Edital para processo formativo de condutores ambientais comunitários
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PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA FORMAÇÃO PROFISSIONAL DE
VINTE E QUATRO JOVENS NO CURSO DE CONDUTORES AMBIENTAIS
COMUNITÁRIOS E FORMAÇÃO DE CADASTRO DE RESERVA DA CASA
PEQUENO DAVI
A Casa Pequeno Davi torna pública a abertura de processo seletivo simplificado para o
preenchimento de 24 (vinte e quatro) vagas para o processo formativo de Condutores/as
Ambientais Comunitários e formação de cadastro de reserva da Instituição, nos termos
que seguem:
I – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1 Este processo tem como objetivo selecionar 24 (vinte e quatro) candidatos/as para participarem de uma
formação profissional de Condutores Ambientais Comunitários. Este processo formativo habilitará os
participantes para compor um cadastro de reserva que poderá culminar em contratação para composição do
quadro de funcionários da Casa Pequeno Davi, para o período de um ano, para a implementação do „Projeto
CONDUTORES AMBIENTAIS COMUNITÁRIOS‟, doravante denominado Projeto, que é financiado pelo
Fundo Municipal do Meio Ambiente da Prefeitura Municipal de João Pessoa. Dentro de uma perspectiva de
preservação ambiental, de desenvolvimento social, comunitário e turístico, o Projeto tem como objetivo
Promover a formação de jovens com faixa etária de 18 a 24 anos nas áreas de Educação Ambiental,
Cidadania, Escotismo, Língua Estrangeira - Inglês, Libras, História do Parque e da Paraíba, Zoologia,
Botânica, Legislação Ambiental, Relação Interpessoal e Economia Doméstica. Após processo seletivo
interno, 12 (doze) poderão ser contratados para atuarem no Parque como condutores Ambientais e nas
comunidades do entorno, como disseminadores de boas práticas cidadãs e ambientais; favorecer a
assimilação da importância da preservação ambiental e adoção de hábitos e costumes sustentáveis, nos jovens
participantes do projeto e, através deles alcançar as comunidades do entorno no Parque, principalmente a
comunidade Asa Branca; Desenvolver práticas que valorizem diversidade faunística, floristíca do Parque e
possibilitem o seu reconhecimento como patrimônio natural e cultural da sociedade; Incluir o Parque Arruda
Câmara no roteiro ecológico de João Pessoa, oferecendo um melhor e mais estruturado serviço para visitação
dos turistas e da população em geral, ao mesmo tempo em que promove a inclusão social dos jovens das
comunidades do entorno, possibilitando o ingresso no mercado de trabalho aos jovens das comunidades
periféricas ao Parque.
1.2 Poderão participar do processo seletivo todos/as os/as candidatos/as que se encaixarem nas condições de
inscrição pré-estabelecidas, conforme item III do presente Edital, como critérios essenciais para o
desenvolvimento das atribuições na função indicada.
1.3 O tempo de duração do curso será de no máximo 3 (três) meses com carga horária de 20 horas semanais
II – DAS INSCRIÇÕES
2.1 As inscrições serão realizadas no período de 31 de Maio a 07 de Junho de 2011.
2.2 Os/as candidatos/as deverão preencher o formulário (em anexo) para a análise da candidatura, que deve ser
enviado, exclusivamente, através do endereço eletrônico [email protected] marcado
com o título “seleção de Condutor/ambiental Comunitário/a” na linha de „assunto‟.
Parágrafo Único - Não é necessário enviar Curriculum Vitae e os que forem enviados sem o formulário
preenchido não serão aceitos.
III – DAS CONDIÇÕES DE INSCRIÇÃO
3.1 Requisitos:
Residir na comunidade Asa Branca (do baixo Roger), ou nas comunidades do entorno do Parque
Zoobotânico Arruda Câmara;
Estar cursando ensino médio, ou já ter concluído. Enviar no ato da inscrição
comprovante do desempenho escolar digitalizado (histórico escolar quando concluído ou
boletim escolar do ano em curso)
Desejável:
Disponível para capacitação e auto-capacitação.
Facilidade para o trabalho em equipe;
Boa comunicação oral e escrita;
Ser organizada/o, aberta/o, flexível, diplomática/o, ter habilidades inter-pessoais de
comunicação;
Compreensão sobre igualdades nas relações sociais (gênero, etnia, pessoas vivendo com
deficiência, etc.)
IV – DO PROCESSO SELETIVO
4.1 O Processo de Seleção será instruído e julgado por uma Comissão de Seleção formada por
04 (quatro) membros, sendo 01 (um) da Secretaria do Meio Ambiente – SEMAM, 02 (dois) da
Casa Pequeno Davi e 01 (um) do Parque Zoobotânico Arruda Câmara;
4.2 O processo de seleção constará das seguintes etapas listadas abaixo com respectivos
prazos:
1ª Etapa: Recepção dos documentos (elencados no item 2.1) – de 31 de maio até 07 de junho
de 2011
2ª Etapa: Análise e pré-seleção dos Formulários – de 07 a 10 de Junho de 2011
3ª Etapa: Entrevista presencial dos/as candidatos/as pré-selecionados/as na segunda etapa,
seguido de teste prático – de 13 a 17 de Junho de 2011, em horários a serem definidos.
4ª Etapa: Divulgação do resultado final – até 20 de Junho.
4.3 O não comparecimento do/a candidato/a na data designada para entrevista se caracterizará
como desistência e implicará na sua eliminação do processo seletivo.
4.4 O/a candidato/a selecionado/a deverá apresentar toda a documentação que comprova as
informações prestadas no formulário preenchido, sob pena de ter sua aprovação rejeitada.
V – DOS RESULTADOS
5.1 Os resultados de cada etapa serão comunicados por e-mail e/ou telefone, diretamente a cada candidato/a.
Parágrafo Único – A divulgação do resultado final se dará através de comunicação direta, por e-mail
e/ou telefone, com os/as candidatos/as.
5.2 Não haverá ressarcimento de nenhuma despesa que o/a candidato/a venha a realizar em razão da
participação no processo seletivo (transporte, alimentação ou outros);
5.3 Se a Comissão de Seleção não considerar satisfatório o perfil dos/as candidatos/as inscritos/as, não se
obrigará a realizar a contratação, podendo vir a lançar novo Edital de Seleção.
VI – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
6.1 Ao participar desta seleção, os/as candidatos/as interessados/as demonstram integral conhecimento e
aceitação de todas as suas condições.
6.2 O presente processo seletivo perderá sua validade imediatamente após a definição dos/as candidatos/as
selecionados/as, podendo ser reeditado.
6.4 Os casos omissos serão decididos pela Comissão de Seleção.
6.5 Informações sobre o presente procedimento poderão ser obtidas junto à Comissão de Seleção, através do
endereço eletrônico [email protected]
João Pessoa/PB, 30 de Maio de 2011