JORNAL DO

Fique por dentro!Acompanhe pela TV o Fórum do Trabalhador. Quarta-feira, às 19h. Sábados, às 13h30. TV Thathi, UHF, canal 33 e Net TV, canal 20.

Programe suas férias!O SEAAC Ribeirão acaba de fechar grandes parcerias. Confira no site:www.seaacrp.com.br

Convenção Coletiva de TrabalhoAcompanhe pelo site a Convenção Coletiva de sua categoria:www.seaacrp.com.brLeia mais na página 2

Dia do TrabalhadorO Dia do Trabalhador reuniu mais de 50 mil pessoas na Esplanada do Theatro Pedro II. Foram distribuídos vários prêmios. Clube da Viola, Nina (A Praça é Nossa), Ataíde e Alexandre, Rick e Renner, foram algumas das atrações. Leia mais na página 3

Assessoria JurídicaO SEAAC de Ribeirão Preto oferece a você associado toda Assessoria Jurídica (civil e trabalhista) inteiramente gratuito. Para saber mais sobre esse benefício ligue: (16) 3610 3310

XV Torneio de Atividades EsportivasForam inscritos no torneio 13 equipes. Além do futebol de salão, os associados puderam participar do tênis de mesa e truco. No dia do torneio início teve uma apresentação artística de futebol de perna de pau. Leia mais na página 5

ANO 1 . NÚMERO 1 . ORGÃO OFICIAL DE DIVULGAÇÃO DO SEAAC DE RIBEIRÃO PRETO E REGIÃO . PUBLICAÇÃO SEMESTRAL E GRATUITA . TIRAGEM 3.000 EXEMPLARES

SETEMBRO

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Fechada a Convenção Coletiva de Contabilidade e Assessoramento 2014/2015

Futsal SEAAC/SESC2014

1º de Maio. Quinta Festa do Trabalhador

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Fechada a Convenção Coletiva de Trabalho de Contabilidade e Assessoramento 2014/2015

O destaque ficou por conta do reajuste conquistado no Vale Alimentação que agora é de R$ 15,30 já partir de 1º de agosto. O percentual de reajuste 7,5 % para quem ganha acima do piso, e para quem ganha o piso foi de 9%, elevando os pisos para R$ 971,00 e R$ 1.038,00. Demais benefícios previstos na Convenção também foram corrigidos, como o triênio que passa a ser de R$ 46,45.Outras categorias já haviam encerrado suas negociações, são elas: Arrendamento Mercantil/

Leasing, Arquitetura e Engenharia Consultiva, Vídeo Locadora, Representante Comercial, Comissários e Consignatários (Casas Lotéricas), Fomento Mercantil/Factoring e Comissários de Despachos e Locadoras de Máquinas de Terraplanagem. Permanecem em negociação as categorias de Corretores de Imóveis, Administradoras de Consórcios, Advocacia e Cobrança. Por meio do nosso site:www.seaacrp.com.br, você terá acesso à convenção na íntegra. Fim

ESPECIAL

www.seaacrp.com.br

TIRAGEM

3.000 UNIDADES (SEMESTRAL)

PRESIDENTE

Clodoaldo do Carmo Campos

DIRETOR/TESOUREIRO

Rosalvo de Jesus Barbosa

GERENTE

Silmara Crispim

DEPTO. HOMOLOGAÇÕES

Natercia Scarparo Helena Andrea Borges Mirella Campos

DEPTO. TURISMO

Stael Kellen Barbosa

RECEPÇÃO

Clarice Sodre dos Ramos

DEPARTAMENTO JURÍDICO

Dr. Marcelo Henrique Ribeiro da SilvaDra. Cristina Marcondes DebsDra. Bianca Moreira de OliveiraDra. Lilian de F. Napolitano PiresDra. Paula Roberta Martins PiresDr. David Alvarenga Cardoso

JORNALISTAS RESPONSÁVEIS

Fernanda Aleixo MTB 27734Maria Daniela Marques MTB 56220

PROJETO GRÁFICO

Sergio Souza TID

IMPRESSÃO

Gráfica Rochedo

EXPEDIENTE

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Festa do trabalhador reúne mais de 50 mil pessoas em Ribeirão Preto

Show de Rick e Renner em festa preparada especialmente para o trabalhador.

A 5ª edição da Festa do Trabalhador, 1º de Maio, em Ribeirão Preto, que aconteceu na Esplanada do Theatro Pedro II bateu recorde de público com mais de 50 mil pessoas.

A abertura oficial aconteceu às 10h com autoridades da Prefeitura, Câmara Municipal e Sindicato; Pela manhã, aconteceram atividades para as crianças como pintura no rosto, e também prestação de serviço à população, com

esclarecimentos sobre a prevenção de doenças, cortes de cabelo, massagens e apresentação da capoeira.

Ao longo do dia aconteceram os shows com: Grupo Katinguelê, Nina da Praça é Nossa, Ataíde e Alexandre, Clube da Viola, Banda Studio Um, Trio Bravana e para encerrar a festa show com Rick e Renner.O presidente do Sindicato dos Empregados

e Agentes Autônomos do Comércio e vice-presidente da CSB Central dos Sindicatos Brasileiros, Clodoaldo do Carmo Campos, diz que a festa tem o objetivo de mesclar divertimento com engajamento e reivindicação das bandeiras de luta dos trabalhadores.

Segundo o dirigente, festas como esta, além de unir as famílias, permitem que os sindicatos mostrem seus trabalhos. Fim

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Clodoaldo do Carmo Campos é homenageado no XV Torneio de Atividades Esportivas 2014

Clodoaldo do Carmo Campos foi o homenageado do XV Torneio de Atividades esportivas 2014, que aconteceu entre os dias 25 de junho a 7 de agosto. Natural de Santa Rosa de Viterbo, o contador hoje exerce o cargo de Presidente do SEAAC (Sindicato dos Empregados de Agentes Autônomos do Comércio e Empresas de Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas e de Empresas de Serviços Contábeis de Ribeirão Preto e Região. A vida política desse homem começou muito cedo com 15 anos, mudou-se para Brasília para estudar e trabalhar, mas devido a militância do movimento estudantil secundarista contra o regime militar e o início das perseguições resolveu voltar para a sua cidade natal.

Em 1979, a convite do sogro, ingressou na Diretoria do Sindicato dos Trabalhadores e

Indústrias de alimentação de Santa Rosa de Viterbo.

Em 1986, ano em que deflagrou o grande movimento paredista vitorioso contra os abusos do grupo Matarazzo contra os trabalhador e pelo fim do Regime Militar. Participou da campanha das Diretas Já ao lado de Ulisses Guimarães, Almino Afonso, Franco Montoro, Waldir Trigo, entre outros.

Em 1992, desembarcou em São Paulo para auxiliar na reestruturação das entidades sindicais destruídas pelo regime da opressão. Passou por diversas entidades mais direcionadas para áreas de alimentação e permaneceu nesse seguimento até 1997.

No mesmo ano, foi convidado a atuar na cidade de Ribeirão Preto, para reestruturar

e organizar a categoria dos empregados de agentes autônomos do comércio (trabalhadores em casas lotéricas, contabilidade, sociedades de advogados, administradoras de cartões de crédito, promotores de vendas, etc, sendo eleito nesse ano Presidente do sindicato dos Empregados de agentes autônomos do comércio de Ribeirão Preto e região. Participa ativamente do Grupo de trabalho do Ministério do trabalho e Emprego do Conselho regional do Trabalhador.

Desde 2010, organiza uma das maiores festas para comemorar o Dia do trabalhador de Ribeirão Preto e região e reúne mais de 50 mil pessoas por ano. É por esse currículo, que Clodoaldo do Carmo Campos foi o grande homenageado. Fim

O grande homenageado do torneio foi Clodoaldo do Carmo Campos, presidente do SEAAC. HOMENAGEM

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TORNEIO

Seaac Ribeirão Preto Promoveu o XV Torneio de Atividades Esportivas “Clodoaldo do Carmo Campos 2014”

No último dia 25 de junho deu início ao XV Torneio de Atividades Esportivas “Clodoaldo do Carmo Campos 2014”. O evento aconteceu no SESC de Ribeirão Preto. Para esse ano, foram 13 equipes de futsal com 12 atletas cada. O campeonato contou também com disputas de tênis de mesa e truco. O evento reuniu homens, mulheres e seus dependentes maiores de 16 anos. Essas modalidades fazem parte das atividades esportivas e recreativas.Participaram desse Campeonato as equipes: Ouro Fino Agronegócio, Borelli Contabilidade,

Campez Contabilidade, Sanchez & Sanchez Advogados Associados, Organização Contábil São Pedro, César Contabilidade, Astec Contabilidade, L. Fernandes Leite Actua, Líder Contabilidade, Ética Contabilidade, Contabilidade Benassi, Ribercred Serviços e Nova Informe Serviços Contábeis. A festa de encerramento aconteceu no dia 07 de agosto com a entrega dos troféus para as equipes Borelli Contabilidade, Líder Contablidade e Astec Contabilidade. Primeiro, segundo e terceiro lugares respectivamente. “Esse é um momento para a integração da família.

Momento de lazer”, comenta o presidente do sindicato Clodoaldo do Carmo Campos.A parceria com o SESC (Serviço Social do Comércio) é voltada para os trabalhadores representados pelo SEAAC (Sindicato dos Empregados de Agentes Autônomos do Comércio e Empresas de Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas e de Empresas de Serviços Contábeis de Ribeirão Preto e Região) e tem o objetivo de integrar as famílias e proporcionar a elas diversão e bem-estar. Fim

Borelli Contabilidade

Lider Contabilidade Ribercred / Astec Contabilidade

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BorelliCONTABILIDADE

Campeao

2014

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PROGRAME-SE PARA AS FÉRIASO SEAAC de Ribeirão Preto fechou parcerias com

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Hotel FazendaPiscina aquecida, conjunto aquático, estética (massagem e banho de argila), recreação e lazer, passeio a cavalo, e um restaurante com comida típica da fazenda. Excelente para passar um final de semana com a sua família. À negócios ou à passeio, o conforto da cidade no campo! Os associados do SEAAC terão desconto de 10%.www.hotelfazendapocosdecaldas.com.brInformações no SEAAC (16) 3610 3310

Colônia de Férias Fecesp ComércioAptos Standard, Luxo e Super Luxo. Inclui: café da manhã, Almoço e Jantar.www.fecesp.org.br

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COLÔNIAS DE FÉRIASNovas colônias de férias acesse o nosso site:

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NOVASCOLÔNIAS

Fique Ligado!!!!!!Convidamos você para assistir todas as quartas-feiras, às 19h e aos sábados, às 13h30, o Programa Fórum do Trabalhador pela tv Thathi, UFH, canal 33 e Net Tv, canal 20. O Programa é apresentado por André Luiz da Silva e seus convidados. Aqui você fica por dentro das últimas notícias trabalhistas da sua categoria.

Não perca !!!!!

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CONVÊNIOSNOVOS

CONHEÇA

Presentear com o Kit Bebê foi o modo encontrado pela Entidade para homenagear seus associados pelo nascimento de seus filhos. Todos os filhos de associados que nascerem a partir de 1 de agosto de 2014, receberão gratuitamente do SEAAC, uma linda bolsa personalizada contendo mamadeira, talco, chupeta, pomada, entre outros. O benefício é válido também em caso de adoção.

Para ter direito ao Kit Bebê é necessário estar associado a pelo menos 90 dias antes do nascimento do bebê ou da adoção e encaminhar cópia da certidão de nascimento do bebê ou documento que comprove a adoção.

Novidade do SEAAC para

as futuras mamães!

O SEAAC está

presenteando

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mamães com

um lindo Kit

Bebê.

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Academias

Estudio A(16) 3023-2952 e 99236-1802.www.facebook.com/academiaestudioa Academia Ritmo do ComércioRua Marques do Pombal, 405/415(16) 3635-5578 (Pegar Declaração no Seaac)

Pro CorpoRua Duque de Caxias, 1.175, Centro (16) 3610-8241

Assessoria

Foi Multado? Não Perca a sua CNH(16) 99322-8082/3916-1929Rua João Gomes da Rocha, 157

Cabeleireiros

Bony e Régis Cabeleireiros UnissexRua Alvares Cabral, 141(16) 3021-9886

Bela FaceRua Góias 1111, Campos Elíseos(16) 3024-0837 e 3961-1355

Colônias de Férias e Clubes

Hotel Cosmopolitanwww.hotelcosmopolitan.com.br

CONVÊNIOS Alugue apartamento no Guarujáwww.apartamentosguaruja.nafoto.net www.guarujaapartamento.com.br

Pousada Bem te Vi Praia de Maranduba – Ubatuba/SPwww.maranduba.com.br/bemtevi

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Vale das Grutas Hotel Fazendawww.valedasgrutas.com.br

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Espaço e Pousada Santa RitaMais informações com o Srº Pedro(16) 3629-1965

Magic Gardens www.magicgardens.com.br

Clube Vale do Sol(16) 3521-1000

Clube do Comércio(Pegar declaração no Seaac, e para saber valores consultar diretamente no clube)

Clube Palestra ItáliaRua Padre Euclides, 543(16) 3636-5000 (Pegar declaração no Seaac, e para saber valores consultar diretamente no clube)

Pousada A Villa NormandaÁguas de São Pedro www.avillanormanda.com.br

Parque Aquático Thermas dos LaranjaisOlímpia SPwww.thermastour.com.br(Consultar valores no Seaac)

Recanto Vale do Sol Pousada e Camping. Monte Santo, Minas Gerais www.pousadarecantovaledosol.com.br

Pousada do Rio TurvoCapitólio MGhttp://www.pousadadorioturvo.com.br

Colônia de Férias Fecesp Comérciowww.fecesp.org.br

Colônia de Férias do Sindicato dos Mestres e Contra-Mestreswww.sindmestres.org.br

Colônia de CaraguatatubaSINTHORESPRua 1º de Maio, 295Praia de Porto Novo (11) 2185-7149 e 2185-7100

Colônia de Peruíbe SINTHORESPRua Vereador Almiro Caetano dos Santos, 210, Balneário Oásis(11) 2185-7149 ou 2185-7100

Hotel Morada do MarPraia de Pitangueiras, Guarujáwww.hotelmoradadomar.com.br

Colônia de Férias dos Metalúrgicoswww.metalurgicosantoandre.com.br

Tecnoflat / TecnohotelRede com 9 Hotéis nas cidades de Piracicaba, Campos do Jordão, Bertioga-Riviera de São Lourenço, Santos e São Vicente.www.gonzagaflat.tur.brwww.palladiumapartservice.tur.brAv. Ana Costa, 418, Cj 21Gonzaga, Santos, SPwww.tecnoflat.com.br

Clípper FlatsAstírias, Guarujáwww.clipperflats.com.br

Enseada Praia HotelAv. Miguel Estefano 3063Praia Enseada, Guarujáwww.enseadahotel.tur.br

Residencial AlamandaUbatubawww.alamandaubatuba.com.br

Recanto das TulipasPraia Grande de Ubatubawww.recantodastulipas.not.br

Condomínio CarneiroUbatubawww.condominiocarneiro.com.br

Pousada Riviera BertiogaRua Manoel Ruas Peres, 74 www.rivierabertioga.com.br

Valtur Turismo Four Seasons Residence ServiceGuarujá SPAlameda Marechal Floriano Peixoto, 96 (16) 3456 0240www.valtur.com.br Colônia de Férias do Sindicato da Alimentação de Ribeirão PretoApartamentos para seis pessoas. Pacote: entra na quinta-feira e sai na terça-feira. Avenida dos Sindicatos, Praia Grande de Santos

Pousada Serra da CanastraDelfinópolis MGwww.pousadaserradacanastra.com.br.

Convênios Médicos e Odontológicos

Psicólogos Dra Eliane Rossato GomesConsultas e tratamento psicológicoAv. Independência, 3545 (16) 3024 7934

Integral Convênio Odontológico Unidade I Rua Martinico Prado, 723(16) 2102 7878Unidade II Rua João Ramalho, 1250(16) 3632 4557Unidade III Av. Nove de Julho, 102(16) 3024 3131

Multibucal Convênio OdontológicoRua João Penteado, 1202 (16) 3610 2458www.multibucal.com.br

Orthus Instituto Boca & SaúdeRua Visconde do Rio Branco, 934 (16) 3625 1183www.bocaesaude.com.br

Instituto de Olhos Reynaldo RezendeRua Vicente de Carvalho, 662 (16) 3610-3033 e 3797-8777www.reynaldorezende.com.br

EquilibriusRua Cerqueira César, 1825 (16) 3911-1236www.equilibrius.com.br

Fisioer Centro Integrado de Fisioterapia e HidroterapiaRua João Caldeira Junior, 239 (16) 3979-5070fisoser@terra.com.br

Hórus Fisioterapia & EstéticaDra. Thais Helena Marcos (crefito3/109475-F)

Rua Garibaldi, 2042, Sala 14(16) 3013 4866 e 6441 4866horus@fisiothm.com.brwww.fisiothm.com.br

Drogarias e Farmácias

Vivare Farmácia HomeopatiaRua Lafaiete, 1790 (16) 3916 1155 e 3916 5696

Drogaria TotalRua Barão do Amazonas, 1715 (16) 2133 5659www.drogariatotal.com.br

Rede de Drogarias Droga Líder(16) 3913 2200 www.rededrogalider.com.br

O Trabalhador de Ribeirão Preto e Região, associado ao Sindicato tem muitos benefícios e vantagens, além de contar com a eficiente Assistência Jurídica, os associados podem usufruir dos convênios com empresas dos mais variados segmentos de atuação no mercado, as empresas conveniadas concedem descontos que variam de 10% a 30% nos produtos e serviços oferecidos.

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FarmodermRua Bernardino de Campos, 1053(16) 2111 0200Rua Luiz Barreto, 386/388(16) 3961 4141Rua Brasil, 1343(17) 3524 7804 (Catanduva SP)www.farmoderm.com.br

Estética

Estúdio A(16) 30232952 e 99236 1802www.facebook.com/academiaestudioa

Rual Estética Saúde & Bem Estar(16) 3235 8553

Esmalteria NacionalAv Braz Olaia Acosta, 561(16) 3234 0804ribeiraopreto@esmalterianacional.com.br

Eventos

Monteiros Buffets e eventosOs associados terão desconto de 5% sobre o valor do evento, mediante uma declaração fornecida pelo Seaac.www.buffetmonteiros.com.br

Churrascaria Gaucha(16) 3623 3844www.churrascariagaucha.com.br

Bartender’s RP(16) 3914-3360(16) 9164 3152 ou 8802 1295www.bartendersrp.com

Faculdades, Escolasde Idiomas e CursosProfissionalizantes

Uniseb InterativoDesconto de 10% nos cursos a distância, mediante a uma declaração fornecida pelo Seaac. CNA Inglês e EspanholUnidade Boulevard Rua Visconde de Inhaúma, 1566(16) 2111 1380Unidade Campos SalesRua Campos Sales, 730(16) 2111 7755Unidade D. PedroAvenida D. Pedro I, 1275(16) 3963 1403Unidade Serrana Rua Barão do Rio Branco, 327 (16) 3987-2644www.cna.com.br

CAP - Centro de Aprendizagem ProfissionalRua Alagoas 349, Campos Elíseos(16) 3931-1900 e 3636-8622(Pegar declaração no Seaac) www.escolacap.com.br

Barão de Mauá e Colégio Anglo0800 183566www.baraodemaua.br

Centro Universitário Moura Lacerda(16) 2101 1010www.mouralacerda.edu.br

Colégio Anchieta de Ribeirão Preto(16) 3623 3301 www.anchieta-rp.com.br

REGES Faculdade de Ciências Gerênciais(16) 2138 1868 e 3917 0878Av. Presidente Kennedy, 1693

Carpre Colégio Adventista de Ribeirão PretoRua São Paulo, 764 (16) 3024- 800 e 3024 3807www.carpre.netcarpre@apo.org.br

AJURP - Associação Educacional da Juventude de Ribeirão Preto(Informações no SEAAC (36103310))

Souza Lima Ensino de MúsicaAv. Santa Luzia, 285 (16) 3441 1588

Festas e Utensílios

Center FestasRua Álvares Cabral, 1360 (16) 36107475www.centerfestas.com.br

Buffet Infantil Universo Feliz RibeirãoAv. José Gomes da Silva, 571 (16) 3965 4322 e 3878 0840www.universofeliz.com.br

Funerária

Ideal Assistência Familiar / Funerária Campos ElíseosAv. Independência, 300. Ligue 0300 777 3131 e conheça o plano que oferece a proteção Ideal para você e sua família.www.idealfamilia.com.br

Hotéis

Hotel Dan In Planalto São Paulowww.nacionalinn.com.br Hotel San DiegoPassos MG(Informações no SEAAC (36103310))

Hotel PlazaRua Coronel Luiz da Cunha, 368(16) 2133 4000www.nacionalinn.com.br

San Raphael Hotel São PauloLargo do Arouche, 150(11) 3334 6000Toll Free 0800 0148000 www.sanraphael.com.br San Michel Hotel São PauloLargo do Arouche, 200, Centro (11) 3334 6000www.sanmichelhotel.com.br

Charme Hotel Rua Peru, 60/74 Guarujá SP(13) 3387 1000www.charmehotel.com.br

Hotel Guarumar Rua Petrópolis, 290, CentroPraia de Pitangueiras, Guarujá, SP(13) 3324 1410 ou 3382 3600www.guarumar.com.br

Serra Park HotelAv. Brasil esquina com Rua Piauí, Qd 8 Lt 14www.serraparkhotel.com.br Prince Hotel Ribeirão Preto SPwww.princehotel.com.br

Lux HotelPoços de Caldas MGwww.luxhotel.com.br

Grupo Stream HotéisRibeirão Preto (Informações no SEAAC (36103310))

Locação de Veículos

LocalizaSão José do Rio Preto, Sertãozinho e Catanduva. (16) 3626 2266 www.localiza.com

Mecânica

Good Pneus Centro Automotivo(16) 2101 2444

Pneu Z Centro AutomotivoAv. Francisco Junqueira, 427

Óticas

Ótica PopularRua Visconde de Inhaúma, 89 www.oticapopularrp.com

NO-VO

NO-VO

Ótica PaulistaRua Tibiriçá, 63

Ótica OftalenRua Amador Bueno, 635(16) 3610 6461oftalen@uol.com.br

Ótica Show(16) 3625 4024Rua Marcondes Salgado, 645

Pró-audio Comércio e Serviços Ltda Audibel aparelhos auditivosRua Altino Arantes, 1749

Salão de Festas

Churrascaria Gaucha(16) 3625 3844 www.churrascariaagaucha.com.br

Espaço para eventos Cantinho AconcheganteRua Paulo Tinoco Cabral, 651(16) 3623 8466

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01 ADMINISTRADORAS DE CONSÓRCIOSData Base 1º Agosto (7%) -2013/2014Piso Salarial p/ Oficce-boy R$ 838,20 Piso Salarial p/ demais funções R$ 1.075,35 Reembolso Creche (limitado o piso de categoria)Adicional de Quebra de Caixa (15% salário nominal) Biênio (1/30 avos do salário nominal) 02 ADVOCACIA (SOCIEDADE)Data Base 1º agosto (7,38%) - 2013/2014 Piso Salarial Geral R$ 915,00 Biênio (5% maior piso salarial) Extinto p/ os admitidos a partir 08/2008 R$ 45,75 Reembolso Creche (40% maior piso salarial) até 06 anos de idade R$ 366,00 Vale Refeição R$ 15,00

03 ARRENDAMENTO MERCANTIL (LEASING)Data-Base 1º Março (7,50%) - 2014/2015 Piso Salarial p/ contínuo, portaria, servente R$ 1.133,72 Piso Salarial p/ demais cargos R$ 1.632,92 Auxílio Refeição R$ 23,48 Auxílio Cesta R$ 391,76 Reembolso Creche Até 83 meses de idade R$ 326,16 Gratificação Caixa R$ 385,48

04 ARQUITETURA E ENGENHARIA CONSULTIVA Data-Base 1º Maio (7,0%) - 2014/2015 Piso Salarial p/ os cargos administrativos R$ 1.461,00 Piso Salarial p/ office-boy. copeira, faxineira, porteiro, vigia, mensageiros: (com mais de 10 func ) R$ 1.252,00 (com menos de 10 func) R$ 1.135,00 Auxílio Refeição R$ 27,00 Reembolso Creche R$ 284,00

05 ASSESSORAMENTOData-Base 1º Agosto (7,5%) - 2014/2015

Piso Salarial p/ office boy (4122-05), recepc.(4221-05), faxineiro(5143-20), porteiro (5147-10), aux.serv. Gerais (5143), copeira (5134+25), vigia (5174-10), entrev. Pesq. Campo (4241-15), aux. Area téc ou cient. (3522-05), atend neg.(2532-25), atend. Telemark (4223-10 /4223-15) R$ 971,00 Piso Salarial p/ demais funções R$ 1.038,00 Triênio R$ 46,45 Reembolso Creche R$ 247,30 Auxilio Refeição ou Alimentação por dia trabalhado R$ 15,30

06 COMISSÁRIOS E CONSIGNATÁRIOSData-Base 1º Maio (7,0%) - 2014/2015 Piso Salarial Geral R$ 870,00 Triênio (4% maior piso salarial) R$ 34,80 Reembolso Creche (20% maior piso salarial) 12 meses a partir termino licença R$ 174,00 Adicional de Queda de Caixa (2,5% salário do empregado) Vale Refeição ou Vale Alimentação 14,00 p/ 22 unidades, R$ 308,00 07 COBRANÇA Data-Base 1º Agosto (8%) - 2013/2014 Piso Salarial Supervisor de Cobrança R$ 1.100,00Piso Salarial Gerente de Cobrança R$ 1.725,00 Piso Salarial demais funções R$ 865,00 Triênio R$ 43,20 Reembolso Creche R$ 240,00 Auxilio Refeição ou Alimentação por dia trabalhado (jornada superior a 36 horas) R$ 13,50 Auxilio Refeição ou Alimentação por dia trabalhado (jornada inferior a 36 horas) R$ 8,50

08 CONTABILIDADE Data-Base 1º Agosto (7,5%) - 2014/2015Piso Salarial p/ office boy (4122-05), recepc.(4221-05), faxineiro(5143-20), porteiro (5147-10), aux.serv. Gerais (5143), copeira (5134+25), vigia (5174-10), entrev. Pesq. Campo (4241-15) aux. Area téc ou cient. (3522-05), atend neg.(2532-25), atend. Telemark (4223-10 /4223-15) R$ 971,00 Piso Salarial p/ demais funções R$ 1.038,00 Triênio R$ 46,45 Reembolso Creche R$ 247,30 Auxilio Refeição ou Alimentação por dia trabalhado R$ 15,30

09 CORRETORES DE IMÓVEIS Data-Base 1º Maio (7,16%) 2013/2014Piso Salarial p/ office-boy, copeiro e faxineiro R$ 678,00 Piso Salarial p/ demais funções R$ 980,00 Reembolso Creche (20% maior piso salarial) R$ 196,00 Auxílio Refeição R$ 13,25 Biênio (0,50% salário do empregado)

10 COMISSÁRIOS DE DESPACHOSData-Base 1º Julho (7,5%) -2014/2015 Piso Salarial p/ office-boy, copeiro e faxineiro R$ 824,50 Piso Salarial p/ demais funções R$ 1.080,50 Reembolso Creche - até 06 anos e 11 meses R$ 128,00 Vale Alimentação por 22 dias R$ 9,29 R$ 204,50 Vale Refeição R$ 20,50

11- LOCADORAS DE FITAS P/ VÍDEOData-Base 1º Maio (7,0%) - 2014/2015 Piso Salarial - ( por hora R$ 3,93) R$ 864,00 Piso Salarial p/ gerente - R$ 1.274,00 Quinquênio (5% salário Nominal) Ticket Refeição 9,00 p/ 22 unidades, Ticket Alimentação ou pago holerite incide impostos R$ 198,00

12 LOCADORAS DE VEÍCULOSData-Base 1º Maio (6,0%) - 2009/2010 Piso Salarial p/ funções administrativas R$ 609,50 Piso Salarial p/ mensageiros, boys, faxineiros e copeiros R$ 505,00 Triênio (4% maior piso salarial) R$ 24,38 Reembolso Creche (20% maior piso salarial) R$ 121,90 Ticket Refeição R$ 9,00

13 REPRESENTANTES COMERCIAISData-Base 1º Maio (7,5%) -2014/2015 Piso Salarial Único - R$ 1.240,00 Triênio R$ 58,00 Ticket Refeição R$ 32,00 Adicional de Quebra de Caixa (10% salário do empregado) Reembolso Creche (20% piso) até 04 anos de idade 14 FOMENTO MERCANTIL (FACTORING)Data-Base 1º Julho (7,56%) - 2014/2015Piso Salarial p/ Empregados em geral R$ 952,00 Piso Salarial p/ office-boy, faxineiro, copeira R$ 834,00 Vale refeição (desde que cumpra 6 hrs diárias) R$ 18,45 Reembolso Creche (10% do maior piso) por filho até 06 anos de idade

15 TERRAPLANAGEMData Base 1º Agosto (7,8%) 2013/2014 Piso Salário para Empregados em geral R$ 922,25 Operadores de Máquinas e Equipamentos R$ 1.410,50 Auxílio Refeição/Alimentação (22 dias) R$ 331,98R$ 15,09

CIRCULAR

Trata-se dos pisos, adicionais de permanência, reembolso creche, ticket refeição, adicional quebra de caixa e outros