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Programa Estratégico 2020 – OESTE PORTUGAL
Apresentação Programa Estratégico 2020 Oeste Portugal
28 Janeiro 2014
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Estratégia Oeste Portugal 2020
REGIÃO OESTE PORTUGAL - REDE DE CAPACIDADES INSTALADA
Recursos naturais impares e que estão a ser alvo de inúmeras iniciativas devalorização por parte das autarquias: zona costeira de Torres Vedras,Lourinhã, Peniche Nazaré, Óbidos, Caldas e Alcobaça e serra de Montejuntocom espaços impares como a fábrica de gelo no Cadaval.
Proximidade à Área Metropolitana de Lisboa com especial impacto nosconcelhos de Alenquer, Arruda dos Vinhos, Torres Vedras e Sobral de MonteAgraço.
Quadro de acessibilidades ao exterior, com algumas fragilidades nasligações dentro da região.
Património Cultural e Histórico (Óbidos com a valorização do Castelo, TorresVedras com a valorização das linhas de Torres, Alcobaça com valorização doMosteiro, Lourinhã com os dinossauros, a costa com toda a sua história dasgentes da pesca e do marisco, etc.).
Território
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Estratégia Oeste Portugal 2020
Aposta em áreas de ensino alinhadas com o potencial económico regional.
Aposta no ensino - Escolas de qualidade procuradas por populaçãoexterna à região.
Vilas e aldeias - Espaços urbanos de pequena escala próximos dos grandescentros.
Articulação entre entidades públicas para a implementação de projetosinovadores (eficiência energética, etc.).
Qualidade de vida
Redes de equipamentos de elevada qualidade em toda a região - escolas,bibliotecas, creches, espaços culturais e de equipamentos desportivos, etc..
REGIÃO OESTE PORTUGAL - REDE DE CAPACIDADES INSTALADA
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Estratégia Oeste Portugal 2020
Crescimento e desenvolvimento económico
Exemplos de boa articulação entre instituições de ensino e investigação eo território, nomeadamente com a administração local e regional e asempresas.
Apostas fortes em setores estratégicos – mar (Peniche e Nazaré),agroalimentar (Cadaval, Bombarral, Alcobaça Torres Vedras), turismo.
Dinâmica empresarial no setor agro alimentar – diversas entidadescooperativas e empresas com forte presença nacional e internacional.
REGIÃO OESTE PORTUGAL - REDE DE CAPACIDADES INSTALADA
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Estratégia Oeste Portugal 2020
Em 2020, o Oeste deve afirmar-se como uma região global que
potencia de forma criativa, sustentável e inovadora os seus recursos
naturais e humanos garantindo a qualidade de vida da população e o
aumento da cadeia de valor das dinâmicas empresariais regionais.
VISÃO
2020 - Oeste Portugal, uma Região de Recursos Inteligentes
2020 – Oeste Portugal – a Smart Resources Region
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Estratégia Oeste Portugal 2020
PRIORIDADES TRANSVERSAIS
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Definem-se 9 prioridades
transversais, cada uma com um
objetivo de mudança associado
O que se pretende alcançar
para a Região Oeste Portugal
Iniciativas emblemáticas Europa 2020
Agenda Digital para a Europa
União da Inovação
Juventude em movimento
Europa eficiente em termos de recursos
Política industrial para a era da globalização
Agenda para Novas Competências e Empregos
Plataforma europeia contra a pobreza
Prioridades Transversais Oeste
2020
Sociedade Digital
I+D+i
Internacionalização
Empreendedorismo
Educação, Formação e Retenção de Talento
Regeneração Urbana e Mobilidade
Sustentabilidade e Eficiência
Mercado de Trabalho e Emprego
Inclusão Social
Prioridades Nucleares CRER 2020
Sustentar e aumentar a criação de valor
Gerar, Captar e Reter Talento
Estruturar uma Rede Policêntrica de Cidades de Média Dimensão
Reforçar a Coesão Territorial
Dar Vida e Sustentabilidade às Infraestruturas Existentes
Consolidar a Capacitação Institucional
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Melhorar a eficácia e eficiência dos sistemas urbanos, empresas e serviçosatravés da aposta nas tecnologias da informação, comunicação eeletrónica (TICE).
Estratégia Oeste Portugal 2020
PRIORIDADES TRANSVERSAIS: OBJETIVOS GERAIS
Agenda Digital (smart cities)
Apostar na Investigação, Desenvolvimento e Inovação, através do reforçodas capacidades regionais e empresariais no sentido de estimular umaeconomia de conhecimento e criatividade capaz de gerar valoracrescentado.
I+D+i
(Investigação, Desenvolvimento e
Inovação)
Promover a internacionalização das empresas e setores do Oestepromovendo simultaneamente a região como um destino atrativo parainstalação de empresas estrangeiras.
Internacionalização
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Desenvolver um ecossistema de suporte ao surgimento edesenvolvimento de projetos empresariais e de valor acrescentadopara a Região.
Estratégia Oeste Portugal 2020
PRIORIDADES TRANSVERSAIS: OBJETIVOS GERAIS
Valorizar o talento regional através de práticas criativas e inteligentesque permitam a melhoria das capacidades/talento individual.
Educação, Formação e Retenção de
Talento
Garantir a gestão sustentável e inclusiva dos espaços urbanos e aadaptabilidade e eficiência dos sistemas de mobilidade.
RegeneraçãoUrbana e
Mobilidade
Empreendedorismo
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Promover uma economia regional verde, pela gestão integrada dosrecursos naturais e valorização sustentável de oportunidadesemergentes.
Estratégia Oeste Portugal 2020
PRIORIDADES TRANSVERSAIS: OBJETIVOS GERAIS
Sustentabilidadee Eficiência
Apostar num mercado de trabalho flexível e qualificado capaz deresponder de forma empreendedora aos desafios da Região Oeste.
Mercado de Trabalho e Emprego
Garantir a articulação das políticas sectoriais de inclusão e o reforçodas parcerias locais garantindo uma intervenção social precoce,multidimensional e territorializada.
Inclusão Social
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Estratégia Oeste Portugal 2020
ÁREAS DE ESPECIALIZAÇÃO PRIORITÁRIAS
ECONOMIA DO MAR AGROALIMENTAR TURISMO
2020 - Oeste Portugal, uma Região de Recursos Inteligentes
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Estratégia Oeste Portugal 2020
Economia do Mar
Energia das ondas
Aquacultura
Pesca e indústria do
pescado
Indústria de conservas e congelados
Farmacêutica / Cosmética
Construção e reparação
naval
Desportos náuticos
ÁREAS DE ESPECIALIZAÇÃO PRIORITÁRIAS
Apostar na eficiência e transversalidade dos recursos marinhos, garantido uma interface operacional entre entidades de educação e investigação, administração pública, setor privado e cidadãos.
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Estratégia Oeste Portugal 2020
ÁREAS DE ESPECIALIZAÇÃO PRIORITÁRIAS
Agro-alimentar
Indústria de conservas e congelados IV gama
Pesca e indústria do
pescado
Fruticultura
HorticulturaAgricultura biológica
VitiniviculturaFood design
Pré-preparados
Sumos frescos
Explorar novas oportunidades ao longo da cadeia de valor do agroalimentar, reforçando sinergias intra ou inter-cluster, e potenciando a internacionalização e a IDI no setor.
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Estratégia Oeste Portugal 2020
ÁREAS DE ESPECIALIZAÇÃO PRIORITÁRIAS
Turismo
Sol e MarDesportos náuticos
Turismo de Saúde e Bem-
Estar
Turismo Científico
Turismo de Natureza
Touring Cultural e Paisagístico
Eno/
agro-turismo
Golfe, Resorts e Turismo
Residencial
Criar um destino turístico de proximidade que se distingue pela diversidade concentrada e pelacomplementaridade e inovação das experiências oferecidas.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
1 Oeste Digital 3.0 • Melhorar a eficácia e eficiência dos sistemas urbanos,
empresas e serviços através da aposta nas novas
tecnologias.
• Desmaterialização de serviços e simplificação de
processos.
1.1 Oeste Digital 3.0 – Comunidade
1.2 Oeste Digital 3.0 - Empresas
2 In Oeste (inova + internacionaliza) • Apostar na Investigação, Desenvolvimento e Inovação,
através do reforço das capacidades regionais e
empresariais no sentido de estimular uma economia de
conhecimento e criatividade capaz de gerar valor
acrescentado.
• Estruturar o sistema regional de inovação e reforçar as
redes de cooperação.
2.1.In Oeste - Gabinete Oeste Inova e
Internacionaliza
2.2.Polos de Transferência de
Conhecimento e Competitividade
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
3 Marca Oeste Portugal
• Criar uma imagem de marca da Região Oeste Portugal
que divulgue e promova de forma integrada a Região e
os seus setores e produtos âncora, com vista à atração
de investimento.
• Capitalizar eventos e produtos já amplamente
reconhecidos no exterior para dar a conhecer os
diferentes produtos da Região Oeste.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
4 Rede Oeste Empreendedor • Desenvolver um ecossistema de suporte ao surgimento e
desenvolvimento de projetos empresariais
autossuficientes e de valor acrescentado para a Região.
• Alinhar atuação das entidades regionais de apoio ao
empreendedorismo desde o contexto escolar até ao
contexto de trabalho.
4.1 + Talento Regional
4.2 Programa base empreendedor
4.3 Bolsa Oeste Capital Semente
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
5 Programa + Competências
• Fortalecer o ajustamento entre a oferta e procura de
recursos humanos qualificados por parte do tecido
económico regional.
• Reforçar a qualificação, reconversão e adaptação ao
mercado de trabalho regional.
6 Oeste Emprego
• Fortalecer o ajustamento entre a oferta e procura de
recursos humanos qualificados por parte do tecido
económico regional.
• Promover a integração no mercado de trabalho regional.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
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Comunidades Sustentáveis -
Programa de regeneração urbana do
Oeste
• Garantir a gestão sustentável e inclusiva dos espaços
urbanos.
• Promover projetos integrados de desenvolvimento
urbano/rural sustentável, através de políticas adequadas
de ordenamento do território e urbanismo e da aposta
em sistemas de gestão inteligentes, no sentido de
melhorar a eficiência energética da ocupação humana.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
8Rede Regional de Apoio à Inclusão
Social
• Garantir a articulação das políticas sectoriais de inclusão
e o reforço das parcerias locais garantido uma
intervenção social precoce, multidimensional e
territorializada.
• Consolidar e qualificar a rede institucional e de respostas
sociais.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
9Programa E+ Gestão eficiente de
recursos
• Promover uma economia regional verde, pela gestão
integrada dos recursos naturais e valorização sustentável
de oportunidades emergentes.
• Promover a eficiência energética e eficiência na gestão
de recursos naturais - reduzir a pegada ecológica
regional.
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Plano de Ação 2020 Oeste Portugal
MEDIDAS
10 Plano Regional de Mobilidade
• Promover a mobilidade inter e intra concelhia por via da
intermodalidade, sempre que possível através de redes
de transportes públicos – desenvolver plano de
mobilidade regional e planos de mobilidade urbanos.
• Revitalizar o sistema de apoio à mobilidade elétrica e
introduzir gradualmente veículos menos poluentes,
nomeadamente as frotas das entidades da administração
pública regional e local.
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Metas de Sucesso no horizonte 2020
Temática IndicadoresSub-região Oeste
Metas
Emprego Taxa de emprego (faixa etária 25-64 anos)75% da população entre os 20 e os 64 anos
deverá estar empregada
I&D/Inovação
I&D em % do PIB 3% do PIB deverá ser investido em I e I&D
Mudanças climáticas/energia
Metas de redução das emissões de CO2 1% redução CO2
Energias renováveis31% da energia proveniente de fontes
renováveis
Eficiência energética (redução do consumo de energia em Mtep)
Aumento de 20 % eficiência energética
EducaçãoAbandono escolar precoce (%) Redução para 10%
Ensino superior40% da população entre os 30 e 34 anos
com o nível 3 de formação completo
Redução da pobreza e exclusão social
Redução da população em risco de pobreza
Menos 7,4% da população em risco de pobreza e exclusão social