Comunicado 06 gf14

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Av. Almirante Gago Coutinho Nº38 - 1ºDtº 1700-031 Lisboa - Tel:218461430 Ext. TAP:34328 - Tm-926423956-SEDE/914584308-FAO/925310496-FNC/925311042-TER - www.sintac.pt - Email: [email protected] SINTAC SINDICATO NACIONAL DOS TRABALHADORES DA AVIAÇÃO CIVIL Comunicado 06/GF/2014 Lisboa, 26 de Agosto de 2014 REIVINDICAMOS (Os trabalhadores foram atendidos) Depois do ponto de situação descrito no nosso último Comunicado (05/GF/14), onde dávamos conta das reivindicações efectuadas junto do Sr. Administrador para a Área de RH, atendendo às situações criticas a que trabalhadores estiveram sujeitos culminando em violência grave por agressão , o SINTAC recebeu a confirmação escrita que traduz o compromisso assumido pela Empresa com o SINTAC e em especial com os trabalhadores (todos) em matéria de justiça, custos com a mesma e defesa do melhor património que a Empresa possui, os seus profissionais . Assim, entendemos como melhor procedimento do trabalhador agredido (se assim o entender) proceder da seguinte forma e após agressão sofrida: 1. Chamar, ou pedir que chamem, a PSP para identificação do(s) agressor(es); 2. Identificar possíveis testemunhas; 3. Efectuar tão prontamente quanto possível relatório interno; 4. Se associado do SINTAC, informar os Dirigentes ou Delegados Sindicais da Área; 5. Dirigir-se aos RH da SPdH e transmitir a intenção de proceder criminalmente contra o(s) agressor(es); 6. O trabalhador dispõe de seis meses a contar da data da agressão para proceder à queixa contra o agressor. Entende o SINTAC que cada Trabalhador/Associado vale pelo objectivo sindical a que nos propusemos sem quaisquer outras intenções menos claras. SINDICALIZA-TE NO SINTAC, ONDE TU CONTAS! A Direcção

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Av. Almirante Gago Coutinho Nº38 - 1ºDtº 1700-031 Lisboa - Tel:218461430 Ext. TAP:34328 - Tm-926423956-SEDE/914584308-FAO/925310496-FNC/925311042-TER - www.sintac.pt - Email:

[email protected]

SINTAC SINDICATO NACIONAL DOS TRABALHADORES DA AVIAÇÃO CIVIL

Comunicado 06/GF/2014 Lisboa, 26 de Agosto de 2014

REIVINDICAMOS

(Os trabalhadores foram atendidos)

Depois do ponto de situação descrito no nosso último Comunicado (05/GF/14), onde dávamos conta das reivindicações efectuadas junto do Sr. Administrador para a Área de RH, atendendo às situações criticas a que trabalhadores estiveram sujeitos culminando em violência grave por agressão, o SINTAC recebeu a confirmação escrita que traduz o compromisso assumido pela Empresa com o SINTAC e em especial com os trabalhadores (todos) em matéria de justiça, custos com a mesma e defesa do melhor património que a Empresa possui, os seus profissionais. Assim, entendemos como melhor procedimento do trabalhador agredido (se assim o entender) proceder da seguinte forma e após agressão sofrida:

1. Chamar, ou pedir que chamem, a PSP para identificação do(s) agressor(es);

2. Identificar possíveis testemunhas;

3. Efectuar tão prontamente quanto possível relatório interno;

4. Se associado do SINTAC, informar os Dirigentes ou Delegados Sindicais da Área;

5. Dirigir-se aos RH da SPdH e transmitir a intenção de proceder criminalmente contra

o(s) agressor(es);

6. O trabalhador dispõe de seis meses a contar da data da agressão para proceder à

queixa contra o agressor.

Entende o SINTAC que cada Trabalhador/Associado vale pelo objectivo sindical a que nos propusemos sem quaisquer outras intenções menos claras.

SINDICALIZA-TE NO SINTAC, ONDE TU CONTAS!

A Direcção