Realidades comparativas de gestão - APRH · 2015. 11. 20. · Realidades comparativas de gestão 4...
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Realidades comparativas de gestão Carlos Martins
Realidades comparativas de gestão
O modelo de gestão é determinante para o
cumprimento dos objetivos nacionais ?
Realidades comparativas de gestão
Modelos comparáveis… Vs Modelos complementares !?
Realidades comparativas de gestão
A EFICIÊNCIA DOS SISTEMAS ORIENTADA AOS CLIENTES
•A eficiência na ótica dos cidadãos traduz-se em boa qualidade do serviço e
tarifas baixas;
•Essa eficiência passou da esfera estrita municipal para uma esfera partilhada
municipal e supramunicipal;
•As tarifas dos sistemas supramunicipais tem um significado acrescido nas
tarifas municipais (50 a 65% do custo final);
•O custo e a complexidade de tarifas de água a que estão geralmente
indexadas p.e. as tarifas de resíduos pode introduzir grandes problemas de
equidade social.
1 COMENTÁRIOS INICIAIS
Realidades comparativas de gestão
Sistemas semi-públicos
Sistemas municipais
Sistemas concessão
Sistemas semi-públicos
Sistemas municipais
semi-públicos
Sistemas municipais
CAL/EPAL
Serviços Municipalizados
semi-públicos
Sistemas municipais
EPAL
Serviços Municipalizados
Sistemas plurimunicipais
semi-públicos
Sistemas municipais
EPAL
Serviços Municipalizados
Sistemas plurimunicipais
CAL
Empresas
Municipais
Empresas
Multimunicipais
Empresas
Intermunicipais
Anos 20 Anos 40 Anos 90
Concessões
Municipais
1998
Segmentação em “Alta” e “Baixa”
Parcerias ESTADO (AdP) e MUNICÍPIOS
Realidades comparativas de gestão
SERVIÇOS MUNICIPALIZADOS
EPAL (Concessão, EP, SA, EM)
EMPRESAS MULTIMUNICIPAIS
CÂMARAS MUNICIPAIS – Serviços Municipais
CONCESSÕES
CONCESSÕES (Porto, Coimbra, Setúbal,
Viseu, Santarém, Abrantes, Portimão…)
I Guerra
Mundial
1976
Poder Local
1993
Concessões
EMPRESAS MUNICIPAIS
1998
Empresas
Municipais
238
34
1
0
19
11
17
Dados: APDA 2004
189
20
1
3
5
23
27
ERSAR 2014
PARCERIAS
Realidades comparativas de gestão
FUNDOS ESTRUTURAIS DISPONIBILIDADE DE
INVESTIMENTO
CUMPRIR METAS TAXAS DE COBERTURA
AGUA E AGUAS RESIDUAIS
PRIORIDADES: MAIOR DENSIDADE POPULACIONAL; MAIOR EFICIÊNCIA; SUCESSO NAS METAS.
Realidades comparativas de gestão
FUNDOS ESTRUTURAIS > 80 % < 50 %
DIFICULDADE DE CUMPRIR METAS
TARIFAS DISPARES
EFEITO PREVERSO: Maior apoio às áreas com ganhos de escala. CONSEQUÊNCIA: TARIFAS BAIXAS NO LITORAL; TARIFAS ELEVADAS NO INTERIOR;
QCA I QCA II QCA III POVT
Realidades comparativas de gestão
MUNICIPIO
(SERVIÇOS
MUNICIPAIS)
CONCESSÕES
MUNICIPAIS Contrato
EMPRESA
MUNICIPAL
(100%)
EMPRESA
MUNICIPAL
(Mista)
Acordo
Modelos tradicionais da “baixa” SERVIÇOS
MUNICIPALIZADOS
Realidades comparativas de gestão
SERVIÇOS
MUNICIPALIZADOS
CONCESSÕES
MUNICIPAIS
EMPRESA
MUNICIPAL
SISTEMAS
MULTIMUNICIPAIS
Concessões do Estado sem
concurso público;
Critérios de eficiência
difusos e ausência de risco.
Concurso
público;
Risco...
onde?
Controlo
municipal
SISTEMAS
INTERMUNICIPAIS
Modelo centrado em áreas negócio
“alta” e “baixa”
PARCERIAS ESTADO (AdP) com MUNICÍPIOS
e a verticalização supramunicipal…em Parceria.
Realidades comparativas de gestão
2 CONTEXTO HISTÓRICO
Ideias-chave:
•Competência exclusiva dos municípios;
•Papel relevante dos municípios no sector;
•Contextos demográficos e geográficos diversificados;
•Serviços municipais nos pequenos sistemas;
•Serviços Municipalizados nos grandes sistemas;
•Concessões em todas as gamas populacionais;
•Alargada gama de opções de modelo institucional;
•Segmentação do “negócio” em “alta” e “baixa”.
Realidades comparativas de gestão
OPERAÇÕES DE GESTÃO DOS SISTEMAS:
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Serviços Administrativos, Comerciais e Técnicos
Realidades comparativas de gestão
SEGMENTAÇÃO DO MERCADO E DOS SEGMENTOS DE GESTÃO:
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Serviços Administrativos, Comerciais e Técnicos
SISTEMAS
MULTIMUNICIPAIS
DE ÁGUA EM ALTA
SISTEMAS
MULTIMUNICIPAIS DE
ÁGUA RESIDUAIS EM
ALTA
Realidades comparativas de gestão
3 CONTEXTO ACTUAL
Ideias-chave:
•Reduzida capacidade de investimento dos municípios;
•Problemas de articulação “alta” e “baixa”;
•Regimes de tarifários muito díspares;
•Preços abaixo da custo de produção e do limiar de sustentabilidade;
•Preços da água com valores díspares;
•Melhoria da taxa de atendimento;
•Melhoria da qualidade da água distribuída;
•Melhoria da qualidade do serviço.
Realidades comparativas de gestão
Os pontos fortes da gestão direta municipal, sob
a forma de serviços municipais e serviços
municipalizados:
Elevada especialização no caso dos
Serviços Municipalizados;
Regime fiscal mais favorável;
Articulação com gestão do território;
Limitada regulação externa;
Controlo político local.
Realidades comparativas de gestão
Um dos pontos fracos da gestão
directa municipal, sob a forma de
serviços municipais e serviços
municipalizados era o modelo de
gestão de pessoal:
Recrutamento e selecção
(categorias e carreiras);
Sistema remuneratório, prémios e
incentivos;
Formação profissional.
LIMITAÇÕES NO SETOR
EMPRESARIAL DO ESTADO
Realidades comparativas de gestão
Outro dos pontos fracos da gestão direta
municipal, sob a forma de serviços
municipais e serviços municipalizados está
na dificuldade de mobilizar verbas para
investimento:
Complexidade crescente;
Especialização aos vários níveis
profissionais;
Elevados custos de investimento;
Instabilidade das políticas estratégicas
organizacionais (ciclo eleitoral).
Realidades comparativas de gestão
Outro dos pontos fracos da gestão direta
municipal, sob a forma de serviços municipais
e serviços municipalizados está na dificuldade
de implementar sistemas de qualidade:
Programas de manutenção preventiva;
Contratação de pessoal técnico-
profissional;
Desenvolvimento e estabilidade de
competências técnicas .
LIMITAÇÕES NO SETOR
EMPRESARIAL DO ESTADO
Realidades comparativas de gestão
Outro dos pontos fracos da gestão direta
municipal, sob a forma de serviços
municipais e serviços municipalizados está
na dificuldade otimizar investimentos
tecnológicos:
Telegestão;
Sistemas SIG para cadastro;
Sistemas comerciais;
Telemedição;
Gestão de frota com GPS.
Realidades comparativas de gestão
Outro dos pontos fracos da gestão
directa municipal, sob a forma de
serviços municipais e serviços
municipalizados está na dificuldade de
praticar tarifas adequadas :
Enfoque social;
Políticas locais sensíveis às tarifas
dos serviços públicos municipais.
Realidades comparativas de gestão
PARCERIA é um modelo equilibrado
em termos de poderes, permite
ganhos de escala e de gama, otimiza a
gestão:
Visão integrada do ciclo da água;
Ganhos de eficiência:
Reduz riscos tesouraria nos
municípios e nas empresas
multimunicipais.
Realidades comparativas de gestão
A temática dos modelos de gestão tem
estado muito centrada na dicotomia:
Gestão pública vs gestão privada
e
Águas de Portugal vs Munícipios
A questão fundamental está em assegurar...
...melhor gestão da água!
Realidades comparativas de gestão
O modelo de gestão é instrumento de política...
O importante é o resultado da política:
•Qualidade dos serviços públicos prestados;
•A qualidade de vida dos cidadãos.
Realidades comparativas de gestão
Melhor qualidade de água;
Fiabilidade e resiliência dos sistemas;
Melhor performance do setor;
Melhoria dos recursos hídricos;
Bandeiras azuis;
Qualidade da água balnear;
Competências técnicas elevadas;
Regulação setorial forte.
Realidades comparativas de gestão
4 NOVOS DESAFIOS
Desafios:
•Capacidade para gerir num novo quadro institucional;
•Necessidade de gestão de tipo empresarial, de nível supramunicipal de geografia variável,
tendencialmente com alargamento de gama de prestação de serviços;
•Verticalização das operações, integrando a “alta” e a “baixa”, com vista à otimização da
gestão;
•Alteração das competências municipais na operação de sistemas deverão traduzir uma nova
forma de “regular” as tarifas e a defesa dos interesses locais;
•Novas responsabilidades de regulação da Autoridade de Concorrência e da ERSAR.
OBRIGADO