Um centenário de conquistas que mudaram o mundo...
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Um centenário de conquistas que mudaram o mundo...
Um planeta mais inteligente...
[ X ] Hardware
[ X ] Software
[ X ] Serviços
[ X ] PESSOAS
“...pensavam que a IBM era uma empresa de máquinas, depois uma empresa de computadores, quando lançamos computadores, então quando começamos com serviços, pensavam que éramos uma empresa de serviços. Algum tempo depois, quando começamos com software, uma empresa de software. Isso não é verdade, somos uma empresa de pessoas.” Bruno di LeoIBM Growth Markets Unit General Manager
Uma empresa global presente em 170 países....
Dedicação ao sucesso de cada cliente
Inovação que faz a diferença – para nossa companhia e para o mundo Confiança e responsabilidade pessoal em todos os relacionamentos
Valores IBM
Anúncio do Global Command Center em Hortolândia.2006
Fábrica de Hortolândia, atual Centro Global de Serviços1971
Primeira fábrica inaugurada na America Latina – Benfica, Rio de Janeiro1939
IBM transfere a matriz da América Latina para São Paulo2005
IBM abre o primeiro escritório fora dos EUA1917
Nono Laboratório de pesquisas da IBM no mundo anunciado no Brasil 2010
Main OfficeSales OfficeTechnical Office
Belo Horizonte
Brasília
Hortolândia
Rio de Janeiro
São Paulo
A IBM no Brasil...
Nossos espaços...
São Paulo Água Branca
Av. Francisco Matarazzo
São Paulo Birmann
Rua Engenheiro Francisco de Pitta
São PauloCENU
Av. Nações Unidas
São Paulo Tutóia
Rua Tutóia
Rio de Janeiro Pauster
Av. Pauster
HortolândiaRodovia Jornalista Francisco Aguirre Proença
Por que fazer parte da IBM?
• Maior empresa de tecnologia do mundo com foco no segmento corporativo
• 100 anos de existência em 2011
• Marca mais valiosa do setor de TI (Ranking Interbrand de 2011)
• Melhor empresa para líderes trabalharem (Revista Fortune 2011)
• Melhor empresa para as mulheres trabalharem (Ranking Great Place to Work)
• Estratégia de crescimento com base na construção de um planeta inteligente
• Estratégia de expansão geográfica no Brasil
• 9o centro de pesquisa mundial da IBM: Brasil
• Média anual de US$ 100 bilhões em renda
Como cuidamos dos IBMistas?
REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS
OPORTUNIDADES DE CARREIRA
FLEXIBILIDADE
VALORIZAÇÃO DA OPINIÃO
COMUNICAÇÃO
RESPEITO ÀS DIFERENÇAS
Remuneração e Benefícios
Remuneração compatível com as melhores empresas do mercado
Participação nos resultados (Bônus anual)
Subsídio de graduação, pós-graduação e MBA
Subsídio de cursos de idiomas
Plano de compra de ações da IBM
Premiação/Reconhecimento por tempo de empresa
Fundação Previdenciária IBM
Livre escolha de bancos
Ticket Restaurante
Ticket Alimentação (Supermercado)
Plano de Saúde
Vida Link
Plano Creche
Plano PAE – Plano de Assistência Especial
Oportunidades de Carreira
Succeeding IBM
Connection Coach
Recrutamento interno
Blue Opportunities (Mentoring / Shadow, Drop in, Job Rotation, Cross
Unit Project, Client Interactions, entre outros)
Ferramentas de desenvolvimento (CareerSmart, IBM Competencies,
Manager Feedback Program – MFP, Personal Business Commitments)
LEADing IBM
Language4you (aulas presenciais),
GlobalEnglish (Language Learning
Portifolio – aulas online)
Flexibilidade
Jornada de trabalho individual
Home Office
Flexi Place
Semana comprimida
Horário deslocado
Pós Natal para os pais
6 meses de licença maternidade para as mães
Licença sem vencimentos
Valorização da opinião
Think Place
Pesquisa de clima organzacional
Pesquisa de valores
Mesas redondas e entrevistas executivas
Canais de comunicação confidenciais
Pesquisa sobre atuação gerencial
Comunicação
Revista IBMista
IBM Notícias
IBM Notícias para líderes
IBM na Imprensa
TV IBM
Mural
Intranet
Comunidades (Lotus Comunity)
Respeito às diferenças
DNG – Diversity Network Groups
GLBT – Gays, Lésbicas, Bissexuais e Transexuais
Afrodescendentes
PWD – People with desabilities
Mulheres
Estimular o desenvolvimento profissional dos estudantes através de experiências práticas do dia-a-dia dos negócios, para que eles adquiram novos conhecimentos e se tornem
profissionais qualificados e diferenciados.
Objetivo do Programa de Estágio IBM
Pré Requisitos: Estudantes de cursos técnicos e Universitários
Universitários: cursando a partir do 2o ano . Técnico: cursando a partir 2o semestre
Nível de Inglês desejado: Intermediário ou Avançado
Conhecimentos básicos de Informática
Disponibilidade para estagiar 4 ou 6 horas diárias
Processo Seletivo
ContrataçãoEntrevistaGerencial
Avaliação de Desempenho
• Teste de Raciocínio Lógico • Teste de Inglês• Dinâmica de Grupo
Iniciativas
• Seleção de CV• Triagem
Estágio Técnico
Descrição Salário
6h R$ 530,00 4h R$ 350,00
Estágio Universitário
Seguro de Vida
Plano Médico: Assistência Médica, Odontológica e Psicoterápica
Plano de Medicamentos VidaLink
Auxílio transporte R$100,00 - valor pago em dinheiro
30 dias de recesso/descanso remunerado
Vale Refeição
Bolsa e Benefícios
Descrição Salário
6h R$ 1150,00 4h R$ 770,00
Inscrição pelo Site www.ibm.com/jobs/br
As vagas de estágio são identificadas como Passaporte IBM.
Inscrições
@ibmbrasilvagas
/IBMBrasilVagas
Jobs at IBM Brazil
/IBMBrasilVagasConecte-se com a IBM:
www.ibm.com/jobs/br
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