Especial Estrelas nº 1 - DEZ/2019 Por um Futuro...

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Por um Futuro Digno Especial Estrelas nº 1 - DEZ/2019 Associação dos Funcionários Aposentados do Banco do Nordeste do Basil É com grande satisfação que a Diretoria da AABNB apresenta esta mensagem de boas-vindas para todos(as) aqueles(as) que já temos cadastrados como Estrelas dos nossos Associados. O Programa Estrela nasceu a partir da evolução da ideia de implantarmos um sistema que pudesse aproximar e estreitar o relacionamento desta AABNB com os familiares dos nossos Associados. Salientamos que a defesa dos interesses e dos direitos dos Aposentados e Pensionistas do BNB segue como bandeira prioritária da Associação, fiel ao nosso lema: Por um Futuro Digno. Neste primeiro Jornal das Estrelas, além das nossas boas-vindas, vocês vão conhecer um pouco mais a respeito do universo da AABNB e dos seus Associados. Tudo em linguagem clara e concisa. Mas também vamos trazer algumas curiosidades, a fim de lhe proporcionar uma leitura leve, descontraída, e uma seção de entretenimento. Nós, da Direção Geral da AABNB, torcemos para que esse elo se fortaleça e que, nos conhecendo melhor, todos nós - AABNB, Associados e Familiares – possamos aprimorar e elevar a qualidade dos nossos relacionamentos, porque Gente é para Brilhar! Queremos aproveitar para desejar a todos um Natal com muita saúde e paz, e o Novo Ano se aproxima, seja pleno em alegrias e realizações. Boa leitura e divertimento. Gente é como Estrela, Gente é para brilhar! Área de Atuação do Banco do Nordeste (Nordeste do Brasil + MG e ES) Curiosidade Econômica Riqueza das Nações O PIB per capita (PPC) é uma forma alternativa de medir a riqueza de um país e compará-la com a de outras nações. Veja a posição dos países do ranking, pelo PIB per capita (Fonte: G1-economia) Carta de apresentação Fortaleza-CE Cl. PAÍS PIB (US$) Catar 146.011,85 Luxemburgo 94.167,01 Cingapura 84.821,40 Brunei 80.335,27 Kwait 71.600,96 Noruega 67.619,10 Emirados Árabes Unidos 67.201,88 Hong Kong 57.676,79 Estados Unidos 57.045,46 10º Suiça 56.815,63 20º Canadá 45.981,99 30º Nova Zelândia 36.342,72 53º Chile 24.170,03 56º Argentina 21.924,29 58º Uruguai 21.387,31 67º México 18.714,05 78º Costa Rica 15.534,03 79º Brasil 15.518,77

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  • Por um Futuro DignoEspecial Estrelas nº 1 - DEZ/2019

    Associação dos Funcionários Aposentadosdo Banco do Nordeste do Basil

    É com grande satisfação que a Diretoria da AABNB apresenta esta mensagem de boas-vindas para todos(as) aqueles(as) que já temos cadastrados como Estrelas dos nossos Associados. O Programa Estrela nasceu a partir da evolução da ideia de implantarmos um sistema que pudesse aproximar e estreitar o relacionamento desta AABNB com os familiares dos nossos Associados. Salientamos que a defesa dos interesses e dos direitos dos Aposentados e Pensionistas do BNB segue como bandeira prioritária da Associação, fiel ao nosso lema: Por um Futuro Digno. Neste primeiro Jornal das Estrelas, além das nossas boas-vindas, vocês vão conhecer um pouco mais a respeito do universo

    da AABNB e dos seus Associados. Tudo em linguagem clara e concisa. Mas também vamos trazer algumas curiosidades, a fim de lhe proporcionar uma leitura leve, descontraída, e uma seção de entretenimento. Nós, da Direção Geral da AABNB, torcemos para que esse elo se fortaleça e que, nos conhecendo melhor, todos nós - AABNB, Associados e Familiares – possamos aprimorar e elevar a qualidade dos nossos relacionamentos, porque Gente é para Brilhar! Queremos aproveitar para desejar a todos um Natal com muita saúde e paz, e o Novo Ano se aproxima, seja pleno em alegrias e realizações. Boa leitura e divertimento.

    Gente é como Estrela, Gente é para brilhar!

    Área de Atuação do Banco do Nordeste (Nordeste do Brasil + MG e ES)

    Curiosidade Econômica Riqueza das Nações

    O PIB per capita (PPC) é uma forma alternativa de medir a riqueza de um país e compará-la com a de outras nações. Veja a posição dos países do ranking, pelo PIB per capita (Fonte: G1-economia)

    Carta de apresentação

    Fortaleza-CE

    Curiosidade EconômicaRiqueza das Nações

    O PIB per capita (PPC) é uma forma alternativa de medir a riqueza de um país e compará-la com a de outras nações. Veja a posição dos países do ranking, pelo PIB per capita (Fonte: G1-economia)

    Cl. PAÍS PIB (US$)

    1º Catar 146.011,85

    2º Luxemburgo 94.167,01

    3º Cingapura 84.821,40

    4º Brunei 80.335,27

    5º Kwait 71.600,96

    6º Noruega 67.619,10

    7º Emirados Árabes Unidos

    67.201,88

    8º Hong Kong 57.676,79

    9º Estados Unidos 57.045,46

    10º Suiça 56.815,63

    20º Canadá 45.981,99

    30º Nova Zelândia 36.342,72

    53º Chile 24.170,03

    56º Argentina 21.924,29

    58º Uruguai 21.387,31

    67º México 18.714,05

    78º Costa Rica 15.534,03

    79º Brasil 15.518,77

  • 2 Dezembro | 2019 Jornal da AABNB

    Cumprimentamos a todos e apresentamos, aqui, uma série de informações que julgamos importantes a respeito da AABNB e do Universo que baliza o nosso trabalho e a relação com os nossos Associados. Esta mensagem também destaca algumas informações importantes sobre o Universo em que vivem os(as) nossos(as) Associados(as).

    Como funcionário (a) aposentado (a) ou como pensionista atual, a História dos nossos Associados está ligada ao Banco do Nordeste e às suas coligadas, que são a Caixa de Assistência Médica dos Funcionários do BNB (CAMED-SAÚDE), a CAMED-CORRETORA, a Caixa de Previdência (CAPEF), ao BNB-Clube e a esta AABNB.

    ATENÇÃO: O valor do Prêmio do seguro deve ser pago mensalmente pelo aposentado ou pensionista, para não perder o direito de indenização. Evite Prejuízos! Procure saber se o valor do prêmio está sendo descontado ou pago mensalmente.

    Alguns Aposentados e Pensionistas contrataram seguro-de-vida, ofertado pelo Banco ou pela Camed-Corretora, uma empresa coligada da Camed-Saúde, que administra esses seguros. O valor do prêmio do seguro-de-vida é pago mensalmente, pelo aposentado ou pensionista, mediante desconto no benefício da CAPEF ou diretamente na conta corrente bancária do aposentado. Em caso de dúvidas, procure a Camed-Corretora e se informe sobre o seguro de vida do Aposentado ou Pensionista. Lembramos que o aposentado deve manter atualizada a indicação dos beneficiários desse seguro, junto à Camed-Corretora.

    Quando do falecimento do(a) aposentado(a), a Capef paga um pecúlio aos beneficiários (indicados no cadastro da Capef), correspondente a 3 (três) vezes o valor do benefício bruto. A partir do falecimento do(a) aposentado(a), a(o) viúva(o) passa a receber uma pensão que corresponde a cerca de 45% do valor do benefício que o Aposentado recebia. Ressalte-se que não há pecúlio para o caso de falecimento do(a) pensionista. Então, é importante que a nova pensionista se associe junto à AABNB, para continuar desfrutando das vantagens de sócia.

    A Capef é que paga, men-salmente, o Benefício da nossa Previdência Complementar aos Aposentados e Pensionistas. Este benefício é fruto de uma reserva construída com uma contribui-ção mensal do aposentado e do Banco, durante todo o período de trabalho e mesmo depois que nos aposentamos.

    Após a aposentadoria, continuamos a pagar essa con-tribuição, que hoje está em 20% (vinte por cento) do valor do be-nefício. Ou seja, nós só recebe-mos 80% (oitenta por cento) do valor do benefício. A AABNB tem um histórico de lutas na ten-tativa de reduzir essa contribui-ção, mas isso tem se mostrado uma tarefa árdua e difícil; mas convém salientar que já obtive-mos êxito, pois houve época em que pagamos uma contribuição bem mais alta.

    Conheça a AABNB e o seu Universo

    Olá, Estrelas

    Introdução

    Evite problemas com o seguro da

    Camed-Corretora

    Camed-Corretora

    Capef – Pecúlio ao Aposentado

    Capef Benefício Mensal

    Capef Contribuição

    Mensal

    segue napágina ao lado

  • 3Dezembro| 2019Jornal da AABNB

    Como é do conhecimento de todos, despesas com Assistência Médica costumam ser muito elevadas. Em razão disso, temos conhecimento de vários colegas que vivem angustiados, por problemas financeiros decorrentes de despesas médicas, com eles próprios, aposentados e pensionistas, e com os seus beneficiários ou dependentes. Portanto, é importante que toda a família colabore nessas despesas, para evitar o descontrole financeiro do Aposentado e/ou Pensionista e da própria família. Também sabemos que, muitas vezes, o Aposentado ou Pensionista não consegue externar, conversar com os familiares, a respeito desse grave problema, situação que, por sua vez, pode gerar outros problemas, como, por exemplo, um profundo abalo emocional.

    A música “Garota de Ipanema” está entre as músicas brasileiras mais famosas em todo o mundo. Ela divide o posto com Aquarela do Brasil, de Ary Barroso. Criação dos imortais Tom Jobim e Vinicius de Moraes, Garota de Ipanema traduz a bossa nova e simboliza o lado feliz do “sonho brasileiro”. Além de constar no ranking das músicas mais executadas no Rádio, nos últimos seis anos, ela também é campeã de execuções ao vivo, em bares, restaurantes e shows.

    A Camed-Saúde presta assistência médica aos aposen-tados e às pensionistas que a ela estiverem associados. Há o des-conto das taxas mensais. No caso do Aposentado, a taxa mensal é paritária (para o associado e para o BNB), acrescida da copartici-pação do associado nas despesas mensais com médicos, hospitais e exames. Caso o aposentado ou pensionista tenha dependentes inscritos (Plano Família), também há a cobrança de mensalidades e de coparticipações nas despesas. Entretanto, no Plano Família não há contribuição do BNB para as taxas mensais dos dependentes inscritos. E isto pode sobrecarregar o orçamento do (a) aposentado (a) ou pensionista.

    No caso de falecimento do Associado, é importante que a sucessora, que se torna Pensionista da CAPEF, também se associe à AABNB, pois assim ela receberá informações sobre os benefícios que a Associação proporciona e também poderá ser representada em caso de ações judiciais que a AABNB venha a impetrar em defesa dos direitos de Aposentados e Pensionistas. Além disso, ela assegura a sua participação nas atividades e promoções desenvolvidas pela Associação: são sorteios e atividades sociais, festas de aniversariantes e de confraternização, entre outras atividades.

    A Diretoria da AABNB criou o Fundo de Proteção Financeira (FPF) para gerar um benefício à Pensionista Associada. O objetivo desse Fundo é oferecer um auxílio financeiro à família da Associada, quando do falecimento da mesma. Conheça o regulamento desse Benefício, e veja a sua importância.

    Possíveis problemas

    decorrentes de despesas com saúde pessoal e dos seus

    dependentes.

    Você sabia...Curiosidade musical

    Resposta passatempo

    Camed-Saúde

    Importância da Pensionista se

    associar à AABNB

    Projeto de Proteção Financeira

    Soluções desta revista 10

    13

    16

    3

    CoquetelProduzido pela ediouro/Coqueteledição: ecos, Fachesf e FaelbaTextos técnicos: Fachesf e FaelbaVolume 1 - maio de 2012

    Diretor editorial - Henrique ramos. Diretor de Novos Negócios - mauro Bentes

    Projeto gráfico e diagramação: Fábio Brasilmais informações sobre Projetos especiais: (21) 3882-8265 / (21) 3882-8447

    5

    8

    8 9 11

    Superintendência Nacional de previdência

    Complementar pREVIC

    4

    Sentimento de pesar pelos males de outrem; pêsames.

    União legal entre homem e mulher; casamento.

    Vendedor que exerce sua profissão em logradouros públicos; mascate.

    O esporte de Torben Gräel.

    Venda ou saída de mercadorias de um país para o exterior.

    Esmola; oferta; dádiva.

    Lugar imundo, mal frequentado.

    Aparelho instalado em táxis para marcar o preço das corridas.

    Transitória; provisória.

    Nas casas em destaque, no sentido vertical, surgirá o tipo decontribuição adicional que o Participante faz voluntariamen-te sem a contrapartida da sua Patrocinadora, com o objetivo de aumentar o valor do benefício futuro.

    1 2 3 4 5 6 7 8 9

    10 8 10 2 5 7 2

    8 10 3 8 5 11 4

    8 11 7 9 10 2

    4 12 13 2 14 11 8

    1 2 5 8 11 7

    4 9 13 4 6 8

    12 7 10 4 11 14 2

    11 4 10 13 2 14 8

    143 SIL PÁGINA 6 - MAIO 2012

    “CONtRIBUIçÃO VOlUNtÁRIA”

    C O N D O L Ê N C I A S

    M A T R I M Ô N I O

    A M B U L A N T E

    I A T I S M O

    E X P O R T A Ç Ã O

    D O N A T I V O

    E S P E L U N C A

    T A X I M E T R O

    T E M P O R Á R I A

    R IE NC B E N E F I C I O SU M T

    P A R T I C I P A N T E IS R TO S E G U R O US S T

    R E N D A O

    S P PA G E N C I A R R

    N E E

    P D V V

    R I F N

    P R E V C I D A D E

    V A C T

    F T I

    O O L

    N

    P R E V M O V E L

    .

    p I N S t I t U I d O R A t E M p R E G O R O p A R t I C I p A ç Ã O C C p R E V I d E N C I A U N A S S O C I A t I V A l A t d E V O l U ç Ã O U O R R E C U R S O S H U M A N O S A

    12

    E G L AM A I U S C U L A

    A P R O V E I T A RL E G A N O V AA A T AP A R

    I C E S P O T AA N S I A R AM U I M O L A

    S E D O S O C C CN O R A A I OT E C A N I N O S

    D O I D A T O L A

    14

    15

    17

    período de

    carência

    Resposta: AtIVO e ASSIStIdO

    A P O S E N T A D O R I AE

    C R E C U R S O SE S ED F R

    P R O T E Ç Ã O VR E N D AÇ

    R E C O M P E N S A

    P T

    A E L E I T O R

    S A

    E C B

    P E S S O A A

    R L

    T H

    N A S C I M E N T O

    I

    P R O C U R A Ç Ã O

    A d C O N J U N t O I d R I R E E d E F I O G M I t S R E C O O A d I S S I E S C N A I d A d E A C l I A M p A R O A R I F A M I l I A R O

    6

    7

    H S A L F O N O B A

    I N A L A Ç Ã O N O

    A S A B A I X A D O

    C O A T T G I A R S

    E S I V I T O R O O

    U A E B S T E A S E

    C C I I N Z U S I L

    S S R O E T I D D O

    O C M B A N D R E A

    B A C A L H O A D A

    H S A L F O N O B A

    I N A L A Ç Ã O N O

    A S A B A I X A D O

    C O A T T G I A R S

    E S I V I T O R O O

    U A E B S T E A S E

    C C I I N Z U S I L

    S S R O E T I D D O

    O C M B A N D R E A

    B A C A L H O A D A

    p A p S A B E R t A R p t E E t R R N R p l A N O S I E A S O C V B Ã d F R I I A O I U S E p d l U t O S A E H t U d E N N A I R N R t C d t O U V E I O S F A A R N I E N t I d A d E S F E C H A d A

    RESPOSTAS

    1 4 5 3 7 8 9 2 6 3 9 7 4 2 6 8 5 1 6 2 8 9 5 1 3 7 4 4 7 9 5 1 3 2 6 8 8 3 2 7 6 4 1 9 5 5 1 6 2 8 9 4 3 7 9 5 1 8 3 7 6 4 2 7 8 4 6 9 2 5 1 3 2 6 3 1 4 5 7 8 9

    5 1 9 8 7 2 4 3 6 7 6 2 4 9 3 8 1 5 4 3 8 6 5 1 7 9 2 6 9 7 3 8 4 5 2 1 1 2 5 7 6 9 3 4 8 3 8 4 2 1 5 6 7 9 2 5 3 9 4 6 1 8 7 9 7 6 1 3 8 2 5 4 8 4 1 5 2 7 9 6 3

    3 9 8 5 2 7 6 4 1 4 7 5 9 1 6 8 2 3 2 6 1 3 8 4 7 5 9

    9 8 4 2 6 5 3 1 7

    7 5 3 1 4 9 2 6 8 6 1 2 8 7 3 4 9 5

    8 3 9 6 5 2 1 7 4

    5 4 6 7 3 1 9 8 2 1 2 7 4 9 8 5 3 6

    8 1 3 2 4 7 6 9 5 5 6 2 9 3 8 4 7 1 4 9 7 6 5 1 8 2 3

    1 4 5 3 8 9 2 6 7

    2 8 9 7 6 5 1 3 4 7 3 6 1 2 4 9 5 8

    3 5 1 4 9 6 7 8 2

    6 2 4 8 7 3 5 1 9 9 7 8 5 1 2 3 4 6

  • 4 Dezembro | 2019 Jornal da AABNB

    Entretenimento e lazerCRUZADAS

    SUD

    OK

    U

    Direta Temática 11

    A PrevidênciA AssociAtivATanto os planos de PATROCINADOR quanto os planos de INSTITUIDOR

    funcionam no âmbito do Sistema Fechado de Previdência Complementar. São, portanto, administrados por entidades sem fins lucrativos.

    Os planos de patrocinador dependem de uma relação formal de EMPREgO e da vontade do empregador em desenvolver uma política de RECURSOS HUMANOS voltada para a proteção e o incentivo do seu quadro de profissionais. Um

    dos pressupostos desse tipo de plano é a PARTICIPAÇÃO do empregador no custeio do referido plano.

    Já para os Planos de Instituidores, a relação entre as partes se dá mediante o vínculo

    associativo e não pelo vínculo empregatício. Por isso, tais planos são também conhecidos como

    PREVIDÊNCIA ASSOCIATIVA.Esse tipo de previdência representa uma significativa

    EVOLUÇÃO da CULTURA previdenciária brasileira. Isso porque ela permite que entidades como Conselhos Profissionais,

    Sindicatos, Cooperativas ou Associações ofereçam planos previdenciários aos seus associados, ampliando o acesso de um maior número de pessoas ao sistema.

    Resolva a Direta e, nas casas em destaque, surgirá o nome do Instituto que permite ao Participante, em caso de perda de vínculo empregatício com o Patrocinador, optar por permanecer filiado ao plano nas mesmas condições anteriores, desde que mantenha a sua contribuição e assuma a parte que era de obrigação do Patrocinador.

    10 Caça-palavra

    Z F V M Z F B R G A C M F J V Y J A p I N S t I t U I d O R M B K M A G S X N S I K N R I E M Z Y Z t R p Q E M p R E G O I t O p B W U l S S S E G R R Z R p l M H B E V N X M Y S d M J A I X F N O Y p A R t I C I p A ç Ã O R I C O U l G Y R U C W Z K C N W W I l S M X Z C Q F E W A p R E V I d E N C I A W d H M S E W U F X B R E V W d E N Z A S S O C I A t I V A X l d U Q O O Z A E Õ A H U X d W G Y R I M I Y M t I U Y Q S G A K F d Q E V O l U ç Ã O p X d U U K H W A S X F Z t O S l R S X H S S R W Q K H R N Q X S O R E C U R S O S H U M A N O S Y X t A

    Colocaçãode placa

    emveículo

    Substân-cia vul-cânica

    Grandeave colo-rida da

    Amazônia

    A letraque inicia

    nomepróprio

    Lucrarcom

    algumacoisa

    Transmi-te; trans-

    fere

    ErnestoNazaré,músico

    brasileiro

    Refletorde luz

    comumem shows

    Linguiçausada emfeijoada

    Líquidoque sai pe-los porosda pele

    Combus-tível pro-venienteda cana

    RenatoAragão,

    humorista

    Antes deCristo

    (abrev.)

    Macio(o cabelo)

    A "rival"da sogra

    (pop.)

    Empre-gado dequarto,

    em hotéis

    Mem de(?), go-

    vernador-geral (BR)

    Relativoa cão (pl.)

    Boba;ingênua

    Gelo, em inglêsAflição;angústia

    300, emromanosAntigo

    (abrev.)

    Circuito daF1 (Itália)Bolsa decompras

    Agasalho paraas mãos

    Seu uso é obrigatórionos veículos

    FaselunarCobrir

    (a panela)

    Terminalde trensFilosofia

    hindu

    Nome daletra "T"Maluca;insana

    Dei;cedi

    BaNCo:

    3/ice. 4/ gare — saca — spot. 5/arara.

    SUDOKU

    Para jogar: SUDOKU é um jogo de raciocínio e lógica. O objetivo do jogo é completar

    todos os quadrados utilizando números de 1 a 9. Para completá-los basta seguir a

    seguinte regra: Não podem haver números repetidos nas linhas horizontais e verticais,

    assim como nos quadrados delimitados por linhas em negrito.

    1 3 9 2 3 4 8 5 6 9 1 7 4 7 9 1 2 6 1 8 4 3 7 5 8 7 2 8 4 2 3 6 3 5 9

    8 4 3 6 2 4 9 3 8 5 9

    6 9 3 4 1 2 4 8 2 5 7 9 5 4 1 1 3 8 2

    8 4 1 7

    9 5 6 1 4 9 8 2 3 4 7

    8 6 1

    5 3 2 6 1 7 9

    9 6 2 4

    6 1 2 1 7 8 3

    3 4 7 6 3 8 4 1

    4 9 7 8

    4 3 9 6

    2 8 3 4 3 1 4 5

    1 7 8 2

    6 4 8 7 8 5 1 3

    Relacionamos abaixo os números dos cupons sorteados e informamos que fará jus ao recebimento do prêmio o portador do cupom nº 0325, correspondente ao 3º prêmio, o único que teve o seu cadastramento efetivado junto ao nosso sistema, até o dia 15 de novembro, conforme o Regulamento do Sorteio. Esta condição também foi previamente informada em nosso site, no Jornal da AABNB e nos cupons encaminhados aos Associados. Confira o seu cupom e fale com a AABNB.

    1º prêmio - 01 SmartFone Cupom nº 2761 2º prêmio - R$ 1.000,00 Cupom nº 1927 3º prêmio - R$ 1.000,00 Cupom nº 03254º prêmio - R$ 1.000,00 Cupom nº 8566 5º prêmio - R$ 1.000,00 Cupom nº 4311 6º prêmio - R$ 500,00 Cupom nº 4897 7º prêmio - R$ 500,00 Cupom nº 3526 8º prêmio - R$ 500,00 Cupom nº 1671 9º prêmio - R$ 500,00 Cupom nº 1610 10º prêmio - R$ 500,00 Cupom nº 5612

    Resultado do 1º Sorteio do

    Programa Estrela

    Fique atento!Em breve teremosNovas PromoçõesÀs Estrelas dos

    Associados!

    CONFIRA A RESPOSTA DOPASSATEMPONA PÁGINA 3