CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO
TRABALHO
SIPAT
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
SEGURANÇA
DO TRABALHO
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
DEFINIÇÃO
O que é Segurança do Trabalho ?
Segurança do trabalho é o conjunto de medidas que são
adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho,
doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade
do trabalhador e sua capacidade de trabalho.
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO TRABALHO
Acidente do Trabalho - é toda ocorrência não programada que interfere
no andamento normal do trabalho dos quais resultem, separadamente
ou em conjunto, lesões, danos materiais ou perda de tempo.
CONCEITO LEGAL
Acidente de Trabalho – É o que ocorre pelo exercício do trabalho a
serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação
funcional que cause a morte, perda ou redução, permanente ou
temporária da capacidade para o trabalho.
CONCEITO PREVENCIONISTA
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO TRABALHO
CONCEITO
“Acidente de trabalho é qualquer ocorrência
não programada, inesperada ou não, que
interfere ou interrompe o processo normal de
uma atividade, trazendo como consequência
isolada ou simultaneamente perda de tempo,
dano material ou lesões ao homem.”
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO TRABALHO M
ÓD
ULO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO TRABALHO M
ÓD
ULO
II
Inflamável
Perigo
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE DO TRABALHO
ACIDENTE POR ATO DE TERCEIRO:
Quando outra pessoa “provoca o acidente”.
Culposo - sem intenção, por negligência, imprudência.
Doloso – Com intenção, por sabotagem, ofensa física.
ACIDENTE FORA DO LOCAL DE TRABALHO:
Cumprimento de Ordem de Serviço, sob autoridade da
empresa.
Ex.: Viagens a serviço, sob qualquer meio de locomoção.
MÓ
DU
LO
II
ACIDENTE POR FORÇA MAIOR:
Oriunda de fenômenos da natureza,incêndios, inundações,
descargas elétricas (raios), desde que ocorridas no local e
horário de trabalho.
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
Residência Trabalho
ACIDENTE DO TRABALHO
ACIDENTE DE TRAJETO:
É quando o empregado sofre um acidente no percurso da sua residência para o
trabalho ou do trabalho para sua residência.
O QUE PODE DESCARACTERIZAR O ACIDENTE DE TRAJETO
Exceder o tempo habitual - Realização do percurso além do tempo habitual
Se ocorrer uma parada entre esses dois pontos (residência/trabalho –
trabalho/residência) o acidente de trajeto poderá ser descaracterizado, sendo
de responsabilidade do acidentado e não da empresa, qualquer despesa salvo,
se em jurisprudência for decidido em contrário.
NÃO IMPORTANDO
O meio de locomoção
O caminho
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
PRINCIPAIS CAUSAS DE ACIDENTES
Ato Inseguro
Condição Insegura
Ato Inseguro + Condição Insegura
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ATO INSEGURO:
São atitudes, atos, ações ou comportamentos do trabalhador
contrários às normas de segurança.
Exemplos:
Não usar o EPI.
Deixar materiais espalhados pelo corredor.
Operar máquinas e equipamentos sem habilitação.
Distrair-se ou realizar brincadeiras durante o trabalho.
Utilizar ferramentas inadequadas.
Manusear, misturar ou utilizar produtos químicos sem
conhecimento.
Trabalhar sob efeito de álcool e/ou drogas.
Usar ar comprimido para realizar limpeza em uniforme ou no
próprio corpo.
Carregar peso superior ao recomendado ou de modo a dificultar
visão.
Desligar dispositivos de proteção coletiva de máquinas e/ou
equipamentos.
PRINCIPAIS CAUSAS DE ACIDENTES
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
CONDIÇÕES INSEGURAS:
São deficiências, defeitos ou irregularidades técnicas nas
instalações físicas, máquinas e equipamentos que presentes no
ambiente podem causar acidentes de trabalho.
Exemplos:
Falta de corrimão em escadas.
Falta de guarda-corpo em patamares.
Piso irregular.
Escadas inadequadas.
Equipamentos mal posicionados.
Falta de sinalização.
Falta de proteção em partes móveis.
Ferramentas defeituosas.
Falta de treinamento.
PRINCIPAIS CAUSAS DE ACIDENTES
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
PRINCIPAIS CAUSAS DE ACIDENTES
Ato Inseguro
Condição Insegura
+ MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
COMUNICAÇÃO DE ACIDENTES
CIAT
De acordo com a
legislação trabalhista,
todo acidente do trabalho
deve ser registrado e
investigado pela CIPA, a
fim de conhecer suas
causas e evitar sua
reincidência.
- COMUNICAÇÃO INTERNA DE ACIDENTE DO TRABALHO
A CIAT possibilita o controle dos acidentes por
meio de dados estatísticos.
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
COMUNICAÇÃO DE ACIDENTES
CAT
De acordo com a legislação, todo acidente do trabalho deve ser
imediatamente comunicado à previdência social por meio de
formulário próprio denominado CAT.
- COMUNICAÇÃO DE ACIDENTE DO TRABALHO
Em caso de morte, é obrigatória a comunicação à autoridade
policial. A empresa por sua vez, deve comunicar o acidente do
trabalho à Previdência Social até o primeiro dia útil seguinte ao da
ocorrência.
A comunicação do acidente poderá ser
realizada pela empresa, pelo acidentado
ou por qualquer pessoa que dele tiver
conhecimento.
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE
INVESTIGAÇÃO E ANÁLISE DE ACIDENTES
ETAPAS DA INVESTIGAÇÃO
Coletar os fatos, descrevendo o ocorrido;
Analisar o acidente, identificando suas causas;
Definir as medidas preventivas, acompanhando sua execução.
MÓ
DU
LO
II
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE
INVESTIGAÇÃO E ANÁLISE DE ACIDENTES
MÓ
DU
LO
II
Premissas:
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
ACIDENTE
INVESTIGAÇÃO E ANÁLISE DE ACIDENTES
IAAT
MÓ
DU
LO
II
Entrevistas:
Faça com que o Entrevistado sinta confiança em você e esteja a vontade.
Explique qual o Objetivo da Investigação.
Deixe ele falar sem que seja interrompido.
Faça as perguntas objetivas.
Leia para o Entrevistado suas anotações e valide com ele.
Nunca inicie uma entrevista procurando um culpado, é
uma investigação não um inquérito.
Não induza o entrevistado a falar o que você quer ouvir.
Não crie ambiente de confrontação.
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
Lembre-se de entrevistar as testemunhas
Depois de validar com o entrevistado a descrição básica do evento
faça a “cronologia” do acidente.
Anote em posit ou no quadro branco a sequência do evento voltando
e avançando no tempo.
Informações imprecisas devem ser confirmadas no campo
INVESTIGAÇÃO E ANÁLISE DE ACIDENTES
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
INVESTIGAÇÃO E ANÁLISE DE ACIDENTES
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
OBRIGADO
CIPA Editora Gráficos Burti Ltda.
Unida Itaquaquecetuba
GESTÃO
2012/2013
Elton Orris
Gestão Empresarial – ênfase em Marketing
FATEC
Pós Graduação – Gestão de Custos
Faculdade Internacional de Curitiba
_______________________________________________________________
Gestor Empresarial – Setor de Serviços
Gestor de Projetos – Setor de Serviços
_______________________________________________________________
Curso Técnico de Administração
Curso Técnico de Informática
Curso Técnico em Gestão Ambiental
E-mail: [email protected]
Blog: http://profeltonorris.wordpress.com/
Top Related