Sobre o IV

• Desenvolvemos um método próprio para formações técnica e comportamental para equipes de vendas e atendimento em todo o território nacional.

• Nos orgulhamos de criar

treinamentos customizados, dinâmicos

e totalmente adequados à realidade e

às necessidades dos nossos clientes.

• Carregamos o aprendizado de cada

um dos 15 mil profissionais treinados e

queremos transformar o varejo com

profissionais cada vez mais qualificados

e preparados.

Nossos Clientes

Nossos Cases

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O que é o Lab IV?

Elaboração digital do plano de atividades de

uma programação de aprendizados

interligados que formam a competência do

aluno em um determinado assunto.

Pode conter aulas gravadas, online,

textos explicativos, apostilas,

apresentações que são coordenadas para

ensinar adultos que possuem sua

independência, autonomia, motivação, e

outras características que o definem como

indivíduo.

O Lab IV tem o objetivo de formar o

indivíduo na competência por meio dos

conhecimentos, habilidades e atitudes

necessárias para o desenvolvimento dele

dentro da empresa.

01.

02.

03.

E como funcionao Lab IV?

Universidade

Meeting

Class

Live

Mentoria

Clique aqui e assista a nossa

mudança nas empresas.

A Universidade

• Trilha de conteúdo personalizada;

• Divisão em módulos;

• Controle sobre o acesso por cargo;

• Turmas individualizadas;

• Acompanhamento de metas,

desempenho e prioridades;

• Ambiente Virtual de Aprendizagem*.

O Kick-Off

Alinhamento dos temas que serão

abordados no projeto desenvolvido, quais

competências técnicas ou comportamentais

precisam ser abordadas e como abordá-las.

03.

Compreensão sobre os pontos que

devemos e não devemos abordar durante a

capacitação, entendimento do público,

pontos de reação e de engajamento.

02.

Entendimento do cenário atual da empresa,

dos problemas a serem abordados, dos

pontos de provocação e outras nuances de

cada corporação.

01.

Definição de uma identidade (visual, lúdica e

conceitual) para o projeto e se haverá

alguma temática específica para construção.

04.

O Diagnóstico

•

•

•

NossosPlaybooks

Guia customizado, em PDF Interativo para sacramentar

o conteúdo na equipe.

Manual contendo aproximadamente 60 páginas.

NossasFerramentas

Questionário Avaliativo

Questionário para avaliar e assegurar a fixação do conteúdo e avaliar o progresso.

Formulário de Acompanhamento

Formulário com as competências a serem avaliadas no

colaborador.

Guia de Bolso

Ferramenta de suporte ao conteúdo, visando a perenidade

por meio da recorrência do uso do

guia de bolso.

Checklist de Tarefas

Checklist dividido em processos para

acompanhamento e facilitação do

feedback.

PPT Customizado

PPT personalizado visando a marca,

conteúdo e público a serem abordados.

O Meeting

• Conteúdo interativo visando

integração;

• Condução de um ou mais speakers;

• Elaboração de temas provocativos ao

público;

• Construção de fluxo de conhecimento;

• Relatórios de gravações.

A Class

• Captação em estúdio e edição de vídeo;

• Palestra digital;

• Edição de vídeo;

• Conteúdo lúdico;

• Exercícios;

• Replicação futura.

A Live

• Conteúdo exclusivo;

• Interação em tempo real;

• Temas específicos com dinâmicas à

distância;

• Perguntas e Respostas;

• Conteúdo gravado e replicável.

A Mentoria

• Guia de conhecimentos;

• Conduzido pelo ouvinte;

• Interação em tempo real;

• Insights de liderança e vendas;

• Sabatina de dúvidas;

• Discussão de pontos traumáticos.

A Devolutiva

• Contato posterior para apresentar as

percepções sobre a reação dos

participantes.

• Disponibilizaremos a apresentação

utilizada para que os participantes

possam consultar e replicar no futuro.

O Valor do Digital

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