Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do ...§ão ATE… · EXTENSÃO RURAL....
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Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do Distrito Federal – ABRIL 2015
ATER e SETOR PÚBLICO no BRASIL
MINISTÉRIO DA AGRICULTURA, PECUÁRIA E ABASTECIMENTO – MAPA
DEFESA AGROPECUÁRIAPESQUISA
POLÍTICA AGRÍCOLAABASTECIMENTO
MINISTÉRIO DO DESENVOLVIMENTO
AGRÁRIO - MDA
REORDENAMENTO AGRÁRIO
AGRICULTURA FAMILIARDESENVOLVIMENTO
TERRITORIAL
GOVERNO FEDERAL
GOVERNOS ESTADUAIS
SECRETARIAS DE AGRICULTURAEXTENSÃO RURAL
Secretaria de Agricultura e
Desenvolvimento Rural SEAGRI-DF
“Serviço de educação não formal, de caráter
continuado, no meio rural, que promove
processos de gestão, produção,
beneficiamento e comercialização das
atividades e dos serviços agropecuários e não
agropecuários, inclusive das atividades
agroextrativistas, florestais e artesanais.” Lei
12.188/2010
ASSISTÊNCIA TÉCNICA E EXTENSÃO RURAL - ATER
Secretaria de
Agricultura e
Desenvolvimento
Rural
CEASA
POLÍTICA
FOMENTO
ADMINISTRAÇÃO DE
ÁREAS PÚBLICAS
RURAIS
DEFESA
AGROPECUÁRIA
INFRA-ESTRUTURA
RURAL
ABASTECIMENTO
ORGANIZAÇÃO DO
MERCADO
INFORMAÇÃO DE
MERCADO
EXTENSÃO RURAL
ASSISTÊNCIA
TÉCNICA E
GERENCIAL
INFORMAÇÕES
ESTATÍSTICAS –
SETOR RUAL
ATER no DISTRITO FEDERAL
O QUE É A EMATER-DF ?
Empresa Pública criada em 1978,
vinculada a Secretaria de Estado de
Agricultura, Pecuária e Abastecimento,
executora das políticas agropecuárias
Nacional e do governo do Distrito
Federa.
POLITICAS PÚBLICAS / PROGRAMAS EXECUTADOS PELA ATER NO DF
DO GOVERNO FEDERAL
•PRONAF - MDA
•PAA – MDA/MDS
•PNAE – MDA/MDS/FNDE
•PRODUTOR DE ÁGUA - ANA
•AGRICULTURA URBANA – PERIURBANA – MDS
•ATER P/ AGRICULTURA FAMILIAR - MDA
•ATER P/ ASSENTAMENTOS – MDA/INCRA
DO GOVERNO DISTRITO FEDERAL
•PAPA –DF (LIMITE DE R$ 120.000,00 / AF/ ANO)
•REGULARIZAÇÃO FUNDIÁRIA
•FOMENTO – SEMENTES/ FERTILIZANTES
•DF SEM MISÉRIA – APOIO A BUSCA ATIVA
•ADEQUAÇÃO AMBIENTAL DAS ATIVIDADES / PROPRIEDADES
Econômica: Os investimentos no meio rural devem objetivar ageração de renda. A renda deve ser adequadamente distribuídadentre os participantes dos sistemas produtivos;
Tecnológica: As informações captadas, adaptadas, testadas edisponibilizadas aos produtores rurais;
Social: Os benefícios do desenvolvimento rural devem seradequadamente distribuídos. Políticas sociais compensatóriasapoiam.
Ambiental: Os recursos devem ser conservados, preservados ereproduzidos. Desenvolvimento Sustentável;
Política Institucional : Apoio a processos e procedimentos quetenha como foco o desenvolvimento da área rural.
A EMATER BUSCA O DESENVOLVIMENTO
RURAL NAS DIMENSÕES:
• 16 unidades locais
• 4 unidade estratégicas de
atendimento aos assentamentos de
reforma agrária
• 1 centro de treinamento
• 2 unidades regionais
• Sede
186 extensionistas nível superior
( total de empregados efetivos 288)
Unidade local
equipe multidisciplinar –
proximidade/capilaridade
ESTRUTURA DA EMATER
FORÇA DE TRABALHO
• Extensionistas Rurais Nível Superior..=> 140
• Extensionistas Rurais Nível Médio......=> 46
• Técnicos Especializados.......................=> 32
• Outros Cargos.......................................=>123
- Assistente Administrativos..................=> 51
- Auxiliar de Serviços Gerais..................=> 4
- Técnico em Informática..........................=> 2
- Digitador................................................................=> 1
- Desenhista............................................................=> 2
- Eletricista..............................................................=> 1
- Mecânico...............................................................=> 1
- Motorista...............................................................=> 8
• Cargos em comissão => 34
• Estagiários => 38
• Empregado Aprendiz => 07
Área DF : 5.801Km²
Área RIDE: 50.056Km²
Área Total: 55.857Km²
População DF : ~ 2.606.885 Hab..
População RIDE: ~ 1.200.000 Hab..
População Total: ~ 3.806.885 Hab..
ÁREA DE ATUACÃO NA RIDE
• Área rural: 421 mil ha (o DF possui 578 mil ha)*
• Área agricultável: 345 mil ha*
• População rural: 87.950 **
• Propriedades rurais: 18128 (86% inferiores a 20 ha)*
• Produtores: 10800 (6000 são familiares)*
• Ocupação (empregos + MDO familiar): 34.594 (21.000 – olericultura)*
• PIB agropecuário do Distrito Federal : R$ 1.231 MILHÕES.*
* Fonte: Sistema de Informações de ATER – SisATER - EMATER-DF
**Fonte: Censo IBGE 2010
ESPAÇO RURAL DO DF
PROGRAMAS DE COMPRAS GOVERNAMENTAIS
PAA- Programa de Aquisição de Alimentos da
Agricultura Familiar – Governo Federal
PAPA – Programa de Aquisição de Produtos da
Agricultura Familiar – Governo do DF
PNAE – Programa Nacional de Alimentação
Escolar - Governo Federal
UNIDADE DE RECEPÇÃO E DISTRIBUIÇÃO DE ALIMENTOS - URDA
AGRICULTOR
ASSOCIACÕES
COOPERATIVAS
URDABANCO DE ALIMENTOS
ENTIDADES DE ASSISTÊNCIA
SOCIAL
URDAS IMPLANTADAS e GERÊNCIAS LOCAIS DA EMATER-DF
BACEASA
AGENDAMENTO DE ENTREGA
MODELO DAS COMPRAS INSTITUCIONAIS
NÚMERO DE COMPRAS 2009 ATÉ 2014
PROGRAMA Nº. Produtores Contrato R$(millones)
PNAE 1069 8,5
PAPA 629 26,5
PAA 2670 10,4
Injeção e circulação de recurso na comunidade local
30
Programas VALOR FINANCEIRO
PAA R$10.415.500,58
PNAE R$8.500.859,09
PAPA-DF R$26.534.616,82
TOTAL R$45.450.976,49
MERCADO INSTITUCIONAL DE 2008 A 2014
Santos e Haddad :“Uma Análise de Insumo-Produto da Distribuição Interestadual da Renda no Brasil”,
publicado na edição Janeiro/Abril da Revista EconomiA,
Fator multiplicador
X 3
R$136.352.929,50
Impactos do nosso trabalho
Desenvolvimento Humano e Social
Desenvolvimento da Agroecologia
Desenvolvimento da Produção Agrícola
Desenvolvimento da Produção Animal
Desenvolvimento das Atividades Não-Agrícolas
Desenvolvimento de Negócios
PROGRAMAS PRIORITÁRIOS
Agroindústria
Crédito Rural
Comercialização
Gestão Ambiental
PROGRAMAS ESTRUTURANTES
ASPAG – A .GUSMÃO
COTAQUARA / Planaltina
AGRIPALHA - Brazlândia
COPAS – S. Sebastião
Organização e gestão social
DESENVOLVIMENTO HUMANO E SOCIAL
PRODUÇÃO AGRÍCOLA - HORTICULTURA
PRODUÇÃO AGRÍCOLA - FLORICULTURA
AGROECOLOGIA
Agricultura urbana e orgânica
PRODUÇÃO ANIMAL
ALIMENTO SEGURO
GESTÃO AMBIENTAL
ADMINISTRAÇÃO RURAL
ATIVIDADES NÃO AGRÍCOLAS
SAÚDE E SANEAMENTO AMBIENTAL
Formação e organização:
segredo do sucesso