UNIVERSIDADE ESTADUAL DE GOIS

UNIDADE UNIVERSITRIA DEIPOR

CURSO DE GEOGRAFIA

DUPLA JORNADA DO TRABALHO DA MULHER: UM

ESTUDO DE CASO DA CIDADE DE ARENPOLIS-GO

IPOR/GO

2009

2

ISMENIA OLIVEIRA MARTINS

DUPLA JORNADA DO TRABALHO DA MULHER: UM

ESTUDO DE CASO DA CIDADE DE ARENPOLIS-GO

Monografia apresentada ao curso de Geografia

da Universidade Estadual de Gois - UnU

Ipor, como exigncia parcial para obteno do

ttulo de licenciada Geografia.

Orientador: Marcos Antnio Marcelino

IPOR/GO

2009

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UNIVERSIDADE ESTADUAL DE GOIS

UNIDADE UNIVERSITRIA DE IPOR

CURSO DE GEOGRAFIA

DUPLA JORNADA DO TRABALHO DA MULHER: UM ESTUDO DE

CASO DA CIDADE DE ARENPOLIS-GO

ISMENIA OLIVEIRA MARTINS

Monografia submetida Banca Examinadora como parte dos requisitos

necessrios obteno do grau de Licenciado (a) em Geografia , sob orientao

da prof Marcos Antnio Marcelino

Ipor, ....... de ............... de ...........

Banca examinadora:

________________________________________________

Presidente da Banca - Prof. Marcos Antnio Marcelino

________________________________________________

Examinador Interno-Prof Ftima Maria

________________________________________________

Examinador Externo Prof Silvia Diniz

4

Dedico a minha me, pelo impecvel apoio e incentivo

por minha ascenso pessoal, principalmente pela

inesgotvel confiana endereados a mim.

5

AGRADECIMENTOS

Minha gratido e louvor ao Senhor, nosso Deus, que nesse tempo todo tem me

honrado com sua presena e beno diria, para que pudesse alcanar os meus objetivos.

A Deus e a minha me, pela minha vida, sade, pelo amor incondicional e pelas

oportunidades que me proporcionou chegar at aqui.

Ao meus colegas do curso de Geografia, pelo respeito, pelas conversas dirias que tanto

me fizeram crescer e por todas as inmeras contribuies durante as realizaes dos trabalhos.

A minha famlia e amigos que souberam compreender minha ausncia nos momentos de

lazer, em prol deste trabalho.

Aos meus prezados amigos professores, que ministraram e ministram aulas no curso de

Geografia, que guardarei como exemplo, a confiana em mim em meus trabalhos e pelo constante

estmulo ao meu aperfeioamento profissional.

6

QUEM SOU EU?

Apanhei e sangrei. Mas no me submeti. Fui quilombola.

Venho tambm de outras plagas e de outros mares. Fui me, esposa, irm,

freira e prostituta, senhora de escravos e escrava.

Venho da raa vermelha potiguar de Clara Camaro, dos idos do sculo XVII,

na leitura de alguns, a primeira feminista brasileira.

Venho de um tempo em que as mulheres sequer escreviam ou recebiam

instruo formal. Sou filha da submisso.

Tive nas mos o poder da vida. Fui curandeira e parteira. Fui vtima da

Inquisio.

Venho de casamentos arranjados e maridos impostos. Venho do tempo da

tirania masculina, quando as mulheres serviam para criar os cidados, mas a

elas era negado o direito cidadania.

Lutei contra a escravatura e me fiz guerreira: branca, ndia e negra. Fui

monarquista e republicana. Participei da luta de Canudos e fui do bando de

Lampio. Amei e fui amada.

Constru o progresso. Fui operria, teci sonhos de igualdade e de felicidade.

Sofri maus tratos, abuso sexual, obrigaram-me a trabalhar exaustivamente. No

tive garantias trabalhistas e dormi entre mquinas. Rebelei-me. Fui perseguida

e espancada. Queimada viva, mas resisti.

Conquistei o direito ao voto.

Lutei pela anistia,contra a carestia, pelos direitos trabalhistas, pelas

campanhas nacionalistas. Organizei-me: fiz greve. Reivindiquei e conquistei.

Guerras, revolues e golpes militares me reprimiram, mas no calei

Na clandestinidade, apesar do medo, me reorganizei paciente e

silenciosamente, com a fora de quem cr e quer. Fui presa, torturada,

estuprada, morta exilada. E, mais uma vez resisti e avancei.

Reorganizei bandeiras. Conquistei espaos. Organizei Conselhos dos

Direitos da Mulher e Delegacias de Defesa da Mulher.

Integrei a vida pblica como Deputada Constituinte. Vereadora. Senadora.

Prefeita e Governadora. A Constituio me garantiu a igualdade, mas os

preconceitos e as barreiras invisveis impedem o exerccio dessa igualdade.

Continuo discriminada.

Rompi as barreiras que me negavam o mundo e a vida.

Ganhei ruas e praas e me fiz ouvida.

Sou mulher e penso. Sou mulher e trabalho. Sou mulher e estudo. Sou

mulher e procrio. Sou mulher e me permito a felicidade. Sou amante e sou

Anglica Monteiro

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RESUMO

Atualmente, as mulheres deixam de ser apenas dona de casa, me e esposa e passam a exercer

a atividade remunerada, onde assumem a dupla jornada de trabalho tendo que aprender a

reconstruir sua histria. Desse modo a questo central deste estudo a compreenso de como

as mulheres lidam com a sobrecarga pela "dupla jornada

casa com as funes domsticas, tendo que conciliar trabalho e famlia. A pesquisa tem como

objetivo geral discutir os reflexos causados no contexto da famlia a partir da insero da

mulher no mercado de trabalho na cidade de Arenpolis-GO, ao exercer a dupla jornada

feminina. Trata-se de uma partir de uma pesquisa qualitativa, fundamentada na tcnica de

reviso bibliogrfica e entrevista semi-estruturada com vinte mulheres que exercem a dupla

jornada no municpio de Arenpolis/GO. tratada nessa monografia a situao da mulher na

sociedade moderna que impem por um lado pela continuidade do papel da mulher dentro de

casa, como me, esposa, educadora, e, por outro, os desafios impostos por ela mesma e pela

sociedade que a posicionam como provedora do sustento, g

da pesquisa mostraram que as questes que envolvem a mulher a viver de forma independente

passou a ser uma opo aceita pela sociedade moderna, que conforme qualquer escolha que se

faa h vantagens e desvantagens.

Palavras-chave: trabalho feminino, dupla jornada, relaes familiares,

Formatado: Ingls (EUA)

8

ABSTRACT

Currently, women are no longer just a housewife, mother and wife and go to practice paid

work where they take two work shifts having to learn to reconstruct its history. Thus the

central question of this study is to understand how women deal with the overload by the

"double shift," while building work outside the home with domestic duties, having to balance

work and family. The research aims to discuss general reflections caused in the context of the

family from the inclusion of women in the labor market in the city of Arenpolis-GO, by

exercising the dual feminine journey. This is one from a qualitative research technique based

on literature review and interview semi-structured with twenty women who carry the double

shift in the city of Arenpolis / GO. It is treated in this monograph the situation of women in

modern society that imposes on the one hand and continued role of women in the home as

mother, wife, educator and, secondly, the challenges posed by herself and the society that

position as a provider of livelihoods, winner of the "bread". The survey results showed that

the issues surrounding women to live independently has become a option accepted by modern

society, as any choice is made there are advantages and disadvantages.

Keywords: women's work, double shifts, family relationships

Formatado: Ingls (EUA)

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SUMRIO

INTRODUO ............................................................................................................... 9

1 REVISO LITERRIA ............................................................................................. 12

1.1 A mulher e sua histria ............................................................................................... 13

1.2 A mulher na histria brasileira..................................................................................... 15

1.3 A mulher na poltica brasileira .................................................................................... 17

1.4 A atuao da mulher no campo de trabalho ................................................................ 19

2 PERCURSO METODOLOGICO ......................................................................... 23

2.1 Tipo do estudo ........................................................................................................... 22

2.2 Sujeito e amostra do estudo .................................................................................... 22

2.3 Instrumentos de coleta de dados ............................................................................ 22

3 OS REFLEXOS CAUSADOS NO CONTEXTO DA FAMLIA A PARTIR DA

INSERO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO NA CIDADE DE

ARENPOLIS-GO. .......................................................................................................

27

CONCLUSES ............................................................................................................... 33

REFERENCIAS............................................................................................................... 34

10

INTRODUO

Muito tem se falado sobre questes que envolvem a situao da mulher na

sociedade moderna, que inicia-se no mercado de trabalho passando a exercer funes fora de

sua unidade domstica, a qual estava restrita at ento, e ao mesmo tempo tendo que conciliar

esse trabalho com o trabalho do lar, gerando assim a dupla jornada de trabalho.

Enquanto a mulher passa a assumir novas funes fora de casa, nem sempre o

homem se encarrega, na mesma proporo, das funes domsticas; em conseqncia, a

mulher se v sobrecarregada pela "dupla jornada

domstico, e o que ela faz para lidar com situaes dessa dupla jornada: ter um trabalho fora

e o trabalho em casa?

Na tentativa de encontrar respostas para o problema da mulher atual que enfrenta

o desafio de articular as atividades do lar com o trabalho exercido fora dele, buscou-se

respaldo na leitura dos autores contemporneos com a finalidade de realizar um resgate

histrico da situao feminina atravs dos tempos.

A pesquisa tem como objetivo principal analisar a insero da mulher no mercado

de trabalho, a dupla jornada feminina de trabalho e seus impactos nas relaes familiares e

identificar os motivos que levam as mulheres a exercer a atividade remunerada, bem como

analisar quais so as dificuldades enfrentadas por elas.

Um elemento importante na escolha do tema foi por compreender que o trabalho

da mulher j no visto somente como complemento da renda familiar. Contrariamente, na

maioria das vezes tido como sendo o principal rendimento da famlia, mesmo diante do

preconceito e a desigualdade que predominam nas relaes de trabalho.

Um elemento importante na escolha do tema foi por compreender que o trabalho

da mulher j no visto somente como complemento da renda familiar, mas na maioria das

vezes tido como sendo o principal rendimento da famlia, mesmo diante do preconceito e a

desigualdade que predominam nas relaes de trabalho.

Esta jornada de trabalho buscada pelas mulheres para que seus salrios sejam

mais um ponto essencial para a renda familiar, porm, as transformaes que ocorreram nos

ltimos anos vm concretizando cada dia mais a mulher no mercado de trabalho.

Diante do exposto acima, justifica-se esse trabalho, que buscar compreender

como as mulheres na cidade de Arenpolis-GO, conciliam o trabalho e a famlia estando

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sobrecarregada pela "dupla jornada e qual seria o grau de ganhos e/ou perdas ao se

deslocarem do espao domstico para o exerccio do trabalho fora de

casa?

Buscou-se aprofundar o conhecimento sobre o tema onde fez-se o uso da pesquisa

bibliogrfica, baseada na consulta de livros, teses, artigos, revistas, sites de Internet, dentre

outros.

Alm da pesquisa bibliogrfica fez-se um estudo de caso com coleta de dados para

compreender os reflexos causados no contexto da famlia a partir da insero da mulher no

mercado de trabalho na cidade de Arenpolis-GO, ao exercer a dupla jornada feminina, que

buscou-se atravs de uma entrevista semi-estruturada conhecer o modo de vida de 20

mulheres que trabalham fora do ambiente domestico, , onde foram levantadas questes sobre

o perfil scio-economico seguido pelos resultados da pesquisa a trajetria da mulher no

trabalho e na famlia.

A pesquisa demonstra a problemtica vivida pela mulher ao longo dos tempos:

alm do trabalho fora do lar, ela tem a seu cargo a responsabilidade com as tarefas domsticas

e criao dos filhos, cabendo-lhe, dessa forma, uma segunda e intensa jornada de trabalho.

Este estudo contribuir em mostrar que Apesar das dificuldades, as mulheres

estarem ingressando cada vez mais no mercado de trabalho e permanecendo nele. Contudo, as

tarefas historicamente conhecidas como sendo preferencialmente das mulheres, no foram

eximidas do seu cotidiano, elas seguem, portanto, assumindo uma dupla responsabilidade e

dupla jornada de trabalho.

12

1 A MULHER E SUA HISTRIA

O trabalho da mulher primitiva era exigente, O papel social domstico e subalterno no

qual a mulher submetida tem sua importncia econmica atravs das atividades caseiras se

prolongavam alm da casa e da famlia, cuidando do campo e dos animais e outras atividades

bsicas: a alimentao dos trabalhadores e o comando geral dos demais servios domsticos.

De acordo com Miles (1989) na pr-histria, a mulher era incumbida de cuidar do fogo

dentro da caverna, pois o companheiro saa para a caa, e assim se formou os primeiros

ncleos familiares.

(...) foram constitudos por fmeas e seus filhos, j que todas as sociedades

caadoras tribais eram centradas na me, e organizadas por intermdio dela. Os

machos jovens partiam ou eram enxotados, enquanto as jovens fmeas permaneciam

perto de suas mes e no local de lar primitivo, agregando a ela seus machos. Na

famlia centrada na mulher, os machos eram casuais e perifricos, enquanto, tanto o

ncleo, quantas quaisquer redes dele emanadas, permaneciam femininos

(MILES,1989, p. 25).

J na Grcia antiga existia a diviso sexual do trabalho, pois como nos mostra Perrot

(1988) citado por Oliveira (1999, p. 59):

Tanto as mulheres consideradas livres, como as escravas eram responsveis pela

manuteno das atividades referentes ao espao domstico como a comida dos

homens, o cuidado das crianas, a busca de gua e a lavagem das roupas. Percebe-

se, portanto, que a diviso das classes sociais que se estabelecia entre as atividades

lheres dos

servos e dos camponeses as que mais trabalhavam, alm de dividir as tarefas da

(OLIVEIRA, 1999, p. 59).

Mesmo restrita ao espao domstico, a mulher contribua para a vida econmica e

social, como fala Bruschini (1990, p. 33):

(...) homens e mulheres no s executavam tarefas diferentes, mas tambm

ocupavam espaos diferentes. Mas o progresso material da famlia dependia tanto da

esposa quanto do marido. A mulher trabalhava em todos os tipos de atividades,

muitas delas extenses de suas funes domsticas, como o cuidado de animais

domsticos ou a confeco de roupas. Enquanto o homem assumia primazia nos

papis pblicos, a mulher prevalecia na esfera domstica, mas esta tinha o maior

peso na vida econmica e social da famlia. Apesar de limitada esfera da famlia, a

mulher exercia um poder que decorria da gerncia da unidade domstica.

Miles (1989,p.179), atravs de documentos histricos provam que as mulheres

participavam das construes das grandes pirmides do Egito, como tambm de outros

13

Est provado que a sensibilidade feminina um dos principais pontos para que

chegassem ao nvel que chegaram: que o sucesso de suas empreitadas indiscutvel (exceo

quelas que cedem ao comando de certas figuras masculinas tidas como tiranos ou

insensatos). Atualmente, muitos postos originalmente masculinos, esto sob a tutela de

figuras femininas.

Hoje a mulher delegada de polcia, comandante da PM (Polcia Militar), prefeita

vereadora, governadora, gerente de empresa, motorista de caminho, etc. Por outro lado, os

homens, que jaziam intocveis nestes espaos esto cedendo e ocupando os postos que antes

somente mulheres seriam capazes de realizar.

A partir da segunda metade do sculo XVIII, as grandes transformaes ocorridas

no processo produtivo, que resultaram na Revoluo Industrial, trouxeram consigo uma srie

de reivindicaes at ento inexistentes.

A absoro do trabalho feminino pelas indstrias, como forma de baratear os

salrios, inseriu definitivamente a mulher no mundo da produo. Ela passou a ser obrigada a

conviver com jornadas de trabalho excessivas, submetidas a tratamentos desumanos e em

condies de insalubridade, alm de ameaas sexuais constantes e salrios irrisrios em

relao ao dos homens.

Posteriormente, elas passam a atuar de forma mais significativa na esfera social,

exigindo melhores condies de vida e de trabalho como o acesso instruo e a igualdade de

direitos entre os sexos, inclusive sua participao poltica na sociedade.

O trabalho executado pela mulher fora do ambiente domstico era representado

-se comum o pensamento de que o

familiares mais frouxos e debilitaria a raa, pois as crianas cresceriam mais soltas, sem a

Foi no calor revolucionrio poltico, cultural, econmico e social dos anos 60 que a

mulher galgou seu lugar ao sol em

importncia fundamental nas principais conquistas.

A mulher, pode-se dizer, tem uma ligeira desvantagem com relao ao homem em

se tratando de direitos. Um deles, por exemplo, diz respeito questo salarial: no existe

equiparao. Em outros campos, no entanto, a mulher est chegando com fora.

A mulher foi aos poucos conquistando seu espao no mercado de trabalho, nas

polticas e em vrios setores da sociedade, como afirma Lnin apud Carvalhal (2002, p. 36):

14

transforma em uma pessoa instruda e mais independente e, vai se libertando das

-se ento que, com o desenvolvimento da

grande indstria desenvolve-se uma favorvel oportunidade de emancipao da

A crescente presena das mulheres em vrios espaos da sociedade resultado de

suas lutas ao longo da histria. Elas ocupam cada vez mais espaos de trabalho, de deciso e

liderana, e inauguram novas relaes/atuaes dentro de casa.

A experincia cotidiana, no entanto, mostra que as mulheres continuam sofrendo

discriminao e vrias formas de desigualdade e opresso.

Neste sentido, so diversos os desafios que se apresentam s mulheres, como a

busca de maior auto-estima, a garantia de direitos e o exerccio da cidadania, o fim da

violncia, o respeito ao corpo e sexualidade, o desenvolvimento sustentvel, a promoo de

polticas pblicas de sade, terra e trabalho, a representatividade poltica e o acesso a espaos

de poder e de deciso, bem como a participao mais efetiva nos espaos da igreja.

Quanto questo das relaes de gnero, tanto os homens quanto as mulheres

experimentam, sofrem e perpetuam relaes de opresso, e participam de movimentos de

libertao. Essas diferenas entre homens e mulheres nem sempre significam desigualdades.

1.1 A mulher na histria brasileira

Por muitos anos, as mulheres estiveram ausentes ou desfiguradas na histria

brasileira. Nas primeiras dcadas do sculo XX, um nmero crescente de brasileiras defendeu,

em praa pblica, o sufrgio feminino. medida que se tomava conhecimento da aquisio

do direito de voto pelas mulheres na Europa e nos Estados Unidos, surgiam organizaes

formais, em setores da elite brasileira, em defesa pelos direitos da mulher e pela causa

sufragista. Em fins da segunda dcada do sculo XX, tornou-se aceitvel no Brasil um

movimento moderado em favor dos direitos da mulher.

Historicamente a mulher brasileira, sobretudo a mulher branca, vista como

esposa obediente, recolhida e, sobretudo, passiva. Essa imagem da mulher encontra-se nos

relatos de Freyre (1984), o qual retrata a famlia patriarcal brasileira e nela a situao da

mulher no perodo colonial. A mulher branca descrita como dependente e subordinada, a

qual sujeita-se dominao do pai ou do marido. A mulher desta poca, portanto, sempre se

dedicou ao espao privado, o trabalho para ela s estava relacionado aos afazeres domsticos.

15

Um destes espaos na poltica. Somente a partir da dcada de 50 do sculo

passado, que a mulher adquiriu o direito do sufrgio universal, traduzindo: votar. Somente a

partir de meados da

ativamente das decises do pas. De l para c a mulher tem se destacado nos principais

cargos do pas nos mbitos: municipal, estadual ou federal, nas esferas: legislativa, executiva,

judiciria e em altos escales administrativos.

1.2 A mulher na poltica brasileira

No Brasil, na primeira vez que as mulheres conseguiram o direito de votar, os seus

votos foram anulados. A Comisso de Poderes do Senado Federal, no ano de 1928, ao analisar

essas eleies realizadas no Rio Grande do Norte naquela ocasio, requereu em seu relatrio a

anulao dos votos que havia dados as mulheres, sob a alegao da necessidade de uma lei

especial a respeito.

O Rio Grande do Norte foi o primeiro Estado brasileiro a conceder o voto

mulher. As duas primeiras mulheres alistadas como eleitoras no Brasil foram s professoras

Julia Barbosa de Natal e Celina Vianna de Mossor, ambas do Rio Grande do Norte. E foi

nesse Estado que se elegeu a primeira prefeita do Brasil, Alzira Teixeira Soriano, eleita no

municpio de Lages, em 1928, pelo Partido Republicano Federal.

A participao da mulher na vida pblica das grandes democracias do planeta

hoje, inegvel fator de desenvolvimento de sistemas sociais mais justos, capazes de incorporar

de forma harmnica as diferenas de gnero e a diversidade cultural e tnica presentes na

maioria das sociedades modernas.

A experincia da participao poltica da mulher em todo mundo tem demonstrado

que ela transfere para a administrao do bem pblico os valores ticos que orientam a sua

atividade cotidiana, tanto profissional como no mbito da famlia.

Para falar sobre isso preciso resgatar um pouco da histria da conquista do voto

feminino. Aconteceu na constituinte republicana de 1890 que as primeiras manifestaes em

favor do direito poltico para a mulher brasileira. Na constituinte, por iniciativa de Lopes

Trovo e outros, foi apresentada emenda, concedendo direito de voto mulher.

Mas a emenda foi rejeitada. Um dos motivos para essa rejeio foi o fato de no

haver um movimento feminino para acompanhar os debates.

No Brasil, a emancipao feminina teve como sua precursora a educadora

Leolinda de Figueiredo Daltro, natural da Bahia. Exercera o magistrio em Gois, onde

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trabalhou na catequese dos silvcolas. Transferiu-se para o Rio de Janeiro, onde se tornaria

professora catedrtica municipal e chegaria direo da Escola Tcnica Orsina da Fonseca. A

fim de colaborar na campanha eleitoral para a presidncia da Repblica, fundou, em 1910, a

Junta Feminina Pr-Hermes da Fonseca, de quem era amiga da famlia. Apesar das mulheres

ainda no terem o direito do voto e com a vitria de seu candidato, continuou sua campanha

pela participao da mulher brasileira na vida poltica do pas. Concorreu como candidata a

constituinte no ano de 1933.

necessrio ressaltar que no primeiro dia do ano de 1891, 31 constituintes

assinaram uma emenda ao projeto da Constituio, de autoria de Saldanha Marinho,

conferindo o voto mulher brasileira. A presso foi to grande que Epitcio Pessoa que havia

subscrito a emenda, dez dias depois, retirou o seu apoio. Entre aqueles que foram signatrios

da emenda constitucional, estavam Nilo Peanha, rico Coelho, ndio do Brasil, Csar Zama,

Lamounier Godofredo e Hermes da Fonseca. Na sesso de 27 de janeiro de 1891, o deputado

vigorosa dialtica exibida em prol da mulher-votante, no quis a responsabilidade de arrastar

Em 1921, a campanha pelo voto feminino comea a ganhar expresso no cenrio

poltico brasileiro. Bertha Lutz, em entrevista ao jornal Imparcial fala sobre a apresentao de

uma emenda, de autoria dos deputados Bittencourt Filho e Nogueira Filho, sobre o sufrgio

feminino. Cita exemplos de outros pases como Rssia (depois da revoluo socialista de

1917), onde as mulheres figuravam na constituio e tinham plena igualdade com os homens;

na Finlndia, um dos primeiros pases a estabelecer o voto feminino sem restries; Sucia,

desde 1862; Noruega em 1913; Dinamarca, 1915, alm da Holanda, Letnia, Grcia, ustria,

Polnia, Inglaterra, EUA, e Mxico.

As mulheres brasileiras se organizaram na licena Internacional de Mulheres.

Bertha Lutz foi delegada oficial do Brasil na Conferncia de Mulheres, realizada em

Baltimore (EUA), em 1922. Ao regressar, transforma a Liga para Emancipao Feminina,

fundada em 1919, na Federao Brasileira pelo Progresso Feminino.

Durante mais de uma dcada as mulheres brasileiras realizavam a campanha pelo

voto feminino. Algumas, de mentalidade mais avanada, agrupam-se no Partido Republicano

Feminino: na aliana Nacional de Mulheres: na Legio da Mulher brasileira: na junta

Feminina pr-Hermes/Venceslau, que foi a primeira agremiao a colaborar com as eleies

presidenciais.

17

Aprovado em outubro de 1922, pelo Congresso Jurdico Brasileiro oportunidade

do voto Feminino.

Em 1926 o jornal Folha da Noite, noticiava que no Congresso de Minas Gerais se

discutia um projeto de reforma da Constituio do estado, visando aprovar uma Emenda

concebendo s mulheres o direito de votarem e serem votadas nas eleies estaduais. Na

mesma poca, Juvenal Lamartine defendia na Plataforma de Governo, no Rio Grande do

Norte, o voto feminino. Foi eleito e deu incio ao seu programa administrativo. O artigo 77

das Disposies Gerais da lei Eleitoral, daquele estado consagrava a conquista feminina.

O Presidente Getlio Vargas resolve simplificar e todas as restries s mulheres

so suprimidas. Atravs do Decreto n. 21076, de 24 de fevereiro de 1932, institudo o

Cdigo Eleitoral Brasileiro, e o artigo 2 disciplinava que era eleitor o cidado maior de 21

anos, sem distino de sexo, alistado na forma do cdigo.

Vale ressaltar que as disposies transitrias, no artigo 121, dispunham que os

homens com mais de 60 anos e as mulheres em qualquer idade podiam isentar-se de qualquer

obrigao ou servio de natureza eleitoral. Logo, no havia obrigatoriedade do voto feminino.

No dia 30 de junho de 1932, uma comisso de mulheres recebida no Palcio do

Catete, pelo presidente Getlio Vargas, que recebe um memorial com mais de 5.000

assinaturas, no qual pleiteavam a indicao da lder feminista Bertha Lutz como uma das

participantes da comisso que deveria elaborar o anteprojeto da nova Constituio Brasileira.

Pouco mais de uma semana faz-se em So Paulo a Revoluo Constitucionalista e todas as

atenes so dirigidas ao conflito.

A Constituio de 1988 reflete o avano da organizao e da luta das mulheres.

considerada hoje uma das Constituies mais avanadas do mundo em relao populao

feminina, tendo incorporado as reivindicaes do movimento feminista de forma a garantir na

forma da lei um certo patamar de igualdade social entre homens e mulheres. A partir de ento,

embora aqum do esperado, as mulheres comearam a se eleger para o Senado, para a Cmara

Federal, Assemblias Legislativas, Cmaras Municipais e postos executivos: Prefeitas e Vice-

Prefeitas em quase todos os Estados Brasileiros. No Maranho foi eleita Roseana Sarney, a

primeira governadora do Brasil,.

Em nosso pas, as mulheres constituem maioria do colgio eleitoral porm, ainda

no tm a mesma possibilidade de ascender aos cargos pblicos que os homens, que vem

sedimentando a sua participao poltica h muitas dcadas.

A necessidade de organizao e luta das mulheres ainda fundamental tanto

para garantir as conquistas at agora conseguidas, como tambm para ampli-las, um dos

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requisitos bsicos para a capacitao poltica da populao feminina em geral e para as

candidatas em particular, o reconhecimento da trajetria do movimento feminista e de luta

na busca constante da equidade social.

Diante da ambiciosa e enorme tarefa as mulheres precisam reunir esforos para

construir um novo tempo, onde a mulher ocupar plenamente o seu espao no mercado de

trabalho e assumir, ao lado do homem, o seu papel de agente transformador na sociedade

brasileira.

1.3 A atuao da mulher no campo de trabalho

Foi a partir da dcada de 70 no sculo XX que se deu uma grande transformao

desta conjuntura com a insero das mulheres no mercado de trabalho no Brasil. Dentro desse

novo contexto social, a mulher passa a transpor novos horizontes e comea a competir com o

homem pelo espao externo de trabalho. O papel social feminino se altera atravs das

mudanas da sociedade, pelos meios de produo e, principalmente pelas transformaes

econmicas.

Conforme Scott apud Oliveira (1999), a entrada da mulher no mercado de trabalho

se apresentou de forma intensa e diversificada, no apresentando um declnio mesmo com as

crises econmicas. Contrariamente, entende-se que a partir das crises econmicas que a

participao feminina torna-se mais propensa. Conforme dados da Fundao Carlos Chagas,

Analisar a temtica do trabalho segundo uma perspectiva de gnero permite

perceber que os papis sexuais, os quais so socialmente construdos, condicionam a

participao dos homens e das mulheres no mercado de trabalho.

O trabalho da mulher na Idade Mdia era realizado no mbito do prprio lar ou

em atividades artesanais, prevalecendo neste contexto a estrutura patriarcal. Embora criadas

para obedecer, percebe-se nesta poca o trabalho da mulher com uma significativa

importncia para a vida econmica das cidades.

cipantes de inmeras

atividades, conhecedoras de muitos ofcios, sua presena nas corporaes, nas associaes de

-se com isto a desvalorizao do trabalho

19

feminino nesta poca. fora do lar, no passava de principiante, quer na oficina da corporao,

quer no lar, pelo homem representado na figura do pai ou marido.

J no sculo XVIII, entre as grandes transformaes vivenciadas pela sociedade,

verifica-se o surgimento do proletariado feminino que se caracteriza pelo ingresso das

mulheres no trabalho em domiclio, visto que eram rejeitadas pelos homens para trabalhar nas

fbricas (OLIVEIRA, 1999, p.59).

Entretanto no sculo XIX, pode-se observar uma maior insero das mulheres nas

fbricas, porm j se expressam as relaes de desigualdade sobre as mulheres: ser operria

torna-se ideologicamente o oposto de ser feminina. Isto representava uma ousadia, embora a

remunerao conseguida pelo seu trabalho repercutisse no equilbrio financeiro para a famlia

(PERROT apud OLIVEIRA, 1999).

A insero da mulher em um espao por muito tempo considerado

majoritariamente masculino acabou por fazer com que a mulher assumisse tanto o trabalho

fora de casa como o trabalho domstico, sobrecarregando-a com uma dupla jornada de

trabalho.

Como destaca Perez (2001, p.52):

Responsveis pela maioria das horas trabalhadas em todo o mundo, as mulheres,

generosamente, cuidam das crianas, dos idosos, dos enfermos, desdobrando-se em

mltiplos papeis. Esquecidas de si mesmas, acabam por postergar um debate que se

faz urgente: a diviso desigual das responsabilidades da famlia, a injustia de

sozinha, ter de dar conta de um trabalho de que todos usufruem.Fica evidente a

sobrecarga de responsabilidades das mulheres em relao aos homens. As mulheres

so as principais responsveis pelas atividades domsticas e pelo cuidado com os

filhos e demais familiares, alm das suas atividades econmicas. Exemplificando

concretamente essa sobrecarga, observa-

atividades

(FUNDAO CARLOS CHAGAS, 2007).

Percebe-se a mudana que vem ocorrendo entre os anseios das mulheres,

decorrente de um processo de globalizao que as empurra para o mercado de trabalho.

O trabalho a maior conquista feminina, ou seja, o entendimento do trabalho

enquanto atividade emancipadora um grande ganho para as mulheres, conforme afirma

Coelho (2002).

realizao pessoal, por ser um espao construdo individualmente, no qual se sentem

20

As mulheres iniciam uma luta pela equiparao de salrios e jornada de trabalho,

pois no basta conquistar seu espao no processo produtivo, tem ainda que conquistar direitos

que muitas vezes so oferecidos aos homens e no a elas. Carvalhal (2002) afirma:

Veremos que quando a mulher ingressa no mercado de trabalho, passa a realizar

os em relao aos dos homens

mesmo realizando funes similares. Associado, a isso, a funo remunerada

pressups a existncia de jornada dupla de trabalho e o conflito interno por deixar a

casa e filhos em busca de trabalho remunerado e profissionalizao. E no processo

sindical h o surgimento da terceira jornada de trabalho, com a insero das mulheres

na poltica sindical, no trabalho remunerado, quando no obtm afastamento

temporrio para se dedicar a essa funo somente e a funo domstica de cuidar da

casa e dos filhos. (CARVALHAL, 2002, p. 36).

Diniz (2002) demonstra que o novo dilema da mulher de hoje priorizar a

ascenso profissional em detrimento da maternidade. A autora deixa claro no seu artigo o alto

preo cobrado s mulheres que se dedicam a construir uma carreira profissional, deixando em

21

2 ASPECTO METODOLGICO

Para a realizao desse trabalho foram utilizados dois procedimentos que

permitiu-se encontrar o caminho para o desenvolvimento dos estudos e sua execuo.

O procedimento inicial foi a pesquisa bibliogrfica que permitiu a partir do

dupla jornada de trabalho ou

trabalho redobrado, no emprego e no lar, que sobrecarrega violentamente a mulher e acarreta

feminino onde a mulher passa, cada vez mais, ocupar espao no mercado de trabalho. E com

isso, ela tem que lidar com situaes de ter um trabalho em casa, se responsabilizando pelas

tarefas domsticas, reproduo e criao dos filhos e um trabalho fora de casa para que possa

contribuir com o oramento domestico, ou at mesmo mante-lo, fato que muito acontecido

nos dias atuais.

E, com isso, a mulher passa a exercer a dupla jornada de trabalho que em muitos

casos implica numa srie de conseqncias nas relaes familiares.

O segundo procedimento dessa pesquisa, consta-se de um estudo de natureza

exploratrio-descritiva, com abordagem qualitativa, que buscou analisar a insero da mulher

no mercado de trabalho na cidade de Arenpolis-GO, a dupla jornada feminina de trabalho e

seus impactos nas relaes familiares.

2.1 Sujeitos e amostra do estudo

Os sujeitos da pesquisa foram 20 mulheres, que exercem a dupla jornada de

trabalho, ou seja, trabalham em sua unidade domstica e fora da mesma, na cidade de

Arenpolis-GO, no ano de 2009.

As mulheres que compuseram a amostra foram convidadas a participarem de

forma espontnea, sendo informadas pela pesquisadora sobre o objetivo do estudo, e se

comprometendo a manter o anonimato das mesmas.

2.2 Instrumentos e fases da pesquisa

Nessa pesquisa de campo foram utilizados dois instrumentos de pesquisa.

A primeira etapa da investigao constou da realizao de entrevistas semi-

estruturadas com 20 mulheres trabalhadoras que exercem atividade no lar bem como fora do

22

lar, sobre o seu perfil ocupacional. Deste modo, entende-se que os conhecer

Segundo Trivios (1992), a entrevista semi-estruturada

[...] parte de certos questionamentos bsicos, apoiados em teorias e hipteses, que

interessam pesquisa, e que, em seguida, oferecem amplo campo de interrogativas,

fruto de novas hipteses que vo surgindo medida que se recebem as respostas do

informante. Desta maneira, o informante, seguindo espontaneamente a linha de seu

pensamento e de suas experincias dentro do foco principal colocado pelo

investigador, comea a participar na elaborao do contedo da pesquisa (p.146).

Aps o levantamento de dados, todas as entrevistas foram analisadas

individualmente. Com anlise embasada teoricamente nos autores propostos pelo trabalho. As

entrevistas foram avaliadas de maneira discursiva e qualitativa.

A segunda etapa constou de um questionrio com perguntas relacionadas ao perfil

social e scio econmicas dessas mulheres trabalhadoras.

Na elaborao do questionrio, teve-se a preocupao de formular perguntas de

forma clara e precisa, podendo ser respondidas sem dificuldades. Os questionrios foram

aplicados individualmente conforme disponibilidade das trabalhadoras. O anonimato das

respondentes foi preservado. E os dados dos questionrios realizados, tambm foram

analisados atravs de embasamento terico.

E, finalmente, com todo referencial bibliogrfico e levantamento de dados prontos

foi possvel chegar algumas concluses ilustrativas de como as mulheres lidam com a

sobrecarga pela "dupla jornada

domsticas, tendo que conciliar trabalho e famlia.

Visto que a dupla jornada de trabalho das mulheres no mera alegao, fato.

Que apesar de todas as conquistas no mbito social, seu papel dentro da entidade familiar

ainda mantem-se praticamente inalterado em muitas famlias brasileiras, onde tem que cuidar

dos filhos e da casa. E por conta desse descompasso, entre o papel da mulher para a

sociedade e aquele que tem dentro da famlia, que a dupla jornada de trabalho surge como

conseqncia.

23

3- OS REFLEXOS CAUSADOS NO CONTEXTO DA FAMLIA A PARTIR DA

INSERO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO

Para apresentar os resultados e discusso desta pesquisa primeiramente busca-se

apresentar o municpio onde foram realizadas as entrevistas e aplicado os questionrios.

3.1 O local da pesquisa

A pesquisa foi realizada em Arenpolis, GO, cidade onde reside a pesquisadora,

uma mulher que vive na sociedade moderna, e lida com os desafios em exercer a atividade

remunerada, tendo que conciliar o trabalho com os afazeres domsticos, motivo pelo qual foi

escolhida, e realizada a pesquisa que aconteceu no ano de 2009.

Arenpolis possui uma rea de 1.075 km, com uma populao de

aproximadamente 3.980 habitantes sendo, 2.064 do sexo masculino e 1.916 do sexo feminino.

Faz parte do Estado de Gois, com cerca de 1.078 kilmetros quadrados de rea1. Possui uma

densidade populacional de quase 3.69 habitantes por Km.

Surgiu a partir de um pequeno arraial, inicialmente chamado de patrimnio do

Areia, nome este oriundo do nome do ribeiro que banha a regio. O povoado ganha a sua

primeira batalha rumo emancipao, sendo elevado categoria de Distrito de Piranhas com

o nome de Arenpolis, atravs da Lei 7474, de 02-12-1971 votada na Cmara Municipal de

Piranhas. O distrito foi instalado em 15-04-1972.

O distrito foi desmembrado de Piranhas atravs da Lei Estadual n 9153, de 14 de

maio de 1982, tornando-se municpio e conservando o mesmo nome do distrito. A 1 de

fevereiro de 1983 foi instalado o Municpio de Arenpolis, passando a constituir Termo da

Comarca de Piranhas. A economia baseada na pecuria semi-extensiva, com pouca

tecnologia agrcola e suporte estrutural.

3.2 Entrevistas com as trabalhadoras

A partir dos relatos das entrevistas com as trabalhadoras, percebe-se que a funo

predominante entre as mulheres que exerce fora da unidade familiar, est a de secretria,

seguida de atendente no comercio local e domestica. Exercendo oito horas de trabalho

semanal fora da unidade familiar, trabalhado um total ente 5 e 6 dias.

1 nte: IBGE, Resultados da Amostra do Censo Demogrfico 2000 - Malha municipal digital do Brasil: situao

em 2001. Rio de Janeiro: IBGE, 2004

24

Quando solicitadas a falar sobre o trabalho na vida delas, algumas mulheres

entrevistadas disseram que a importncia do trabalho no se resumia a uma questo de

sobrevivncia, ou seja, o trabalho no tem apenas sentido de produo.

Segundo Bruschini (1990), um dos fatores que mais influenciou a mulher a sair da

esfera privada foi por questo de necessidade econmica, que se intensificou com a

deteriorao dos salrios reais dos trabalhadores e que as obrigou a buscar fora do lar, uma

complementao da renda familiar.

Segundo as mulheres entrevistadas, algumas trabalham por necessidade, porm

outras disseram que trabalham tambm por satisfao pessoal.

Isso vm demonstrar que a participao da mulher no mercado de trabalho se deu

primeiramente devido o fator financeiro, mas hoje o seu trabalho realizado tambm pela

satisfao pessoal.

FISCHER (2002) diz que, ao ingressar no mercado de trabalho, a mulher antes de

buscar a igualdade ou tentar fugir da rotina cotidiana das tarefas domsticas, tem em mente

conseguir um salrio para contribuir no oramento familiar.

Em relao aos cargos das entrevistadas, podem at fazer horas extras, mas no

recebem, pois so ocupam os cargos de domesticas, comerciantes, e infelizmente nem todos

os direitos ainda no so cumpridos no Brasil.

Ao falarem sobre a ocupao profissional do esposo, foi relato que na maioria dos

casos trabalham em escritrio, comercirios e de atividade autnoma.

Segundo essas mulheres os salrios deles e melhor ou bem idnticos aos delas.

Alm de contar com folga nos finais de semana, horas para o almoo, etc. Ao passo que elas

quando chegam do trabalho tem que se preocupar em prepara o almoo, arruma a casa, olhar

deveres de casa das crianas, etc.

Para BRUSCHINI (1994, p. 56),

a desvalorizao do trabalho feminino brasileiro algo enraizado, as mulheres quando

ingressam no mercado de trabalho passam a realizar as funes ditas femininas,

recebendo baixos salrios em relao aos homens mesmo com funes de emprego

similares. Alm da dupla jornada de trabalho, a mulher vive sua vida em funo do

emprego e tarefas de casa e filhos.

Quando questionadas sobre se os companheiros ajudam elas nos afazeres

domsticos, encontrou-se um resultado surpreendente, onde a maioria da mulheres dizem no

receber nenhuma ajuda, e a minoria diz que recebem ajuda nos afazeres domsticos.

25

As mulheres que tm companheiros assumem maior responsabilidade com a casa e

a diviso do trabalho domstico entre os sexos, numa perspectiva de gnero, ainda ocorre de

maneira desigual. Embora os dias de folga coincidirem, esposo e esposa, infelizmente, muitos

homens tem-se a concepo que arrumar a casa coisa de mulher, ainda tem-se vrios casos

de machismo

Segundo a autora, Gomes (2000, p.37), no decorrer do seu estudo, sobre maior

incidncia de tarefas ocupadas pelo sexo feminino ocupadas das tarefas domsticas, conclui

que:

Os papis da mulher e da menina se encontram no trabalho domstico, pois uma

forma de trabalho conduzida e reproduzida no ambiente privado, espao socialmente

destinado figura feminina. Ou seja, para se compreender esse trabalho,

necessariamente, tem-se que associar histria da mulher. Por isso, entende-se

trabalho domstico infanto-juvenil como uma questo de gnero

As mulheres se emocionaram ao falarem sobre os filhos, que nem sempre ficam

juntos no dia de folga, pois tem que aproveitar o tempo para colocar as coisas em dia. Mas

quando acontece de ficar, tudo motivo de festa. J esto cansados de ficarem com a

ajudante, que quase nem tempo pra uma conversa tem.

No que diz respeito aos filhos sentem que a ausncia feminina no espao

domstico torna-se um problema. Na percepo das mulheres participantes da pesquisa, a

ausncia no cuidado dos filhos tende a gerar uma situao de abandono e descuido dos

mesmos.

Para elas, na concepo da sociedade, isto ocasiona uma educao insuficiente e

uma situao social problemtica.

Nesse sentido percebe-se que a mulher acaba de sentir-se culpada pela ausncia

do lar, e coloca sobre ela toda a responsabilidade no cuidado com os filhos, e quando sente

que no est cumprindo adequadamente com a sua funo de me, passa a se cobrar, percebe

que os filhos cobram e a sociedade tambm cobra. Nos relatos expressados pela maioria das

mulheres pesquisadas fica evidente a preocupao com o cuidado dos filhos como sendo uma

responsabilidade sua.

26

3.3 Questionrio aplicado as mulheres trabalhadoras

A discusso aprofundada das entrevistas resultou na realizao de uma pesquisa

emprica junto as trabalhadoras. Foram entrevistadas 20 mulheres e nessa segunda etapa as

entrevistas foram feitas em questionrios que tiveram como objetivo a obteno de dados

relacionados ao perfil social e scio econmicas dessas mulheres trabalhadoras.

Os resultados foram organizados em grficos para a melhor interpretao dos

dados.

A idade das mulheres deste estudo variou entre 20 e 50 anos. 40% das

entrevistadas tem de 20 a 30 anos; 25%; tem de 30 a 40 anos e 35% esto com idade entre 40

a 50 anos.

De acordo com os dados nota-se que a maioria das mulheres comeam a trabalhar

desde cedo, e muitas so as razes que levam mulheres a trabalharem: necessidade financeira,

desejo de realizao profissional, pouca identificao com atividades domsticas etc.

40%

25%

35%

Figura 1: Percentual segundo a idade das muleres que exercem

a dupla jornada na cidade de Arenopolis-GO em 2009

20 a 30 anos

30 a 40 anos

40 a 50 anos

Em relao ao estado civil das mulheres entrevistadas, nota-se que a maioria 35%

esto atualmente separadas enquanto a minoria so casadas 15% , as que esto solteiras

representa 30% e tem-se 30% que vivem uma unio consensual (Figura 2).

De acordo com esses dados, v-se que essas mulheres esto trabalhando por

necessidade econmica, sofrem com o conflito em ter que trabalhar fora de casa, pois

27

desempenham unicamente o papel de provedora do sustento e me, mas porem, preferem

Goldenberg (2005), colabora com essa afirmao quando diz que um fenmeno

importante, que tem enfraquecido as unies permanentes o fato das mulheres se tornarem

mais independente economicamente, podendo romper com as unies indesejadas.

As mulheres que trabalham adquirem consideravelmente mais poder e um maior

sentimento de autonomia pessoal do que as que no trabalham. Com a capacidade de se

sustentarem tendo assim, possibilidade de se sentirem mais livres.

15%

20%

35%

30%

Figura 2 - Percentual, segundo o estado civil, das mulheres

entrevistadas na cidade de Arenpolis-GO, no ano de 2009

Casada

Solteira

Separada

Unio Concensual

Quando foram questionadas as mulheres entrevistadas sobre a maternidade, se tem

ou no filhos, e qual o numero de filhos. Foi possvel perceber que para essas mulheres a

maternidade no est em primeiro plano, onde 65% dizem que no tem filhos e 35% falaram

que tem filhos. (Figura 3).

BLAY (2001), explica esse fato da queda da taxa de fecundidade, onde a mulher

tem cada vez mais adiado seus projetos pessoais, como a maternidade se justifica pelo fato de

querer consolidar sua posio no mercado.

Outro fato que confirma que o numero de filhos nas famlias brasileiras tem

diminudo pode ser observado na (figura 4), onde a maioria das mulheres 37% no tem filhos,

logo em seguida 32% das mulheres dizem ter apenas 1 filho, 21% dizem que tem 2 filhos e

apenas 10% das mulheres dizem ter 3 filhos.

28

Segundo Vargas (1994), a reduo da fecundidade que ocorreu com mais

intensidade nas dcadas de 1970 e 1980. Com menos filhos, as mulheres puderam conciliar

melhor o papel de me e trabalhadora.

35%

65%

Figura 3: Percentual de mulheres que dizemter filhos cidade de

Arenopolis em 2009

Sim

No

Na observao das caractersticas pessoais da populao estudada, verifica-se que

o grau de escolaridade predominante das mulheres que exercem a dupla jornada de trabalho

na cidade de Arenpolis-GO apenas o nvel fundamental (43%), o que vem refletir as

29

poucas oportunidades de insero no mercado de trabalho, o nvel mdio (33%), o nvel

superior 24%. (figura 5).

43%

33%

24%

Figura 5: Percentual do nvel de escolaridade das mulheres na

cidade de Arenopolis em 2009

Nvel Fundamental

Nvel mdio

Nvel superior

Em relao a renda familiar das mulheres que exercem a dupla jornada na cidade

de Arenpolis Gois, a maioria 40% recebem por ms um salrio mnimo, 35% ganham de

um a tres salrios mnimos, 15% recebem de trs a cinco salrios mnimos e 10% conta com

uma renda familiar acima de 5 salrio mnimo. (figura 6).

A figura 6, comprova que quanto menor o grau de escolaridade, menor o salrio.