eSocial - Protheus
Recursos Humanos
A TOTVS se preparou para o eSocial e quer transformar o negócio da sua empresa por meio das nossas soluções e pacotes de serviços.
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Linha de Produto Protheus
Adequação ao novo Layout
Implantação do Consolidador (TAF)
Carga dos cadastros iniciais
Geração dos arquivos XMLs
Monitoramento do envio e retorno dos arquivos ao Fisco
Guarda dos protocolos e histórico dos dados transmitidos
COMPONDO O PROJETO
4 Módulos envolvidos
Software TOTVS
39 Layouts
+2.000 Eventos
VISÃO DO eSOCIAL
Área RH/DP Saúde
JurídicoProcessos
Trabalhistas
Área Fiscal
Eventos• Admissão• Afastamento Temp.• Desligamento• CAT (Comunicado de
Acidente de Trabalho)
• Processos Adm/Jud• Outros
Portal
PRINCIPAIS DESAFIOS
• Conscientizar a alta gestão da empresa
• Alinhamento com as diretorias envolvidas
• Integração entre as áreas
• Equalizar os conflitos de papéis
• Revisão de processos não controlados por sistema
• Qualificar as informações antes de enviar
• Transformar informações de folha, fiscais, de medicina e judiciais em processos corporativos;
CONHECENDO A SOLUÇÃO
Adequação dos
campos ao layout
eSocial
Adequação dos
campos ao layout
eSocial
CONHECENDO A SOLUÇÃO
Integração
ERP x Governo.
PROTHEUS TSS
GovernoRET
Internet
DMZZona Desmilitarizada
Origem InformaçõesERPs
Consolidação Informações
Envio e Recebimento de Informações
TAF
TOTVS RH CONSOLIDADOR COMUNICAÇÃO AMBIENTE ESOCIAL
Entrada manual de
informações eSocial
XML
OUTROSERPs ou
Sistemas não TOTVS
Arquitetura
CONHECENDO A ARQUITETURA
Painel do Funcionário.
Centraliza todos os eventos
relacionados ao funcionário,
permitindo visualizar e
alterar de acordo com
permissão concedida ao
usuário
Consolidador TAF
CONHECENDO O CONSOLIDADOR
Dados do Trabalhador.
Centraliza todos os dados
relacionados ao funcionário,
permitindo visualizar e
alterar de acordo com
permissão concedida ao
usuário
Consolidador TAF
CONHECENDO O CONSOLIDADOR
Painel do Funcionário.
Centraliza todos os
documentos ASOs
relacionados ao funcionário,
permitindo visualizar e
alterar de acordo com
permissão concedida ao
usuário
Consolidador TAF
CONHECENDO O CONSOLIDADOR
Painel do Funcionário.
Centraliza todos os eventos
da Folha de Pagamento,
permitindo visualizar e
alterar de acordo com
permissão concedida ao
usuário
Consolidador TAF
CONHECENDO O CONSOLIDADOR
OFERTA eSOCIAL – ETAPA 1
TOTVS ESOCIAL - PROTHEUS ETAPA 1
1 ATUALIZAÇÃO DO AMBIENTE
1.2 APLICAÇÃO DE PATCHES/REPOSITÓRIOS
1.3 COMPATIBILIZADOR DO AMBIENTE
1.4 APLICAÇÃO DO BOLETIM TECNICO
1.5 AJUSTE NOS PARAMETROS
1.6 ATUALIZAÇÃO DE CAMPOS - COMPATIBILIZADOR
1.7 ATUALIZAÇÃO DE MENUS - CFG
1.8 CAPACITAÇÃO DAS ROTINAS ESOCIAL
2 ESOCIAL - LAYOUTS
2.1 ACOMPANHAMENTO QTO. A MANUTENCAO CADASTRO DE FUNCIONARIOS
2.2 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE ESTAGIARIOS
2.3 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE VERBAS
2.4 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE PENSIONISTAS
2.5 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE DEPENDENTES
2.6 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE AFASTAMENTOS
2.7 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE ESTABILIDADE
2.8 ACOMPANHAMENTO MANUTENCAO CADASTRO DE FATOS RELEVANTES
2.9 PONTO ELETRONICO - TABELA DE HORARIOS
2.10 CARGOS E SALARIOS - CARGOS COM AS RESPECTIVAS ATIVIDADES
OFERTA eSOCIAL – ETAPA 2
1 eSOCIAL - FASE 2
1.1 Validação MIT041
2 INSTALAÇÃO TAF
2.1 INSTALAÇÃO / CONFIGURAÇÃO DBACCES
2.2 INSTALAÇÃO / ATUALIZAÇÃO TAF
2.3 INSTALAÇÃO / CONFIGURAÇÃO TSS
2.4 CADASTRAMENTO DA EMPRESA
2.5 CONFIGURAÇÃO DOS PARAMETROS
2.6 CONFIGURAÇÃO DAS INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES
2.7 EXECUÇÃO DE WIZARD DE VALIDAÇÃO DOS OBJETOS CRIADOS
2.8 CONFIGURAÇÃO DAS OPÇÕES DO MENU
2.9 CAPACITAÇÃO DOS USUÁRIOS
3. ESOCIAL - LAYOUTS
3.1 S-1000 - Informações do Empregador/Contribuinte
3.2 S-1005 - Tabela de Estabelecimentos e Obras de Construção Civil
3.3 S-1010 - Tabela de Rubricas
3.4 S-1020 - Tabela de Lotações Tributárias
3.5 S-1030 - Tabela de Cargos/Empregos Públicos
3.6 S-1040 - Tabela de Funções/Cargos em Comissão
3.7 S-1050 - Tabela de Horários/Turnos de Trabalho
3.8 S-1070 - Tabela de Processos Administrativos/Judiciais
3.9 S-1200 - Remuneração do Trabalhador
3.10 S-1210 - Pagamentos de Rendimentos do Trabalho
3.11 S-1220 - Pagamentos a Beneficiários Não Identificados
3.12 S-1270 - Contratação de Trabalhadores Avulsos Não Portuários
3.13 S-1280 - Informações Complementares aos Eventos Periódicos
3.14 S-1298 - Reabertura dos Eventos Periódicos
3.15 S-1299 - Fechamento dos Eventos Periódicos
3.16 S-1300 - Contribuição Sindical Patronal
3.17 S-2100 - Cadastramento Inicial do Vínculo
3.18 S-2190 - Admissão de Trabalhador – Registro Preliminar
3.19 S-2200 - Admissão de Trabalhador
3.20 S-2205 - Alteração de Dados Cadastrais do Trabalhador
3.21 S-2206 - Alteração de Contrato de Trabalho
3.22 S-2210 - Comunicação de Acidente de Trabalho
3.23 S-2230 - Afastamento Temporário
3.24 S-2240 - Condições Ambientais do Trabalho - Fatores de Risco
3.25 S-2241 - Insalubridade, Periculosidade e Aposentadoria Especial
3.26 S-2250 - Aviso Prévio
3.27 S-2300 - Trabalhador Sem Vínculo - Início
3.28 S-2305 - Trabalhador Sem Vínculo - Alt. Contratual
3.29 S-2399 - Trabalhador Sem Vínculo - Término
3.30 S-2299 - Desligamento
3.31 S-2298 - Reintegração
3.32 S-3000 - ExclusÆo de Evento
3.33 S-4000 - Solicitação de Totalização de Eventos, Bases e Contribuições
3.34 Painel do Trabalhador
3.35 Monitoramento dos eventos transmitidos
TOTVS ESOCIAL - PROTHEUS - ETAPA 2
Possibilidade de CONSOLIDAR informações de vários sistemas
Informar MANUALMENTE todas as informação de Layouts
INTEGRAÇÃO dos diversos processos envolvidos
Rotinas atualizadas de acordo com as MUDANÇAS LEGAIS
CONTROLE E SEGURANÇA na execução das rotinas
DESBUROCRATIZAÇÃO das rotinas trabalhista e previdenciárias
TRANSPARÊNCIA E CONFIABILIDADE das Informações
PRINCIPAIS BENEFÍCIOS:
Solução eSocialUMA FERRAMENTA PARA TODOS OS SEGMENTOS:
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Logística
Tricampeã TOP OF MIND na categoria Tecnologia para Gestão de RH
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