Nº 91 - ANO 7 - 01 a 15 de janeiro de 2014 1

CataVentoInformativo Interno da Embrapa Meio Ambiente

Nº 91 - ANO 6 - 01 a 15 de janeiro de 2014

2 • Informativo Interno CataVento

Chefe GeralCelso Vainer Manzatto

Chefe Adjunto de AdministraçãoMarcos Antônio Vieira Ligo

Chefe Adjunto de Pesquisa e DesenvolvimentoMarcelo A. Boechat Morandi

Chefe Adjunto de Transferência de TecnologiaLadislau Araújo Skorupa

Núcleo de Comunicação Organizacional - NCOAlexandre Rita da Conceição

Cristina Tiemi ShoyamaEdislene Ap. Bueno Ruza

Eliana de Souza LimaMaria Cecília Valadares Zitto

Maria Cristina TordinSilvana Cristina Teixeira

EXPEDIENTE

JornalistasMaria Cristina TordinEliana de Souza Lima

TextoMaria Cristina TordinEliana de Souza Lima

Projeto Gráfico & DiagramaçãoAlexandre Rita da Conceição

Silvana Cristina Teixeira

PeriodicidadeQuinzenal

Publicação de responsabilidade do Núcleo de Comunicação Organizacional - NCO da Embra-pa Meio Ambiente, Unidade da Empresa Bra-sileira de Pesquisa Agropecuária, vinculada ao Ministério da Agricultura, Pecuária e Abaste-cimento. Contatos e sugestão de matérias: cristina.tordin@embrapa.br ou eliana.lima@embrapa.br

• SUMÁRIO CataVento

Fórum do leitor

Este espaço é reservado para publicação de comentários, críticas e sugestões enviadas por você, leitor. Sua participação é fundamen-tal! escreva para cristina.tordin ou eliana.lima@embrapa.br

ACONTECEU

Bacias Jaguariúna ......................................3

Viagem internacional ...................................3

BALANÇO SOCIAL ........................................3

CONTRIBUIÇÃO DO LEITOR ..........................3

SGP INFORMA ...............................................4

Novo empregado ........................................4

SAAD ........................................................4

Parcelamento de férias ................................4

Nasceu Luigi ..............................................4

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BACIAS JAGUARIÚNA

No dia 14 de janeiro, como iniciativas dos pesquisadores Maria Lucia Zuccari e Ricardo Figueiredo, foram realizadas em nossa Unidade a 4ª Reunião or-dinária UGP/Bacias Jaguariúna e a 1ª Reunião Ordinária Grupo de Trabalho

Monitoramento Hidrológio UGP/Bacias Jaguariúna.

VIAGEM INTERNACIONAL

O pesquisador Geraldo Stachetti Rodrigues esteve em Villavicencio, na Colôm-bia, de 18 a 20 de dezembro de 2013, para participar de seminário sobre im-pactos ambientais dos sistemas produtivos em ecossistemas, apresentando o Sistema Apoia-NovoRural.

■ ACONTECEU

O prazo para entrega do Balanço Social é 31 de janeiro e se alguém ainda tiver alguma contribuição, entrar em contato com Cecília, do NCO – cecilia.zitto@embrapa.br ou 3311.2602.

A lebre e o cão de caçaUm cão de caça, depois de conseguir fazer com que uma lebre saísse de sua toca, e após uma longa perseguição, de repente para sua caçada. Um pastor de cabras vendo-o parar, ridicularizou-o dizendo: Aquele pequeno animal é melhor corredor do que você. E o cão de caça exclama: Você não percebeu a diferença de motivação que existe entre eu e a lebre? veja bem, eu estava correndo para conseguir um almoço, mas a lebre, corria por sua vida. Esta fábula foi escrita há milhares de anos, por Esopo, na Grécia Antiga.

Moral da história: A motivação pela qual realizamos uma tarefa é o que vai determinar sua qua-lidade final. E isso é uma grande verdade: quanto maior nosso interesse, me-lhor será nosso trabalho.

■ BALANÇO SOCIAL

■ CONTRIBUIÇÃO DO LEITOR - Eliana de Souza Lima

O Programa Bacias Jaguariúna tem como objetivo central desenvolver e implementar um programa de conservação e recuperação de ma-nanciais no município de Jaguariúna, visando incrementar os Serviços Ambientais relacionados principalmente à disponibilidade e qualidade de água. Esse Programa conta com uma Unidade de Gestão, que é um órgão colegiado com atribuições normativas, deliberativas e consulti-vas, sendo composto por representantes, titular e suplente, da Prefei-tura Municipal de Jaguariúna, da Ambev, da Associação Mata Ciliar, da Embrapa Meio Ambiente e do Instituto de Conservação Ambiental The Nature Conservancy do Brasil – TNC, indicados pelos seus respectivos dirigentes.

As equipes do Programa Bacias Jaguariúna e do Projeto Componente 3 do AgroHidro estiveram reunidas na ocasião também para discutir sobre o compartilhamento de conhecimentos e recursos.

4 • Informativo Interno CataVento

■ SGP INFORMA

NOVO EMPREGADO

O pesquisador da Embrapa Milho e Sorgo André May ficará lotado na Em-brapa Meio Ambiente (P24) para con-duzir a programação dos trabalhos com sorgo sacarino e sorgo biomassa em ambientes de cultivo intensivo de cana-de-açúcar, em usinas de grande porte no Estado de São Paulo, como parte das estratégias da sua unida-de para a melhoria dos processos de desenvolvimento tecnológico destas culturas. A remoção temporária foi aprovada pela Diretoria Executiva, após avaliação positiva dos CTIs das duas unidades. Sua permanência entre nós, poderá ainda potenciali-zar novos projetos e parcerias entre as unidades em temas como usinas flex para produção de etanol de cana e milho, GEEs e sistemas produtivos sustentáveis. Seja bem-vindo, André.

PARCELAMENTO DE FÉRIAS empregados maiores de 50 anos

A Embrapa, a partir do Acordo Coletivo 2013/2014 possibilitou, ao empregado que requerer, o parcelamento das férias em dois períodos, quando previa-mente acordado com a sua Chefia.

Após consulta à Assessoria Jurídica se havia possibilidade da Embrapa conce-der aos seus empregados maiores de 50 anos o benefício do parcelamento, o DGP informa que:

A Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), em seu art. 134, parágrafo 2º, veda expressamente, o parcelamento da duração das férias aos menores de 18 anos e maiores de 50 anos;

As Empresas que adotem a prática de parcelar a duração das férias por inte-resse do próprio empregado maiores de 50 anos assumem o risco de deman-da judicial.”

Posto isso e consciente dos risco que poderão advir para a Empresa, solicita aos SGPs que orientem os empregados da vedação do parcelamento de férias por aqueles na faixa etária acima mencionada, a partir do mês de janeiro de 2014.

Marina Mendes Gomes PereiraCoordenadora de Apoio às Relações TrabalhistasDepartamento de Gestão de Pessoas (DGP)

SAAD

O SGP informa que a data final da fase de acompanhamento do SAAD foi es-tendida até o dia 17/01/2014, em de-corrência de problemas no sistema que foram identificados por algumas Unidades.

NASCEU LUIGI

Nasceu em 16 de dezembro de 2013 o Luigi, filho da nossa colega Elen Ribeiro dos Santos Agostini do Laboratório de Quarentena “Costa Lima” – LQC. Para-béns à nova mamãe da Unidade!

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