COMO ENCONTRO

UM TRABALHO QUE

TEM A VER COMIGO?

Kenneth CorrêaDiretor Comercial

kenneth@grupowtw.com.br

KENNETH CORRÊA2001 - 2006

2007-2011

2005-2015

http://bit.ly/VERDADESDURAS

1998 - 2001

POR QUE EU NÃO “PEGAVA NINGUÉM” NESSA ÉPOCA?

NÃO FIQUE PENSANDO NO QUE VOCÊ

QUER QUE ACONTEÇA PARA VOCÊ

Você precisa fazer algo que vai te dar uma

habilidade que vai te tornar mais interessante

(logo, valioso) para outras pessoas

Quanto tempo você gasta

consumindo algo que outras

pessoas produziram, ao invés

de produzindo algo você

mesmo?

How good is your English?

“JavaScript”.skill

// Como está seu código?

Malcolm Gladwell

“A chave para o

sucesso em

qualquer área é, de

maneira geral, uma

questão de praticar

uma tarefa

específica por cerca

de 10.000 horas”

Quem sou eu, então?

É aquilo que você faz que

as outras pessoas acham que

você faz melhor que elas!

Waldez Ludwig

QUAL O MEU TALENTO?

Autoconhecimento é legal, mas

não é desculpa para ficar

parado!

E ficar parado é confortável, pois

ninguém pode falar mal de algo que

você não fez.

Não se sente desafiado?

OK, VAMOSFALAR DE TI!

O RH contratou especialista sênior

em Java para desenvolver o blog

Wordpress da empresa.

20 litros de gasolina

e R$18 de

estacionamento para

isso?

Empresa entrevista 10 candidatos

para a vaga de DBA.

10 deles não sabem

se o PostGRE

é relacional.

Vergonha alheia

em dinâmicas

de grupo inúteis.

Estes anúncios fazem sentido para mim!

Disclaimer

PROCESSO COMEÇA COM A

IDENTIFICAÇÃO DA

NECESSIDADE

DA EMPRESA.

O cara do RH O cara da TIX

MAPEAMENTO DE SKILLS

Com as skill mapeadas, é hora de conversar com os profissionais.

Mas você também podepesquisar por vagas

QUEM FAZ AS ENTREVISTAS?

OS CARAS DA TI!!

ENTREVISTA

S

COM A

EMPRESA?

Só quando

o cargo tem

a ver com

você!

E SE NÃO ME

CONTRATAREM?

Coaching

e Sugestões

de Carreira

ALGUMAS EMPRESAS QUE JÁ

ENTENDERAM O NOVO PARADIGMA

CURTIU?

VAMOS FALAR MAIS

SOBRE O ASSUNTO?

kenneth@grupowtw.com.br

Kenneth CorrêaDiretor Comercial