TTULO : EMPRESA : REA DE ATUAO : PERODO DE REALIZAO : CARGA HORRIA : SUPERVISOR : ORIENTADOR : ALUNO: ______________________________ n __________ Local e data ROTEIRO PARA ELABORAO DO RELATRIO DE ESTGIO1.INTRODUOBreve comentrio sobre o que foi o estgio quanto a:a)Objetivosb)Metasc)Volume de trabalho realizadod)Condies de trabalhoe)Dificuldades encontradasf)Relacionamento no trabalho, etc2.DESENVOLVIMENTODescrever o trabalho realizado no estgio, procurando detalhar todas as suas fases, observando , entre outros os seguintes aspectos :a)reas em que estagioub)O programa de trabalhoc)Mtodos e tcnicas utilizadasd)Equipamentos e instrumentos utilizadose)Ocorrncias que diretamente ou indiretamente tenham infludo no desempenho do trabalhof)Relacionamento pessoal da empresa 2.1. Atividades realizadas no estgio - Especificar os tipos de tarefas, os locais, tempos envolvidos e demais caractersticas tcnicas do trabalho 2.2 Tabelas e Grficos - Se for o caso, elaborar tabelas e grficos referentes aos trabalhos executados3.CONSIDERAES :Apresentar uma crtica sobre o estgio, comentando entre outros os seguintesaspectos :-Ambiente do trabalho-Programao das atividades-Nvel tcnico dos trabalhos-Equipamentos e instrumentos-Assistncia e acompanhamento do estagirio-Controle e avaliao do estgio4.CONCLUSO5.BIBIOGRAFIA6.ANEXOS UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLNDIA FACULDADE DE ENGENHARIA MECNICA Coordenao de Estgio Supervisionado do Curso de Engenharia Mecnica Ficha de Avaliao de Estgio Supervisionado-Estagirio : Nome :_____________________________________________ N ____________ Supervisor: Nome : ____________________________________________________________ Funo : __________________________________________________________ Empresa : --------------------------------------------------------------------------------------- Perodo do Estgio : de ___/ ___/ ___ a ___/ ___ / ___ Programa de atividades: ___________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ Caso algum item no tenha condio de ser avaliado, favor deixar em branco : 1. CONHECIMENTOS TERICOS:( ) Deficiente ( ) Regular ( ) Bom ( ) Muito Bom2.CONHECIMENTOS PRTICOS :( ) Deficiente ( ) Regular ( ) Bom ( ) Muito Bom3.CAPACIDADE de APRENDIZAGEM( ) Deficiente ( ) Regular ( ) Bom ( ) Muito Bom4.ASSIDUIDADE : Freqncia e execuo de tarefas( ) Deficiente ( ) Regular ( ) Bom ( ) Muito Bom5.INICIATIVA : Capacidade de resolver problemas, participao, apresentao de idias ( ) Necessita de orientao constante ( ) Alguma iniciativa ( ) Apresenta dificuldades normais ( ) Muita iniciativa ( ) Prev, soluciona problemas e promove melhorias6. APRESENTAO DOS TRABALHOS : Cuidado e organizao na execuodas tarefas ou trabalhos com instrumentos e equipamentos.( ) Deixa a desejar ( ) Erros ocasionais ( ) Organizado e cuidadoso ( ) Extremamente organizado7.INTERESSE e DEDICAO: Preocupao em contribuir para os objetivos do estgio. ( ) Deixa a desejar ( ) Necessita constante acompanhamento ( ) Interesse e dedicado ( ) Extremamente organizado8. RESPONSABILIDADE: Disposio para aceita-la. ( ) Tmido ( ) Regularmente seguro de si ( ) Muito seguro 9. RELACIONAMENTO e SOCIABILIDADE: Hbitos e atitudes condizentes com o esprito de harmonia para o bom rendimento do trabalho em equipe. ( ) Fonte de incidentes ( ) Relativamente difcil de lidar ( ) Conciliador ( ) Extremamente hbil e conciliador 10. CAPACIDADE DE CONCENTRAO: ( ) Dispersivo ( ) Regularmente atento ( ) Extremamente atento 11. SEGURANA: Preocupao com as normas e sua integrao no trabalho. ( ) Trabalha com muito risco ( ) Toma algumas precaues ( ) Tem esprito de segurana ( ) Extremamente precavido CONSIDERAES GERAIS:DATA: __/__/__ Assinatura do supervisor:_____________________