actividades estabelecidos para as grandes áreas nu-cleares de actuação da FMUP para 2008, que se es-tendem nos domínios do Ensino, da Investigação, da Prestação de Serviços, bem como da Coopera-ção e da Colaboração Institucional.

A interacção destes vectores é indispensável para o desenvolvimento da cultura própria da FMUP, na sua condição de parceiro activo e interveniente no complexo mundo do saber e da prática das ques-tões biomédicas apontando como alvo prioritário a defesa dos valores humanos enquadrados no mais avançado conhecimento científico.

8.1 ENSINO/APRENDIZAGEM

8.1.1 FORMAÇÃO PRÉ-GRADUADA

A FMUP está empenhada em garantir que o seu cur-so de Medicina seja aferido por padrões de qualidade europeus. Neste processo de Ensino/Aprendizagem há um esforço conjunto de docentes e discentes para se irem conseguindo sucessivos saltos qualitativos.

O Curso de Mestrado Integrado em Medicina de-senvolve-se de harmonia com o Plano de Estudos aprovado pelo Órgão competente da Universidade do Porto e os objectivos e programas de Ensino obrigatório estabelecidos pelo Conselho Científico desta Faculdade. O plano revela uma reorganiza-ção e adequação à Declaração de Bolonha. O Curso de Mestrado Integrado em Medicina teve início no ano lectivo 2007/2008, alterando a estrutura curri-cular para doze semestres, com uma filosofia nova que centra a atenção no tempo de de aprendizagem e não é limitado ao número de horas de contacto dos estudantes com os docentes.

Os estudantes têm maior participação na defini-ção dos seus planos de estudo do que na estru-tura anterior. Foram criadas diversas disciplinas opcionais, desde as áreas técnicas às de carácter humanístico.

A estruturação do curso de Medicina assim resul-tante de acordo com as normas europeias, tem como desiderato a formação do médico pluripo-tencial que o habilita, após um período de orien-tação tutelada, ao exercício livre e autónomo da profissão médica.

8. PLANOS DE ACTIVIDADES - ÁREAS DE INTERVENÇÃO

PLANO DE ESTUDOS 2007/2008

AC Código Unidades CurricularesCréditos(ECTS)

Tempo de Trabalho

Total Contacto

1º A

NO

MI 101 Anatomia I 10 270 90

MI 105 Anatomia II 8 216 80

MI 103 Biologia Celular e Molecular I 7 189 58

MI 107 Biologia Celular e Molecular II 8 216 86

MI 101 Bioquímica I 8 216 100

MI 106 Bioquímica II 9 243 100

MI 104 Introdução à Medicina I: Teoria da Medicina 5 135 50

MI 108 Introdução à Medicina II: Informação em Saúde 5 135 50

2º A

NO

MI 207 Anatomia Clínica 6 162 64

MI 202 Fisiologia I 8 216 86

MI 208 Fisiologia II 8 216 86

(cont.)

64


Tempo de Trabalho

Total Contacto

2º A

NO

MI 206 Genética Médica I 3 81 34

MI 212 Genética Médica II 4 108 42

MI 203 Histologia Básica e Embriologia 6 162 64

MI 209 Histologia e Embriologia dos Órgãos e Sistemas 6 162 64

MI 204 Medicina Preventiva I 3 81 32

MI 210 Medicina Preventiva II 3 81 32

MI 201 Neuroanatomia 7 189 75

MI 205 Psicologia Médica I 3 81 32

MI 211 Psicologia Médica II 3 81 32

3º A

NO

MI 302 Biopatologia/Anatomia Patologia Gera I 9,5 256,5 79

MI 308 Biopatologia/Anatomia Patologia Gera II 8 216 75

MI 304 Epidemiologia I 3,5 94,5 34

MI 310 Epidemiologia II 4 108 37

MI 301 Farmacologia I 6 162 54

MI 307 Farmacologia II 6,5 175,5 58

MI 306 Imunologia Básica 3,5 94,5 34

MI 312 Imunologia Clínica 4 108 36

MI 303 Microbiologia Médica I 5 135 46

Mi 309 Microbiologia Médica II 5 135 46

MI 305 Semiótica Clínica I 2,5 67,5 23

MI 311 Semiótica Clínica II 2,5 67,5 23

4º A

NO

MI 401 Medicina 16 432 173

MI 402 Cirurgia 15 405 162

MI 403 Neurologia e Neurocirurgia 5 135 54

MI 404 Terapêutica e Farmacologia Clínica 5 135 54

MI 405 Ortopedia e Traumatologia 5 135 54

MI 406 Dermatologia e Venerologia 3,5 94,5 38

MI 407 Radiologia e Imagem Médica 4 108 43

MI 406 Otorrinolaringologia 3,5 24,5 38

MI 409 Bioética e Deontologia Médica 3 81 32

(cont.)


65

PLAN

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TIVID

AD

ES2008


Tempo de Trabalho

Total Contacto5º

AN

O

MI 501 Medicina 13,5 364,5 146

Mi 502 Cirurgia 8 216 86

Mi 503 Oftalmologia 3,5 94,5 38

MI 504 Psiquiatria e Saúde Mental 5 135 54

MI 505 Anestesiologia 3,5 94,5 37

MI 506 Anatomia Patológica Especial-Patologia Oncológica 3,5 94,5 37

MI 507 Obstetrícia e Ginecologia 8 216 86

MI 508 Pediatria 8 216 86

MI 509 Medicina Legal 3,5 94,5 37

Mi 510 Urologia 3,5 94,5 37

6º A

NO

MI 601 Medicina (Prática Clínica) 16 432 172

MI 602 Cirurgia (Prática Clínica) 11 297 118

Mi 603 Obstetrícia (Prática Clínica) 6 162 64

Mi 604 Pediatria (Prática Clínica) 7 189 75

Mi 605 Psiquiatria e Saúde Mental (Prática Clínica) 4 108 43

MI 606 Medicina Comunitária (Prática Clínica) 6 162 64

Optativas de áreas Clínicas e Ciências Básicas 3 81 32

Dissertação, monografia ou relatório de estágio profissionalizante

189

A presente estrutura é um importante desafio para toda a comunidade académica da FMUP.

O curso inclui todas as valências, seguindo as re-comendações de comissões nacionais e internacio-nais que se têm debruçado sobre a educação médi-ca. Outro objectivo operacional na área do ensino para 2008, é a continuidade do incremento da taxa de sucesso escolar.

Com o incremento do numerus clausus, conforme compromisso assumido no Contrato de Desenvol-vimento desta Faculdade, o número de alunos do ensino pré-graduado no regime geral e nos regimes especiais tem vindo a aumentar, tendo inclusiva-mente ultrapassado o contratualizado.

8.1.2 FORMAÇÃO PÓS-GRADUADA

No Ensino pós-graduado, o número de estudantes de cursos de Pós-Graduação, Mestrados e de Dou-toramentos tende a evoluir, em atenção à abran-gência dos domínios de estudo que esta formação

tem desenvolvido, no âmbito de áreas de Investiga-ção e tendo presente a necessidade manifesta de recursos humanos com formação avançada para intervenção no plano nacional e internacional em sectores específicos.

A Pós-graduação na FMUP tem vivido nos últimos anos uma experiência relevante para experienciar mestrados dirigidos à formação complementar de médicos e de outros licenciados fora da Medicina. Na nova configuração do curso é possível que alguns licenciados em ciências básicas da saúde (com três anos de curso) prossigam para estes mestrados em vez de concluir o Mestrado integrado de Medicina se, a meio do percurso, descobrirem que têm mais interesse na investigação básica do que no exercício da profissão médica.

Este modelo tem facultado aos alunos da FMUP uma formação científica adequada e uma prepara-ção clínica diversificada e satisfatória.

Verifica-se a criação de vários cursos de Mestrado, não só em áreas biomédicas mas também nos do-

66

mínios da saúde pública e da saúde mental.

Tem-se ainda constatado uma expansão dos cursos de Pós-graduação e das acções de formação continu-ada, no apoio à especialização médica, os quais as-sumem o formato de actividades formais de Ensino curricular, comprovando um nível de conhecimentos numa área específica, disciplinar ou interdisciplinar, capacidade de análise crítica e de inovação.

Os cursos de Pós-Graduação programados para 2007/2008, em diversas áreas científicas, são os seguidamente indicados:

PROGRAMAS DOUTORAIS

Os cursos doutorais são uma nova forma de organi-zar e estimular a preparação para o grau de Doutor, com nivelamento nos altos padrões de qualidade que o doutoramento tem na FMUP.

Programa Graduado em Biologia Básica e Aplicada (GABBA) Prof.ª Doutora Maria de Fátima Machado Henri-ques CarneiroProf. Doutor José Manuel P. Dias de Castro LopesProf. Doutor António Amorim (FCUP)Prof.ª Doutora Maria de Sousa (ICBAS)Prof. Doutor Alexandre do Carmo (ICBAS)

Programa de Doutoramento em Ciências ForensesProf.ª Doutora Teresa Magalhães

Programa de Doutoramento em Saúde PúblicaDirectorProf. Doutor José Henrique Dias Pinto de Barros

Programa Doutoral em NeurociênciasDirectoraProf.ª Doutora Deolinda Lima

Programa de Doutoramento em Metabolismo – Clínica e ExperimentaçãoDirectoraProf.ª Doutora Isabel Azevedo

Programa Doutoral em Medicina e Oncologia MolecularDirector Prof. Doutor Manuel Sobrinho Simões

Programa Doutoral em Investigação ClínicaDirector Prof. Doutor Altamiro da Costa Pereira

CURSOS DE MESTRADO

Bioética DirectorProf. Doutor Rui Nunes

Ciências Forenses DirectoraProf.ª Doutora Teresa Magalhães

Cirurgia Ortognática e Ortodontia DirectorProf. Doutor José Teixeira Amarante

EpidemiologiaDirectorProf. Doutor Henrique de Barros

Evidência e Decisão em SaúdeDirectorProf. Doutor Altamiro da Costa Pereira

Informática MédicaDirectorProf. Doutor Altamiro da Costa Pereira

Medicina e Oncologia Molecular Director Prof. Doutor Manuel Sobrinho Simões

Psiquiatria e Saúde Mental DirectorProf. Doutor Pacheco Palha

Saúde PúblicaDirectorProf. Doutor José Henrique Dias Pinto de Barros

CURSOS NÃO CONFERENTES DE GRAU

Curso de Educação para a Saúde DirectorProf. Doutor José Henrique Dias Pinto de Barros

Curso de Climatologia e Hidrologia DirectorProf. Doutor Serafim Correia Pinto Guimarães

Curso de Medicina da Dor DirectorProf. Doutor José Manuel Pereira Dias de Castro Lopes

Curso em Medicina do Trabalho DirectorProf. Doutor Agostinho Marques Lopes

Curso em Reabilitação Oral e Extra-Oral com Im-plantes Osteointegrados DirectorProf. Doutor José Manuel Teixeira Amarante

Curso de Medicina Desportiva DirectorProf. Doutor Ovídio António Pereira da Costa

Curso de Especialização em Disfunção Temporo--Mandibular e Dor OrofacialDirectorProf. Doutor José Manuel Teixeira Amarante

Curso em Competências de Comunicação ClínicaDirectorProf. Doutor Rui Mota Cardoso


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Curso em Ortodontia: Bases, Fundamentos e PráticaDirectorProf. Doutor José Manuel Teixeira Amarante

8.2 INVESTIGAÇÃO E DESENVOLVIMENTO

A Investigação científica tem sido uma preocupa-ção da direcção da Faculdade. Importa aumentar a produção científica e estendê-la a todos os Serviços com vista ao envolvimento dos professores e dos formandos. Importa que os profissionais ao serviço desta Faculdade desenvolvam uma carreira acadé-mica com um forte envolvimento na Investigação.

A actividade de Investigação é desenvolvida de forma estruturada em estreita articulação com as actividades pedagógicas do Curso de Medicina. O envolvimento dos estudantes da pré-graduação em actividades de investigação é uma aposta desta direcção, que procura encontrar um modelo que o permita apoiar. Existe também uma forte articula-ção entre o sistema de Ensino e o sistema de Inves-tigação numa perspectiva de renovação do Ensino pós-graduado.

Ao nível da actividade de Investigação é objectivo promover novas linhas de Investigação de reconhe-cido impacte na área biomédica. Promove-se a in-terdisciplinaridade para assegurar a produtividade científica, a criatividade e a mobilização de recur-sos materiais e humanos.

No sentido de melhor aproveitar o conhecimento científico existente na Faculdade, pretende-se pro-por o estabelecimento de protocolos para o desen-volvimento de ensaios inter-laboratoriais e de está-gios profissionalizantes com entidades públicas e privadas, nomeadamente estabelecimentos de En-sino Superior e laboratórios de ensaio e análise, e a promoção de parcerias com instituições.

A actividade de Investigação pretende fomentar a valorização dos resultados de I&D na Faculdade, bem como a interdisciplinaridade nas actividades de I&D aqui realizadas, tendo em vista alargar o âmbito e a dimensão das acções que será possível realizar com níveis de excelência, proporcionando a criação de condições para a cooperação activa das várias entidades que incluem na sua missão a In-vestigação e o desenvolvimento.

Assim, é constante preocupação:

Promover a partilha de recursos sempre que tal •se revele a forma mais eficiente de realizar as actividades de I&D;

Promover o apetrechamento dos Serviços da •Faculdade com equipamentos científicos con-siderados essenciais para a prossecução de ac-tividades de I&D estratégicas para a Faculdade,

identificando as necessidades e empenhando-se na procura dos financiamentos necessários. Fomentar a partilha destes recursos no seio da Faculdade;

Incrementar a realização de actividades de •I&D em áreas emergentes, em particular nas que tenham um âmbito interdisciplinar;

Apoiar a identificação de resultados de I&D •com potencial para a valorização empresarial tendo em vista uma estratégia integrada de protecção da propriedade intelectual com a eventual criação de empresas de base científi-ca ou tecnológica;

Reunir e divulgar informação sobre programas •de apoio às actividades de I&D, bem como fo-mentar e apoiar as candidaturas a tais progra-mas por parte de docentes e investigadores da Faculdade.

No domínio das actividades de Investigação, são de salientar as “Unidades de Investigação e Desenvol-vimento” financiadas pela Fundação para a Ciência e Tecnologia, que são as seguintes:

Centro de Farmacologia e Biopatologia Quími-•ca – Unidade 38 – Investigador responsável: Prof.ª Doutora Maria Isabel Azevedo;

Centro de Morfologia Experimental – Unidade •121 – Investigador responsável: Prof.ª Doutora Maria Dulce Cordeiro Madeira;

CINTESIS - Centro de Investigação em Tecno-•logias e Sistemas de Informação em Saúde – Unidade 753 – Investigador responsável: Prof. Doutor Altamiro da Costa Pereira;

Unidade de Investigação e Desenvolvimento •Cardiovascular do Porto – Unidade 51 – Inves-tigador responsável: Prof. Doutor Adelino Leite Moreira;

Unidade de Investigação e Desenvolvimento •de Nefrologia – Unidade 725 – Investigador responsável: Prof. Doutor Manuel Pestana Vas-concelos.

Estas unidades usufruem de meios laboratoriais, informáticos e bibliográficos que permitem a cria-ção e desenvolvimento de conhecimento científico e tecnológico de excelência.

Os Serviços da FMUP têm assegurado o desenvol-vimento de um cada vez mais alargado espectro de projectos científicos, cada um dos quais repre-sentando um importante desafio, e que concorrem para um produto final específico e previamente definido cujo resultado é identificável, observável e mensurável, e que contam com a colaboração de docentes internos, docentes de outras Universida-des, bem como de médicos do HSJ, ligados a Di-rectores de Serviços, eles próprios docentes desta Faculdade.

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O modelo organizacional existente na FMUP ba-seia-se na interacção entre os projectos e as unida-des orgânicas e de recursos.

O número de projectos realizados em cada ano económico é variável, estando directamente ligado à viabilidade do respectivo financiamento.

No quadro seguinte, encontram-se listados os pro-jectos cuja continuidade se encontra prevista para o próximo exercício económico, encontrando-se aí, igualmente indicados, o correspondente investiga-dor e Serviço responsável.

PROJECTOS PARA 2008

EntidadeFinanciadora

Fonte de Fi-nanciamento

Referênciado Projecto

InvestigadorResponsável

ServiçoResponsável

FUNDAÇÃO PARA A CIÊNCIA E A TECNOLOGIA

410-65% / 312-35%

PPCDT/SAU-OBS/55 288/2004

Prof Manuel Jesus Pestana Vasconcelos

Nefrologia

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-BMA/55 556/2004 - INEB

Profª Raquel Ângela Silva Soares Lino

Bioquímica

410-30% / 312-60%

POCI/SAU-NEU/55 983/2004

Prof Francisco Miran-da Rodrigues Cruz

Instituto de Histo-logia e Embriologia

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-OBS/56 428/2004 - U. MINHO

Prof Joaquim Adelino Leite Moreira

Fisiologia

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-OBS/57 916/2004

Prof Patrício Manuel Vieira A. Soares da Silva

Instituto de Farma-cologia

410-65% / 312-35%


Profª Deolinda Valen-te Alves Lima Teixeira


410-65% / 312-35%

PPCDT/SAU-ESP/59 260/2004

Prof Luis Almeida Santos

UCI - Pediatria

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-FCF/59 382/2004

Profª Maria de Fátima Moreira Martel

Bioquímica

410-65% / 312-35%

PPCDT/SAU-MMO/59 997/2004

Prof Alberto Manuel Barros da Silva

Genética Médica

410-65% / 312-35%


Prof Mário Manuel Silva Leite Sousa

Genética Médica

410-65% / 312-35%


Profª Filipa Abreu Gomes de Carvalho

Genética Médica

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-FCF/60803/2004


Fisiologia

410-30% / 312-60%


Prof José Manuel Pe-reira Dias de Castro Lopes


410-65% / 312-35%

POCI/SAU-ESP/61 080/2004 - U. MINHO

Prof Acácio Agos-tinho Gonçalves Rodrigues

Microbiologia

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-ESP/61 160/2004

Prof José Henrique Dias Pinto de Barros

Higiene e Epide-miologia

410-65% / 312-35%


Prof José Henrique Dias Pinto de Barros


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FUNDAÇÃO PARA A CIÊNCIA E A TECNOLOGIA

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-MMO/61547/2004


Fisiologia

410-65% / 312-35%

POCI/SAU-IMI/61 598/2004

Prof Acácio Agos-tinho Gonçalves Rodrigues

Microbiologia

410-65% / 312-35%


Profª Carla Maria Moura Lopes


312 PTDC/SAU-OSM/64643/2006

Profª Isaura Ferreira Tavares


312 PTDC/SAU-OSM/65599/2006

Profª Carla Sofia Rodrigues da Costa


312 PTDC/SAU-FCF/65 793/2006


Fisiologia

312 PTDC/SAU-FCF/66 502/2006

Profª Maria Augusta Vieira Coelho


312 PTDC/SAU-FCF/67764/2006

Profª Manuela Sofia Rodrigues Morato


312 PTDC/SAU-FCF/67 805/2006

Profª Maria de Fátima Moreira Martel


312 PTDC/SAU-NEU/68 141/2006

Prof Nikolay Lukoya-nov

Instituto de Ana-tomia

312 Centro de Farmaco-logia e Biopatologia Química - UNIDADE 38/94

Profª Maria Isabel Azevedo


312 Unidade de Investiga-ção e Desenvolvimento Cardiovascular - UNI-DADE 51/94


Fisiologia

312 Centro de Morfologia Experimental - UNIDA-DE 121/94

Profª Dulce Cordeiro Madeira

Instituto de Ana-tomia

312 Unidade de Investiga-ção e Desenvolvimento de Nefrologia - UNI-DADE 725


Nefrologia

312 CINTESIS - Centro de Investigação em tec-nologias e sistemas de informática em saúde - UNIDADE 753

Prof Altamiro da Costa Pereira

Bioestatistica e Informática Médica

SOCIEDADE PORTUGUESA NEFROLOGIA

510 Estudo das repercus-sões do síndrome nefrótico sobre o músculo esquelético e cardíaco


Nefrologia

(cont.)

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SOCIEDADE PORTUGUESA NEFROLOGIA

510 A infecção urinária como factor de dete-rioração da função do rim transplantado

Prof José Gerardo Gonçalves de Oliveira

Nefrologia

510 Amiloidoses nefropá-ticas hereditárias: epi-demiologia e caracte-rização em população Portuguesa

Drª Isabel Salomé Nefrologia

LABORATÓRIOS DELTA, LDA / SANOFI AVENTIS, LDA

510 Observatório nacional das doenças reumáti-cas - ON DOR

Prof Henrique de Barros


INFARMED 510 Unidade Farmacovigi-lância - UN FARMA

Prof Altamiro da Costa Pereira

Bioestatistica e Informática Médica

460 PERISTAT Prof José Henrique Dias Pinto de Barros


460 PROMO Prof José Henrique Dias Pinto de Barros


460 ERAB Profª Raquel Ângela Silva Soares Lino

Bioquímica

NOVARTISFARMA

510 NOVARTIS Profª Raquel Ângela Silva Soares Lino

Bioquímica

DIRECÇÃO GERAL DA SAÚDE

510 Programa nacional de controlo de diabetes

Prof Nuno Miguel de Sousa Lunet


GRUNENTHAL, LDA / JANSSEN--CILAG

510 Dor crónica em Portugal - estudo de prevalência e impacto individual, social e económico

Prof José Castro Lopes


AGÊNCIA NAC. CULTURA CIENT. TECNOLÓGICA

410 / 510 CIÊNCIA VIVA Profª Maria Isabel Amorim Azevedo

Bioquímica

410 / 510 2006-258/229 Drª Maria João Martins

Bioquímica

AGÊNCIA DE INOVAÇÃO

410 / 510 EXTRAVIDA Profª Maria Isabel Amorim Azevedo

Bioquímica

MERCK SHARP & DHOME

510 GERAÇÃO XXI Prof José Henrique Dias Pinto de Barros


510 Investigação na Pré-Graduação 04

Profª Delminda Ga-melas Neves Lopes de Magalhães



Prof José Manuel Lopes Amarante

Cirurgia Plástica


Prof Carlos Manuel Gomes Reguenga


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Profª Laura Virgí-nia Pereira Teixeira Ribeiro

Bioquímica


Profª Maria João dos Reis Conceição Martins

Bioquímica


Profª Raquel Ângela Silva Soares Lino

Bioquímica


Prof José Luis Dias Delgado

Imunologia


Prof Daniel Filipe Lima Moura




Fisiologia


Prof Rui Manuel Al-meida Mota Cardoso

Psicologia Médica

De assinalar que se prevê a continuidade da parti-cipação activa dos estudantes no desenvolvimento de trabalhos de Investigação científica, integrados em grupos de Investigação desta Faculdade.

Os produtos de informação consubstanciados na edição de publicações, revistas, artigos científicos e outros textos, são instrumentos complementares às restantes vertentes do trabalho desenvolvido, que ajudam a entender toda a actividade desta Fa-culdade, uma vez que são por esta via divulgados resultados dos estudos e das actividades prossegui-das com interesse para a comunidade científica. Ao longo dos últimos anos, tem-se verificado um incre-mento que se espera vir a reforçar no ano de 2008.

As actividades de Investigação que serão efectiva-das pelos Serviços da Faculdade no próximo ano encontram-se detalhadas nos respectivos planos de actividades sectoriais.

8.3 ACTIVIDADE DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS

A FMUP tem uma vertente diversificada de presta-ção de serviços especializados à comunidade, no âmbito das atribuições que estatutariamente estão cometidas aos respectivos Serviços.

É necessário desenvolver instrumentos de monito-rização da satisfação dos clientes externos visando garantir a adequação estrutural e funcional da Fa-culdade às necessidades.

Entre estas prestações de serviços, salientam-se as seguidamente indicadas:

Realização de serviços pelos laboratórios, no-•meadamente de análises clínicas;

Elaboração de estudos, pareceres e consultoria;•

Criação e desenvolvimento de diverso software •aplicacional na área da Informática Médica;

Venda de publicações, impressos, fotocópias e •outra documentação;

Disponibilização de informação em suporte de •base de dados;

Cedência onerosa de espaços, como por exem-•plo, da Aula Magna e da Cirurgia Experimental;

Assistência médica no Centro de Saúde de S. •João.

Actividade de gestão em Serviços de Saúde, no-•meadamente no Centro de Saúde de S. João.

Estas actividades têm subjacente a celebração de acordos, convénios, contratos, entre outras mo-dalidades, com entidades públicas ou privadas, e reflectem-se nas diversas naturezas de receitas próprias, que vão sendo geradas no decurso dos sucessivos exercícios económicos.

A lista de protocolos/contratos de prestação de ser-viços celebrados é a seguinte:

Radioisótopos - Pessoal da FMUP destacado •no Laboratório de Radioisótopos do H. S. João, conforme Protocolo celebrado em 01/4/1999. Sem termo á vista.

Instituto de Medicina Legal - Colaboração pe-•

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ricial entre ambas as Instituições, conforme protocolo celebrado em 1/1/2003. Renovável automaticamente.

Protocolo F.M. Dentária - Serviço docente, pro-•tocolo celebrado em 20/10/1999. Termina em 2009.

Protocolo F.C. Nutrição - Serviço docente, pro-•tocolo celebrado em 25/2/1998.

ServiçoContratose Protocolos Cliente Data de início Data de fim Montante

Bioestatística Manutenção de OBS. Care HSJ 01-01-2005 Renovação automática

329,76

Bioestatística Manutenção de ICU/IEG HSJ 01-01-2006 Renovação automática

4.011,53

Bioestatística Manutenção de DEP HSJ 01-01-2007 Renovação automática

294,64

Bioestatística EDV Digital AdEDV 02-01-2007 30-06-2007 12.750,03

Bioestatística Controlo da Asma e Rinite Alérgica Test

Merck Sharp & Dohme

29-07-2007 Outubro de 2009

5.176,38

Bioestatística Projecto MFR ACSS 16-10-2006 Janeiro de 2008

5.674,90

Bioestatística Manutenção das aplicações e sítios Web GEDII

GEDII 01-01-2006 31-12-2008 3.025,00

Bioestatística Alteração ao Sistema de in-formação de apoio ao Estudo Epidemiológico Português de DII

GEDII 15-11-2007 - 7.260,00

Bioestatística Diversos projectos de consul-tadoria estatística

Diversos - - 1.570,96

Bioestatística Manutenção da aplicação UCI.Care

Hospital de São Sebastião

01-01-2008 31-12-2008 -

Bioestatística Prescrição de medicamentos nas USF’s da região Norte

A.R.S. Norte, I.P.

01-12-2007 15-02-2008 14.440,14

8.4. RELAÇÕES COM O EXTERIOR E INTERNACIONALIZAÇÃO

A Faculdade promove um conjunto de protoco-los com parceiros institucionais. As relações com o HSJ enquanto entidade pública empresarial são passíveis de acordo. A criação do Instituto de Pós-Graduação em Medicina e Ciências da Saúde cuja constituição estava prevista no contrato-programa de Desenvolvimento para a qualidade do Ensino de Medicina, e que integra representantes do ICBAS e da FMUP é também um interessante ponto de con-vergência uma vez que este Instituto permite reunir programas comuns e criar sinergias em assuntos que dizem respeito às instituições.

A Faculdade mantém um contrato para o desen-volvimento da Faculdade de Medicina Agostinho Neto, com o financiamento do IPAD.

A aposta na internacionalização é um dos vectores de desenvolvimento da FMUP, evidenciando a pros-secução de iniciativas de carácter internacional, no domínio da promoção e da coordenação de progra-mas e parcerias que envolvem professores, investi-gadores, estudantes e funcionários.

A cooperação com a Sociedade é reforçada pela intervenção da Faculdade na promoção da transfe-rência de conhecimento, tecnologia e inovação, na dinamização de programas de formação contínua.


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Para o próximo ano, encontram-se previstas várias iniciativas para reforçar os laços de cooperação in-ternacional científico-pedagógica com instituições de Ensino e Investigação nacionais e internacionais, dando-se continuidade às acções desenvolvidas nos últimos anos. Pretende-se ainda tornar a FMUP mais competitiva com as congéneres internacionais.

Esta aposta visa ainda reforçar a imagem da Fa-culdade a nível institucional e a sua relação com a Sociedade, oferecendo ao exterior, em particular aos actuais e futuros parceiros, nacionais e inter-nacionais, um panorama das actividades que são desenvolvidas.

Permite-se assim inclusivamente aos novos alunos conhecer a sua “Escola” com as suas estruturas de Ensino e de Investigação.

A mobilidade de estudantes, docentes, investigado-res e pessoal não docente ao abrigo dos acordos de cooperação e de programas comunitários de mobilidade e o envolvimento em projectos de coo-peração interuniversitária constituem linhas de ac-ção prioritárias da Faculdade que contribuem para o respectivo posicionamento como uma instituição reconhecida internacionalmente.

Uma outra vertente de forte internacionalização da Faculdade está assente no desenvolvimento de diversas acções de intercâmbio académico e cientí-fico no âmbito de acordos de cooperação existen-tes com Universidades de Países de Língua Oficial Portuguesa.

A colaboração multilateral é exercida nos domínios do Ensino e da Investigação, mediante aprovação pelo Conselho Científico desta Faculdade.

Grande parte das actividades de cooperação inter-nacional são desenvolvidas no âmbito das redes de Universidades e através de muitos acordos de coo-peração bilateral.

Assim, continuarão a ser acolhidos pela FMUP es-tudantes e docentes, e estudantes desta Faculdade irão temporariamente frequentar um programa de estudos nas Faculdades de Medicina das Universi-dades Europeias, com as quais esta Faculdade tem protocolos de cooperação bilateral.

A celebração de Protocolos com várias entidades externas foi sendo um marco da maior importân-cia, devendo salientar-se as relativas à Administra-ção Regional de Saúde do Norte (Centro de Saúde de S. João) e ao HSJ, entre outras, e o sucessivo alargamento da colaboração institucional com vá-rias entidades sobretudo as que se enquadram no Ministério da Tutela e também no Ministério da Saúde.

A autonomia financeira da FMUP permite-lhe di-reccionar recursos para a cooperação, contudo a Faculdade exerce actividades que lhe permitem adquirir fundos necessários para o exercício da co-operação.

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9. PLANOS DE ACTIVIDADES SECTORIAIS

Os Planos sectoriais de cada Serviço assentam num sistema de quadros ilustrativos, de um conjunto de factores de execução, de onde constam designada-mente as Necessidades e os Objectivos atingir.

Atendendo às modalidades de apresentação, pelos referidos Serviços, da informação de planeamento, incluem-se, seguidamente neste Plano de Activida-des, os principais excertos da descrição das acções e projectos que contribuirão, no ano de 2008, para a prossecução das respectivas atribuições.

SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS

NECESSIDADESNECESSIDADES DE RECURSOS MATERIAIS

EQUIPAMENTO BÁSICO(equipamentos de laboratório,...)

DIVISÃO ACADÉMICA1 secretária•1 bloco de gavetas•1 cadeira rodada•2 cadeiras•1 armário•2 bancos rodados•1 mesa de apoio•

DIVISÃO RECURSOS HUMANOSObras de beneficiação do espaço de Arquivo •mais antigo no piso 2

EQUIPAMENTO INFORMÁTICO(hardware)

DIVISÃO ACADÉMICA3 computadores •6 ratos sem fios, pretos•1 impressora•

DIVISÃO RECURSOS HUMANOS1 computador•

EQUIPAMENTO ADMINISTRATIVO(fotocopiadoras, mobiliário,...)

DIVISÃO ACADÉMICA1 fotocopiadora pequena•1 máquina de emissão de tickets (ordem de •chegada)

DIVISÃO RECURSOS HUMANOS1 fotocopiadora a cores (rápida)•

OBJECTIVOSPLANEAMENTO

ADMINISTRATIVO E DE GESTÃOProsseguir e aprofundar os objectivos imple-1. mentados no ano anterior, e melhorar a sua eficiência, nomeadamente no que se refere a:

Agilização da resposta;-Informatização dos processos;-Coordenação dos recursos humanos e for--mação contínua;Controle de procedimentos administrati--vos;Desconcentração de competências.-

Efectuar a conciliação física de todos os bens 2. móveis afectos ao inventário da FMUP, recor-rendo a Outsourcing.Consolidação da gestão documental / arquivo 3. com as crescentes carências em instalações adequadas, mediante o recurso ao sistema de custódia e/ou digitalização do arquivo das três divisões dos Serviços Administrativos da FMUP por parte de empresa devidamente cre-denciada para o efeito.Promover o alargamento das modalidades de 4. cobrança, tendo em vista a adequação dos Ser-viços Financeiros à crescente internacionaliza-ção da FMUP.Disponibilizar on-line a informação e formulá-5. rios que se entenda aconselhável.Reduzir a utilização de bases de dados idênti-6. cas, RH+ e GRH, de forma a evitar a duplicação de lançamentos.

INSTITUTO DE ANATOMIA



TEATRO ANATÓMICO5 Candeeiros haste fléxivel: • €39510 Suportes toalhetes de papel em Inox: • €7004 Suportes papel higiénico em Inox: • €2008 Gavetas p/ mesas dissecção em Inox: • €4001 Quadro branco de ferro p/ o Anfiteatro: • €100

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1 Mangueira de 20m + enrolador: • €100

LABORATÓRIO6 Cadeiras móveis: • €680

BIBLIOTECAEncadernação de revistas: • €1500

EQUIPAMENTO INFORMÁTICO(software)

Assinatura do site NETANATOMY*: • €1100*Prof. Amélia Ferreira


GABINETES 2 Computadores: • €20001 Computador portátil*: • €20001 Videoprojector*: • €10001 Scanner*: • €600* Prof. Amélia Ferreira


TEATRO ANATÓMICO1 Contador de água: • €100Armários de gabinete*: • €1000*Prof. Amélia Ferreira


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Manter, e se possível melhorar, o ensino de alta qua-lidade que é apanágio deste Instituto. Os grandes obstáculos a este desiderato passam pela adequa-ção dos docentes e discentes às regras impostas pelo Processo de Bolonha. É imperioso aumentar a capacidade de adaptação dos agentes de ensino à organização do ensino por semestres e à redução das horas de leccionação efectiva, sem tornar as disciplinas num todo compacto e de difícil compre-ensão. Consequência do mesmo processo há que fomentar o empenhamento dos docentes nas acti-vidades de pós-graduação. Com efeito, iniciar-se-á em Janeiro um curso de doutoramento em Neuro-ciências em que os elementos do Instituto desem-penharão um papel de alta responsabilidade, com aumento substancial do tempo de docência, factor que dificilmente se não fará sentir a nível investiga-cional. Aumentar a visibilidade do Instituto junto da população está no horizonte. Publicitar as práticas pedagógicas seguidas - nomeadamente a dissecção de material cadavérico - e as visitas ao Museu do Instituto são tarefas prioritárias.

INVESTIGAÇÃOManter a qualidade e a produção investigacional re-alizada no Instituto apesar do enorme aumento das obrigações pedagógicas já referidas. Passa, obvia-mente, pelo esforço individual. Não menos impor-tante é tomar as medidas adequadas às profundas

modificações que se vão operar na política investi-gacional finda a avaliação em curso das Unidades finaciadas pela FCT. Tudo se fará para que o Centro de Morfologia Experimental possa integrar um La-boratório Associado da Faculdade de Medicina. É imprevisível o que se poderá fazer caso o cenário seja diferente. O problema de manter-se ou não as despesas com as assinaturas das revistas deve ser seriamente equacionado. É-se de opinião que a mu-dança para a „biblioteca“ on-line deve ser iniciada, mas de modo faseado para que a habituação à nova informação seja feita sem sobressaltos. Divulgar-se-ão publicamente os resultados científicos obti-dos que tenham impacto social.

ASSISTÊNCIATerão lugar no Teatro Anatómico do Instituto cur-sos (ou parte de cursos) de formação profissional para médicos e paramédicos.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALÉ estreita a colaboração investigacional com o De-partamento de Química da Faculdade de Ciências da Universidade do Porto (Professor Victor Freitas) e com a Faculdade de Farmácia, Departamento de Toxicologia (Professor Felix Carvalho).

SERVIÇO DE ANATOMIA PATOLÓGICA



2 Microscópios Leica com monitor e siste-•ma de projecção através de videoprojector: 2x€9.992,17 + IVA2 microscópios para aulas práticas: • €3.000,00 + IVADesionizador: • €504,00 + IVASet de micropipetas: • €955,50 + IVAPontas de micropipetas: • €455,00 + IVATubos Falcon e respectivo suporte: • €190,00 + IVAEppendorfs (1,5ml e 2ml): 4x• €12,00 + IVAParafilm, luvas, caixas de lâminas: • €96,00 + IVA

* Não se incluem os custos referentes a reagentes de consumo corrente.** Não se incluem custos referentes a contratos de manutenção


1 computador portátil: • €1.500,00 + IVA1 Impressora laser a cores: • €602,00 + IVA


Armários para exposição de separatas: •


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€1.615,00 + IVA1 Fotocopiadora a cores: • €650,00 + IVA1 Suporte para videoprojector: • €310,00 + IVA

* Não se incluem os custos referentes a material de consumo corrente.


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Melhorar as condições de aprendizagem dos •alunos (Garantir um microscópio para cada aluno nas Aulas Práticas)Melhorar as condições de trabalho dos docen-•tes (Atribuir um computador a cada docente)Manter a participação activa no ensino pré-•-graduado de outros Cursos (Nutrição)Manter a participação activa no ensino pós-•graduado, nomeadamente em Programas Doutorais (GABBA, Medicina e Oncologia Mo-lecular, Patologia e Genética Molecular) e na Educação Contínua de MédicosManter as actividades de formação contínua •e pós-graduada de estudantes de pós-gradua-ção, internos e especialistas de Anatomia Pato-lógica e de outras especialidades

INVESTIGAÇÃOManter o nível de produção científica do grupo •(em 2006: cerca de 50 artigos científicos publi-cados em revistas internacionais indexadas)Manter a participação em Projectos de Investi-•gação Nacionais e Internacionais

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALManter a cooperação com o H.S.João, Instituto de Patologia e Imunologia Molecular da Universidade do Porto (IPATIMUP), outras Faculdades da UP, IPO-Porto, outras unidades de saúde da região nor-te e outras instituições nacionais e estrangeiras.

SERVIÇO DE ANGIOLOGIA E CIRURGIA VASCULAR



Ligação em video conferência e transmissão a •partir do Bloco Operatório Central para o Ser-viço de Angiologia e Cirurgia Vascular.

EQUIPAMENTO INFORMÁTICOImpressora laser a cores •Melhoria de meios audio visuais.•


Equipamento para a Biblioteca:•Assinatura de revistas-Compra de Livros-


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)PRÉ-GRADUAÇÃO

Aulas de Angiologia e Cirurgia Vascular a alu-•nos do 4º ano.Formação de prática clínica a alunos do 6• º ano com Mestrado integrado, em todas activida-des do Serviço.Disciplina Opcional de Angiologia e Cirurgia •Vascular.

PÓS-GRADUAÇÃOFormação de Internos: frequência em cursos •de prática-cirúrgica em Centros europeus co-nhecidos (Charing Cross; Vall Hebron, Impe-rial College; Centro de Cirurgia Experimental em Hamburgo Alemanha).Continuar a colaborar com a RTP1 nos progra-•mas de divulgação científica e cultural (proto-colo estabelecido entre aquela instituição e o H.S.J.).Criação de um curso de Pós-Graduação em An-•giologia e Cirurgia Vascular.

INVESTIGAÇÃODoença de Buerguer•Trombofilia•Estudo da placa carotídea - Investigação em •Anatomia Patológica e Imagiologia.Publicação de trabalhos científicos em revistas •nacionais e estrangeiras.Realização do “VIII Simpósio Internacional so-•bre Cirurgia Vascular Periférica”.Workshop animal (para prática de cirurgia •endo-vascular e laparoscópica) no Serviço de Cirurgia Experimental da FMUP.Revisor de revistas nacionais e internacionais.•Organização de Reuniões Científicas.•Direcção de Sociedades Científicas.•

ASSISTÊNCIAGestão do Serviço Hospitalar.•Consulta Externa (abrangendo todos os doen-•tes enviados por Centros de Saúde e de Hospi-tais Distritais) Cirurgia de Ambulatório.No campo do diagnóstico-estudo angiográfico •e por meios não invasivos (ecodoppler a cores, pletismografia e índices de pressão doppler).No campo cirúrgico, aperfeiçoamento nas téc-•nicas de cirurgia endovascular e intrudução de cirurgia de varizes por endolaser.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALRTP1 (programa semanal de divulgação cien-•tífica).Direcção do Colégio da especialidade de An-•giologia e Cirurgia vascular.Colaboração com Serviços estrangeiros (Bar-•celona, Londres e Hamburgo) para troca de

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experiência no campo da técnica cirúrgica e investigação.

BIBLIOTECA



BIBLIOTECA1 computador portátil para formação aos uti-•lizadores3 computadores para pesquisa dos alunos a •bases de dadosIncremento das tomadas de rede da sala de •pesquisa para funcionamento destes compu-tadores

ICONOGRAFIA2 computadores portáteis•


BIBLIOTECAMaterial de conservação e restauro de livros •antigos1 cadeira•1 candeeiro para substituição do material •existente em mau estado

ICONOGRAFIA2 monitores de alta-qualidade para fotografia•1 scaner de alta-qualidade para transparências •2 datashows•


COLABORAÇÃO INSTITUCIONAL

BIBLIOTECAFormação aos utilizadores na pesquisa a bases •de dadosCriação de folhetos informativos sobre os ser-•viços prestadosTratamento técnico das compras recentes, dos •livros do Séc. XVIII e XIX e dos livros dos De-partamentosLimpeza e restauro do livro antigo•Actualização dos manuais de Medicina e das •assinaturas da FMUP

ICONOGRAFIADigitalização de imagens•Elaboração de fotocópias e diapositivos•

Projecção de filmes e gravações•Apoio nas projecções a realizar nas aulas•

SERVIÇO DE BIOESTATÍSTICA E INFORMÁTICA MÉDICA



nQuery Advisor (software de cálculo de tama-•nho amostral): €1195,00Comprehensive Meta Analysis (software de •análise de dados de Meta análises): € 895,00Subscrição de assinatura de Health Level •Seven (HL7): €1.700,00


7 computadores pessoais (Dell OptiPlexTM •755): €793,00/unidadeDisco externo Maxtor de 500 GB: • €99,002 Portáteis Dell Latitude D630, Core 2 Duo •T7300 com 1GB RAM e 120 GB disco: € 1159,00/unidade1 servidor Dell, PowerEdge 1950 com 4GB RAM •e 73 GB disco: €3.189,03Impressora HP Color Laserjet 4700dn: •€1.300,00Impressora HP Laserjet 4350dn monocromáti-•ca: €1.200,00


2 Módulos de gavetas•1 Projector Dell•


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Dar continuidade e desenvolver as actividades do SBIM ao nível do ensino pré-graduado:

Regência das disciplinas obrigatórias de Intro-•dução à Medicina I e II do curso de Mestrado Integrado em Medicina da FMUP - Responsa-bilidade pela formação teórica e prática nas áreas de Informática Médica, Metodologia de Investigação Científica e Bioestatística; conso-lidação de práticas e métodos de ensino inova-dores; Regência das disciplinas opcionais do curso •de Mestrado Integrado em Medicina da FMUP - Estatística Médica; Planificação Análise de Ensaios Clínicos: Aspectos Estatísticos; Análi-se de Decisão em Saúde; Inferência Causal em Medicina; Informática Médica; Metodologia de


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Investigação em Saúde; Revisões Sistemáticas e Metanálise.

Dar continuidade e desenvolver as actividades do SBIM ao nível do ensino pós-graduado, indo ao encontro das necessidades de formação dos profis-sionais de saúde e áreas afins nas áreas de compe-tência do SBIM:

Mestrado em Informática Médica;•Mestrado em Evidência e Decisão em Saúde;•Programa Doutoral em Investigação Clínica e •Serviços de Saúde;Curso de Interpretação e Redacção de Artigos •Científicos;Curso pós-graduado em Informática Médica •inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Metodologia de Inves-•tigação Clínica inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Medicina Baseada na •Evidência inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Revisões Sistemáticas •e Metanálise inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Bioestatística (nível •básico) inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Cursos pós-graduado em Bioestatística (nível •médio; ex: Análise de Sobrevivência, Modelos Lineares Generalizados) inseridos na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Avaliação de Métodos •de Diagnóstico inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Cursos pós-graduado em Data Mining em Me-•dicina inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Metodologia Inferên-•cia Causal inserido na iniciativa Escola de Ve-rão 2008 do SBIM;Curso pós-graduado em Introdução à lingua-•gem R inserido na iniciativa Escola de Verão 2008 do SBIM;Cursos pós-graduado em Metodologia de In-•vestigação Clínica e Bioestatística para suprir solicitações de serviços e instituições internos e externos à FMUP.

INVESTIGAÇÃODar continuidade a projectos de investigação em curso e desenvolvimento de novos projectos dentro das linhas de investigação do SBIM, nomeadamen-te, nas áreas da informática médica, bioestatística, avaliação de tecnologias em medicina, investigação em serviços de saúde e investigação clínica. Neste âmbito, em 2008 serão iniciados ou continuados os seguintes projectos de investigação:

“Outcomes Research em Cuidados Intensivos” •(colaboração com grupos de investigação em Cuidados Intensivos do Hospital Pedro Hispa-no e Hospital Geral de Santo António);“Avaliação Comparativa da Qualidade de •Vida e Capacidades Funcionais após Cui-dados Intensivos Pediátricos” (POCI/SAU-

ESP/59260/2004);“Validação externa de modelo de diagnóstico •de lesões percursoras gástricas” Em colabora-ção com o IPO Porto, e com os Hospitais de Universidade de Coimbra, sob financiamento do CIMAGO (Centro de Investigação em Meio Ambiente e Genética em Oncologia);“Avaliação Clínica, Endoscópica, Laboratorial •de Indivíduos com Lesões Associadas ao Can-cro Gástrico” (avaliação de coorte em segui-mento desde 2001);“Análise automatizada de imagens endoscópi-•cas gástricas”;“EBV e Cancro gástrico Papel do Vírus de •Epstein-Barr (EBV) e suas variantes genéticas na etiologia, valor de prognóstico e factor pre-dictivo de resposta a terapia de pacientes com carcinoma gástrico” (Financiamento ao Minis-tério da Saúde em 5.000,00 euros);“Caracterização Farmacogenómica da COX na •Carcinogénese Digestiva” (IR) (Financiamento pela Sociedade Portuguesa Gastroenterorolo-gia em 20.000,00 Euros);“Caracterização farmacogenómica de indivídu-•os com lesões de metaplasia intestinal e dis-plasia gástrica. Avaliação do risco de neoplasia e implicações terapêuticas” (Financiado pela Fundação Astra-Zeneca)“Utilização de biomarcadores inflamatórios •não invasivos no diagnóstico da asma - Revi-são sistemática”;“Decision algorithms for patient self-moni-•toring in chronic diseases: the use of statistic process control” (quality control analysis);“A web-based application for asthma patients’ •self-management - implementation and evalu-ation of impact”;“Dor Crónica em Portugal - Prevalência e Im-•pacto Individual, Social e Económico”;Projectos de investigação no âmbito das acti-•vidades da Unidade de Farmacovigilância do Norte;Criação do módulo de saúde no portal do cida-•dão da EDVDigital;Apoio ao grupo de estudos da doença inflama-•tória intestinal (GEDII) na avaliação nacional do número de doentes com doença de crohn e colite ulcerosa;Criação de um sistema informático de codifi-•cação e agrupamento de episódios de interna-mento em Medicina Física e Reabilitação;Criação de um sistema global de apoio à codi-•ficação clínica;Desenvolvimento de ferramentas de produção •e análise de indicadores de gestão e qualidade hospitalar;“Trauma grave: implicações da mortalidade •e morbilidade na prática clínica” (Pedido de financiamento PIC/IC/83120/2007 à FCT, no concurso para projectos I&D 2007);“Sistema de apoio à decisão clínica para a me-•lhoria dos cuidados e sobrevivência de doentes com carcinoma colo-rectal” (Pedido de finan-ciamento PIC/IC/82860/2007 à FCT, no con-curso para projectos I&D 2007);“Estudo multicêntrico prospectivo para vali-•

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dação de um modelo fenotípico e genotípico para prevenção do adenocarcinoma gástrico” (Pedido de financiamento PIC/IC/82784/2007 à FCT, no concurso para projectos I&D 2007);“Sépsis severa adquirida na comunidade: •diagnóstico precoce e terapêutica adequada salvam a vida” (Pedido de financiamento PIC/IC/83028/2007 à FCT, no concurso para pro-jectos I&D 2007);“O conceito PIRO da sépsis - implementação e •validação de um novo sistema de classificação em doentes com sépsis” (Pedido de financia-mento PIC/IC/83312/2007 à FCT, no concurso para projectos I&D 2007);“Estudo Prospectivo multicêntrico sobre a dor •pós-operatória em Portugal” (Pedido de finan-ciamento PIC/IC/83159/2007 à FCT, no concur-so para projectos I&D 2007);

ASSISTÊNCIAManutenção e consolidação das actividades de assistência e prestação de serviços no âmbito das competências e áreas de especialidade do SBIM e tendo em conta as necessidades e solicitações da comunidade científica e hospitalar em que nos in-serimos:

Serviço de consultadoria na área de desenho •e planeamento de projectos de investigação científica no âmbito das ciências da saúde e ciências sociais;Serviço de consultadoria na área da bioestatís-•tica, processamento, gestão e análise de dados para projectos de investigação científica no âmbito da epidemiologia clínica, ciências da saúde e ciências sociais;Serviço de consultadoria na área da informática •médica no âmbito de actividades assistenciais na área da saúde ou projectos de investigação científica;Actividades da Unidade de Farmacovigilância •do Norte em parceria com o INFARMED;Manutenção do sistema Sala de Emergência;•Manutenção do sistema de Desfibrilhação Au-•tomática Externa;Manutenção do site GEDII;•Manutenção do sistema IntensiveCare para •Unidades de Cuidados Intensivos (HSJ, HPH, HSS, CHVNG);Manutenção do site ESPGHAN;•Manutenção do sistema HSJ.ICU - Informação •Clínica do Utente (HSJ);Manutenção do sistema HSJ.IEG - Informação •Epidemiológica e de Gestão (HSJ);Manutenção do sistema ObsGyn.care para •Departamentos de Ginecologia e Obstetrícia (HSJ);Manutenção do sistema instalado no Departa-•mento de Educação Permanente do Hospital S. João;Manutenção do sistema Pneumo.care para a •especialidade de Pneumologia (HSJ);Manutenção do sistema Hema.care para a es-•pecialidade de Hematologia Clínica (HSJ);Manutenção do sistema SDIEST - aplicação •de apoio ao estudo de doenças infecciosas SDIEST- infecção pelo HIV;

Manutenção do sítio Web REUNIR- CIP: Reco-•lha Uniformizada e Nacional de Informação Relevante em Cuidados Intensivos Pediátricos.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALAs actividades assistenciais e projectos de investi-gação do SBIM contam com a colaboração directa ou indirecta de inúmeros serviços e instituições internos e externos à Universidade do Porto. São exemplos de parceiros com as quais o SBIM vai estabelecer ou reforçar a colaboração ao longo de 2008 os seguintes:

Universidade de Harvard, USA;•Universidade de Dundee, UK;•Johns Hopkins University, USA;•Mainz University, Alemanha; •Instituto Karolinska, Suécia; •Administração Central do Sistema de Saúde •I.P. (ACSS);Administração Regional de Saúde do Norte I.P. •(ARS-Norte);INFARMED;•Hospital de S. João (HSJ);•Unidade de Cuidados Intensivos Pediátricos •do HSJ;Instituto Português de Oncologia (IPO-Porto);•Hospital Pedro Hispano (HPH);•Hospital Geral de Santo António;•Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia;•Hospital São Sebastião;•Hospital Geral de Santo António;•Hospitais da Universidade de Coimbra;•Faculdade de Ciência da UP;•Faculdade de Ciências da Nutrição da UP;•Faculdade de Medicina Dentária da UP;•Faculdade de Psicologia e Ciências da Educa-•ção da UP;Escola Superior de Enfermagem do Porto;•Instituto de Ciências Biomédicas Abel Salazar;•Instituto Nacional de Administração;•ADrEDV;•Associação Portuguesa de Asmáticos;•Grupo de Estudos da Doença Inflamatória In-•testinal - GEDII;The European Society of Paediatric Gastroente-•rology, Hepatology and Nutrition (ESPGHAN);Medida - Medicina Educação, Investigação, •Desenvolvimento e Avaliação, Lda;CIMAGO - Centro de Investigação em Meio •Ambiente e Genética em OncologiaCESPU - Cooperativa de Ensino Superior Poli-•técnico Universitário;ISMAI - Instituto Superior da Maia; •Bial•Colaborações com outros Serviços e Departa-•mentos da FMUP.


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SERVIÇO DE BIOÉTICA E ÉTICA MÉDICA



1 Máquina fotocopiadora Cânon IR 5000 Série •CSC 10710: €10.0004 Armários altos de gabinete: • €1.340


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO) Disciplina de Bioética e Deontologia Profissio-1. nalMódulo Bioética da Disciplina de Introdução à 2. Medicina 83. º Mestrado em Bioética Programa Luso-Brasileiro de Doutoramento 4. em Bioética

INVESTIGAÇÃO Projecto: “Os Processos Comunicacionais na 1. Transição para Cuidados Paliativos”. Fundação Calouste GulbenkianProjecto: “A Sexualidade e os (Des)Afectos”. 2. Alto Comissariado da Saúde. Coordenação Na-cional para a Infecção VIH/SIDAProjecto: “Implantes Cocleares: Reabilitação a 3. Longo Termo”. Sub-Programa II 2006. Secreta-riado Nacional para a Reabilitação e Integração das Pessoas com Deficiência

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALFundação Calouste Gulbenkian•Alto Comissariado da Saúde. Coordenação Na-•cional para a Infecção VIH/SIDASecretariado Nacional para a Reabilitação e In-•tegração das Pessoas com Deficiência

LABORATÓRIO DE BIOQUÍMICA



Material de cirurgia: • €500 + IVA2 pipetas de repetição: • €468 + IVA2 conjuntos de três micropipetas: • €1380 + IVA2 micropipetas de 20 microlitros: • €280 + IVA2 vórtex: • €800 + IVAEspectrofluorímetro (Thermo Labsystem, Flu-•

orskan Ascent model): €30000 + IVARota-rod: • €3000 + IVAFiltros para o leitor de placas•Mesa para cirurgia: • €3000 + IVAPlaca termoestatizada para a mesa de cirurgia: •€500 + IVAHand grip meter: • €1000 + IVAHPLC: • €20000 + IVA

EQUIPAMENTO INFORMÁTICO(software e hardware)

1 computador portátil: • €1500 + IVA3 computadores: • €3000 + IVA


4 cadeiras para laboratório: • €2000 + IVA


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Disciplinas de Bioquímica I e II do Curso de •Medicina (278 Alunos: 2 Aulas Teóricas, 1 Se-minário, 1 Aula de Laboratório e 1 Aula de Gru-po por semana; 8 Simpósios, com Especialis-tas Convidados, ao longo de ano lectivo).

Disciplinas de Química Orgânica (1• º Semestre) e Bioquímica I (2º Semestre) do Curso de Ci-ências da Nutrição, 1º ano (83 Alunos, 2 Aulas Teóricas e 1 Aula de Laboratório por semana).

Disciplinas de Bioquímica II e III do Curso de •Cências da Nutrição, 2º ano (61 Alunos, 2 Aulas Teóricas e 1 Aula de Grupo por semana).

Disciplina de Toxicologia do Curso de Ciências •da Nutrição, 3º ano (93 Alunos, 2 Aulas Teóri-cas e 1 Aula de Laboratório por semana).

Doutoramento em Metabolismo - Clínica e Ex-•perimentação. Coordenação do Programa Dou-toral. Ensino de 12 Módulos: 1) Metabolismo; 2) Bioquímica do Tecido Adiposo; 3) Bioquími-ca Clínica da Inflamação; 4) Stresse: Biologia, Ambiente e Saúde; 5) Bioquímica Nutricional; 6) Stresse oxidativo e antioxidantes; 7) Deter-minação de Actividades Enzímicas; 8) Angio-génese; 9) Métodos Instrumentais de Análise; 10) Cultura de Células Animais; 11) Transportes Transmembranares; 12) Cronobiologia.

Programa Doutoral em Medicina e Oncologia •Molecular - 3 Módulos: 1)Técnicas de Biologia Molecular - 1 semana de trabalho laboratorial para um grupo de 4 doutorandos; 2) Angiogé-nese; 3) Bioquímica Nutricional.

Trabalhos de Doutoramento: Lic• ºs Clara Le-mos, Rita Negrão, Pedro Gonçalves, Ana Faria (esta da Faculdade de Ciências, a realizar com a Profª Conceição Calhau parte do seu traba-lho), Susana Guerreiro (esta do INEB, a realizar

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com a Profª Raquel Soares parte do seu traba-lho), Flávia Lopes (esta da Faculdade de Ciên-cias Farmacêuticas da UNESP, Brasil, a realizar com a Profª Raquel Soares parte do seu traba-lho); Maria Gião (esta da ESB, UCP, a realizar parte do seu trabalho com a Profª Conceição Calhau) e Juliana Vinholes (esta da Universi-dade de Aveiro, a realizar com a ProfªFátima Martel parte do seu trabalho).

Trabalhos de Mestrado: Lic• ªs Ana Pirraco (Mes-trado de Medicina e Oncologia Molecular).

Estagiários: Vanda Rafaela Maio Sousa Men-•des (C. Nutrição) e João Ricardo Diniz de Araú-jo (C. Nutrição).

Projectos de Investigação na Pré-Graduação: •Efeitos antioxidantes de componentes da dieta (Alunos do 1º ano, coord: Fátima Martel); Efei-to da ingestão de alimentos gordos no índice glicémico do pão (Alunos do 1º ano, coord: Nuno Alçada); Biotransformação de xenobió-ticos (Alunos do 3º ano do curso de C. Nutri-ção; coord: Conceição Calhau); Exercício físico e hormonas do stresse (Ana Sofia Baptista e Miguel Moz,2º ano Medicina; coord: Laura Ri-beiro); A fosfátase alcalina e o síndrome coro-nário agudo (Vanda Silva, finalista do curso de Bioquímica, Fac. Ciências, e Ana Raquel Mar-ques, 3º ano Medicina; coord: Maria João Mar-tins); Polifenóis e angiogénese (Delfim Diogo Ferreira Duarte e Rafael Gustavo Duarte Pinto Silva, alunos do 2º ano; coord: Rita Negrão); Effects of bevacizumab in age-related macular degeneration (Tiago Taveira Gomes e Manuel Pinto, alunos do 2º ano; coord: Raquel Soares); Marcadores de inflamação em leucócitos de doentes obesas (Inês Maio Gonçalves e Adria-na Meneses, alunas do 2º ano; coord: Raquel Soares e Conceição Calhau).

Programa Ciência Viva [Apoio a Iniciativas de •Promoção da Cultura Científica e Tecnológica (QCA III)]: “Incentivar a Ciência: ensinar a brin-car aos cientistas e aos mágicos com os mais pequeninos” (Maria João Martins, em colabo-ração com a UPMedia e Faculdade de Psicolo-gia e Ciências da Educação).

POCI 2006 [Programa Operacional Ciência e •Inovação 2010), Medida IV.1 (Qualificação no Ensino Superior), Acção IV.1.2 (Projectos Ino-vadores no Ensino Superior)]: “Excelência e Inovação no Ensino Superior/Aprendizagem: conhecer e concretizar a mudança de paradig-ma na Universidade do Porto (vertente diag-nóstico e intervenção)” (Maria João Martins, em colaboração com várias outras Faculdades da UPorto).

Programa Ciência Viva 2006 [Apoio a Iniciati-•vas de Promoção da Cultura Científica e Tec-nológica (QCA III)]: “Divulgar Nutrição: comer bem, porquê? Da Comunidade à Bioquímica” (Maria JoãoMartins, em colaboração com a UP

Media, Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação, e Faculdade de Psicologia e Ciên-cias da Educação).

Universidade Júnior: Efeito de águas minerais •e fibras na actividade da fosfátase alcalina do intestino de Rato (coord: Maria João Martins)

Formação contínua: 1) Metabolismo; 2) Bioquí-•mica do Tecido Adiposo; 3) Bioquímica Clínica da Inflamação; 4) Stresse: Biologia, Ambiente e Saúde; 5) Bioquímica Nutricional; 6) Stres-se oxidativo e antioxidantes; 7) Determinação de Actividades Enzímicas; 8) Angiogénese; 9) Métodos Instrumentais de Análise; 10) Cultura de Células Animais; 11) Transportes Transmem-branares; 12) Cronobiologia.

INVESTIGAÇÃOCaracterísticas do transporte das vitaminas 1. tiamina e folato a nível placentar e influência de diversas substâncias ou condições clínicas nesse transporte (Fátima Martel, FCT: POCI/SAU-FCT/59382/2004).Regeneração óssea por estimulação da an-2. giogénese (Raquel Soares, em col. com INEB, FCT: POCTI/SAL-BMA/55556/2004).Role of imatinib in progesterone-dependent 3. breast cancer angiogenesis. Emphasis in vessel stabilization (Raquel Soares, Novartis).Efeito da glicose na expressão e actividade de 4. transportadores transmembranares (Fátima Martel).Luciférases dependentes de ATP - mecanismo 5. e modulação da actividade (Rui Fontes, em col. com Fac. Ciências).Papel dos canais iónicos mecano-sensíveis e 6. stresse oxidativo no traumatismo crânio-ence-fálico (Alejandro Santos).Modulação da libertação de catecolaminas por 7. células cromafins da suprarrenal (Laura Ribei-ro, Isabel Azevedo).Relações moleculares entre o tamanho dos adi-8. pócitos e a inflamação com origem no tecido adiposo (Rosário Monteiro, Isabel Azevedo).Transporte transmembranar em trofoblastos 9. e células de cancro: semelhanças e diferenças moleculares (Elisa Keating, Fátima Martel).Folate supplementation in chemotherapy: in-10. crease of efficacy versus induction of drug re-sistance (Clara Lemos, Conceição Calhau).Papel dum inibidor do EGFR (IRESSA, AstraZe-11. neca) na angiogénese dependente de estrogé-nios (Raquel Soares).Diabetes: osteoporose e calcificação cardio-12. vascular (Maria João Martins).Efeito da ingestão de vinho tinto na sinalização 13. estrogénica no cérebro do Rato (Rosário Mon-teiro, Conceição Calhau).Stresse oxidativo numa população pediátri-14. ca portuguesa com trissomia 21 (João Primo, Conceição Calhau).Características do transporte de glicose a nível 15. placentar e influência de substâncias derivadas da dieta ou de situações clínicas nesse trans-porte (Fátima Martel).


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Biodisponibilidade de compostos do chá (Con-16. ceição Calhau, em colaboração com a Escola Superior de Biotecnologia da Universidade Ca-tólica).Estudo da absorção de butiltinas em células 17. Caco-2 (Fátima Martel, em colaboração com a Faculdade de Ciências da Uporto).Search for terpenic compounds and polysac-18. charides from Vitis vinifera L. pomace. Esta-blishment of chemical and biological basis for the development of strategies for their valorisa-tion as added value products (Fátima Martel, em colaboração com a Unidade de Química Orgânica, Produtos Naturais e Agroalimenta-res (DQ/UA) da Universidade de Aveiro).O tubo digestivo na lesão secundária ao trau-19. matismo crânio-encefálico. Novas abordagens terapêuticas. (Alejandro Santos).A nutrigenomics approach to uncover the phy-20. siological effects of functional food ingredients (Alejandro Santos, em colaboração com a Uni-versidade do Minho).

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALLaboratório Nobre, Direcção•Serviço de Endocrinologia do HSJ •Serviço de Cirurgia B do HSJ •Departamento de Obstetrícia do HSJ •Instituto de Farmacologia e Terapêutica •Serviço de Higiene e Epidemiologia •Departamento de Química da Faculdade de •Ciências Escola Superior de Biotecnologia da UCP •Unidade de Química Orgânica, Produtos Na-•turais e Agroalimentares (DQ/UA) da Univer-sidade de AveiroUniversidade do Minho •Institut de Médecine Moléculaire de Rangueil, •Inserm UPS U858, TOULOUSE Department of Medical Oncology, VU Univer-•sity medical Center, Amsterdam

SERVIÇO DE CIRURGIA A



Computador portátil c/ leitor e gravador de •DVDData-Show portátil•Programa p/ montagem de vídeos•Material para videoconferência•Scanner•


Máquina de filmar digital •Máquina fotográfica digital•

Ligação p/ videoconferência entre Bloco Ope-•ratório e a sala de reuniões do ServiçoEquipamento e material administrativo corren-•teMesa p/ 2 monitores•Aparelhos de ar condicionado para a bibliote-•ca, sala de aulas e gabinetes da FMUP


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Reunião Internacional de Cirurgia Digestiva a. (Anual)Livros do Curso - Monografias (Anual)b. Participação em Congressosc. Cursos Pós-Graduadosd.

Hemorróides-Hérnias -Obesidade-Laparoscopia-

INVESTIGAÇÃODivulgação científica e cultural (Anual)a. Participação e divulgação das actividades do b. Serviço em Congressos e Reuniões Científicas (Anual)

ASSISTÊNCIAActividade Clínica no Serviço Cirurgia Gerala.

SERVIÇO DE CIRURGIA B



Software didático: Anatomia 3D, Simulado-•res de treino em cirurgia laproscópica, em suturas manuais e mecânicas. Apoio técnico e finaceiro à execução de vídeos demonstrativos da forma adequada de realização de exame físico dos doentes e de alguns gestos básicos em cirurgia.


Um computador portátil, imprescindível para •as aulas do 4º ano, para utilização por docen-tes e discentes (indispensável às actividades pedagógicas desenvolvidas nos anfiteatros).


1 impressora laser. •1 fotocopiadora de dimensões reduzidas.•

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ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)ENSINO PRÉ-GRADUADOResponsabilidade do ensino da disciplina de Cirur-gia do 4º ano da FMP; participação no ensino da disciplina de Cirurgia - prática clínica do 6º ano da FMP; Responsabilidade no ensino de algumas dis-ciplinas optativas da FMP; participação no ensino da disciplina de Cirurgia Clínica do Curso de Medi-cina Dentária.ENSINO PÓS-GRADUADOResponsabilidade pelos Módulos esófago-gástrico, colorrectal e tireoideu do Programa Doutoral em Medicina e Oncologia Molecular da Universidade do Porto; Responsabilidade da organização da Reu-nião Internacional de Actualização em Cirurgia do Esófago e do Estômago. Responsabilidade em Cur-so de Cirurgia Laparoscópica. Responsabilidade em Cursos de Suturas Mecânicas

INVESTIGAÇÃOLinhas de investigação: Cancro do esófago, cancro da junção esófago-gástrica, cancro do estômago, cancro colorrectal, cancro da mama, cancro da tire-óide, GIST, tumores neuroendócrinos, bócio mul-tinodular. Controlo de qualidade em Cirurgia. Par-ticipação activa na divulgação da investigação do Serviço nas diversas reuniões científicas nacionais e internacionais.

ASSISTÊNCIAUnidades assistenciais: patologia esófago-gastro-duodenal, patologia colorrectal, patologia hepato-pancreato-biliar, patologia endócrina e mamária. Estudos funcionais digestivos. Ecografia e biópsias aspirativas.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALHSJ•IPATIMUP•

SERVIÇO DE CIRURGIA EXPERIMENTAL


EQUIPAMENTO BÁSICO(equipamentos de laboratório)EQUIPAMENTO

1 Termómetro Eléctrico veterinário: • €405,002 Estetoscópio Littmann: • €956,001 Doppler de medida de pressão sistólica: •€1.108,001 Lupa Binocular c/Pinça Universal: • €1.191,001 Laringoscópio c/lâmina Miller: • €755,002 Suportes de Soros: • €162,001 Tanque de Ultra-Sons Digital: • €712,00

1 Autoclave: • €4.556,001 Termo-Seladora para material cirúrgico: •€633,001 Monitor Multiparamétrico: • €7.311,002 Câmaras de Indução Anestésica: • €404,006 Mesas Auxiliares: • €1.481,001 Unidade de Cuidados Intensivos: • €1.133,001 Bombas Infusoras para Fluido Terapia: •€1.608,00

MATERIAL CIRÚRGICO2 kits (Conjunto de Ortopedia Veterinária): •€2.620,005 Cabos de bisturi para lâminas: • €38,0040 Pinças de cirurgia: • €3.064,006 Porta Agulhas Cril-Wood: • €329,005 Afastadores cirúrgicos: • €1.059,0010 Tesouras cirúrgicas: • €293,002 Abre-bocas para Roedores c/separadores: •€116,00

MATERIAL DE CONSUMO102 Frascos anestésicos: • €3.369,00160 Frascos de Soros Intravenosos: • €251,0072 Frascos de desinfectantes: • €190,008 Frascos analgésicos: • €208,00100 Embalagens de Compressas: • €457,00100 Sondas Endotraqueais: • €290,0070 Caixas de Luvas cirúrgicas: • €693,005 Caixas de Seringas c/agulhas: • €68,0039 Caixas de fios de Sutura: • €1.179,009 Caixas de Cateteres Intravenosos: • €463,002 Caixas de Sistemas de Soros: • €106,00

EQUIPAMENTO BÁSICO(ensino)FORMAÇÃO PÓS-GRADUADA

Modelos para Simulação de Cirurgia laparos-•copia (SLIM): €40.000,00

FORMAÇÃO PRÉ-GRADUADAModelos para Simulação com vista à formação •pré-graduado

10 Suportes Modelos de pele: - €235,008 Caixas com 2 módulos de pele, prática de -suturas: €600,001 Simulador de exploração de próstata: -€1.184,002 Simuladores de exploração de mamas: -€900,001 Simulador de entubação nasogástrica: -€1.032,00

Animais e rações, (cobaias, coelhos e porcos)•


1 Computador portátil para as aulas, pré-gra-•duação e pós-graduação1 Computador fixo c/ placa de ligação à rede •para acesso à Internet (Gab. da Direcção do Serviço)1 Impressora multifunções (Gabinete da Direc-•ção do Serviço)1 Data-Show•


1 Ligação de Vídeo Conferência entre o Bloco •Operatório Central do H.S.João e o Serviço de


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Cirurgia Experimental1 Fotocopiadora (Gabinete da Direcção do Ser-•viço)2 Aparelhos de Ar Condicionado para Sala do •Bloco Operatório nº 2 e para Sala de apoio ao Bloco


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Continuação de actividades relativas ao ensino pré-graduado e pós-graduado em investigação nomea-damente:

Aulas Práticas a alunos da FMP, utilizando mo-•delos animais e manequis/simulação.Curso Teório-Prático de Reabilitação Oral e Ex-•traoral com Implantes Osteointegrados.Curso “Workshop Animal de Prática de Cirurgia •Endovascular”, utilizando modelos animais.Curso ATLS (SPC), utilizando modelos ani-•mais.Curso de Suturas Mecânicas c/animais.•Curso de Suturas Digestivas manuais, utilizan-•do modelos animais.Curso Avançado de Plastias Esofágicas, utili-•zando modelos animais.Curso de Trauma para Cirurgiões, utilizando •modelos animais.Curso de Suporte Avançado de Trauma Pediá-•trico c/animais.Curso Prático de Cirurgia Laparoscópica Uroló-•gica, utilizando modelos animais.Curso Prático de Cirurgia Laparoscópica Ge-•ral.Curso para auxiliares de Serviço de Cirurgia Ex-•perimental.Desenvolvimento de estudos experimentais •com vista á elaboração de dissertações de dou-toramentos, utilizando coelhos (Cirurgia Plás-tica e Ortopedia).Alargamento de oferta de cursos (tratadores •de animais) e disponibilização das instalações a outros Serviços interessados.

INVESTIGAÇÃOInvestigação com vista à elaboração de teses •de doutoramento em curso no coelho (Cirurgia Plástica e Ortopedia). Possibilitar trabalhos a outros investigadores.•

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALDisponibilização das Instalações:

Trabalhos de Cirurgia Experimental a disponi-•bilizar a outras Faculdades de Medicina, Me-dicina Dentária, Engenharia e Veterinária e a Serviços Clínicos Hospitalares.

SERVIÇO DE CIRURGIA PLÁSTICA, RECONSTRUTIVA, ESTÉTICA E MAXILO FACIAL



1 Máquina fotográfica•2 Lupas de aumento•


Melhorar os meios audiovisuais e informáti-•cos.


1 Computador•


Equipamento da Biblioteca, com vista a actua-•lização científica e apoio pedagógico:

Assinatura de revistas- Compra de Livros-


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Desenvolver actividades ao nível do Ensino:

Pré-graduado•Regência da disciplina do 6- º ano (Prática Clínica) Mestrado Integrado;Regência de 3 disciplinas de opção do Mes--trado Integrado;Participação no ensino da disciplina de Clí--nica Cirúrgica (5º ano) da FMUP.

Pós-graduado/Coordenação•Mestrado de Ortodontia e Cirurgia Ortog--nática;Mestrado de Microcirurgia;*-Curso anual de reabilitação Oral e Extra--Oral com Implantes Osteointegrados;Curso anual de ortodontia.-

Cursos de curta duração•Osteossíntese rígida em cirurgia maxilo--facial Microcirurgia;Osteossíntese rígida em cirurgia da mão;-

Cursos de aperfeiçoamento a n/ licenciados•(Assistentes de Estomatologia, tratadores de animais, etc.)

* A implementar.

INVESTIGAÇÃOInvestigação nas seguintes áreas:

Anatomia aplicada à artroscopia da ATM;•Anatomia aplicada à vascularização cutânea •dos retalhos;

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Fisiopatologia da Cápsula fibrosa aquando da •aplicação de próteses mamárias;Revisões e analise de actividades cirúrgicas.•

O objectivo será:Publicar em revistas científicas internacionais •e nacionais elaboração de teses de doutora-mento, mestrado e mestrado integrado.

Participação activa na:Organização de reuniões científicas;•Direcção de Sociedades Científicas;•Congressos científicos nacionais e internacio-•nais.

ASSISTÊNCIAActividade clínica assistencial;•Gestão do Serviço hospitalar;•Diferenciação técnica em áreas cirúrgicas es-•pecíficas;Referenciação do Serviço clínico relativamente •a tratamentos específicos quer a nível regional quer nacional.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALCoordenação do Grupo de Cirurgia;•Dinamização das relações com o HSJ e outros •Hospitais e Centros de Saúde;Colaboração com Serviços internacionais com •vista a estágios de longa duração (intercâmbio de internos) e troca de experiências ao nível da investigação e da prática clínica;Oferta de formação clínica e científica nas vá-•rias áreas da Cirurgia Plástica, Reconstrutiva, Estética, Maxilo-Facial e Queimados a outras especialidades e/outros Hospitais;Parceria em projectos de investigação com ou-•tros Serviços nacionais e internacionais.

DEPARTAMENTO DE CLÍNICA GERAL



Revistas:•Saúde e Trabalho (PORT)-Revista del INSHT (ESPA)-Applied Biosafty (USA)-Occupational Hazards (USA)-Journal of Occupational and Environmental -Medicine


Projector de Video•Computador Portátil •


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Medicina Preventiva (2• º ano)Contacto Precoce (2• º ao 6º ano)Medicina Comunitária (6• º ano - módulos urba-no e rural)Curso de Medicina do Trabalho•Curso de Actualização “ Medicina Preventiva •em Cuidados de Saúde Primários: Inovações”Curso de Actualização “Medicina Preventiva •em Cuidados de Saúde Primários: Controvér-sias”

INVESTIGAÇÃOContactos telefónicos no Centro de Saúde S. •JoãoFicha informática cardiovascular Higia no •C.S.S.J.Mapa no C.S.S.J.•Satisfação dos utentes do C.S.S.J.•Satisfação dos profissionais do C.S.S.J.•

ASSISTÊNCIAO Centro de Saúde S. João, para além de prestar Cuidados de Saúde Primários a 20.000 utentes do Serviço Nacional de Saúde realiza formação pré e pós-graduada destinada a Profissionais dos Cuida-dos de Saúde Primários, em especial a formação profissionalizante em Medicina, e desenvolve pro-jectos inovadores no âmbito da Administração de Saúde, Administração dos Serviços de Saúde e da Prestação de Cuidados de Saúde.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALARS Norte•Sub-Região Saúde do Porto•Diversos Centros de Saúde do Continente e •Ilhas (Contacto Precoce)Câmaras Municipais e Centro de Saúde de •Arouca, Lousada, Cabeceiras de Basto, Alfân-dega da Fé, Amares, Miranda do Douro, Arcos de Valdevez e Ponte de Lima (Módulos rurais de Medicina Comunitária).

CENTRO DE EDUCAÇÃO MÉDICA



Software de Psicologia – testes psicométricos •e bibliografia: €5500,00


5 computadores (com monitor): • €10500,00


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1 scanner: • €500,001 impressora: • €2000,001 fotocopiadora: • €5000,002 telefones•1 fax: • €400,003 maples: • €900,001 mesa de apoio pequena: • €100,002 mesas de reuniões: • €500,002 mesas de trabalho (1 posto + 4 postos): •€800,008 cadeiras: • €700,005 cadeiras (ergonómicas): • €3000,00


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)IV Dia Aberto da FMUP (23 Janeiro 2008)•IV Programa de Desenvolvimento Interpessoal •(Março 2008)IV Curso de Formação de Pessoal Não-Docen-•te (Maio/Junho 2008)

Gestão de Stress-Gestão do Relacionamento Interpessoal-Gestão de Tempo-

Programa de Recepção aos novos Estudantes •– Setembro 2008Workshops para os estudantes do 1• º ano (No-vembro 2008)

Competências de Estudo em Medicina – 1- ºanoPreparação para Exames – 1- º ano

Ciclo de Debates em Educação para a Saúde•Programa de Tutorias •Programa de Formação Pedagógica de docen-•tes da FMUP

INVESTIGAÇÃOEstudo Longitudinal dos Estudantes do Curso •de Mestrado Integrado de Medicina da FMUP (Estudo 1 e Estudo 2)Estilos de Aprendizagem dos Estudantes de •MedicinaEstudos Transculturais entre a FMUP e a •FMUAN:

Stress e Estilos de Vida dos Estudantes de -MedicinaEstilos de Aprendizagem-Competências Nucleares na Educação Mé--dica

Estudo Longitudinal dos Estudantes do Curso •de Mestrado Integrado de Medicina da FMUP (Estudo 1 e Estudo 2)O Ensino das Competências de Técnicas de •Comunicação na Educação Médica – implica-ções no processo de ensino/aprendizagem das competências clínicasAvaliação das competências nucleares no •termo da Educação Médica pré-graduada do Mestrado Integrado em Medicina FMUP

ASSISTÊNCIAGabinete de Consulta Psicológica (Psi)•

Disponibilizar programas de psicoterapia -breve e/ou aconselhamento para os estu-dantes, pessoal docente e não –docente da FMUP;

Acompanhamento dos estudantes com Neces-•sidades Educativas Especiais (NEE) na FMUP (na interface com a Reitoria da UP)

Validar informações relativas aos estudan--tes da FMUP com NEEDisponibilizar todo tipo de apoio e encami--nhamentos necessários

Estabelecer a interface entre a Rede de Serviço •de Apoio Psicológico no Ensino Superior - As-sociação Profissional (RESAPES) e a Consulta de Psiquiatria e Saúde Mental para os Estudan-tes do Ensino Superior do Porto

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALInstituto de Educação e Psicologia da Universi-•dade do Minho, BragaEscola Superior de Educação do Instituto Poli-•técnico de Viana do CasteloFaculdade de Psicologia e Ciências da Educa-•ção da Universidade do PortoInstituto de Ciências Biomédicas da Universi-•dade do Porto (ICBAS)Faculdade de Medicina da Universidade Agos-•tinho Neto – Luanda, Angola Faculdade de Medicina da Universidade Eduar-•do Mondlane – Maputo, MoçambiqueFaculdade de Ciências da Saúde da Universida-•de Lurio – Nampula, Moçambique

MOBILIDADE DE ESTUDANTESIII Seminário ERASMUS da FMUP 2008/2009 •– 7 de Janeiro de 2008.Processo de Selecção e Colocação do Progra-•ma LLP/ERASMUS 2008/2009 - Fevereiro de 2008. Reunião Geral Erasmus para estudantes selec-•cionados 2008/2009 - Abril de 2008. Visita de Acompanhamento de Mobilidade •Erasmus da Prof. Doutora Maria Amélia Ferrei-ra e Drª Sofia Gramaxo a uma Faculdade de Medicina Parceira da FMUP – Maio de 2008. Recepção e Reunião Geral dos estudantes •Erasmus “IN”, Outubro de 2008.Assinatura de Novos Contratos Institucionais •LLP/ERASMUS entre a FMUP e Faculdades de Medicina Europeias.Renovação dos Contratos Institucionais LLP/•ERASMUS entre a FMUP e as 32 Faculdades de Medicina Europeias Parceiras da FMUP.Promoção da Mobilidade de Docentes (Tea-•ching Staff Mobility) no âmbito do Programa LLP/Erasmus 2008/2009. Promoção das Relações de Interface da FMUP •com o Serviço de Relações Internacionais da Reitoria da UP e outras Unidades Orgânicas da Universidade do Porto.Organização de Estágios Internacionais de Alu-•nos de Faculdades de Medicina Europeias.Organização de Estágios Internacionais de •Alunos de Faculdades de Medicina Brasileiras: UNIFESP, USP, UNICAMP, Alagoas, Pernam-buco, Caxias do Sul, Bahía, Fluminense e Ama-zónia.

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Organização de Estágios Internacionais de •Alunos das Faculdades de Medicina dos Paises de Expressão Oficia Portuguesa: Angola e Mo-çambique.Organização, apoio e promoção do III YES Me-•eting, Setembro de 2008.

ACTIVIDADES EDITORIAISPublicação do “INFORCEM” como ferramenta •de divulgação institucional no âmbito da Edu-cação Médica.Elaboração do “Guia Informativo ECTS 2008/ •2009” (Edição Bilingue) Julho de 2008.Organização da “Agenda do Estudante da •FMUP 2008/2009”, Julho de 2008

AVALIAÇÃOAvaliação do 1• º Plano de Estudos do Cur-so de Mestrado Integrado em Medicina (2007/2008)Avaliação da qualidade das Relações Interna-•cionais - Programa ErasmusAvaliação da qualidade do Serviço de Consulta •Psicológica - Psi - (2008)Conceptualização de instrumentos de avalia-•ção no âmbito da investigação educacionalOrganização e tratamento de dados das inves-•tigações ou prestações de serviço realizadas pelo Cem à FMUP

INSTITUTO DE FARMACOLOGIA



5 Gaiolas: • €2.420Bomba de HPLC: • €6.325Cabeça HPLC: • €2.541Kit de acessório HPLC: • €605Detect. de HPLC electroq.: • €7.865Interface de ligação software HPLC: • €1.634Armário e Bancadas: • €3.630Pipeta multicanal: • €605Leitor de Placas: • €8.470Plantar tese (Hargreaves method): • €7.3203 Ar condicionados: • €1.996,50Centrifuga refrigerada com rotor: • €9.680


Fastestpro 2.0 assessment systems corpora-•tion (versão simples): €2.420


4 Computadores•

SERVIÇO DE FISIOLOGIA



Ventilador para pequenos animais: • €7500Material de microcirurgia: • €3000Centrífuga refrigerada: • €4750 Máquina para lavagem de material de laborató-•rio incluindo acessórios: €6200Câmara de quimioluminescência: • €12000Biodestilador: • €15000Bancadas para laboratório: • €75004 cadeiras para laboratório: • €1200Aparelho de bioimpedância: • €4000Ecógrafo portátil: • €7500


Sigma Plot (20 licenças): • €1500Sigma Plot (20 licenças): • €1500Programas de simulação em computador da •fisiologia dos vários aparelhos e sistemas: €2500


8 computadores: • €60001 computador portátil: • €1500


1 fotocopiadora: • €20003 impressoras: • €600

(preços estimados)


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Ensino da Fisiologia às lic. em Medicina e Ciên-•cias da Nutrição e Alimentação da U.PortoManutençao e melhoramento da plataforma •de e-learning para a fisiologiaPublicação de textos pedagógicos•Participação no ensino teórico e prático do •ano curricular dos Progamas de Doutoramen-to, Mestrado e Pós-graduação em Medicina e Oncologia Molecular da FMUP e no ensino teórico do Mestado em Nutrição Humana da FCNAUPOrientação de teses de lic. em Biologia (n=3)•Orientação de teses de Mestrado em Medicina •e Oncologia Molecular (n=2)Orientação de teses de Doutoramento em Me-•dicina (n=4), Biologia Humana (n=3) e Medici-na Veterinária (n=1)Co-orientação de teses de Doutoramento em •Medicina (n=2)


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INVESTIGAÇÃOProsseguimento do projecto: Modulação da •Expressão Génica do Miocárdio pela Sobrecar-ga Aguda e Crónica do CoraçãoProsseguimento do projecto: Modulação das •propriedades diastólicas do miocárdio pela en-dotelina-1 e angiotensina II e suas implicações na insuficiência cardíacaProsseguimento do projecto: Impacto da dia-•betes mellitus na remodelagem ventricular in-duzida pela sobrecarga cardíaca e isquemiaProsseguimento do projecto: Crescimento e •regeneração pulmonares: Mediadores neuro-humorais, factores cardiovasculares e células estaminaisProsseguimento do projecto: Modulação neu-•rohumoral da contracção dos elementos mus-culares da úvea e suas implicações fisiopato-lógicasProsseguimento do projecto: Determinantes •moleculares e estruturais da disfunção ventri-cular isquémicaProsseguimento do projecto: Receptores da •imunidade inata na gordura visceralProsseguimento do projecto: Determinantes •moleculares e estruturais da hipertrofia ventri-cular esquerda na estenose aórtica e suas im-plicações na disfunção diastólica

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALEnsino da Fisiologia na Faculdade de Ciências •da Nutrição e Alimentação da U.PortoEnsino da Fisiologia na Escola Superior de En-•fermagem São JoãoColaboração com o Professor Jorge Correia Pin-•to da Escola de Ciências da Saúde da U.MinhoColaboração com o Professor Gerd Hasenfuss •do Serviço de Cardiologia da Universidade de Goettingen, AlemanhaColaboração com o Professor Thierry Gillebert •do Serviço de Cardiologia da Faculdade de Me-dicina da Universidade de Ghent, BélgicaColaboração com o Professor Gilles de Keule-•naer do Laboratório de Fisiologia da Universi-dade de Antuérpia, BélgicaColaboração com o Professor Walter Paulus •do Laboratório de Fisiologia e Instituto de In-vestigação Cardiovascular, VUMC, Amsterdão, Holanda

LABORATÓRIO DE GENÉTICA



Pipetas Gilson:•3 Pipetas P10, 3 Pipetas P20, 3 Pipetas -P200, 3 Pipetas P1000: €3500

Cariotipador - Applied Imaging: • €25000Nano-Drop (determinação da concentração de •ácidos núcleicos): €750


Programa de estatística JMP•Cirilic•FileMaker Pro•Software High Resolution CGH: • €5000


3 computadores•3 monitores•

(preços aproximados)


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Disciplina de Genética Médica - 2• º Ano - Curso de MedicinaDisciplina de Genética Médica - 3• º Ano - Curso de Ciências da NutriçãoMódulo de Genética Humana e Doença - Mes-•trado de Medicina e Oncologia MolecularMódulo de Técnicas Básicas de Biologia - Mes-•trado de Medicina e Oncologia Molecular

INVESTIGAÇÃOProjectos FCT em curso:•

“Gene expression profiles in stage-specific -male germ cells using the microarray te-chnology” ( Projecto POCI / SAU-MMO / 60709 / 2004 ). Investigador Responsável: Prof. Doutora Filipa Carvalho“Genomic imprinting in human sperma--togenesis” ( Projecto POCI / SAU-MMO / 60555 / 2004 ). Investigador Responsável: Prof. Doutor Mário Sousa“Mecanismos de controlo do ciclo celular -durante a meiose ovocitária humana in vi-tro” ( Projecto POCI / SAU-MMO / 59997 / 2004 ). Investigador Responsável: Prof. Doutor Alberto Barros

7 Alunos de Doutoramento•4 Alunos de Mestrado•7 Estagiários•

ASSISTÊNCIADiagnóstico citogenético de sangue periférico •e tecidos (3000 casos)Diagnóstico pré-natal cromossómico e mole-•cular (300 casos)Diagnóstico molecular de microdelecções do •cromossoma Y (300 casos)Diagnóstico molecular da Fibrose Cística (250 •casos)Diagnóstico molecular da Doença Renal Po-•licística, Doença de Fabry, CADASIL (100 ca-sos)Diagnóstico molecular da Deficiência da 21-Hi-•

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droxilase (25 casos)Diagnóstico molecular do Síndrome de X-frágil •(80 casos)Diagnóstico molecular de BTK•Diagnóstico de desequilíbrios cromossómicos •pela técnica de CGHDiagnóstico genético pré-implantação (citoge-•nético e molecular- PAF)

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALHospitais, Centros de Saúde, Médicos e Cen-•tros PrivadosGDPN, Prof Doutor Sérgio Castedo, Porto•Centro de Genética Clínica, Porto•Centro de Genética Médica Jacinto Magalhães, •PortoMichael Punzel, MD, PhD, Universidade de •Dusseldorf

SERVIÇO DE HIGIENEE EPIDEMIOLOGIA



STATA Transfer 9.0•


3 computadores para substituição de compu-•tadores antigos.1 impressora a cores marca OKI laser colorida •C3300n: €402,00 (preço estimado)1 video projector•4 computadores portáteis para apoio às aulas •da pré-graduação e da pós-graduação, nomea-damente Mestrado em Saúde Pública, Epide-miologia, Curso de pós-graduação em Educa-ção para a Saúde e Programa de Doutoramento no apoio aos doutorandos.


1 extensão telefónica e respectivo aparelho •para a sala do secretariado.


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)ENSINO PRÉ-GRADUADO

Disciplinas de Epidemiologia I e II do Mestra-•do Integrado em Medicina.

ENSINO PÓS-GRADUADO3• º semestre do 11º curso de Mestrado em Saú-de Pública.

12• º curso de Mestrado em Saúde Pública2• º curso de Mestrado em Epidemiologia2• º curso de pós-graduação “Educação para a Saúde”Cursos de Primavera inseridos nas actividades •do ensino pós-graduado. Programa de Douto-ramento em Saúde PúblicaRealização do 16• º Curso de Investigação Epide-miológica e Análise Estatística de Dados.

INVESTIGAÇÃOMOSAIC – “Models for Organising Access to •Intensive Care for Very Pretern Babies in Euro-pe” – financiado pela DG SANCO.ON-DOR “Observatório Nacional das Doenças •Reumáticas – Protocolo Quadro de Colabora-ção entre a Sociedade Portuguesa de Reumato-logia e o Serviço de Higiene e Epidemiologia da Faculdade de Medicina do Porto.“GERAÇÃO XXI – Nascer e crescer no início •do Milénio” – financiado pelo Programa Saú-de XXI e pela ARS - Administração Regional de Saúde do Norte.POCI/SAU/ESP/61160/2004. “Incidência e De-•terminantes do Síndrome Metabólico – Um es-tudo de coorte” POCI/SAU-ESP/61492/2004. “EPIcardis III – •Compreender a epidemiologia da insuficiência cardíaca através de dados longitudinais” POCI/SAU-ESP/62399/2004. “A coorte de 1990 •– A saúde dos adolescentes no Porto” POCI/ESP/47806/2002. “Impacte na qualidade •do ar e na saúde das grandes linhas de tráfego urbano; O caso VCI – Projecto ImpactAir” POCI/SAU-ESP/58605/2004. “Desigualdades •sócio-espaciais e a incidência de fracturas de anca em Portugal”“Helder Abuse: a multinational prevalence sur-•vey-ABUEL & No A/2007123”, financiado pela Comissão Europeia.“Best prectice in promoting mental health in •socially marginalised people in Europe-PRO-MO 2006328”, financiado pela Comissão Eu-ropeia.“Best practice in access, quality and appropria-•teness of health services for imigrants in Eu-rope-EUGATE & No 2006129, financiado pela Comissão Europeia.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALColaboração docente no Mestrado de Nutrição •Clínica da Faculdade de Ciências da Nutrição e Alimentação da Universidade do Porto.“Avaliação do risco do consumo de sal e da •infecção por Helicobacter pylori no desenvol-vimento de carcinoma gástrico e das lesões precursoras em Portugal”. Protocolo de cola-boração entre a Agência Portuguesa de Segu-rança Alimentar, o Instituto de Patologia e Imu-nologia Molecular da Universidade do Porto e o Serviço de Higiene e Epidemiologia da Facul-dade de Medicina da Universidade do Porto.


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INSTITUTO DE HISTOLOGIA E EMBRIOLOGIA DO PROF. ABEL SALAZAR



1 Frigorífico: • €500,002 Escadotes para laboratório: • €200,001 Máquina para lavar material de Laboratório•1 Antiroll para Crióstato: • €250,001 Sistema de captação de imagem para sala de •aulas de Histologia e Embriologia: €3.500,00Câmara ventilada para animais de Biotério (com •2 portas e 4 prateleiras): €10.208,866 Biberões + 6 Tetinas: • €140,005 Microscópios: • €5.051,5330 Oculares com ponteiro: • €930,00


1 Computador: • €900,001 Software Reference Manager•1 Software Quick Time•1 Software Sigma Stat•1 Softaware Sigma Plot•1 Software Graph Pad Prism•


5 candeeiros de Secretária: • €130,00

CONSUMOS CORRENTESAlcóol: • €1.000,00Papel: • €2.000,00Toners: • €2.500,00Material de Escritório (Cds, disquetes, envelo-•pes, etc…): €4.000,00Material para aulas: • €2.000,00Rolos Fotográficos: • €200,00


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Curso de Histologia e Embriologia da FMUP•Curso de Histologia da FCNAUP•Coordenação do módulo de Neurociências do •Programa GABBACoordenação do Curso de Pós-Graduação em •Medicina da DorOrganização do Programa Doutoral em Neu-•rociências

INVESTIGAÇÃOPlasticidade do sistema receptor nociceptivo •na evolução da dor fisiológica para a dor cróni-ca - FCT nº POCI/SAU-NEU/60853/2004Mecanismos de processamento da dor na osteo-•artrite - FCT nº POCI/SAU-NEU/60853/2004

Cascata de sinalisação ERKs na inflamação cró-•nica Mecanismos de acção dos vaniloides na dor •visceral - FCT nº POCI/SAU-NEU/55983/2004; BIAL nº 15/04Reorganização funcional de populações •de eurónios na dor crónica - FCT nº POCI/SAU-NEU/55811/2004; FCT nº POCI/SAU-NEU/59383/2004Efeitos da dor crónica sobre a cognição - FCT •nº POCI/SAU-NEU/63034/2004; Bial nº 84/04 Processamento discriminativo de informação •dolorosa a nível espinhalSistema nervoso central na neuropatia diabéti-•ca - Bolsa de Investigação da Fundação Astra-Zeneca, 2005Implicação do Locus Coeruleus e Dorsal Raphe •Nucleus na dor crónica: Estudo do mecanismo de acção de antidepressivos mistos na indução da analgesia - Acção Nº E-42/07, CRUPDiabetes and the somatosensory system FCT •nº PTDC/SAL-OSM/64643/2006

ASSISTÊNCIAFornecimento de material histológico a insti-•tuições de ensino (em projecto)

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALServiço de Urologia da FMUP•Serviço de Neuroradiologia do Hospital de S. •JoãoGrupo de “Biologia do lisosoma e do Peroxiso-•ma” do IBMCGrupo de “Neurobiologia Molecular” do IBMC•Departamento de Farmacologia, Fisiologia e •Neurociências, Universidade de Carolina do Sul, USADeptartamento de Neuroreconstrução, Kings •College of London, UK Instituto de Farmacologia e Terapêutica da •FMUPDepartamentos de Farmacologia e Terapêutica •e Anatomia e Biologia Celular, McGill Centre for Research on Pain, Montreal, Quebec, CanadaServiço de Anestesia do Instituto Português de •Oncologia Francisco Gentil E.P.E, LisboaServiço de Bioestatistica e Informatica Médica •da FMUP

SERVIÇO E LABORATÓRIO DE IMUNOLOGIA



Citocentrífuga: • €5.6003 pipetas: • €500Pipeta multicanal: • €250

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Banho-Maria c/ agitação: • €2.400Centrífuga refrigerada: • €5.6004 cadeiras de laboratório: • €1.000


1 computador: • €750


2 cadeiras de escritório: • €300


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)PRÉ-GRADUAÇÃO

Organizar o ensino da Imunologia Básica e •Imunologia Clínica nos Cursos de Medicina, com utilização da plataforma de e-learning We-bCTvista (desenvolvimento de objectivos de aprendizagem em formato SCORM 1.2 recor-rendo ao e-learning XHTML editor).Organizar o ensino da Imunologia no Curso de •Ciências da Nutrição, continuando a desenvol-ver o seu componente de e-leaning.

PÓS-GRADUAÇÃOColaboração dos docentes em conferências na-•cionais e internacionais da área da Imunologia clínica. Colaboração no módulo de Laboratório de •Imunologia do internato de especialidade de Imuno-alergologia e Patologia Clínica.Organização de um curso de pós-graduado de •actualização sobre Alergologia Molecular (anti-génios fungicos) em Maio/Junho 2008.

INVESTIGAÇÃOExecução de projectos de investigação: manter •a execução de projectos na área da imunoaler-gologia clínica e laboratorial, auto-imunidade, endocrinologia (obesidade mórbida) e nutri-ção, aumentando o mecenato empresarial para o seu desenvolvimento.Publicações científicas: ampliar o nível de pu-•blicações científicas nacionais e internacionais dos colaboradores.Envolver os alunos de pré-graduação em activi-•dades de I&D no serviço.

ASSISTÊNCIADesenvolver a prestação de serviços a unida-•des de saúde, em áreas laboratoriais diferen-ciadas

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALNACIONAL

Reforçar a colaboração com o H.S.João dina-1. mizando a interacção com outros serviços nas áreas de investigação e docência;Manter a colaboração com a Faculdade de 2. Biotecnologia da U.Católica em projectos de investigação de interesse comum.

INTERNACIONALAmpliar a colaboração com a rede europeia 1. GA2LEN (Global Allergy and Asthma European Network) como centro afiliado (Serviço e La-boratório de Imunologia, FMUP e Serviço de Imunoalergologia do H.S.João);Colaborar no programa PRACTALL (Exercise 2. induced asthma in athletes) da European Aca-demy of Allergology and Clinical Immunology e American Academy of Allergy Asthma & Im-munology.

CENTRO DE INFORMÁTICA



Renovação do ‘Microsoft Software Campus •Agreement’, das licenças de Antivírus McAffe e de outras licenças: Photoshop, Macromedia, Acrobat Writer e Adobe Page Maker: €30.000Renovação do contrato de manutenção do sof-•tware TOAD: €600Renovação da licença do software SAS – Aca-•demic Analysis Suite: €2.500PaperCut NG – Software para gestão de im-•pressões: €1.500Mac OS X v10.5 LEOPARD Family Pack – 5 li-•cenças: €200iWork 08 Family Pack – 5 licenças: • €100Life 08 Family Pack – 5 licenças: • €100


Instalação do Centro de Informática e dos La-•boratórios de Informática nas novas instala-ções: ± €200.000Revisão e substituição de baterias das UPS dos •bastidores da FMUPnet: €5.000Pequenas reparações (em especial dos ventila-•dores) e manutenção preventiva dos bastido-res: €1.000Renovação do parque de máquinas (substitui-•ção dos computadores com mais de 6 anos de idade até final de 2008): ± €90.000Aquisição de um switch de 48 portas (equipa-•mento activo para a FMUPnet): €3.000Rack switched PDU para a sala dos servidores: •€700Máquina fotográfica digital: ± • €300Renovação do contrato de assistência da UPS •da sala dos servidores: €1.750


Guilhotina: • €150


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ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Promover o e-Learning:•

Alargar a utilização de tecnologia e-Learning -da FMUP a cerca de 20% das disciplinas de Pré-Graduação da FMUP e 10% das discipli-nas de Mestrado e Pós-graduação da FMUP.Auxiliar os utilizadores no uso de platafor--mas e-Learning.

INVESTIGAÇÃOÁrea de e-Learning.•Área de Sistemas de Informação (S.I.) na Saú-•de.

ASSISTÊNCIAManter, consolidar e inovar os serviços informáti-cos prestados tentando responder às necessidades crescentes da comunidade discente e docente da faculdade, nomeadamente:

Serviços de rede:•Acesso à Internet.-E-mail.-Alojamento de Páginas.-Acesso wireless (EDUROAM).-Acesso remoto generalizado (VPN).-Sistemas de Gestão de Base de Dados.-

Sistemas de Informação (SI):•Desenvolvimentos de SI’s que não estejam -contemplados no Sigarra, para apoio aos serviços e departamentos da FMUPAssistência aos utilizadores no uso de plata--formas e-LearningDesenvolvimento de um SI para a gestão de -equipamentos da FMUPAssistência ao projecto Sigarra-Assistência à criação de páginas de serviços -e eventos da FMUP

Hardware:•Optimização dos serviços de Helpdesk:-Realização de questionário aos utilizadores -sobre o serviço de helpdeskActivação da assistência remota em 95% -dos computadores da FMUP, de modo a garantir resposta em menos de 48h a pro-blemas de softwareResposta por escrito (e-mail) a todos os -problemas colocados pela mesma via.Assistência ao parque informático da FMUP-Manutenção de equipamentos de rede-Levantamento / recenseamento do parque -de computadores de modo a permitir a sua renovação de acordo com as metas de anti-guidade (6 anos em 2008, 5 anos em 2009 e 4 anos em 2010)Gestão de equipamento obsoleto garantin--do a sua eliminação de acordo com as nor-mas comunitárias em vigor

Melhoria e optimização dos recursos de rede:•Planeamento, desenho e implementação de -um novo DATACENTERSubdivisão lógica da FMUPnet.-Reconfiguração de switches para maior se--gurança.Projecto de ligação da FMUPnet à rede do -

H.S.J.Actualização do serviço de autenticação.-Garantia de registo de actividades de rede.-Recuperação do sistema de backups por -tapes.Estudar e implementar um sistema de au--tenticação redundante.

Actividades de auditoria e monitorização:•Desenvolvimento de ferramentas de moni--torização real-time.

Design:•Assistência à produção de conteúdos Web.-Assistência no desenvolvimento das edi--ções institucionais da FMUP (e.g. Relatórios e Planos de Actividade).Templates para páginas web de eventos e -projectos da FMUP.

FORMAÇÃOFormação extra IRIC-UP não financiada (ex.: •ORACLE, IGAP, RUMOS)Participação em Workshops, Conferências na-•cionais ou internacionais na área da informá-ticaAssinatura de revistas técnicas para o Centro •de Informática.

LABORATÓRIO NOBRE


EQUIPAMENTO BÁSICO(equipamentos de laboratório,...)Não se propõe a aquisição de equipamento nesta fase, dada a previsão das obras de recuperação.


2 computadores: • €2000 + IVAImpressora laser a cores de rede: • €500 + IVA

EQUIPAMENTO ADMINISTRATIVO(fotocopiadoras, mobiliário,...)Há um plano de obras, que seria importante exe-cutar logo que possível, de modo a permitir o desenvolvimento das actividades de formação e prestação de serviços. A actualização de mobiliário deixa-se para a fase pós-obras (sendo necessária uma grande renovação).De imediato pede-se a aquisição de:

4 cadeiras de laboratório: • €2400 + IVA)


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Apoio ao módulo prático do Programa Douto-•

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ral em Medicina MolecularApoio a actividades laboratoriais da disciplina •de Bioquímica

INVESTIGAÇÃOProjecto: Atenuação do ratio cGMP:BNP na •IC estável (não avançada vs avançada) (Patrí-cia Lourenço, Ana Azevedo, José Paulo Araújo, Paulo Bettencourt, Unidade I&D Cardiovascu-lar, Serviço de Medicina Interna)Projecto: Estudo da lipodistrofia VIH (Paula •Freitas, Serviço de Endocrinologia da FMUP/HSJ)Projecto: Insuficiência cardíaca e apneia do •sono (Susana Ferreira, Paulo Bettencourt, Ser-viço de Medicina B/Unidade de Investigação e Desenvolvimento Cardiovascular, FMUP/HSJ)Projecto: Insuficiência cardíaca diastólica e •metaloproteína (Alexandro Gonçalves, Paulo Bettencourt, Serviço de Medicina B/Unidade de Investigação e Desenvolvimento Cardiovas-cular, FMUP/HSJ)Projecto: Marcadores de inflamação em leu-•cócitos de doentes obesas (Conceição Calhau, Raquel Soares, Serviço de Bioquímica)Projecto: Inter-relações e variabilidade do es-•tado nutricional/actividade neuro-humoral e pró-inflamatória na insuficiência cardíaca (José Paulo Araújo, Francisco Rocha-Gonçalves, Ser-viço de Cardiologia/Medicina)Projecto: Fibrose miocárdica em doentes com •estenose aórtica (Cristina Gavina e Mariana Vasconcelos, Serviço de Cardiologia)Projecto: Estudo da vascularização do corpo •cavernoso em modelo experimental de rato obeso. Possíveis implicações para a disfunção eréctil (Inês Margarida Araújo Soares Costa To-mada Marques, Delminda Neves e Pedro Ven-deira, Instituto de Histologia e Embriologia) Projecto: Alterações hormonais na resposta ao •stresse (Laura Ribeiro, Serviço de Bioquímica)

ASSISTÊNCIANão haverá exactamente actividades de Assistên-cia, mas um plano de desenvolvimento de pres-tação de serviços. O primeiro projecto consistirá na determinação do índice glicémico de produtos alimentares, a contratar com a indústria alimentar. Este projecto está pronto para arrancar.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALO Laboratório Nobre estará ao serviço de toda •a Faculdade, dando apoio, nomeadamente, aos serviços clínicos. Será constituído um Grupo de Acompanhamento (Conselho Consultivo).Serviço de Endocrinologia da FMUP/HSJ•Serviço de Medicina / Unidade de Investiga-•ção e Desenvolvimento Cardiovascular, FMUP/ HSJ)Serviço de Pneumologia da FMUP/HSJ•Serviço de Bioquímica da FMUP•

INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL



Termociclador Veriti 96-Well Termal Cycler - •Applied Biosystems - Mestrado e Doutoramen-to: €10.828,50Lupa binocular estereoscópica com câmara •fotográfica e fontes de luz (microscópio este-reoscópico): €2.000Forensic Pathology Reviews - Volumes 4, 5 e 6 - •Michael Tsokos, Humana Press: €280Encyclopedia of Forensic Sciences - Jay Spie-•gel, Pekka Saukko, Jeffrey Knupfer - Academic Press, 2000. (3 vol): €890Potter’s Pathology of the fetus, infant and child •- Vol. 1 e 2, Enid Gilbert-Barness (editor) - 2nd edition, 2007, Mosby Elsevier: €330Pathology of the human placenta, 5th edition, •2006, Springer: €140


Software para análise automática de resíduos •de disparo de arma de fogo fornecido pela em-presa FEI Company com a designação «GSR-XT software V.30» que se destina à análise por microscopia electrónica de varrimento com microanálise por raio-X (SEM/EDX): €5.000


Computador portátil (aulas e projectos de in-•vestigação): €2.500Impressora Multifunções (Fax, scaner): • €1.500


Dois armários para arquivo: • €1.500

(preços estimados)


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Disciplina de Medicina Legal (5• ºano - Medicina)Disciplina de Medicina Legal (5• ºano - Direito)2• º Ciclo de estudos em Ciências Forenses da Universidade do Porto (3ª edição)3• º Ciclo de estudos em Ciências Forenses da Universidade do Porto (1ª edição)Curso Superior de Medicina Legal•4• º Curso de Pós-graduação em Avaliação do Dano Corporal Pós-TraumáticoCurso de Actualização em Medicina Legal e Ci-•ências Forenses para Peritos Médico-LegaisCurso de Actualização em Medicina Legal e Ci-•ências Forenses para Juristas


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INVESTIGAÇÃOProjectos:•

New approaches for estimating the post--mortem interval based on vitreous humor trace element levelsFiring distance estimation through the analy--sis of the gunshot residues (GSR) deposit pattern around the bullet entrance holeNew approaches to the diagnostic of death -by drowning based on trace element levels in blood of cardiac cavities

ASSISTÊNCIAApoio à actividade pericial desenvolvida por •diversos serviços da Faculdade com base em protocolo com a Delegação do Porto do Insti-tuto Nacional de Medicina Legal.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALInstituto Nacional de Medicina Legal, I.P.•Faculdade de Direito da U. Porto•Faculdade de Medicina da U. Coimbra•

MUSEU DA HISTÓRIA DA MEDICINA MAXIMIANO LEMOS



Máquina fotográfica digital Sony e tripé para a •Câmara Sony: €728 + €60 + IVA


Computador Acer Veriton 3900 Pro: • €862 +IVAImpressora Nashuatec Laser a Cores: • €740 + IVAEcran de Projecção em tripé: • €120 + IVA


Edição de monografia: 500 unid. ± • €12.000 + IVA; 1000 unid. ± €19.000 + IVACusto de viagem do conservador da Universi-•dade de Utreque (Utreque-Porto/Porto-Utre-que): ± €350 + IVAEstadia do conservador na Casa do Médico du-•rante 3 semanas: ± €1.155Refeições durante a estadia do conservador: •€500


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Ensino teórico e prático relativo à História da •Medicina e à Museologia na Medicina, faculta-

do às Escolas de Ensino Secundário do Distrito do Porto.Ensino da História da Medicina Nacional, In-•ternacional e da Museologia na Medicina no ensino prégraduado da Faculdade de Medicina da Universidade do Porto.Ensino de História da Medicina e da Museo-•logia na Medicina no ensino pósgraduado de outras especialidades médicas

INVESTIGAÇÃOA vida académica e estudantil na Escola Médi-1. ca do Porto.A História da Medicina Portuguesa.2. A História da Medicina Internacional.3. A Museologia na Medicina.4. A catalogação do património da Faculdade de 5. Medicina da Universidade do Porto presente no Museu de História da Medicina “Maximia-no Lemos” da Faculdade de Medicina da Uni-versidade do Porto.A Digitalização dos objectos e documentos do 6. Museu.A Digitalização das matrículas dos Estudantes 7. da Escola Médica do Porto (a partir de 1919 / Já concluido até esta data).Parcerias com outros Museus da UP (Museu 8. Virtual da UP; Exposições; Conferências) e com a Secção Cultural da Casa do Médico - Or-dem dos Médicos (Exposições, edição de Catá-logos, Conferências).Conservação dos objectos e documentos do 9. Museu.Publicação de duas monografias.10.

ASSISTÊNCIAPrestação de Serviços à Comunidade:•

Na área da formação pré e pós graduada 1. já assinalada;Na investigação científica médico-históri-2. ca e museológica subordinada aos gran-des temas apontados e por solicitação de especialistas nacionais e internacionais ou do público em geral;Visitas guiadas ao Museu de História da 3. Medicina “Maximiano Lemos”;Projecto Universidade Júnior4.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALServiços e Departamentos da Faculdade de •Medicina da Universidade do Porto e do Hos-pital de S. João;Faculdades da Universidade do Porto (Facul-•dade de Ciências da Nutrição e Alimentação, Faculdade de Letras, Faculdade de Belas Artes, Instituto de Ciências Biomédicas Abel Salazar);Escolas Superiores de Saúde;•Universidade Fernando Pessoa-Área de Histó-•ria da Medicina;Ordem dos Médicos-Secção Regional do Nor-•te; Grupo histórico-cultural dinamizador do Hospital de S. João (Membro);Associação Portuguesa de Museus (Vogal do •Conselho de Administração);Associação Europeia de Museus de História •das Ciências Médicas ( Menbro do Conselho

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de Administração);Sociedade de História da Medicina Portuguesa •(Fundação, Membro do Conselho de Adminis-tração);Sociedade Internacional de História da Medici-•na (Delegação Nacional);Sociedade Britânica do Instrumental Médico •(Membro);Sociedade Americana de História da Medicina •(Membro);Associação de Museus de Medicina (Mem-•bro).

SERVIÇO DE NEUROLOGIAE NEUROCIRURGIA



VascoChecker program (TransMit Project-•-Field of Cerebrovascular diagnostic)


1 computador na sala dos médicos com acesso •à internet, essencialmente para pesquisa bi-bliográfica: €1000.1 data-show para apoio às aulas: • €500.


Fotocopiadora Canon I-Sensys MF 4150: • €499 (ou semelhante).Armário para biblioteca com 2 m de altura, •1,80 m de largura e 40 cm de profundidade, em madeira.


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Melhoria e adaptação do ensino pré-graduado •a Bolonha e ao aumento que tem sido signifi-cativo no nº de alunos em cada turma.Preparação de programas de ensino pós-gra-•duado.

INVESTIGAÇÃOManutenção e incremento da investigação es-•sencialmente clínica na área da Doença vascu-lar cerebral, na área das doenças do movimen-tos e na área das doenças cognitivas.

ASSISTÊNCIAA assistência no serviço de Neurologia é reali-•zada no Hospital de Neurologia.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALSem coloboração fora do Hospital.•Promoção da colaboração com outros Serviços •da FMUP.

SERVIÇO DE ORTOPEDIAE TRAUMATOLOGIA



Material didáctico:•Apoio pedagógico que inclui assinaturas de -Revistas em papel e on-line;DVD de preparações anatómicas das dife--rentes regiões do corpo humano;Lâmpada para vídeo-projector da sala de -aulas;


1 Computador para o Director do Serviço•1 Computador para o pessoal Docente •2 Impressoras a laser •


Armários para a Secretária do Serviço•


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Ensino por Blocos de 24 alunos do 4• º ano Me-dico, com acentuação na vertente prática. Para a sua realização é necessário e foi pedido a co-laboração do Serviço de Ortopedia do Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia, para os alu-nos em que as turmas ultrapassem o número acima referido.Journal Club a realizar todas as terças-feiras, às •08.30 da manhã.Apresentação diária de casos clínicos antes do •seu tratamento cirúrgico.Apresentação semanal às terças -feiras de ca-•sos clínicos complexos que merecem discus-são alargada e resolução por consenso, com os especialistas do assunto em causa.Apresentação esporádica de novos materiais e •novas terapêuticas médico -medicamentosas.Revisões técnicas de temas actuais, de visitas •ou de estágios efectuados.

INVESTIGAÇÃOEstudo Epidemiológico da Incidência da Oste-•operose nos doentes com fractura da anca no


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Hospital de S. João.Continuação do Estudo experimental e clínico •do substituto osso Bonelike.Estudo da resposta inflamatória em doentes •politraumatizados graves.Estudo clínico experimental em materiais in-•jectáveis transportadores de antibióticos e osteo-formadores. Matérias injectáveis para regeneração óssea.•Estudo do desgaste polietileno e outros mate-•riais de próteses articulares colhidos na sala de operações aquando da sua substituição.

ASSISTÊNCIAConsulta Externa, Serviço de Internamento, •Bloco Operatório e Serviço de Urgência do Hospital S. João e do Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALUniversidade do Porto (Mostra da Universida-•de).Instituto de Engenharia Biomédica e Instituto •de Biologia – INEB – Laboratório de Biomate-riais) + IBMC.Gabinete de Educação Médica (Programa •ERASMUS).Hospital de São João.•Instituto de Medicina Legal (Colaboração no •Mestrado e Curso do Dano Corporal).Instituto Nacional de Desporto (Colaboração •no Curso Pós Graduação em Medicina Des-portiva).Companhia BIAL, S.A.•Instituto de Pós-Graduação da F.M.U.P:•Centro Hospitalar de Vila Nova de Gaia.•

INSTITUTO DE PÓS-GRADUAÇÃO



Anúncios em jornais: • €2.000Publicação dos cursos / doutoramentos: •€3.000Publicação dos Cursos pós-graduados: • €1.500CD’s de suporte do IPG: • €2.500Guias Informativos ECTS: • €1.500Flyers: • €1.000


Impressora laser, com placa de rede HP P20-15 •polivalente: €400 c/IVA1 Pen-drive de 4 Gb : • €40Encadernadora de Espiral: • €300 c/IVA


Blocos de papel: • €1.000Trabalho de designer•Material de secretariado: • €500Esferográficas: • €500

RECURSOS HUMANOS1 Secretária•Trabalho de designer•


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Assistência e divulgação da actividade pós-•graduada.Creditação e adaptação a Bolonha de todos os •cursos pós-graduados.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALCEM•Relações Internacionais•Divisão Académica•Reitoria da UP•

SERVIÇO DE PSICOLOGIA MÉDICA



1 secretária Consulta: • €2004 cadeirões Consulta: • €2801 vidro one-way: • €500


software de simulação: • €1000


2 computadores: • €2000acessórios: • €100


2 ecrans de projecção: • €600


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Montagem de um Laboratório de Ensino da 1. Relação Médico-Doente.

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Curso de Pós-Graduação de Competências de 2. Comunicação Clínica.Workshop: Genética para Psiquiatras.3.

INVESTIGAÇÃOMontagem de um Gabinete de Observação.•Reestruturação da Biblioteca (medioteca e in-•foteca).

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALApoio e Supervisão Psiquiátrica e Psicotera-•pêutica ao CEM.Colaboraçãode investigação com IPATIMUP, •IBMC, CES e Maudsley Institute.

LABORATÓRIO DE RADIOISÓTOPOS



Livros: • €800


Office Pro•Photoshop•


1 PC - Processador Core 2-duo ou superior, •com 2 Gb de RAM + monitor de 22 polegadas + impressora laser a cores: €2.0001 pen-drive - 2 Gb: • €40Scanner (digitalização de suporte papel-opa-•cos; digitalização de slides; digitalização de negativos 35 mm; digitalização de transparên-cias): €300


Papel, papel timbrado, esferográficas, lápis, •etc.: €1.000


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Ensino (pré e pós graduado)•

INVESTIGAÇÃO“Estudo Não Invasivo da Médula Óssea por •Ressonância”;“Imagiologia da Placa Aterosclerótica e suas •Complicações no Sistema Cardiovascular”; “Pathological Ageing of the Brain”;•“Detecção de Sinais Precoces de Recorrência •

de Neoplasias da Laringe, Após Cirurgia e Ra-dioterapia”;Activação Cortical e Subcortical por Dor Neu-•ropática; Estudo por Ressonãncia Magnética Estrutural e Funcional no Modelo Humano de lesão do Sistema Nervoso Central RM Funcional na Esquizofrenia.•

ASSISTÊNCIARealização dos exames solicitados pelo Institu-•to de Medicina Legal

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALHospital de S. João•

GABINETE DE RELAÇÕES PÚBLICAS



Assinatura de um Serviço de Clipping que inclua •rádios e televisões: €400 mensais (aprox.)


COLABORAÇÃO INSTITUCIONALPara além de cumprir as atribuições e competên-cias a que estatutariamente está obrigado, o Gabi-nete de Relações Públicas, propõe-se:

Organizar o Dia da Faculdade;•Organizar os eventos de Natal (almoço e festa •para filhos de funcionários;Colaborar na organização e divulgação de to-•dos os eventos da FMUP para o qual for soli-citado;Adaptação do Boletim da Faculdade ao forma-•to electrónico;Colaboração editorial na ALUMNI (Revista dos •Antigos Alunos da UP);Colaboração editorial na Newsletter da UP;•Representação da FMUP no Conselho de Co-•ordenador Comunicação da Universidade do Porto;Participação nos grupos de trabalho do Conse-•lho Coordenador de Comunicação da UP;Participação na organização da Mostra da Uni-•versidade do Porto (competência do CCC da UP);Manter os níveis de exposição mediática da •FMUP;Avaliação da Necessidade de repetir o Curso •de Inglês no ano lectivo 2008/2009 e caso se revele necessário, organizá-lo.


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SERVIÇO DE REUMATOLOGIA


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)PRÉ-GRADUADO

Cadeira de Reumatologia - 5• º ano: módulo de 2 semanas com 8 horas teóricas e 32 horas prá-ticas.

PÓS-GRADUADOCurso em colaboração com a ARS para a for-•mação de Médicos de Família.

INVESTIGAÇÃOInvestigação na área da Osteoporose em pato-•logias Reumatológicas e outras

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALColaboração com a ARS-Norte - Cursos de For-•mação para internos de Medicina Familiar - a efectuar mensalmente e em colaboração com o Serviço de Reumatologia do Hospital Conde de Bretiandos - Ponte do Lima.

CENTRO DE SIMULAÇÃO BIOMÉDICA


EQUIPAMENTO BÁSICO(equipamentos de laboratório,...)1ª PRIORIDADE *

Manutenção do simulador Gaumard® Noelle, •valor: €300Simulador de reanimação, auscultação cardía-•ca e pulmonar: €65.000Simulador de parto: • €5.500Simulador de aleitamento materno: • €1.000 Manutanção manequins diversos: • €100Resmas de papel de fotocópia A4: • €20Material de escritório diverso (capas A4, blo-•cos, pastas, etc): €40 (aprox.)3 caixas de Luvas latex de laboratório: • €20/3030 cassetes de 60 minutos para uso de câmara •de vídeo: €250 (aprox.)

2ª PRIORIDADESimulador de realidade virtual para cirurgia la-•paroscópica: €60.000

* Está assegurado um financiamento via mecenato no valor de 75.000 euros

EQUIPAMENTO INFORMÁTICO(hardware)1.ª PRIORIDADE

Computador portátil: • €750/1000

2ª PRIORIDADEVídeo projector: • €600Câmara de video: • €400


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)PRÉ-GRADUADO

Aulas de treino de gestos obstétricos, usando 1. modelos ginecológicos e simulador, a alunos do 5º ano de Medicina.Aulas de treino de gestos pediátricos, usando 2. simulador pediátrico, a alunos do 5º ano de Medicina.Aulas de ensino de conceitos de farcodinamia e 3. farmacocinética, usando software, a alunos do 3º ano de Medicina.Aulas de treino de gestos cirúrgicos aos alunos 4. do 6º ano de Medicina.

PÓS-GRADUADOAulas de Anátomo-Fisiologia e Tecnologia Ge-1. ral para alunos do Mestrado de Engenharia Biomédica.Aulas sobre monitorização a alunos do Mestra-2. do de Engenharia Biomédica.Apoio a 4 projectos de doutoramento que de-3. correm com a colaboração do Centro de Simu-lação.Cursos de formação pós-graduada em Emer-4. gências Obstétricas.Cursos de suporte básico de vida neonatais e 5. pediátricos.Cursos de trauma6.

INVESTIGAÇÃOContinuação do desenvolvimento de estudos 1. para avaliação do impacto educativo da simu-lação na área de Obstetrícia, Pediatria e Farma-cologia, tendo em vista a avaliação do impacto educacional das aulas leccionadas neste Centro.Continuação do apoio ao desenvolvimento de 2. novos simuladores, em colaboração do Institu-to de Engenharia Biomédica (INEB), e em con-junto procuram responder cada vez melhor às expectativas de um ensino realista com o uso de simuladores.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALIV Dia Aberto da FMUP.1. VI Mostra da Universidade do Porto.2. Universidade Júnior.3. Apoio técnico às aulas de treino de gestos obs-4. tétricos na Escola Ciências e Saúde (ECS) da Universidade do Minho.Continuação de colaboração com a Socieda-5. de Portuguesa de Educação Médica (SPEM) e com a Society in Europe for Simulation Applied to Medicine (SESAM).Organização de simpósio com participantes 6. estrangeiros.Estudo de parcerias públicas e público-priva-7. das tendo em vista ampliação de instalações e aquisição de equipamentos.

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UNIDADE DE FARMACOVIGILÂNCIA DO NORTE



Parfitt, K., Martindale: The Complete Drug Re-•ference. 35th ed. London:Pharmaceutical Press: $695 (Amazon)Walker, R. and C. Edwards, Clinical Pharmacy •and Therapeutics. 4th ed.2007. Churchill Livin-gstone: $92 (Amazon)


1 portátil Dell Latitude D630, Core 2 Duo T7300 •com 1GB RAM e 120GB disco: €1.159,001 impressora HP Laserjet 4350dn monocromá-•tica: €1.200,00


NOTIFICAÇÃO ESPONTÂNEATaxa de Notificação 150 notificações/milhão •de habitante;Taxa de RAM grave e/ou não descritas 70%;•Taxa de respostas ao notificador = 100%;•Taxa de RAM com imputação de causalidade •atribuída = 100%;Tempo médio de resposta inicial ao notifica-•dor: 48h;Tempo médio de atribuição de causalidade: •15 dias;Taxa de emissão de relatórios de análise sobre •possíveis sinais de segurança: =100%;Taxa de emissão de relatórios de análise sobre •possíveis sinais de qualidade: = 100%;N• º de acções de formação realizadas: 2/se-mestreN• º de actividades de divulgação de farmacovi-gilância: 6/semestre;Tempo médio de carregamento da notificação •no SVIG: 5 dias;Taxa de comunicação de situações urgentes •com o Infarmed: 100%.

INVESTIGAÇÃOFinalização do trabalho de Tese de Mestrado •em Saúde Pública da Lic.ª Inês Vaz, intitulado “Estratégias de combate à sub-notificação de Reacções Adversas a Medicamentos. Interven-ção de reforço em profissionais de saúde atra-vés de entrevistas telefónicas e workshops”; Sobre este mesmo tema será feito um estudo cruzado (no âmbito de pós-doc) - Profª Douto-ra Teresa Herdeiro.Início do trabalho de Tese de Mestrado em •Saúde Pública da Lic.ª Joana Marques (tema em discussão)

Projecto apresentado à FCT - Prevalência e •progressão das reacções adversas cardiovas-culares e de marcadores de aterosclerose em doentes com infecção por HIV sob tratamen-to de novo com antiretrovirais - a efectuar no Hospital Pedro Hispano – EPE;Estudo da influência das reacções adversas •a anti-hipertensores no nível de controlo da pressão arterial em doentes no ambulatório - Mestrado em Tecnologia do Medicamento - va-riante Farmacologia - Dr.ª Daniela Duarte

ASSISTÊNCIAResposta a todos os pedidos de informação re-•lacionados com o medicamento/farmacovigi-lância efectuados pelos profissionais de saúde da Região Norte de Portugal.

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALManutenção das actuais colaborações (ARS •Norte, Ordem dos Médicos, Ordem dos Mé-dicos Dentistas, Ordem dos Enfermeiros e Or-dem dos Farmacêuticos, Associação Nacional das Farmácias, Associação Portuguesa de Far-macêuticos Hospitalares, Cooperativa dos Far-macêuticos do Norte, Universidade do Porto;Estabelecimento de parcerias com os Hospi-•tais da Região Norte de Portugal, para integra-ção da notificação on-line nos Registos Clíni-cos Electrónicos.

SERVIÇO DE UROLOGIA



Atribuição de espaço físico para montagem •de laboratório de cultura de tecidos humanos com a finalidade tratar a incontinência urinária de esforço na mulher e no homem


2 computadores portáteis: • €3000.1 impressora Laser a cores: • €300.1 impressora laser convencional: • €270.


Máquina fotocopiadora: • €800.Data show com tela eléctrica: • €2000.

RECURSOS HUMANOSSecretária para o Serviço a tempo inteiro (actu-•almente está repartida por Cir Plástica e Centro de Cirurgia Experimental).


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PLAN

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TIVID

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ES2008


ENSINO (PRÉ E PÓS GRADUADO)Disciplina de Urologia do 5• º ano do Curso de Medicina da FMP (7 blocos de 2 semanas cada)Curso de patologia prostática para Clinicos ge-•rais.Curso de Incontinência urinária.•Curso de laparoscopia avançada para Urolo-•giastas “hands on”.

INVESTIGAÇÃONeuro-Urologia e Incontinência (Cordenador: •F. Cruz).Medicina Sexual (Coordenador: Pedro Vendei-•ra).Hipertrofia benigna da próstata (Paulo Dinis e •F. Cruz).Oncologia (F. Pina e F. Cruz).•O Serviço vai concorrer (em consórcio euro-•peu) a um European Grant/Incontinence (F. Cruz)

COLABORAÇÃO INSTITUCIONALColaboração com os Professores Istvan Nagy •(Imperial College, UK), Apostolos Apostolidis (Tessalónica, Gr) e Ronald Virag (CRI, Paris Fr).

PROVAS ACADÉMICASDoutoramento do Lic.• º Carlos Silva.Mestrado do Lic.• º Rui Pinto.Inscrição de estudante de Doutoramento (pro-•visório) dos Lic.ºs João Silva e Nuno Tomada.

A elaboração do Plano de Actividadesdeve-se ao seguinte grupo de trabalho:

Prof. Doutor Agostinho MarquesDIRECTOR DA FMUP

Prof. Doutor Manuel Nuno AlçadaVOGAL DO CONSELHO DIRECTIVO

Dr. Manuel Sobral TorresSECRETÁRIO DA FACULDADE

Dr.ª Manuela MotaRESPONSÁVEL PELA DIVISÃO FINANCEIRA E PATRIMONIAL

Dr.ª Graça Maria FerreiraCONSULTORA DE GESTÃO

DESIGN + PAGINAÇÃO

Miguel Nunes, CI FMUP

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U. Porto - Universidade do Porto · 2021. 1. 12. · gestÃo de recursos 27 6. execuÇÃo do plano...

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