NOSSA GENTEInformativo Interno da Vix Logística Edição 72 Agosto de 2015

Autoport transporta Jeep Renegadepág 03

Curta o seu vídeo preferido do Nossos Talentospág 04

Confira como foi o Dia do Motoristapág 08

Resíduos sólidos ganham outra funçãopág 07

O assistente financeiro Luciano de Oliveira Carneiro está sempre ligado na agenda de cursos e treinamentos que

desenvolvem suas habilidades profissionais

O que você faz para aperfeicoar

suas competências?

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CONSELHO EDITORIAL - Bruna Martins; Geise Frigini; Gisele Queiroz; Geizila Rigo; Igor Paiva; Izameire Pereira Pessanha; Karina Krüger; Karine Mazzarim; Sanaira Cavalieri; Sheila de Nardi; Weskley Manéa.COORDENAçãO - Assessoria de Comunicação: Adriana Denadai EspindulaEditoração - Club2 Design | Impressão - Gráfica GSA

Você também pode sugerir matérias para os canais de comunicação interna da empre-sa. É só enviar sua sugestão para o e-mail: e-mail canalaberto@vix.com.br Participe!

Expediente

Vix Logística S.AAvenida Jerônimo Vervloet, 345Goiabeiras – Vitória/ESTel.: (27) 2125-1800

Fala do diretor

Aposte em você mesmo!

A procura por novos conhecimentos, o aprimoramento de habilidades e o desenvolvimen-

to de novas competências fazem parte da rotina dos profissionais que se destacam no

mercado de trabalho. Tão importante quanto executar bem as suas atividades é buscar o

autodesenvolvimento.

Conhecer a si próprio e em quais áreas você pode melhorar a sua atuação enquanto pro-

fissional é pré-requisito para ir cada vez mais longe. Mas também é preciso organização e

comprometimento para ler, pesquisar e estudar cada vez mais. Na matéria principal desta

edição, você vai conferir dicas sobre como investir em você mesmo por meio de treinamen-

tos, cursos e aplicativos para smartphone. Aproveite as informações e boa leitura!

Notícia expressa do GAB

Acesse o Portal GAB e confira mais notícias.

Iniciado no mês de abril, o Progra-ma de Voluntariado do Grupo Águia Branca – Amigab –, registrou a reali-zação de 63 ações sociais que impac-taram 1.877 crianças e adolescentes, desde abril deste ano. Dentre as ati-vidades, foram realizadas ações vol-tadas para educação, cultura e lazer. Até o final do ano, a organização da Amigab estima a realização de 165 atividades voluntárias.

Equipes da Amigab já realizaram 63 ações sociais

Kaumer ChieppeDiretor geral

ErramosNa edição 71, do mês de julho, publicamos na matéria Eu indico que os motoristas Joilson e Wilkison são da Diretoria de Fleet Service. Na verdade, ambos são mo-toristas da Diretoria de Fretamento.

Brasília

MinasGerais

SãoPaulo

Rio deJaneiro

EspíritoSanto

Goiás

SantaCatarina

Rio Grandedo Sul

Uma das ações realizadas foi uma palestra sobre higiene pessoal, coordenada pela equipe Unidos pela Caoca e que teve como público crianças e adolescentes da Caoca, Vitória (ES)

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Em trânsito

Brasília

MinasGerais

SãoPaulo

Rio deJaneiro

EspíritoSanto

Goiás

SantaCatarina

Rio Grandedo Sul

Mais de 11 mil veículos transportados em seis meses

Números > 70 mil veículos a serem transportados por ano> 120 concessionárias atendidas pela operação

A Diretoria de Logística Automotiva (Autoport) está operando mais um contrato para o transporte de veícu-los novos. A empresa é responsável pela distribuição do novo veículo da Jeep, o Renegade. O carro che-gou com a promessa de reinventar o segmento dos utilitários esportivos, tornando-se referência no mercado automotivo. Em cinco meses de operação, a Autoport já transportou cerca de 11 mil carros novos.

Para operacionalizar o serviço, a empresa

Conheça o Jeep Renegade“O início das operações em Igarapé é um marco impor-tante para nossa empresa e confirma o nosso crescimen-

to. Participar desse pro-cesso como fornecedor de soluções logísticas junto ao cliente FCA (Fiat Chrysler Automobiles) é o reconhe-cimento da excelência dos

serviços que prestamos para nossos outros clientes

e também atesta o compromisso de nossos diretores na busca por novos negócios”,

Luiz Carlos Fernandes Cruz, gerente da base Igarapé

conta com uma base em Igara-pé, região metropolitana de Belo Horizonte (MG), que fica estrategicamente localizada pró-xima ao Centro de Distribuição do cliente. De Minas Gerais, os veículos são distribuídos para os demais estados da região Sudes-te, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Brasília e Goiás.

O Jeep Renegade, comercializado pelas concessioná-rias Jeep do Grupo Águia Branca, já se tornou refe-rência no mercado automotivo. O veículo é inovador, com um misto de aventura e jovialidade, possui um vasto pacote de tecnologia e tem cinco estrelas na Euro NCAP, o sistema de segurança mais rígido do mundo.

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Sinal aberto

Parte da equipe da Assessoria Técnica foi deslocada para colaborar com a construção do novo sistema de gestão do Grupo Águia Branca, por meio do Projeto Águia. O desafio foi grande tanto para quem foi para o projeto, quanto para quem permaneceu no setor. Esse cenário será o tema desta edição do Reconhecer faz bem, que destaca o empenho e compromisso dos colaboradores.

O concurso Nossos Talentos está totalmen-te repaginado. A edição de 2015 foi lançada oficialmente no Facebook, no grupo Nossos Talentos. Os concorrentes postaram vídeos mostrando o seu lado artístico e estão sen-do avaliados por meio de curtidas pelos participantes do grupo.

Os três vídeos mais curtidos de cada ca-tegoria – Música banda, Música solo, Hu-mor e Dança – se apresentarão no Prê-mio da Qualidade Vix Logística, no dia 19

Reconhecer faz bem!

Vote no melhor vídeo do concurso

Nossos Talentos!

Mesmo ainda finalizando a implantação do novo sistema de gestão da manutenção – SAP – posso descrever que foi excepcional. Toda a

Assessoria Técnica é responsável por esse resultado, tanto a equipe de implantação, que mergulhou no novo e obteve excelência, quanto a equipe que esteve aqui, dando conta das nossas demandas, mesmo

com o grupo reduzido.O nível de entrega que a equipe demonstrou marcou em todos os sen-tidos. Percebi a disponibilidade, comprometimento, maturidade e bom relacionamento que cada um demonstrou. Vi líderes que foram ainda mais longe com os resultados, e claro, pude identificar novos líderes.

É muito bom vê-los crescendo, desenvolvendo e fazendo bonito pela empresa. Confesso que quando retornam de cada desafio, a alegria

está sempre presente.

Roberto Rosi, gerente da Assessoria Técnica (Diretoria Executiva)

de novembro, e serão avaliados pela banca julgadora, para esco-lha dos vencedores.

Vote no seu vídeo favorito!1. Acesse o Facebook;2. Procure pelo grupo “Nossos Talentos” e solicite sua participação;3. Aguarde aprovação;4. Curta os seus vídeos favoritos!

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Reconhecer faz bem!

Via principal

Aposte no seu desenvolvimento!

Estar conectado com as novidades do mercado e investir constantemente no seu desenvolvimento são características dos bons profissionais, que sabem exata-mente o que querem. Por isso, ficar aten-to a cursos, treinamentos e até aplicati-vos para smartphone, que favorecem o aperfeiçoamento, é tão importante para ter destaque no mercado de trabalho.

E não é preciso dispor de recursos fi-nanceiros para se manter atualizado.

Em um mercado de trabalho tão exi-gente, o que torna um profissional diferenciado é, sem dúvida, o seu comprometimento com o autode-senvolvimento. Os profissionais que tem essa característica assumem a responsabilidade de buscar por eles mesmos a aquisição de novas habili-dades e o aperfeiçoamento de hábi-tos e de competências pessoais.

Você pode iniciar o seu processo de autodesenvolvimento através da

Ficar sempre bem ligado nos cursos gratuitos, sobretudo os que são disponibilizados na internet, e aproveitar as boas oportunidades de desenvolvimento podem fazer

uma grande diferença na sua vida profissional.

Luciano de Oliveira Carneiro, assistente financeiro, Financeiro (Diretoria Financeira e de RI)

Principalmente no meio digital, são mui-tas as opções de treinamentos gratuitos.

O assistente financeiro, Luciano de Oli-veira Carneiro, sabe como aproveitar as oportunidades de desenvolvimento. “A supervisora do meu setor, o Financeiro, sempre nos informa sobre cursos gratui-tos de aperfeiçoamento e também sem-pre recebo indicações de amigos. Não deixo para depois e faço logo a minha inscrição. Já fiz quatro cursos gratuitos e

os que mais me interessaram foram os de matemática financeira e análise de crédi-to e cobrança”, disse Luciano.

Profissionais proativos e que valorizam a sua formação são muito bem-vistos no merca-do. “A busca por novos conhecimentos e aperfeiçoamento profissional, bem como o desenvolvimento de novas competências é fundamental para qualquer colaborador que quer crescer e buscar novos desafios”, disse a gerente de RH, Débora Abade.

leitura de livros, revistas ou artigos direta ou indiretamente relacio-nados à sua área de atuação, por exemplo. Também é válido buscar novos interesses, ao lidarmos com informações diferentes, expandimos nossa consciência e muitas vezes até mudamos nossa maneira de pensar sobre determinados assuntos.

Buscar o autodesenvolvimento é uma característica dos nossos colabora-dores. Veja quantos colaboradores

da Vix apostaram no seu desenvolvi-mento e assumiram novos desafios nos últimos meses.

Desenvolvimento em foco

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Via principal

Fique ligado!Algumas instituições oferecem cursos de atualização e aperfeiçoa-mento gratuitos no ambiente digital. Aproveite as oportunidades!

www.fgvonline.br

O portal online da Fundação Getúlio Vargas (FGV) oferece cursos gratuitos e online nas áreas de economia, gestão financeira, de projetos, socioambiental e de pessoas, entre outros. A duração do curso varia entre 2 e 40 horas, dependendo do tema.

http://www.bradesco.com.br/html/classic/sobre/atuacao-responsavel.shtm

O Bradesco também disponibiliza cursos online e sem custos, sobre língua portuguesa, informática, matemática e finanças.

Conecte-se com o conhecimento

Peak (Android, iOS)

O Peak oferece 15 jo-guinhos simples que, segundo os desen-

volvedores, podem melhorar o foco, a memória, a agilidade mental e as capa-cidades de linguagem e de solução de problemas dos usuários ao serem joga-dos com regularidade.

TED (Android, iOS)

TED é o aplicativo ofi-cial da fundação pri-vada sem fins lucrati-

vos norte americana de mesmo nome, que organiza conferências sobre os mais

variados assuntos na Europa, Ásia e Esta-dos Unidos. Disponibilizado gratuitamente centenas de vídeos e áudios de palestras dos melhores pesquisadores e gênios da tecnologia, entretenimento e design.

Lumosity (Android, iOS)

O Lumosity é um ser-viço de treinamento cerebral disponível em

versão online e também em aplicativo. Com ele o usuário pode realizar exercícios diariamente para melhor aspectos da me-mória, atenção, velocidade de raciocínio e resolução de problemas. Tudo por menos de cinco minutos por dia.

Fonte: Sites Olhar Digital, Tecmundo e Techtudo

Os smartphones aliados a um pacote de dados ou a uma rede sem fio também podem ser ótimos instrumentos para aprimorar competências. Existem alguns aplicativos gratuitos que prometem treinar o cérebro do jogador e desenvolver algumas habilidades como raciocínio, memória, entre outros.

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Ligado no bem-estar

Pensar em outra função para materiais que seriam enviados para o descarte pode render ótimas ideias. Além de evitar a compra de novos produtos, a atitude ainda colabora com o meio ambiente, diminuindo a quantidade de lixo doméstico gerado. Alguns colaboradores do contrato Samarco Mariana, das Diretorias de Fleet Service e Fretamento, deixaram a imaginação fluir e apresentam o que eles criaram a partir de resíduos. E você, já pensou como pode reutilizar as embalagens de alimentos ou ainda reaproveitar o óleo de cozinha usado?

Lixo que gera boas

ideias

O quê? Sistema de aqueci-mento solar residencialCom qual material?

Garrafa PETQuem? Fernando Vilela,

motorista Como? No aquecimento solar

com pet, a água passará por tubos, que ficam dentro de

garrafas pet interligadas, po-sicionadas em uma estrutura

construída com caixas de leite.

O quê? ComposteirasCom qual material? Caixas de madeira, plástico e material orgânicoQuem? Wagner Luciano, motorista Como? Com caixas que seriam destinadas para o lixo, o Wagner fez composteiras caseiras utilizando restos de frutas, verduras, legumes e outros alimentos. Depois que o produto vira adubo, ele e a família utilizam o material em pequenas hortas de cebolinha, pimentão, abóbora, salsa, feijão e vagem.

O quê? Artesanato Com qual material? Papel, óleo usado, isopor e tampinhas de garrafa PETQuem? Carlos Antônio de Paula, motorista Como? Carlos faz flores com papéis que seriam descartados, sabão com óleo de cozinha já usado, maquetes de avião com isopor e peças de decoração com tampinhas de garrafa PET.

O quê? Artesanato Com qual material? Papel, latas e vidrosQuem? Geraldo Leal da Silva, motorista Como? O colaborador utiliza material reciclável para fazer vasos deco-rativos.

O quê? Artesanato Com qual material?

GarrafasQuem? Liliane Ramos,

técnica de segurança do trabalho

Como? A colaboradora cria diferentes tipos de enfeites para mesa a partir de gar-rafas de vidro e materiais

de decoração.

Ligado no bem-estar

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Siga a Vix

Está chegando o Dia Verde!No dia 21 de setembro, será realizada mais uma edição do Dia Verde. O obje-tivo do programa é mobilizar os setores e contratos da Vix Logística em favor da natureza. Os colaboradores se reúnem uma vez por ano para fazer algo de con-

creto pelo meio ambiente.

O que pode ser feito no Dia Verde?• Limpar rios, mangues e praias;• Promover ações em escolas e instituições sociais;• Organizar oficinas de reciclagem de materiais;• Blitz sobre sustentabilidade ambiental.

Homenagens no Dia do Motorista

No dia 25 de julho

foi comemorado o Dia do

Motorista. Para homenagear os

profissionais que movimentam

a empresa, eles ganharam uma

mochila personalizada.

Contrato ArcelorMittal ,Diretoria de Fleet Service.

Contrato Manutenção Vitória, Diretoria de Fleet Service

Contrato MRS Conselheiro Lafaiete, Diretoria de Fleet Service Contratos Vale Vitória, TVV,

Valourec, Diretoria de Fretamento

Contrato Vale São Luis, Diretoria de Fleet Service

Contratos Vale Ouro Preto e Minas Centrais, Diretoria de Fleet Service

Contrato Magnesita, Diretoria de Logística Dedicada