DA AVALIAÇÃO DO CURSO 

A  avaliação  dos  participantes  é  feita  de  duas  formas:   auto‐avaliação  e  a  avaliação 

realizada pelo tutor. Esta última compreende a avaliação do desempenho do cursista 

ao longo das atividades e a análise do trabalho final, proposto no final do caderno de 

atividades.  

 

O  computo  somativo  da  avaliação  de  cada  participante  será  registrado  no  SIFE 

(Sistema de Informação do Formação pela Escola).  

Ao término da capacitação, o participante recebe um certificado para cada módulo em 

que foi aprovado.  

 

 

 

 

              Etapas da Avaliação   

• Cada cursista será avaliado em quatro momentos, a saber:  

• Participação no encontro presencial  

• Desenvolvimento dos estudos e das atividades  

• Auto‐avaliação (preenchido pelo cursista)  

• Atividade Final  

 

• A  avaliação de  aprendizagem  terá  caráter  formativo, buscando  servir  sempre 

como  apoio  ao  permitir  que  o  cursista  tenha  um  retorno  de  seu 

desenvolvimento no curso.  

• A  avaliação  ocorrerá  por  meio  da  resolução  de  atividades  e  desafios 

apresentados  ao  longo  do  processo  a  fim  de   concretizar  os movimentos  de 

ação‐reflexão‐ação.  Dessas  atividades  cabe  destacar  a  Atividade  Final  do 

Módulo, de caráter obrigatório para a conclusão do Módulo.  

• O  Trabalho  final  (individual  ou  em  grupo  de  no máximo  três  componentes) 

pode ser um Relato de Experiência ou um Plano de Ação. Parte da identificação 

de  um  problema  específico,  cuja  solução  deverá  ser  levantada  e  encontrada 

tendo como  referência o módulo específico concluído e o contexto em que o 

cursista está inserido.  

Distribuição dos valores pelas etapas da avaliação  

 Momentos da avaliação   

Peso 

 Participação no encontro presencial   

20% 

 Desenvolvimento dos estudos  e das atividades a distância   

25% 

 Auto‐avaliação   

20% 

 Atividade Final   

35% 

 Total  

100%