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8/9/2019 Avaliação de Fatores Psicossociais - Quem Deve Fazer, Como Deve Ser Feito e Suas Influencias Sobre o Trabalho_Dra.ana Clau
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS: QUEM DEVE
FAZER, COMO DEVE SER FEITO ESUAS INFLUÊNCIAS SOBRE O
TRABALHO
Dra. Ana Cláudia Fávero
CRMSP 121.186
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
ESTATÍSTICA PREVIDÊNCIA SOCIAL – AUXÍLIO DOENÇA PREVIDENCIÁRIO: JAN A
ABRIL/ 2014:
Acompanhamento Mensal dos Benefícios Auxílios-Doença
Previdenciários Concedidos segundo os Códigos da CID-10 Janeiro Fevereiro Março Abril
TOTAL: 164.800 198.464 186.370 196.071
F00 – F 99: 14.480 17.524 16.698 17.925
8,78% 8,83% 8,95% 9,14%
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
QUEM DEVE FAZER E COMO DEVE SER FEITO
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
QUEM DEVE FAZER E COMO DEVE SER FEITO MOTORISTAS: RESOLUÇÃO Nº 267 DE 15 DE FEVEREIRO DE
2008: Dispõe sobre exame de aptidão física e mental, a avaliação
psicológica e o credenciamento das entidades públicas e privadas
de que tratam o art. 147, I e §§ 1º a 4º e o art. 148 do Código deTrânsito Brasileiro CAPÍTULO I: DO EXAME DE APTIDÃO FÍSICA E MENTAL E
DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA Artigo 2º §1º O preenchimento dos formulários com o resultado
do exame de aptidão física e mental e da avaliação psicológica é deresponsabilidade das entidades credenciadas pelos órgãos ouentidades executivos de trânsito dos Estados e do Distrito Federal
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
MILITARES DAS FORÇAS ARMADAS Cada Força (Exército, Marinha e Aeronáutica) segue seu
Regimento Interno
POLÍCIA MILITAR – PM - Admissão
POLICIAIS CIVIS - Admissão
Cada segmento deve seguir sua Legislação Vigente, sendoque para TODOS, inclusive motoristas, os órgãos ePsicólogos que emitem o laudo da avaliação devem serdevidamente credenciados e autorizados para este fim.
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
VIGILANTES
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VIGILANTES
ARMADOS
DESARMADOS
POSTOSFIXOS
GERALMENTE ARMADOS
MOTORISTAS
COM OU SEM ARMAS
AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
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VIGILANTES DE POSTOSFIXOS
AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
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VIGILANTES
MOTORISTAS DECARRO FORTE MOTORISTA
AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
DEPARTAMENTO DE POLÍCIA FEDERAL INSTRUÇÃO NORMATIVA DEPARTAMENTO
DE POLÍCIA FEDERAL - DPF Nº 78DE10.02.2014
DIÁRIO OFICIAL DA UNIÃO: 05.03.2014 Estabelece procedimentos para o credenciamento,
fiscalização da aplicação e correção dos examespsicológicos realizados por psicólogos credenciados,
responsáveis pela expedição do laudo que ateste aaptidão psicológica para o manuseio de arma de fogo epara exercer a profissão de vigilante.
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
§ 3º O laudo de que trata o caput deveráconsiderar o interessado como APTO ou INAPTOpara o manuseio de arma de fogo, sem mencionaros nomes dos instrumentos psicológicos utilizados
e as características de personalidade aferidas. § 5º Em caso de inaptidão psicológica, o
interessado poderá ser submetido a novo teste emperíodo não inferior a 30 (trinta) dias.
Art. 3º Para o exercício da profissão de vigilante,o interessado deverá ser considerado APTO emexame de aptidão psicológica aplicado porpsicólogo credenciado pela Polícia Federal.
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
ANEXO II LAUDO PSICOLÓGICO IDENTIFICAÇÃO DA CLÍNICA: Nome: ______________________________________ Endereço: _____ Cidade: _____CEP: ___ UF: ___ Responsável Técnico: __ CPF do Responsável Técnico: ________ IDENTIFICAÇÃO DO AVALIADO Nome: ____ Sexo: ___ Est Civil: ____ Escolaridade: Idade: ___ CPF: _____ Profissão: ____ Data da Avaliação: ______ O candidato acima relacionado foi submetido à avaliação psicológica, sendo
considerado: ( ) APTO ao manuseio de arma de fogo ( ) APTO ao manuseio de arma de fogo e ao exercício da profissão de vigilante ( ) INAPTO Local e data Nome do psicólogo: ________________________________ Nº CRP:_____________________ CPF: ________________ ____________________________________ Assinatura do Psicólogo
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
NORMA REGULAMENTADORA 7 – NR7
PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE
OCUPACIONAL - PCMSO
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
a NR-7 não contempla especificamente a atividade
de vigilantes patrimoniais.
Porém, deve-se lembrar que:
Os exames de que trata o item 7.4.1(admissional;periódico; de retorno ao trabalho; de mudança de
função; demissional) compreendem: avaliação clínica, abrangendo anamnese
ocupacional e exame físico e mental;
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CRITÉRIOS DE APTIDÃO E INAPTIDÃO APARTIR DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
PSICOTÉCNICO APTO – Ok – ASO APTO
PSICOTÉCNICO INAPTO:
Repetir em 30 dias Encaminhar ao Psiquiatra se 2 avaliações inaptas Restrição de atividades
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CRITÉRIOS DE APTIDÃO E INAPTIDÃO APARTIR DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
ASO APTO – PSICOTÉCNICO INAPTO
PODE SER REALIZADO O DEMISSIONAL?!
NÃO O Psicotécnico é realizado para a renovação da
carteira de Vigilante, sendo que a empresa nãopode demitir o colaborador com esta vencida.
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CRITÉRIOS DE APTIDÃO E INAPTIDÃO APARTIR DA AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
VIGILANTES XPERICULOSIDADE
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
Presidência da RepúblicaCasa CivilSubchefia para Assuntos Jurídicos
LEI Nº 12.740, DE 8 DE DEZEMBRO DE 2012. Altera o art. 193 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, aprovada pelo
Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943, a fim de redefinir os critérios paracaracterização das atividades ou operações perigosas, e revoga a Lei nº 7.369,
de 20 de setembro de 1985. A PRESIDENTA DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacionaldecreta e eu sanciono a seguinte Lei:
Art. 1º O art. 193 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, aprovada peloDecreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943, passa a vigorar com as seguintesalterações:
" Art. 193. São consideradas atividades ou operações perigosas, na forma daregulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, aquelas que,
por sua natureza ou métodos de trabalho, impliquem risco acentuado emvirtude de exposição permanente do trabalhador a: I - inflamáveis, explosivos ou energia elétrica; II - roubos ou outras espécies de violência física nas atividades profissionais de
segurança pessoal ou patrimonial.
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
INFLUÊNCIAS SOBRE O TRABALHO
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INFLUÊNCIAS SOBRE O TRABALHO
Lidam com colegas de trabalho eterceiros, devem ter muito
equilíbrio, são afrontados
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AVALIAÇÃO DE FATORESPSICOSSOCIAIS
Contato: ana.favero@pepsico.com