EQUIPES CRIATIVAS QUE TRANSFORMAM EQUIPES CRIATIVAS QUE TRANSFORMAM DESAFIOS EM CONQUISTASDESAFIOS EM CONQUISTAS

COORDENAÇÃO DE GESTÃO DE PESSOASCOORDENAÇÃO DE GESTÃO DE PESSOAS

2008 62.050

2012 78.683

NÚMERO DE SERVIDORES

Fonte: CGP/NIGEP

Autarquias

Federal e Estadual

Municipal

Parceiras

Fonte: CGP/NIGEP

NÚMERO DE PROFISSIONAIS NA SAÚDENÚMERO DE PROFISSIONAIS NA SAÚDE

11.216

4.106

26.11837.243

Superior

Médio

Básico

NÚMERO DE SERVIDORES POR ESCOLARIDADENÚMERO DE SERVIDORES POR ESCOLARIDADE

28.077

33.513

17.093

Vida Pessoal

Coletivo

DesafiosDesafios

Todo

Mudança

Ser

Descentralizar

Agir

Vida Profissional

Parte

Estabilidade

Individual

Fazer

Centralizar

Planejar

MISSÃOMISSÃO

DEFINIR E IMPLANTAR DEFINIR E IMPLANTAR POLÍTICAS E ESTRATÉGIAS POLÍTICAS E ESTRATÉGIAS DE GESTÃO DE PESSOAS DE GESTÃO DE PESSOAS QUE CONTRIBUAM PARA A QUE CONTRIBUAM PARA A CONSOLIDAÇÃO DA CONSOLIDAÇÃO DA MISSÃO DA SMS. MISSÃO DA SMS.

VISÃOVISÃO

SER EQUIPE DE REFERÊNCIA SER EQUIPE DE REFERÊNCIA EM GESTÃO DE PESSOAS NO EM GESTÃO DE PESSOAS NO SETOR NO SETOR PÚBLICOSETOR NO SETOR PÚBLICO

VALORESVALORES

ÉTICAÉTICACOMPROMISSOCOMPROMISSOCIDADANIACIDADANIARESPEITORESPEITOSOCIALIZAÇÃO DO SOCIALIZAÇÃO DO SABERSABERPROFISSIONAL DE PROFISSIONAL DE GESTÃO DE GESTÃO DE PESSOAS COMO PESSOAS COMO AGENTE DE AGENTE DE MUDANÇASMUDANÇAS

Planejamento EstratégicoPlanejamento Estratégico

Ações

MetasAvaliação

Indicadores

DiretrizesDiretrizes

EIXOS NORTEADORES PARA CGP/SMSEIXOS NORTEADORES PARA CGP/SMS

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

GESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIAGESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIA

EDUCAÇÃO PROFISSIONALEDUCAÇÃO PROFISSIONAL

RESPONSABILIDADE SOCIALRESPONSABILIDADE SOCIAL

CONQUISTAS CONQUISTAS GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

InteraçãoInteração

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHOReorganização Institucional

Desenvolvimento Organizacional . Fernanda

Desenvolvimento ProfissionalEdna/ Sandra

Escola Municipal de SaúdeLaura

Gestão de Benefícios e RemuneraçãoElisa

Gestão de Ingresso e MovimentaçãoItalia

Reorganização Institucional

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

NAPG – Pró atividade nas ações: quinquênio;Helena

NAPS – Atendimento prioritário aos aposentados;Patricia

NIGEP – Sistemas de Informação;Rosemberg

NCC – Cargos em comissão.Rosana

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

Desconcentração Institucional

Autonomia Regional

Legitimidade Loco-regional

Responsabilização

Diminuição do Sobretrabalho

Agilidade dos Processos

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

Padronização dos procedimentos

Elaboração de Protocolos de Trabalho

Benefícios DiversosCargos em Comissão Carreiras - afastamentosDocumentos NorteadoresInclusãoReadaptação

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

Intermediação e Gestor de Diretrizes Políticas

Administração Direta

Administração Indireta

Contratos de Gestão

Parceiros

GESTÃO DO TRABALHOGESTÃO DO TRABALHO

Criação de Indicadores

PRÉParar

Readaptação Funcional

Reabilitação Profissional

Criação de Sistemas – Conselheiro Gestor

CONQUISTAS CONQUISTAS GESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIAGESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIA

GESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIAGESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIA

Conhecimento

Transformação do Cefor em EMS

Prêmio InovaRHação

Seminário de Desenvolvimento Gerencial e Organizacional

GESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIAGESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIA

Conhecimento

Participação em Congressos com trabalhos científicos: CONSAD, Assembleia

Legislativa, COSEMS, Ministério da Saúde.

Premiações Científicas

ESARH - Responsabilidade Social 2010 e 2012

GESTÃO DO CONHECIMENTO E TECNOLOGIA

Tecnologia

Portal da CGP E CRS-LESTE

Redes SociaisTwitter e Facebook

CONQUISTAS CONQUISTAS EDUCAÇÃO PROFISSIONALEDUCAÇÃO PROFISSIONAL

RESPONSABILIDADE PROFISSIONAL

EDUCAÇÃO PROFISSIONALEDUCAÇÃO PROFISSIONAL

ContrapartidasOficinas de Eventos de CarreiraPlano Municipal de Educação Permanente

CONQUISTAS CONQUISTAS RESPONSABILIDADE SOCIALRESPONSABILIDADE SOCIAL

RESPONSABILIDADE SOCIALRESPONSABILIDADE SOCIAL

Sustentabilidade

Alimentação Saudável

Voluntariado

Brinquedoteca

Programa “Você em Foco”

Colegiado de Gestão Regional

Flexibilização da Carga Horária - Médico

Fórum de Regulação de Recursos Humanos

Mesa de Negociação Setorial

Plano de Empregos Públicos – PECS Autarquia

CONQUISTAS INSTITUCIONAISCONQUISTAS INSTITUCIONAIS

Participação nas reuniões da Bipartite

Comitês de Humanização

Descrição e Atribuições de Cargos

Encontros Anuais de Gestão de Pessoas

Comissão de Acúmulos de Cargos

CONQUISTAS INSTITUCIONAIS

787PESSOAS

OBRIGADA!

crhgsms@prefeitura.sp.gov.br

http://www.prefeitura.sp.gov.br/cidade/secretarias/saude/cgp/

http://extranet.saude.prefeitura.sp.gov.br/areas/crsleste