GESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIA
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GESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIAGESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIA
ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL
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Apresentação do CursoApresentação do Curso
OBJETIVOS GERAISOBJETIVOS GERAIS ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIALECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL Integrar na empresa programas e Integrar na empresa programas e
procedimentos que possam conduzir às procedimentos que possam conduzir às atividades ecologicamente equilibradas e atividades ecologicamente equilibradas e economicamente eficientes.economicamente eficientes.
prof. Alfredo CORDELLAprof. Alfredo CORDELLA
março/abril de 2008março/abril de 2008
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OBJETIVOS ESSENCIAIS IOBJETIVOS ESSENCIAIS I1.- Sensibilizar os participantes para os princípios 1.- Sensibilizar os participantes para os princípios
básicos do ecodesenvolvimento em escala local e básicos do ecodesenvolvimento em escala local e planetária.planetária.
2.- Destacar que o aprimoramento do desempenho 2.- Destacar que o aprimoramento do desempenho
ecológico e econômico da organização é um ecológico e econômico da organização é um importante fator de incremento de vantagens importante fator de incremento de vantagens competitivas sustentadas.competitivas sustentadas.
3.- Enfatizar conceitos básicos essenciais na área 3.- Enfatizar conceitos básicos essenciais na área
de Ecoeficiência Empresarial estimulando o de Ecoeficiência Empresarial estimulando o estabelecimento de relações com situações estabelecimento de relações com situações práticas, no exercício profissional.práticas, no exercício profissional.
![Page 4: GESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIA](https://reader036.fdocumentos.tips/reader036/viewer/2022083015/5681388c550346895da03d37/html5/thumbnails/4.jpg)
OBJETIVOS ESSENCIAIS IIOBJETIVOS ESSENCIAIS II
4.- Discutir casos bem sucedidos de Gestão 4.- Discutir casos bem sucedidos de Gestão Empresarial voltada para a ecoeficiência, Empresarial voltada para a ecoeficiência, principalmente situações relacionadas com principalmente situações relacionadas com atividades portuáriasatividades portuárias
5.- Enfatizar a qualidade dos recursos humanos 5.- Enfatizar a qualidade dos recursos humanos
como importante fator de aprimoramento como importante fator de aprimoramento organizacional sobretudo em projetos ambientais organizacional sobretudo em projetos ambientais no meio interno e externo da organizaçãono meio interno e externo da organização
![Page 5: GESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIA](https://reader036.fdocumentos.tips/reader036/viewer/2022083015/5681388c550346895da03d37/html5/thumbnails/5.jpg)
IMPORTÂNCIA DA IMPORTÂNCIA DA ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL
• APRIMORAMENTO DA QUALIDADE DE APRIMORAMENTO DA QUALIDADE DE PRODUTOS E SERVIÇOS PRODUTOS E SERVIÇOS INTRODUZINDO O ENFOQUE INTRODUZINDO O ENFOQUE ECOLÓGICO E ECONÔMICO NA ECOLÓGICO E ECONÔMICO NA GESTÃO DE PROCESSOS DENTRO DA GESTÃO DE PROCESSOS DENTRO DA ORGANIZAÇÃOORGANIZAÇÃO
![Page 6: GESTÃO AMBIENTAL PORTUÁRIA](https://reader036.fdocumentos.tips/reader036/viewer/2022083015/5681388c550346895da03d37/html5/thumbnails/6.jpg)
IMPORTÂNCIA DA IMPORTÂNCIA DA ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL ECOEFICIÊNCIA EMPRESARIAL
• 1.- Qualidade dos recursos humanos assume papel 1.- Qualidade dos recursos humanos assume papel estratégico na estratégico na
empresa.empresa. • 2.- Compromissos institucionais de caráter sócio-ambiental.2.- Compromissos institucionais de caráter sócio-ambiental. • 3.- Reflexões sobre desperdícios de materiais.3.- Reflexões sobre desperdícios de materiais. • 4.- Reflexões sobre a necessidade de conservação de 4.- Reflexões sobre a necessidade de conservação de energia.energia. • 5.- Fortalecimento de relações interinstitucionais e 5.- Fortalecimento de relações interinstitucionais e interpessoais.interpessoais. • 6.- Formação de profissionais com qualidade 6.- Formação de profissionais com qualidade poliperceptivas (global vision).poliperceptivas (global vision). • 7.- Garantia da sustentabilidade empresarial com a 7.- Garantia da sustentabilidade empresarial com a conquista de vantagens competitivasconquista de vantagens competitivas
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CONTEÚDO – Bloco 1CONTEÚDO – Bloco 1
18/março (3a.feira) - ECOLOGIA E ECONOMIA18/março (3a.feira) - ECOLOGIA E ECONOMIAIntrodução: Conceitos de Eficiência e Ecoeficiência.Introdução: Conceitos de Eficiência e Ecoeficiência.Ecologia e Economia: uma difícil conciliação.Ecologia e Economia: uma difícil conciliação.Proteção Ambiental e Rentabilidade: Retrospectiva e atualidades.Proteção Ambiental e Rentabilidade: Retrospectiva e atualidades.O papel dos diversos atores sociais. O papel dos diversos atores sociais.
25/março (3a.feira) - DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL25/março (3a.feira) - DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVELConceito: Desenvolvimento Sustentável.Conceito: Desenvolvimento Sustentável.Consumismo e Consumo Sustentável - Tipos de Consumidor, e Agenda 21.Consumismo e Consumo Sustentável - Tipos de Consumidor, e Agenda 21.VÍDEO: Ilha das Flores e Baraka.VÍDEO: Ilha das Flores e Baraka.
1/abril (3a.feira) - GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS1/abril (3a.feira) - GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS
Conceitos: Gestão Estratégica de Recursos.Conceitos: Gestão Estratégica de Recursos.Importância econômica da qualidade do meio ambiente.Importância econômica da qualidade do meio ambiente.VÍDEO: Estratégia do Oceano Azul.VÍDEO: Estratégia do Oceano Azul.
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CONTEÚDO – Bloco 2CONTEÚDO – Bloco 28/abril (3a.feira) - GESTÃO DE PESSOAS 8/abril (3a.feira) - GESTÃO DE PESSOAS
Qualidade de vida no ambiente de trabalho: gestão de pessoas.Qualidade de vida no ambiente de trabalho: gestão de pessoas.Empowerment: aumentando a eficiência ecológica e econômica. Empowerment: aumentando a eficiência ecológica e econômica. VIDEO: Zapp: o poder da energização.VIDEO: Zapp: o poder da energização.
15/abril (3a.feira) - ECOEFICIÊNCIA APLICADA I15/abril (3a.feira) - ECOEFICIÊNCIA APLICADA IProteção Ambiental na Economia de Mercado: Oportunidades de negócios Proteção Ambiental na Economia de Mercado: Oportunidades de negócios
Ecoeficiência aplicada ao setor portuário.Ecoeficiência aplicada ao setor portuário.Estudos de Casos: O porto de Long Beach.Estudos de Casos: O porto de Long Beach.VIDEO: Competitividade, Inteligência e Cultura Organizacional.VIDEO: Competitividade, Inteligência e Cultura Organizacional.
20/abril (3a.feira). – ECOEFICIÊNCIA APLICADA II20/abril (3a.feira). – ECOEFICIÊNCIA APLICADA II
Apresentação dos Trabalhos de Conclusão da Disciplina (TCD)Apresentação dos Trabalhos de Conclusão da Disciplina (TCD)Avaliação finalAvaliação final
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CONTATOSCONTATOS• Alfredo CordellaAlfredo Cordella prof. da UNISANTAprof. da UNISANTA
diretor do Instituto TOPOSdiretor do Instituto TOPOS
End. Rua Lowndes, 306 / 316End. Rua Lowndes, 306 / 316Santos (SP)Santos (SP)
Tel. (13) 3234-9067Tel. (13) 3234-9067Email: Email: [email protected]@topos.com.brbr
Acesso aos textos:Acesso aos textos: www.profcordella.com.br/unisantawww.profcordella.com.br/unisanta